ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE

INFORMACION (1310008)

AP6-AA1-EV4

Comit paritario ocupacional

MANOLO PAJARO BORRAS

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE (SENA)

Sept de 2017
Tabla de contenido
Introduccin ........................................................................................................ 3

Datos COPASO Corp Univ de Sabaneta ........................................................... 4

Funciones COPASO........................................................................................... 5
 Introduccin
Fuente de promocin de las buenas prcticas de salud a nivel empresa, tiene
como objetivo valorar, proyectar y ejecutar labores que permitan un ejercicio
sostenible de la labor de docencia e igualmente cubra los aspectos ms
importantes en el da a da de los estudiantes y todos aquellos que hagan
parte del trabajo diario de la institucin.

Gracias a la resolucin 2013 de 1986 las empresas deben velar por crear
equipos que salvaguarden estas instrucciones , siempre y cuando posean ms
de 10 trabajadores y para las que tienen menos un viga de estas actividades.

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Datos COPASO Corporacin Univ. De Sabaneta

El comit parietal es conformado por un nmero igual a la cantidad de

representantes del empleador como directamente de trabajadores con el fin de
generar una equidad con respecto a las decisiones que se toman en relacin a
las reuniones que se realizan eventualmente en la universidad actualmente la
la misma tiene un total de 70 docentes, 25 colaboradores y disponen un total
de 7 representantes para el comit paritario ocupacional (Copaso)

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
(ARCHIVO DE EXCEL ADJUNTO-2017)

Actualmente debido a que est conformado recientemente, aun las campaas

estn relacionadas y enfocadas a los empleados, estudiantes y colaboradores,
esto de la mano con la ARL SURA, quienes recurrentemente son consultados
por ejemplo en su campaa actual enfocada a la ergonoma laboral y
adecuacin de espacios de trnsito, los que son utilizados para el estudio la
cual me parece muy importante ya que tratar el tema de seguridad en los
desplazamientos y permanencia en ciertos lugares de la universidad ya que la
misma posee varios niveles por estar en terreno montaoso.

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Funciones COPASO
Dentro de las funciones que actualmente estn desempeando Estn:
Capacitaciones grupales sobre los riesgos que se pueden presentar en
una empresa directamente a los ejecutivos o agentes.
Son mediadores frente situaciones que ponen en riesgo la salud
ocupacional de los usuarios de UNISABANETA
Son guas con respecto al plan de trabajo trazado inicialmente en la
conformacin del equipo.
Investigan interceden y examinan los accidentes de trabajo que se
hayan presentado durante la labor de trabajo de los docentes de tiempo
completo y aquellos que se desempean en tiempo parcial(Catedra), de
igual forma estn incluidos los alumnos y personal administrativo y de
servicios generales, sin importar las consecuencias.
Encargados de promocionar, divulgan y capacitar sobre todo lo que
tenga que ver con higiene y seguridad.
Adicionalmente aprueban aquellas campaas visuales y orales en las
que se busca mantener la seguridad del personal tales como
estudiantes, administrativos y docentes
Mantienen una vigilancia constante sobre el cronograma de salud
ocupacional de la institucin.
Son fuente de consulta de riesgo a partir de los entrenamientos y
capacitaciones otorgados por ARL, bomberos y entidades de
prevencin y atencin de riesgos locales.

El comit por parte de los colaboradores como tal realiza lo siguiente:

Visitar los lugares de trabajo. Tales como Salones oficinas Zonas de
esparcimiento (gimnasio, Canchas de futbol)
Inspeccionar los elementos de trabajo (videobean, salas de cmputos)
Los ambientes, de trabajo los salones que cumplan con los requisitos
de seguridad.
Generar planes de trabajo y continencia sobre sus riesgos informados.
Asistir segn cronograma a las capacitaciones programadas.
Desarrollar planes y estrategias enfocadas a la prevencin.

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