PERTEMUAN IDENTIFIKASI MASALAH KESEHATAN

Kapus:
Dalam rangka mengidentifikasi masalah kesehatan yang terjadi diwilayah kerja
Puskesmas Kawangu maka perlu diadakan pertemuan internal untuk membahas
survey yang telah dilakukan oleh team.
Survey ini befungsi untuk memperbaiki kinerja dan meningkatkan mutu pelayanan
yang terdapat di Puskesmas Kawangu.
Apapun yang menjadi hasil dari survey itu merupakan bagian dari pembenahan diri
yang harus dilaksanakan oleh semua staf
Pembenahan diri yang dilakuka harus dalam bentuk permanen bukan tergantung
suasana hati petugas
Setiap Staf harus mampu menciptakan Inovasi dalam melayani pasien
Perencanaan Puskesmas
Semua hal yang yang disampaikan oleh Masyarakat harus ditindak lanjuti dan
dimasukkan dalam rencana usulan kegiatan Puskesmas
Perbaikan Sarana dan Prasarana pun harus di perhatikan agar masyarakat mendapat
pelayanan yang baik dan memuaskan
Semua pengelola program memberikan saran dan usul unrtuk membangun
puskesmas dan terus memantau kinerja.
Jika akan melakukan pengecetan gedung Puskesmas dan Pustu Polindes maka perlu
dilakukan permintaan barang yang menjadi kebutuhan.
Hasil Survey
Tingkatkan keramahan petugas
Waktu pelayanan harus sesuai dengan jadwal
Tingkatkan kebersihan lingkungan
Ketersediaan obat yang sesuai dengan kebutuhan pasien
Pengelola Program
Pelayanan Gawat darurat tetap terus diperhatikan terutama oleh petugas yang
tinggal di daerah lingkungan Puskesmas (Bapak Leo, Supriadi, Ibu Martha dan Tutut)
Warna dinding Puskesmas yang semakin memudar maka perlu di lakukan
pengecetan kembali.
Pagar Puskesmas harus dibuat agar tanaman dapat terlindung dari jangkauan
Hewan. Bagi Bapak/Ibu yang tinggal di Mes Puskesmas sangat diharapkan tidak
melepas dengan sembarangan hewan peliharaan sehingga tanaman yang telah
ditanam dapat dijaga dan dirawat dengan baik
Cakupan K4 yang masih sangat rendah
Cakupan Imunisasi terus ditinggkatkan agar semua desa yang berada diwilayah kerja
Puskesmas Kawangu menjadi Desa UCI
Terus meningkatkan kinerja untuk mencapai SPM
Solusi dari Indentifikasi masalah
Perbaikan disiplin Petuga
Menerapkan SOP dalam setiap pelayanan
Kekurangan obat akan dibelanjakan melalui dana Kapitasi
 Peningkatan mutu kinerja dengan lebih aktif lagi dalam dalam mencari sasaran
sehingga mencapai SPM
Pembagian jadwal Jaga bidan harus dipertimbangkan kembali dan diseuaikan
dengan waktu pengambilan libur agar tidak terjadi kekosongan di Ruang KIA
sehingga tidak ada komplain dari masyarakat
Ditambah tenaga Analis kesehatan sehingga pemeriksaan Lab mendapatkan hasil
yang lebih akurat
Peningkatan Promosi Kesehatan sehingga dapat merubah perilaku dan pola pikir
masyarakat.
Kegiatan Promosi dilakukan juga pada saat Posyandu dan Puskel.
Inovasi dari setiap pengelola program sangat di harapkan untuk dapat meningkatkan
Kinerja dan Mutu Pelayanan Kesehatan
Untuk mencapai Desa ODF (Desa Kadumbul) maka sanitarian dapat melakukan
terobosan dalam pendekatan dengan masyarakat dan terekam dengan baik dan juga
terus berkoordinasi dengan pemerintah daerah setempat. Diharapkan Desa
Kadumbul merupakan salah satu Desa ODF pada tahun 2017
Call Center yang telah dibuat terus dipromosikan agar dapat diketahui oleh
masyarakat luas