PROGRAMA VOGESEX USACH 2017-2018

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I. INTRODUCCIN

Hola, soy Camila Len, estudiante y ex delegada de gnero de Ingeniera Fsica de la

USACh y me present al cargo de la Vocala de Gnero y Sexualidades 2017-2018. Este
ao, a travs de la VOGESEX 2016-2017 pudimos realizar un diagnstico en la que
observamos el desconocimiento acerca de lo que es el feminismo, acerca de cmo opera el
patriarcado y cmo nos oprime a todxs en menor o mayor medida. Uno de los mayores
problemas es ver que todas las universidades de Chile estn denunciando el acoso y la
discriminacin a travs de sus carreras, vocalas, secretaras y asambleas de mujeres al
interior de nuestros espacios educativos, espacios que deberan estar buscando una
formacin no sexista, espacios que deberan ser libres de violencia. Por esto creemos que
es necesario retomar la articulacin entre estudiantes feministas y exigir al Estado de Chile
que se responsabilice en torno a esta demanda, porque no podemos tener ms compaerxs
vulnerables a la violencia.

Un ejemplo es la manera en que la institucin de la USACH trabajo con los casos de acoso
y discriminacin, terminando en una crisis interna que expuso la invisibilizacin y el
encubrimiento dentro de la universidad, dejando afectadas a varias compaeras debido a la
revictimizacin durante sus procesos y el miedo a la denuncia. A su vez, se ha de tener en
cuenta que este es un solo foco, porque en otros espacios existe una agudizacin de la
misoginia y la homobilesbotransfobia como lo es en la facultad de Ingeniera. Por ello
creemos que el trabajo de la Vocala no puede quedar dbil, que debemos expulsar a las
personas violentas de nuestros espacios, expandir la demanda de educacin no sexista en
nuestras luchas, debemos mejorar la vivencia de la comunidad LGBTI, debemos promover
una promocin en torno a la salud sexual y reproductiva sin culpabilizacin, digna y
responsable, debemos promover el trabajo comunitario donde se visibilice las demandas y
los derechos de lxs trabajadorxs y trabajar por una articulacin concreta, desde el
feminismo y para la comunidad que integra esta universidad.

Para esto debemos profundizar y tomar aspectos que necesitan trabajarse, a travs de
lneas programticas que nos permitan cimentar nuestro proyecto feminista, educando,
difundiendo y planteando nuevas demandas para este periodo. Para ello, nos enfocaremos
en distintas reas: violencia de gnero, educacin no sexista, disidencia sexual, derechos
sexuales y reproductivos, gnero y trabajo, la Asamblea de Gnero y el Trabajo externo.

a) VIOLENCIA DE GNERO

Dentro de la Universidad de Santiago la manifestacin de la violencia contra las mujeres

puede darse de diversas maneras. Podemos tomar en cuenta el caso del sexismo dentro de
los espacios acadmicos tratando de manera inapropiada a las estudiantes, la violencia en
el pololeo y las relaciones de violencia entre estudiantes, los carretes inseguros en el Foro
Griego, la Radio, Jotabeche, las Casitas, entre otros. Pese a la existencia del protocolo de
acoso elaborado este ao que debiese actuar en estos casos, queremos denunciar la
existencia de encubrimiento dentro de la USACh frente a cmo ha llevado el acoso y la
violencia sexual junto con falta de respuestas de la institucionalidad, en que la Rectora se
ha manifestado intransigente y ha culpabilizado a las personas que han decidido denunciar.
Creemos que es necesario que la Vocala trabaje por la continuacin de la promocin de
espacios de denuncia y la bsqueda de seguridad para las integrantes de nuestra
comunidad. Por ello, el proyecto propone:

Foros, talleres, campaas y charlas en torno a la temtica de violencia de gnero

Vas de informacin para conocer los mecanismos de denuncia
Mantener la agitacin generada dentro de la universidad como tambin a nivel
externo
Contar con asesora jurdica para las denuncias de acoso
Continuar impulsando el planteamiento de violencia de gnero dentro de la demanda
de democratizacin
Apoyar la movilizacin de Historia y todas las carreras que estn presentando el
problema con acadmicos, funcionarios o estudiantes denunciados por acoso
Promover un stand de seguridad una vez al mes cada viernes junto a lxs delegadxs
de gnero
Realizar asambleas de mujeres y crculos de mujeres-hombres en facultades

b) EDUCACIN NO SEXISTA

Este ao se realiz una discusin elevada desde la COFEU (Coordinadora Feminista

Universitaria) y el CONFECH, la cual fue participe la Vocala de Gnero USACH en la que
se propuso discutir a nivel nacional cmo mejorar nuestra educacin desde una perspectiva
de gnero y feminista. A partir de ello, salieron diversas propuestas que se encadenaron
dentro de la llamada Agenda Institucional por una Educacin no sexista. Sabemos que
nuestra educacin viene histricamente reproduciendo de manera ideolgica y cultural sus
contenidos desde una perspectiva patriarcal, difundiendo conductas sexistas en clases,
discriminando a la mujer y la diversidad sexual, adems de promover un conocimiento
androcntrico. Creemos que es necesario no omitir la fuerza que gener que la educacin
no sexista fuese un punto relevante e indiscutible dentro del movimiento estudiantil, sino
que debemos seguir cuestionando y trabajando por espacios educativos integrales,
atacando el currculum oculto y libres de conocimiento machista internalizado y
naturalizado.

Foros, talleres, campaas y charlas en torno a la temtica de educacin no sexista

Promocionar el curso de gnero 2018 al estudiantado
Continuar impulsando el planteamiento de educacin no sexista dentro de la
demanda de democratizacin
Continuar el vnculo con la Asamblea de Pedagogas en torno al cuestionamiento de
nuestra educacin
Exigir la formacin de acadmicos ante la VRA
Promover la 3ra Bienvenida Cachorra Feminista
 Apoyo en la gestin del formado Preuniversitario Feminista Karina Paredes
Avanzar en la regulacin de mallas y electivos de gnero en la universidad
Que las campaas de Admisin, Bienvenida y anual tengan perspectiva de gnero
Promover la II Jornada de Estudiantes en Temtica de Gnero y Sexualidades
Aumentar la biblioteca digital de gnero con nuevos textos
Trabajar junto a las delegadxs de gnero en tener biblioteca de gnero en cada
facultad

Finalmente, consideramos tambin relevante que nuestro rol en esta rea es continuar la
creacin de memoria feminista en la USACh, por lo que tendremos fijadas actividades
conmemorativas en las siguientes fechas: a) Da Internacional de la Mujer (8 de marzo), b)
Da del Trabajador/a (1 de mayo), c) Da Internacional contra la Homobilesbotransfobia (17
de mayo), d) Da del Orgullo LGBT (28 de junio), e) Conmemoracin de las mujeres
torturadas y desaparecidas en dictadura (11 de septiembre), f) Da de la raza (12 de
octubre), g) Da de la Lucha contra la Violencia hacia la mujer (25 de noviembre) y h) Da
Internacional de Lucha contra el SIDA (1 de diciembre).

c) DISIDENCIA SEXUAL

No debemos omitir dentro de nuestra programa los avances por mejorar la realidad de
estudiantes lesbianas, gays, bi, trans, inter y otras identidades no binarias, puesto que la
discriminacin por orientacin sexual e identidad de gnero es un problema estructural
dentro de las universidades de Chile. Por ello, como proyecto creemos que estamos en un
momento importante para cuestionar y denunciar la existencia de homobilesbotransfobia en
la USACh y proyectar una mejor visibilizacin de nuestros academicxs-funcionarixs y
estudiantes, ante todo, cuestionando la heteronorma como rgimen. Por ello, creemos que
debemos exigir a la Universidad nuevas polticas de trato a la comunidad LGBTI.

Foros, talleres, campaas y charlas en torno a la temtica de disidencia sexual

El izamiento por segunda vez de la bandera de la diversidad sexual en Rectora,
ante la conmemoracin del 28 de Junio.
Promover y trabajar con las carreras en un Mes de la Disidencia Sexual
Continuar el acceso y la visibilizacin demandas de estudiantes trans
Generar espacios de encuentro lesbofeministas
Generar espacios de encuentro y desenvolvimiento para la disidencia sexual
Fortalecer nuestras redes de la disidencia sexual, como lo es la Coordinadora La
Otra Marcha

d) DERECHOS SEXUALES Y REPRODUCTIVOS

Este ao 2017 ha sido importante en cuanto a la temtica de derechos sexuales y

reproductivos, puesto que se promovi la ley de aborto tres causales y asimismo, nos
encontramos en una coyuntura de crisis ante la gestin del Estado en torno a ITS/VIH/SIDA.
Ante todo, creemos que las respuestas del Estado son cmodas y no han podido atacar el
problema estructural de fondo, debido a que nuestra exigencia es que todas las mujeres
tengan el derecho a acceder a un aborto libre, seguro y gratuito a travs de la autonoma de
nuestras cuerpas, que las personas podamos obtener una educacin sexual laica, sin
culpabilizacin, a travs de nuestro propio goce, placer y prevencin. Es necesario reforzar
ante el estudiantado que la lucha an no acaba, puesto que el Estado nos debe garantizar
la seguridad de nuestro cuerpo y la USACh, como institucin pblica, debe ser parte real de
esta discusin y otorgarle soluciones reales a lxs estudiantes. Finalmente, la realidad de
madres y padres estudiantes esta visibilizada entre los estamentos a travs de la creacin
de la red MAPAU USACh, siendo urgente y necesario que el compromiso institucional este
presente y firmes con este grupo, garantizandoles que no tendrn que perder sus estudios
por la crianza y que finalmente la Sala Cuna Estudiantil comprometida en el ao 2015 se
haga una realidad en un plazo rpido, a pesar de las futuras garantas acadmicas que se
les otorgarn. Por ello, la Vocala propone:

Foros, talleres, campaas y charlas en torno a la temtica de derechos sexuales y

reproductivos
Informar sobre la existencia de mudadores en baos y las garantas de madres y
padres estudiantes, para que ninguna persona se encuentre en desconocimiento
Fortalecimiento a la red MAPAU USACh
Continuar y mantener la entrega de preservativos con educacin previa
Operativos de educacin sexual aliados con el trabajo a delegadas de gnero de
Ciencias Mdicas y organizaciones con conocimiento a la temtica
Continuar el trabajo en la realidad de accesos de servicios en el Centro Mdico
Mantener la poltica de testeos gratuitos de VIH/SIDA
Ser nuevamente parte de la comisin organizadora de la Marcha por un Aborto
Libre, Seguro y Gratuito junto a la organizacin de la Coordinadora Feministas en
Lucha
Crear un catastro de madres/padres estudiantes 2018
Exigir la apertura de la Sala Cuna Estudiantil

e) GNERO Y TRABAJO

Hoy en da, nos vemos inmersos en un contexto donde una de las mayores problemticas
dentro de nuestros espacios educativos son las prcticas de acoso laboral y acoso sexual
hacia lxs trabajadorxs. A raz de esto, se puede ver como la Universidad de Chile, la
Universidad Catlica, entre otras instituciones; han participado de movilizaciones debido a
las constantes humillaciones, malos tratos y hostigamientos ya sea por parte de lxs
empleadorxs u otros trabajadorxs. Lamentablemente a lo largo de mi periodo como
delegada de gnero y sexualidades, me d cuenta que este tipo de situaciones tambin es
replicada al interior de nuestra universidad, vindose agravado en el caso de subcontrato,
en especial en el caso de las mujeres y diversidad sexual, quienes por este hecho se ven
violentadxs doblemente. A raz de esto, es que comenc a trabajar en conjunto con otrxs
personas tanto de mi departamento como de la asamblea de gnero. Es por ello que uno de
los pilares fundamentales de mi programa ser el continuar y profundizar en estos temas
con el objetivo a largo plazo, tal vez utpico, de erradicar este tipo de prcticas al interior de
nuestra universidad. Para esto se propone:

Realizacin de foros, talleres y charlas en torno a las temticas de acoso (laboral y

sexual) hacia lxs trabajadores.
Fortalecimiento de las redes triestamentales como manera visibilizar los problemas
existentes y generar comunidad.
Continuar trabajando con el sindicato de aseo y jardines y ayudar a la vinculacin
del mismo con lxs txs.
Realizacin de un manual para lxs trabajadorxs en torno a derechos laborales
Llevar a cabo la realizacin de un programa para la construccin de una Escuela
Popular Feminista para Trabajadoras.
Continuar con el avance del Observatorio de Gnero para ISUSACH, especificando
que lxs estudiantes puedan realizar investigaciones cientficas en torno a la temtica

f) ASAMBLEA DE GNERO

La asamblea de gnero funciona como una organizacin feminista estudiantil instaurada

con el objetivo de promover una educacin inclusiva y no sexista, generar una
concientizacin en torno a las problemticas de violencia de gnero y acoso sexual, trabajar
en torno a polticas que promuevan la responsabilidad sexual sin coartar la libertad ni
culpabilizar a las personas, entre otros. Todo esto con el objetivo de crear espacios de
trabajo en conjunto de todxs y para todxs.
Entendiendo que la asamblea de gnero est constituida por los cargos de vocal, delegadx
y secretara, adems de ser abierta a cualquier persona que se encuentre interesada y
dispuesta a trabajar en torno a las temticas feministas, es que se propone para el
fortalecimiento de la misma:

Generar mayor apertura en la asamblea de gnero

Promover el 8vo aniversario de la VOGESEX USACh vinculado al Centro de
Estudios
Ejecutar avanzadamente el sistema del estatuto elaborado de la Asamblea de
Gnero
Mejorar la conexin entre delegadxs de gnero con la Secretara Ejecutiva
Mantener la apertura de comisiones de gnero - coordinadoras de gnero por
facultad
Exigir que representantes estudiantiles firmen el Acuerdo Orgnico contra el acoso,
hostigamiento y discriminacin presentado en ampliado
Mantener el vnculo con las carreras presentando actividades
El impulso de la 3ra Semana Feminista
 g) VINCULACIN CON OTROS ESPACIOS

Este ao las vocalas y secretaras de gnero se unieron para generar, en primera instancia,
la Comisin de Gnero CONFECH, ente que deriv en la COFEU (Coordinadora Feminista
Universitaria), espacio activo que levant la demanda de un protocolo de acoso y
discriminacin a nivel nacional en las instituciones educativas, la demanda por una
educacin no sexista, la penalizacin del acoso en la Ley General de Educacin y la
exigencia ante el MINEDUC para tomar responsabilidades en la temtica, en especial en
cuanto al artculo 45 que regula el acoso sexual/discriminacin arbitraria en el Proyecto de
Ley de Universidades Estatales. Asimismo, la VOGESEX ha logrado tener diversas redes
de organizaciones feministas para trabajar, junto con el acceso a trabajo territorial con
nuestrxs vecinxs de la Villa Portales y se expandi hacia La Pincoya. Creemos que no
podemos perder estas instancias y continuar aumentandolas, puesto que como estudiantes
feministas USACh debemos estar presentes en la discusin nacional, debemos seguir
aliandonos para generar trabajo concreto en nuestras demandas y ante todo, nuestros
conocimientos deben estar para la sociedad. Por ello, proponemos:

Mantener el fortalecimiento en la COFEU como espacio poltico del movimiento

estudiantil y nuestra lucha contra el acoso y la educacin no sexista
Trabajo con otras organizaciones feministas
Trabajar con MAPUSACH y la Vocala de Interculturalidad por la descolonizacin y la
opresin de mujeres de pueblos originarios
Mantener nuestro contacto generado con la Villa Portales y La Pincoya
Vinculacin con estudiantes secundarias en pos de apoyar su estrategia

A partir de las propuestas mencionadas anteriormente, es que finalmente se pretende incidir

en la formacin de espacios seguros, conscientes y libres donde el estudiantado, y la
comunidad universitaria en general, no solo acuda a la institucin con el mero objetivo de
realizar el trabajo que se le fue encomendado en relacin a su estamento correspondiente,
sino que se tome conciencia respecto a un propsito original con el que fue fundada nuestra
universidad, para que el lema formando personas, transformando pas no quede slo
como un discurso vaco.

POR UNA LUCHA FEMINISTA Y DISIDENTE!