Nama :Hadi Wibowo

Nim :14.442.0171
Fakultas :FKIP.PGSD(7 B)
Tugas
1.Tugas berstruktur

A.Jelaskan Pengertian dasar tentang kewirausahaan

B.Sebutkan 2 definisi tentang entrepreneur?

C.Kewirausahaan meliputi 3 pilar yaitu:

Person,task,dan organisasi?jelaskan secara detail minimal 2 halaman

D.Apakah yang dimaksud dengan mindset?

E.Apakah peranan mindset terhadap entrepreneur?

Jawaban
1.Pengertian kewirausahaan adalah suatu sikap atau kemampuan untuk membuat sesuatu
yang unik dan baru yang mempunyai nilai dan bisa bermanfaat bagi orang lain ataupun diri
sendiri.Kata Entrefreneurship (kewirausahaan /kewiraswastaan) adalah kata yang sulit
untuk didefinisikan. Kata itu sendiri berasal dari bahasa perancis (French)yang berarti
berusahaatau melaksanakan (to undertake).

2.didalam persamaan yang lain entrepreneur juga didefinisikan sebagaiadventurism,risk-

taking(mengambil resiko),danthrill-seeking(pencari kegentaran).

Definisi entrepreneur menurut beberapa ahli yaitu:

Arif F.Hadipranata
Arif F.Hadipranata,wirausaha merupakan sosok yang mengambil resiko yang
dibutuhkan untuk mengelola & mengatur segala urusan serta menerima sejumlah
keuntungan financial maupun non financial
Thomas W Zimmerer
Thomas W Zimmerer,kewirausahaan ialah penerapan keinovasian & kreativitas
untuk pemecahan masalah & memanfaatkan berbagai peluang yang dihadapi orang
lain setiap hari

3.-Aspek manusia/person adalah berbagai motif,gaya dan ketrampilan.motif adalah faktor-

faktor personal yang menggerakkan individu kearah tujuan tertentu yang dianggap sebagai
sumber yang disebut sebagaithe entrepreneurial zealyang menggabungkan interaksi
sosial,interface atau penghubung antara diri sendiri dengan orang lain untuk mendapatkan
sesuatu yang berhubungan dengan tujuan seorang wirausaha.
Selain beberapa faktor dapat dilengkapi dengan jenis pengetahuan,keterampilan atau
keahlian yang dipergunakan baik dari kemampuan intuisi sampai kemampuan analitik dan
juga harus dipertimbangkan potensi manusia masing-masing dalam hal perkembangan
setiap individual yang akan memberikan bentuk yang penting terhadap karir atau
perkembangan seorang etrepreneur-wirausaha.

Sejumlah riset oleh John Hernaday,1982,28)tentang karakteristik entrepreneur pada

sejumlah sifat yang pada umumnya dimiliki oleh mayoritas individu-individu yang memulai
dan mengoperasikan usaha-usaha baru.dengan melakukan survey-survei dan wawancara-
wawancara intesif guna mengembangkan suatu daftar terpadu tentang ciri-ciri dan sifat
entrepreneur yang sukses yaitu:

1.Kepercayaan pada diri sendiri(self-confidence)

2.Penuh energi,dan bekerja dengan cermat(diligence)

3.Kemampuan untuk menerima resiko yang diperhitungkan

4.Memiliki kreativitas

5.Memiliki fleksibilitas

6.Memiliki reaksi positif terhadap tantangan-tantangan yang dihadapi

7.Memiliki jiwa dinamis dan kepemimpinan

8.Memiliki kemampuan untuk bergaul dengan orang-orang

9.Memiliki kepekaan untuk menerima saran-saran

10.Memiliki kepekaan terhadap kritik-kritik yang dilontarkan terhadapnya

11.Memiliki pengetahuan(memahami)pasar

12.Memiliki keuletan dan kebulatan tekad untuk mencapai sasaran-

sasaran(prserverance,determination)

13.Memiliki banyak akal(resourcefulness)

14.Memiliki rangsangan/kebutuhan akan prestasi

15.Memiliki inisiatif

16.Memiliki kemampuan untuk berdiri sendiri(independent)

17.Memiliki pandangan tentang masa yang akan datang(foresight)

18.Berorientasi pada laba

19.Memiliki sikap perspektif(perceptiveness)

20.Memiliki jiwa optimisme

21.Memiliki keluwesan(versalitisme)
 22.Memiliki pengetahuan/pemahaman tentang produk dan teknologi

-Aspek tugas/task yaitu suatu potensi yang kemampuan khusus dan unik yang dimiliki
seseorang dibidang apapun

Aspek tugas/task berkaitan dengan:

1.Mau bisnis apa?

2.Kalau sudah berbisnis bagaimana merubah dari kurang laku menjadi laku?

3.Teknologi apa yang harus dilakukan?

4.Sumber daya apa saja yang harus diatur untuk dikembangkan?

5.Lalu apa yang harus dilakukan oleh seseorang wirausaha dari pertanyaan diatas.

-Aspek organisasi yaitu untuk mencapai tujuannya seorang wirausaha harus di

implementasikan lewat organisasi tersebut.tugas-tugas yang ada didalam organisasi harus
mengarah kepada usaha untuk merealisir keinginan atau rencana yang telah disiapkan oleh
seorang wirausaha.

4.mindset yaitu sebuah pola pikir atau kebiasaan berfikir.kebiasaan ini adalah kegiatan yang
dilakukanberulang-ulang sehingga secara otomatis terjadi.

5.peranan mindset terhadap enterpreneur adalah keseluruhan/kesatuan dari keyakinan

yang kita miliki,nilai-nilai yang kita anut,criteria,harapan,sikap,kebiasaan,keputusan,dan
pendapat yg kita keluarkan dalam memandang diri kita sendiri dan orang lain.

Ada beberapa macam-macam contoh peranan mindset yaitu:

a.Bersikap produktif yang berarti mencari metode baru untuk meningkatkan kegunaan
sumberdaya

b.Selalu berusaha mencari cara baru untuk meningkatkan utility sumber daya secara
efisien

c.Mencari alternatif bila sumber daya terbatas

d.Seorang entrepreneur selalu menjadi job creator daripada job seeker