LECTURA ORAL

La lectura en voz alta tiene como finalidad, la transmisin de ideas a los oyentes, aunque puede
ser utilizada para producir impresiones con fines estticos. Este tipo de lectura se practica en la
actualidad no slo con el fin de perfeccionar habilidades lectoras, por el contrario, su enseanza y
prctica pretende lograr una actitud de apertura hacia los dems y de cooperacin con ellos .

LECTURA SILENCIOSA

Se llama lectura silenciosa a aquella que realizamos sin

pronunciar las palabras ledas en voz audible. Simplemente se
trata de interpretar de forma mental la unin de consonantes y
vocales, como tambin nmeros y otros smbolos, y as
comprender el significado del mensaje. Este tipo de lectura se
realiza solo con la vista y la mente. Se aplica principalmente en
los casos en los que se necesita comprender el texto que se est
leyendo, aunque tambin se puede leer silenciosamente sin
entender. Pero, al tratarse de una le ctura en la que se debe
poner mucha atencin y concentracin, se hace ms fcil comprender y recordar.

LECTURA INTERACTIVA

Es una manera de practicar la lectura compartida entre

adultos y nios. En la que la informacin no se tramsite de
manera unidirec cional sino que se usa la interaccin. Cuando
estamos practicando la lectura dialgica, el objetivo es que
despus de lecturas repetidas, los nios sean quines cuenten
la historia y los adultos tenemos un papel de guas, generando
preguntas y expandiendo la informacin.
LECTURA CRTICA

La lectura crtica es la lectura realizada de un modo analtico. Esto significa

que adems de comprender los que se dice en un texto determinado, se
intentar analizar lo expresado para verificar sus aciertos, sus errores y los
modos en que se presenta la informacin. Este tipo de detenimiento a la hora
de llevar a cabo una lectura se fundamenta en el hecho de que se tiene un
inters especial en comprender la materia tratada, ya sea porque se tiene un
inters personal o porque se estudia a nivel profesional; en este sentido,
intentar poner en prctica una lectura ms detenida suele llevar una porcin
de tiempo mayor dado que se buscar tener una visin propia de los hechos
presentados, intentando corroborar lo que se afirma con otras fuentes.

DEPOSITOS EN EFECTIVO

Depsitos en efectivo que se realicen en las cuentas abiertas a nombre

de los contribuyentes en dichas instituciones, cuando el monto mensual
acumulado por los depsitos en efectivo que se realicen en todas las
cuentas de las que el c ontribuyente sea titular en una misma institucin
del sistema financiero exceda de $15,000.00, as como respecto de
todas las adquisiciones en efectivo de cheques de caja.

COBROS Y PAGOS POR CUENTA AJENA

El pago es un acto jurdico de cumplimiento de una obligacin que

en principio corresponde al deudor, aunque no de forma exclusiva,
puesto que el ordenamiento admite el pago por cuenta ajena, hecho
por un tercero, representante o apoderado del deudor o totalmente
ajeno al nexo obligatorio. En este sentido se establece que puede
hacer el pago cualquiera persona, tenga o no inters en el
cumplimiento de la obligacin, ya lo conozca y lo apruebe, o ya lo
ignore el deudor. As se dan cabida a toda clase de actividades de pago por representacin,
mandamiento, comisin e incluso en inters del propio pagador, del deudor, del acreedor o de un
tercero, pues el pago podr hacerse con o sin consentimiento del deudor. Encuentran tambin
aqu su fundamento los pagos realizados por las Entidades de Depsito por cuenta de sus clientes
y siguiendo sus instrucciones e incluso sin tenerlas en ciertos casos, pero s en inters del deudor,
como puede suceder con recibos domiciliados en cuenta (por ejemplo de telfonos o electricidad y
en los que no hubiera autorizacin expresa del librado).
COMPRA Y VENTA

Se conoce popularmente como compraventa a aquel comercio en el

cual se compran y venden cosas, especialmente aquellas usadas o
antiguas y por supuesto con un valor mucho ms accesible que en
cualquier otro comercio en el cual se ofrecen piezas similares pero
nuevas y sin uso.

En la actualidad y como consecuencia que lo vintage se ha vuelto

tendencia en la decoracin y en otros mbitos, es que estas tiendas
en las que es posible adquirir productos de antao se han vuelto
muy populares y por supuesto eso tambin se ha traducido en el
incremento de sus niveles de ventas.

OPERACIONES FINANCIERAS

La gestin de los recursos econmicos y su mejor aplicacin es el

objetivo de una buena gestin financiera.

Se entiende por financiacin el conjunto de recursos econmicos

que utiliza una empresa o familia. En este sentido podemos
disting uir dos tipos de financiacin:

Financiacin interna o autofinanciacin: viene generada por las

propias posibilidades de la unidad econmica. Ejemplo: retencin de los beneficios, rentas. etc.

ORDENES DE CREDITOS

Documento en que el dador (generalmente un banco) invita a

otra u otras personas (generalmente sus corresponsales) a
que entregue al portador (nominativamente designado) las
cantidades de dinero que ste desee dentro de un mximo
fijado en el propio documento. Si no se convino plazo, queda
nula y sin efecto la carta-orden que no se hubiere usado en el
plazo de seis meses en cualquier punto de Europa o en el
doce meses fuera de ella. La carta-orden puede ser anulada por voluntad del dador sin ms que
comunicrselo al portador. ste no adquiere ningn derecho a percibir el importe fijado en la
carta-orden, razn por la cual no es protestable.

PRESTAMOS A CORTO PLAZO

Prstamos a corto plazo le permiten superar compras

imprevistas e inesperadas u otros gastos repentinos que
son inevitables. Entendemos que podran ser causados por
alguna razn difcil de pronosticar y por eso no pedimos la
razn. Sin embargo, le pedimos algunas otras cosas a cambio un nivel de responsabilidad.
Tomando prestada la cantidad solicitada usted debe estar seguro de que su situacin financiera se
va a mejorar en breve, es por eso que le recomendamos la fecha de vencimiento de sus prstamos
a corto plazo para estar en lnea con su prxima fecha prevista de salario. Nuestras tasas de
prstamo son planas y con claridad que figuran en nuestro sitio web.

GESTION DEL TALENTO HUMANO

La Gestin del talento humano tambin es conocida como Gestin del capital humano, Sistema de
Informacin del Recurso Humano o Sis temas de Gestin de Recursos Humanos o mdulos de
Recursos Humanos. Este abordaje del manejo del recurso humano busca no slo emplear al
personal ms calificado y valioso, si no tambin enfatizar la retencin. Como el reclutamiento y la
seleccin es tan costosa para una empresa, es importante colocar al individuo en una posicin
donde sus habilidades sean ptimamente utilizadas.