LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN AKHIR TAHUN

DIVISI SOCIAL AND PARTNERSHIP

KEPENGURUSAN 2015/2016

Lampung University Medical Research

Fakultas Kedokteran
Universitas Lampung
2016
 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI
UNIVERSITAS LAMPUNG
FAKULTAS KEDOKTERAN
LAMPUNG UNIVERSITY MEDICAL RESEARCH (LUNAR)
Jl. Prof. Dr. Sumantri Bojonegoro No.1 Bandar Lampung 35145 Telp. 0721-773797

LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN AKHIR TAHUN

DIVISI SOCIAL AND PARTNERSHIP
LAMPUNG UNIVERSITY MEDICAL RESEARCH
FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS LAMPUNG
PERIODE KEPNGURUSAN 2015/2016

1. PEMBUKAAN
Alhamdulillah. Segala Puji bagi Allah, atas Rahmat, Hidayah, dan Nikmat Sehat Nya
kami dapat menyelesaikan LPJ Akhir tahun ini. Shalawat serta Salam semoga selalu
tercurahkan kepada Nabi Muhmmad Saw yang telah mengubah zaman kegelapan
menjadi zaman yang penuh dengan ilmu pengetahuan seperti saat ini.

2. Keanggotaan
Kepala Bidang : Seftia Varera
Wakil Kepala : DebbyChyntia
Sekretaris Bidang : Leni Amelia
Anggota : 1. Gusti Ngurah P
2. Rizky Prasetyo
3. Cakra Wijaya
4. M Haikal
5. Farras C Puspita
6. Agiska Amallia
7. Renti K Samosir
8. Sekar Mentari
9. Aria Rizky
10. Ayu Lingga
11. Grace sara
12. Kholifah Nawang Wulan
13. Tassya Fatimah
14. Rani Tiara
15. Olivia Natania
 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI
UNIVERSITAS LAMPUNG
FAKULTAS KEDOKTERAN
LAMPUNG UNIVERSITY MEDICAL RESEARCH (LUNAR)
Jl. Prof. Dr. Sumantri Bojonegoro No.1 Bandar Lampung 35145 Telp. 0721-773797

16. Muty Hardani

17. Febe Sintia K
18. Siti Raqiya Rasyid

Parameter Keberhasilan
1. Terbentuknya kepengurusan yang siap melanjutkkan estafet dalam mengembangkan
LUNAR FK UNILA.
2. Terciptanya alur re-organisasi yang terarah dan berkesinambungan.
3. Meningkatnya kualitas dan kuantitas kepengurusan.

Kondisi Objektif
a. Kondisi Internal
1. Strength
1. Memiliki anggota-anggota yang solid.
2. Memiliki anggota-anggota yang memiliki semangat perjuangan yang tinggi
dan rela berkorban.

2. Weakness
1. Adanya anggota divisi yang multi-amanah
2. Adanya rasa jenuh dalam menjalani kepengurusan melalui divisi SnP ini
3. Sulitnya mengatur waktu antara Akademik dan Organisasi
4. Sulitnya membangkitkan semangat antar-anggota divisi SnP
5. Beberapa anggota masih sulit jika di beri amanah

b. Kondisi Eksternal
1. Opportunity

1. Adanya keterkaitan yang erat antara mahasiswa dan kegiatan menulis.

2. Mahasiswa FK UNILA yang diwajibkan mebuat jurnal-jurnal
3. Cukup banyaknya penerus yang berminat bergabung dalam LUNAR
4. Adanya dukungan dari pihak Dosen dan Fakultas
2. Threat
1. Beberapa mahasiswa masih takut membagi waktunya untuk Kegiatan
Organisasi
2. Beberapa mahasiwa masih enggan untuk menulis
3. Perbedaan jadwal kuliah setiap angkatan
 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI
UNIVERSITAS LAMPUNG
FAKULTAS KEDOKTERAN
LAMPUNG UNIVERSITY MEDICAL RESEARCH (LUNAR)
Jl. Prof. Dr. Sumantri Bojonegoro No.1 Bandar Lampung 35145 Telp. 0721-773797

1. REALISASI PROGRAM KERJA

1.1 Progja Terlaksana
Non Matriks

1. LAMBDA (LUNAR Member and Division Acquiring Recruitment)

a. Tujuan : re-organisasi kepengurusan LUNAR
b. Sasaran : Seluruh mahasiswa/i Angkatan 2014
c. Waktu : 29 September- 5 Oktober 2015
d. Tempat : Parkiran Dekan FK Unila
e. Bentuk : Mengisi Formulir, tes wawancara oleh
kepengurusan lama kepada calon kepengurusan baru
f. Jumlah Peserta : 48 orang
g. Deskripsi kegiatan : Pertama diadakannya sosialisasi kepada angkatan
2015, dijelaskan mengenai LUNAR, kepengurusan, dan kegiatan yang
dilakukan secara garis besar. Lalu dibagikannya formulir, diberikan waktu
beberapa hari dalam pengumpulannya. Ada sekitar 48 orang yang mendaftar
dan bagi yang mendaftar diberi tugas untuk membuat suatu karya. Setelah
lolos tahap tersebut, diadakannya tes wawancara guna mengetahui motivasi
dan keinginan pendaftar mengikuti LUNAR.
h. Evaluasi :
- Banyak yang memasukkan formulir namun tidak menginput karya lmiah
persyaratan
- Banyak yang tidak mendaftarkan diri karena alas an tidak ingin membuat
karyai ilmiah
- Terlalu banyaknya anggota LUNAR yang diterima sehingga kurang
terkoordinasinya pembagian tugas dan menjadi tidak efektif

2. GASTER (Gathering and Sharing in Teams of LUNAR)

a. Tujuan kegiatan : Menjalin kebersamaan dan meningkatkan keeratan
antara anggota-anggota lunar.
b. Sasaran : Anggota LUNAR tahun 2011 sampai 2015
c. Waktu Pelaksanaan : 25 Desember 2015 pukul 09.00-17.00 WIB
d. Tempat : Ruang Kelas 2014
e. Bentuk Kegiatan : Memperingati ulang tahun lunar, maknan-makan, dan
games
f. Jumlah Peserta : 50 orang
g. Deskripsi kegiatan : Diadakannya temu sesama anggota dan alumni
kepengurusan LUNAR, dan juga merayakan ulang tahun LUNAR. Disini
 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI
UNIVERSITAS LAMPUNG
FAKULTAS KEDOKTERAN
LAMPUNG UNIVERSITY MEDICAL RESEARCH (LUNAR)
Jl. Prof. Dr. Sumantri Bojonegoro No.1 Bandar Lampung 35145 Telp. 0721-773797

diadakannya Games untuk mempererat hubungan sesama anggota, acara

maka-makan, dan sekaligus memperkenalkan para alumni LUNAR kepada
adik-adik kepengurusan. Acara ini akan dijadikan acara tahunan.
h. Evaluasi :
- tidak semua anggota LUNAR datang dalam acara ini
- kurangnya rasa memiliki acara-acara LUNAR itu sendiri
- terdapat anggota LUNAR yang multi-LK sehingga sulit untuk membagi
waktu

1.2 Progja Yang Belum Terlaksana

1. GYRUS (Gain Your Experiences in LUNAR Visit)

4. REKOMENDASI
1. Mengoptimalkan rekrutment, pembinaan, penjagaan dan pemberdayaan anggota muda
LUNAR.
2. Tumbuhkan rasa percaya pada diri sendiri agar dapat membagi waktu antara
organisasi dan akademik
3. Optimalisasi pola koordinasi antara anggota muda dengan kepengurusan lama
4. Memfasilitasi pengurus dan anggota muda dalam berkarya ilmiah baik dalam lingkup
internal maupun eksternal
5. Berperan aktif dalam berbagai perlombaan ilmah
6. Membentuk kelompok-kelompok guna dalam persiapan berbagai perlombaan
7. Harus adanya rasa saling memiliki dan mengerti antar anggota dan antar divisi, agar
lebih mudah dalam menjalankan tugas ataupun amanah yang diemban
5. PENUTUPAN
Demikianlah Laporan Pertanggung Jawaban Akhir Tahun Divisi Social and Partnership
FK UNILA periode 2015/2016. Menumbuhkan lingkungan ilmiah dalam kampus tidaklah
mudah. Kami mencoba hal terbaik yang kami bisa, untuk kami persembahkan kepada
kepengurusan ini. Namun, kami hanyalah manusia biasa yang tidak luput dari kekurangan
dan kesalahan. Untuk itu, kadiv, sekdiv, dan seluruh anggota Divisi SnP memohon maaf
atas segala kekurangan kami selama berada dalam satu tahun kepengurursan ini. Semoga
LPJ ini dapat menjadi bahan evaluasi bagi kepengurusan selanjutnya agar lebih baik dari
kepengurusan sebelumnya. Terima kasih kami ucapkan kepada seluruh Anggota divisi
 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN RI
UNIVERSITAS LAMPUNG
FAKULTAS KEDOKTERAN
LAMPUNG UNIVERSITY MEDICAL RESEARCH (LUNAR)
Jl. Prof. Dr. Sumantri Bojonegoro No.1 Bandar Lampung 35145 Telp. 0721-773797

SnP periode 2015/2016, divisi lain, Alumni dan anggota muda yang telah membantu kami
selama kepengurusan 2015/2016 ini.

Bandar Lampung, Juni 2016

Kepala Divisi Sekretaris Divisi

Periode 2015-2016 Periode 2015-2016

Seftia Varera Leni Amelia

NPM 13180 NPM 1418011117