Se consideraran tales las que estn
Traslado de un trabajador a un centro de trabajo
distinto de la misma empresa que exija cambios de
residencia (Art. 40.1 ET)
La decisin de traslado debe
notificarse:
- Trabajador
- Y sus representantes legales
Con una antelacin mnima de
30 das a la fecha de su
efectividad
Sin perjuicio de la ejecutividad del traslado en
trabajador que,no habiendo optado por la
disconforme con la decisin empresarial
Traslados colectivos (Art. 40.2 ET)
Deben ir precedidos de un
periodo de consultas con los
representantes de los
trabajadores no superior a
15 das
*Podr sustituirse por acuerdo de
las partes por la aplicacin del
procedimiento de mediacin o
arbitraje que sea de aplicacin en el
mbito de la empresa, que deber
desarrollarse dentro del plazo
mximo sealado para dicho
periodo
Traslado de vtimas de violencia de gnero, vctimas
de terrorismo o trabajadores con discapacidad por
necesidades mdicas (Art. 40.4 y 40.5 ET)
Preferencia a ocupar otro
puesto de trabajo, del
mismo grupo profesional
o categora equivalente,
que la empresa tenga
vacante en otro centro de
trabajo
Desplazamientos temporales de trabajadores (Art.
40.6 ET)
La decisin debe comunicarse con antelacin
suficiente al trabajador, que no podr ser
inferior a 5 das laborables en el caso de
desplazamientos de duracin superior a 3
meses
Requiere la concurrencia de razones relacionadas con la competitividad,
productividad u organizacin tcnica o del
econmicas, tcnicas, organizativas o de trabajo en la empresa, as como las
produccin contrataciones referidas a la actividad
empresarial.
Traslado + Compensacin
por gastos de trastado
Efectuada la notificacin, el
trabajador tiene d a optar
Indemnizacin de 20 das por ao de
servicio prorratendose por meses los
Extincin de contrato
periodos de tiempo inferiores a un ao y
con un mximo de 12 mensualidades
el plazo de incorporacin citado, el
extincin de su contrato,se muestre
podr impugnarla ante la jurisdiccin
social
Totalidad centro de trabajo si ocupa a +5 trabajadores
Cuando
Sin afectar a la totalidad del centro de trabajo, en un periodo
afecta
de 90 das comprenda a un nmero de trabajadores de, al
menos:
a) 10 trabajadores, en las empresas que ocupen -100
b) El 10% del nmero de trabajadores de la empresa en
aquellas que ocupen entre 100-300 trabajadores
c) 30 trabajadores en las empresas que ocupen ms de
trescientos trabajadores
Duracin inicial: 6 meses, durante los
cuales la empresa tendr la obligacin de
reservar el puesto de trabajo
Regreso al puesto anterior
Trancurridos los 6 meses,
los trabajadores podrn
optar entre: Continuidad en el nuevo, sin
dobligacin de reserva
Requiere la concurrencia de razones
econmicas, tcnicas, organizativas o de
produccin
Desplazamientos de ms 3 meses: trabajador derecho derecho a un permiso de 4 das
laborables en su domicilio de origen por cada 3 meses de desplazamiento
Los desplazamientos cuya duracin en un periodo de 3 aos exceda de 12 meses
tendrn, a todos los efectos, el tratamiento previsto en la ley para los traslados