REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA.

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIN UNIVERSITARIA.

UNIVERSIDAD YACAMB.
EXTENSIN ARAURE.

USO TICO DE LAS PRUEBAS PSICOMTRICAS POR EL PSICLOGO.

Autor:
Mendoza Gnesis.
V-20391056.
HPS-14200062
Tutora:
Dessire Rodrguez.
MC03NOS. Turno: Nocturno.
Introduccin a la Psicometra.

Araure; Noviembre de 2016.

 USO TICO DE LAS PRUEBAS PSICOMTRICAS POR EL PSICLOGO.

La psicologa investiga sobre los procesos psquicos, a partir de las manifestaciones

externas, o sea de la conducta de las personas. La psicologa recoge los hechos sobre la
conducta y la experiencia, los organiza por sistemas y elabora las teoras para explicar
mejor el comportamiento de los humanos y algunas veces para predecir sus acciones
futuras. Para poder recoger esos hechos, los psiclogos se apoyan en las diversas
evaluaciones o mediciones necesarias, es de resaltar que su aplicacin ocurre en entornos
tan diversos como escuelas, servicio pblico, industria, clnicas mdicas y centros de
orientacin psicolgica. Tanto las pruebas como los resultados de ellas ayudan a moldear
el destino de las personas y hasta pueden cambiar. Se puede considerar que son una
herramienta bsica para determinar procesos acorde a las caractersticas de los
departamentos en donde estas sern empleadas son un mtodo idneo para llenar las
necesidades que se requieren. Quedando claro que la medicin psicolgica es un proceso
que le permite al psiclogo cuantificar caractersticas humanas y objetivizar procesos de
evaluacin. Las pruebas hacen parte de un proceso general organizado para llegar a una
impresin diagnostica, pero no se pueden convertir en el nico medio de informacin. Los
resultados obtenidos en las pruebas deben estar acompaados de otras tcnicas o
herramientas que le permitan al psiclogo establecer relaciones y obtener una valoracin
general. Ahora bien, los instrumentos de medicin psicolgica han jugado un papel muy
importante en la historia de la Psicologa. Sin embargo, a pesar de los avances tericos,
las tcnicas de evaluacin psicolgica an tienen que resolver muchos aspectos
relacionados bsicamente con su utilizacin. Si bien su uso puede tener importantes
funciones psicoteraputicas que facilitan la comunicacin, mltiples posibilidades de
expresin, la ventilacin de emociones, el fortalecimiento de la autoestima, el
esclarecimiento de situaciones conflictivas, aprendizaje de vas alternas, explorar
relaciones y comprender el problema o situacin problema, es vital conocer su adecuado
uso y evitar los abusos por parte del psiclogo. Los psiclogos por lo general estn de
acuerdo en que el empleo de los test no es para excluir a los jvenes de oportunidades
educativas concretas, sin una cuidadosa consideracin de las motivaciones, es poco tico,
ya que este tipo de test tienden a seleccionar y destacar las habilidades generales por la
competitividad de los jvenes de la clase media alta en detrimento de otros grupos
sociales, discriminando a los menos favorecidos. Lo principal para el uso de los test
psicomtricos es considerar que para que el test cumpla su funcin es esencial la
valoracin de sus mritos como la validez, la fiabilidad, el nivel de dificultad, y las normas,
solo as el psiclogo que utiliza los test est en disposicin de determinar cul de ellos es
el ms adecuado a su fin u objetivo y a la adaptabilidad con el tipo de personas que desea
usarlo. As mismo, es esencial el control de las condiciones en que se aplica un test, por
otra parte la medicin incorrecta puede hacer que la puntuacin obtenida en el test carezca
de valor. En ausencia de procedimientos adecuados de comprobacin es mucho ms fcil
de lo que generalmente se piensa que se produzcan errores de puntuacin. Es importante,
que el manejo de estos instrumentos de medicin requiere de una fundamentacin terica,
de un conocimiento tcnico de los instrumentos y de un manejo tico de los mismos.
Entonces, mientras no se cumplan estos requerimientos, algunos conceptos como
medicin en psicologa, evaluacin y psicmetra, siempre sern motivo de
cuestionamientos y las deficiencias en los conocimientos tcnicos suelen ser una de las
principales causas de uso inadecuado de test psicomtrico. Dentro de los usos de las
pruebas psicolgicas varan desde para seleccionar aspirantes a empleos y programas
educativos y de capacitacin, asesorar y guiar a las personas con propsitos de asesora
educativa, vocacional y personal, diagnosticar y prescribir tratamientos psicolgicos y
fsicos en clnicas y hospitales, evaluar cambios cognoscitivos, intra o interpersonales
relativos a programas educativos, psicoteraputicos y otros de intervencin en el
comportamiento, entre otros. Tambin, es importante mencionar que las tendencias
actuales de la medicin psicolgica como el internet y programas tecnolgicos deben ser
consideradas con vital cuidado, puesto que en internet es muchas veces, escasa o falsa
la informacin que se est considerando para el caso en estudio particular hacindola
entonces no confiable ni vlida la prueba. La psicometra, en especfico ha sido pionero
para tendencias actuales, nuevas tcnicas de estadstica, nuevos recursos para computar;
nuevos modelos matemticos del comportamiento y nuevos mtodos de someter a
prueba, todos estos acontecimientos influyen en la investigacin y las direcciones que se
van tomando en varios campos de la psicologa. La tendencia que resulta del efecto de los
computadores electrnicos se vuelve cada vez ms necesaria en la labor del psiclogo.
Casi todos los psiclogos dedicados a la investigacin se ven obligados a estudiar los
nuevos conceptos y, tcnicas de programacin para no quedarse en la era antigua de
anlisis de datos y de construccin de modelos estadsticos cuidando las propiedades
psicomtricas. Ya quedando claro que el uso de las pruebas psicolgicas deben ser
hechas por verdaderos expertos con conocimientos confiables, para el uso adecuado
explicados anteriormente; es necesario que el psiclogo mantenga una postura de tica
profesional. Lo primordial es que el psiclogo debe establecer un acuerdo y equilibrio entre
la necesidad de la ciencia de contar con la informacin fiable y la integridad psicolgica y
fsica de los participantes. Partiendo de all, el psiclogo a la hora de aplicar un test debe
considerar que las puntuaciones solo deben ser interpretadas por una persona autorizada
para tal fin. Los datos suministrados son confidenciales y deben limitarse al anlisis del
experto. El manual del test debe proporcionar los datos adecuados que permitan la
valoracin del propio test as como la completa informacin relativa de su aplicacin,
puntuacin y normas y tambin ese manual deber ser una exposicin objetiva de lo que
se conoce sobre el test y nunca se trasformar en un instrumento de propaganda ideados
para presentarlos en forma ms favorables. Se debe recordar en todo momento, que los
psiclogos nicamente llevan a cabo evaluaciones, diagnsticos o intervenciones dentro
del contexto de una relacin profesional definida. Sin olvidar, lo que expresa en artculo 92
del cdigo de tica del psiclogo en Venezuela Las pruebas psicolgicas son un
instrumento auxiliar de trabajo para aspectos especficos y por s solos no constituyen
elemento suficiente de diagnstico. Por lo tanto se deben considerar que las evaluaciones
deben ser sustentadas con recomendaciones, informes y diagnsticos o apreciaciones
valorativas se basan en informacin y tcnicas suficientes para proporcionar una
fundamentacin adecuada de sus hallazgos. As mismo, resalta el artculo 94: El uso
indebido de la palabra test o prueba psicolgica fuera del contexto profesional como se
seala en este Cdigo deber denunciarse como lesivo, daino, falsario e inadecuado y
prohibirse su utilizacin Entonces, el psiclogo no solo debe limitarse a la aplicacin de
pruebas sino tambin verificar que las mismas sean prudentes y velen por el mejor inters
de la persona analizada. Por todo lo anteriormente expuesto, queda de manera clara que
uno de los ejercicios psicolgicos que ms importancia revisten en la actualidad, por su
alcance, eficacia, validez y trascendencia es la aplicacin de test o pruebas psicomtricas,
ya que casi en cualquier mbito de labor psicolgica, las pruebas, o forman un papel
fundamental o son el eje mediante el cual se toman decisiones importantes; para un
diagnstico, una parte importante del peso recae en lo obtenido en las pruebas; en el rea
clnica, son la medula espinal del proceso; al momento de reclutar personal, la manera
objetiva de obtener datos, que al final permitirn tomar decisiones, viene directamente de
lo arrojado por los test psicomtricos. Los test psicomtricos son vitales en la labor del
psiclogo en la actualidad en la mayor parte de sus actividades profesionales dentro del
mbito laboral formal; esto, por supuesto conlleva una gran responsabilidad y un alto grado
de compromiso y tica al momento de su aplicacin, calificacin e interpretacin. Por tanto,
no cualquiera est calificado para el uso y manejo de estas tcnicas; solo el psiclogo
titulado, puede tener acceso y manipular los diferentes y extensos tipos de test que existen
en la actualidad cuidando de su ejercicio profesional enmarcado en la tica que caracteriza
al buen psiclogo.