Anda di halaman 1dari 5

BAB VI

Kriteria
6.1 .1. KEPALA PUSKESMAS , PENAGGUNG JAWAB
UKM PUSKESMAS, DAN PELAKSANA
BERTANGGUNG JAWAB DALAM
MEMBUDIDAYAKAN PERBAIKAN KIERJA
SECARA BERKESINAMBUNGAN ,
6.1.1.1 Bukti adanya komitmen bersama untuk
meningkatan kinerja (bukti bukti proses
pertemuan , maupun, dokumen lain yang
membuktikan adanya kegiatan penggalangan
komitmen
6.1.1.2. SK Kapus tentang peningkatan kinerja
6.1.1.3 SK Kepala Puskesmas tentang tata nilai dalam
pengelolaan dan pelaksanaan kegiatan
6.1.1.4 TELUSURRRRR
6.1.1.5 rencana perbaikan kinerja dan tindak lanjut
6.1.1.6 Bukti bukti inovasi program Kegiatan UKM
( Melalui Program PDCA ) atas masukan
Pelaksana , Lintas Program, Lintas Sektor
Kriteria
6.1.2. PENAGGUNG JAWAB UKM PUSKESMAS
MELAKSANAKAN PERBAIKAN KINERJA SECARA
BERKESINAMBUNGAN , TERCERMIN DALAM
PENGELOLAAN DAN PELKSANAKAAN
KEGIATAN
6.1.2 .1 BUKTI PERTEMUAN PEMBAHSAN KINERJA
DAN UPAYA PERBAIKAN
6.1.2.2 Indikator Penilaian Kinerja dan Hasil
hasilnya
6.1.2.3 Bukti komitmen untuk meningkatkan kinerja
secara berkesinambungan
6.1.2.4 Rencana Perbaikan Kinerja berdasarkan hasil
monitoring
6.1.2.5 Bukti Pelaksanaan Perbaikan Kinerja
Kriteria
6.1.3. PENAGGUNG JAWAB UKM PUSKESMAS
DAN PELAKSANA BERTANGGUNG JAWAB
DAN MEWUJUDKAN PERAN SERTA
MEREKA DALAM MEMPERBAIKI KINERJA
DENGAN MEMBERIKAN PELAYANAN
YANG LEBIH BAIK KEPADA SASARAN
6.1.3.1 Bukti pelesanaan pertemuan
monitoring dan evaluasi kinerja yang
melibatkan lintas program dan lintas
terkait
6.1.3.2 bukti bukti saran inovatif dan lintas
program dan lintas s sektor
6.1.3.3 Bukti keterlibatan dalam penyusunan
rencana perbaikan kinerja
6.1.3.4 Bukti Keterlibatan dalam Pelksanaan
perbaikan kinerja
Kriteria
6.1.4 ADA UPAYA MEMBERDAYAKAN SASARAN
UNTUK BERPERAN SERTA DALAM
MEMPERBAIKI KINERJA
6.1.4.1 Panduan dan instrumen survey , bukti
Pelaksanaan survey untuk memperoleh
masukan dari tokoh masyarakat dari tokoh
masyrakat , LSM, Sasaran
6.1.4.2 Bukti Pelaksanaan Pertemuan dengan tokoh
masyarakat , LSM, sasaran kegiatan UKM
untuk memperoleh masukan .
6.1.4.3 Bukti keterlibatan dalam penyusunan rencana
kinerja , perbaikan keg. UKM
6.1.4.4 Bukti keterlibatan dalam pelksanaan
perbaikan kinerja
Kriteria
6.1.5 kegiatan perbaiakan kinerja masing-
masing UKM puskesmas
didokumentasikan

Anda mungkin juga menyukai