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Dinmicas para trabajo en grupos pequeos.

El corazn de la economa solidaria yace en el trabajo compartido. Pero, de entre todas las
tareas que debern ser realizadas qu trabajo deber hacer yo? de modo tal que aporte
oportunamente al logro de la meta deseada. Durante muchas dcadas este ha sido el principal
tema de estudio y experimentacin de los encargados de la produccin en las fbricas. De aqu
han surgido varias aproximaciones:

1. Simplemente hay que dar la orden de lo que hay que hacer, cuando y como a la
persona adecuada. Los estmulos o incentivos no producen aumentos reales en la
creatividad, iniciativa ni en la productividad. Los trabajadores son como engranes en el
proceso de produccin. (dinmica para hacer un dibujo por instrucciones)
2. Cada miembro de un grupo pequeo elegir voluntariamente las tareas a realizar, ya
que:
a. Solo el mismo sabe de su nivel de habilidad y el estado en que se encuentra
b. Ante la eleccin voluntaria, el compromiso de cumplimiento es mucho mayor.
c. El nmero y dificultad de las tareas elegidas ser visible para todos y de
manera natural se auto regular mediante el control social del grupo.
3. Un grupo pequeo busca que todos sus integrantes participen cada vez ms durante la
planeacin de las acciones necesarias para alcanzar una meta, proponiendo ideas,
mtodos, plazos, etc..

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