FACULTAD DE INGENIERA

Ao del Buen Servicio al Ciudadano

HISTORIA DE VIDA

Jenny, Defendiendo los derechos de las personas y contribuyendo con la sociedad

Autores:

ACOSTA RODRIGUES ANABEL

ASAEDO ALCNTARA PIERINA
BERNAL TERRONES LUCIANA
CENTENO VALENCIA LUCIA
GUTIERREZ TEATINO KIMBERLY
MENESES ARCILA GIANELLA
VERGARA MOSTACERO BRYAN

Asesor:

DE LA TORRE ZAVALA, SISSY DORIS

Investigacin:

Facultad de Ingeniera

Trujillo Per
2017
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I- Contenido
II- INTRODUCCIN............................................................................................................3

BREVE INTRODUCCIN: ................................................................................................................. 3

LOCALIZACIN DEL PARTICIPANTE: ............................................................................................... 3

JUSTIFICACIN: .............................................................................................................................. 3

TCNICAS E INSTRUMENTOS DE RECOLECCIN DE DATOS ........................................................... 4

COLABORADORES CLAVES.............................................................................................................. 4

OBJETIVOS ...................................................................................................................................... 4

OBJETIVOS GENERALES: ............................................................................................................. 4

OBJETIVOS ESPECFICOS: ............................................................................................................ 4

MARCO TERICO ............................................................................................................................ 4

QU VALORES HUMANOS POSEE JENNY MIRANDA? ............................................................... 4

COMO ES EL AUTOESTIMA DE JENNY MIRANDA?.................................................................... 6

PORQUE JENNY MIRANDA ES UNA LDER?............................................................................... 6

QU INTELIGENCIAS MLTIPLES DESARROLLA JENNY MIRANDA? ......................................... 6

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II- INTRODUCCIN

BREVE INTRODUCCIN:
En esta presente historia de vida conoceremos un poco ms sobre esta gran luchadora, madre,
abogada que supo cmo salir adelante a pesar de varios obstculos de la vida, siempre superando
retos que te da la vida logrando lo que otros no pueden ella a pesar de quedar embarazada a los 16
aos sigui adelante y no se detuvo, estudio a escondidas de todos, sin consentimiento y apoyo de
sus padres.

Hoy en da existe mucha gente que se frustran por la llegada de un bebe pero esto no es
impedimento para que se estanquen ah, si no es un motivo ms para que uno mismo salga adelante
y sea una persona reconocida y valorada por los dems y esto nos demuestra la seora JENNY
MIRANDA PAREDES que ahora es una gran abogada , tambin fue presidenta de la casa comunidad
de Paijan, postulo para alcaldesa de Paijan con el partido Fuerza Popular, es una gran madre y sus
hijos y familiares estn muy orgullosos de ella, en una entrevista que tuvimos con ella nos dio a
conocer que El xito consiste en hacer las cosas de manera extraordinaria.

LOCALIZACIN DEL PARTICIPANTE:

Jenny Margot Miranda Paredes, naci el 6 de noviembre de 1975 en la localidad de Paijan-Ascope-
La libertad. La podemos localizar en Facebook:

https://www.facebook.com/jenny.miranda.7946?ref=ts&fref=ts

JUSTIFICACIN:
La presente historia se justifica por que revela los acontecimientos ms relevantes en la vida y obra
de Jenny Miranda Paredes, Paijanense, que dedic gran parte de su vida a defender los derechos
de las personas ms necesitadas sin recibir nada a cambio, siendo la cabeza de diferentes
instituciones (Comunidad campesina y Fuerza Popular), ya que es una persona muy reconocida y
valorada por las personas que estn en su entorno a la hora de hacer que se cumpla la justicia y
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ayudar al prjimo; por este motivo escogimos su historia de vida ,para demostrar que hay personas
que se destacan por sus valores y actitudes.

En la misma se abordaron los aspectos tericos metodolgicos que fundamentan la vida y obra del
protagonista, Para lograr analizar los acontecimientos ms relevantes de la vida de Jenny, en primer
lugar, se desarroll una entrevista con ella para que as nos narrara los acontecimientos vividos y
ms resaltantes de su vida.

TCNICAS E INSTRUMENTOS DE RECOLECCIN DE DATOS

En primer lugar se realiz una entrevista formal con la protagonista, la cual nos permiti reunir los
hechos ms resaltantes de su vida, tambin se utiliz una lnea de tiempo donde podremos ubicar
fechas de acontecimientos importantes, asimismo elaboraremos un anlisis documental en el que
recopilamos informacin personal y fotos que nos ayudarn a analizar su vida, y entender la
secuencia de cada uno de sus logros.

COLABORADORES CLAVES
La persona que contribuyo para la realizacin de la entrevista fue el joven Jhordin Ruiz Snchez
quien conoca personalmente a la seora Jenny Margot Miranda Paredes.

OBJETIVOS
OBJETIVOS GENERALES:

Investigar los acontecimientos y sucesos ms importantes de la vida y obra de Jenny

Margot Miranda Paredes.

OBJETIVOS ESPECFICOS:

Definir los elementos tericos que fundamentan la historia de vida de Jenny Margot
Miranda Paredes.
Detallar en una lnea de tiempo, los acontecimientos ms importantes en la vida de
Jenny Margot Miranda Paredes.
Analizar los sucesos ms importantes en la vida de Jenny Margot Miranda Paredes.

MARCO TERICO
QU VALORES HUMANOS POSEE JENNY MIRANDA?

Para poder conocer qu tipo de valores tiene Jenny es importante conocer lo que significan, y
valores humanos son:
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Todos aquellos actos que permiten la libre convivencia de los seres humanos en el mundo,
una de las caractersticas es que se multiplican cuando son usados, dado que ayudan a que
exista una mejor sociedad, aunque existen tanto valores positivos como negativos, pero se
entiende que los valores humanos son estos que comparten los seres humanos sin
distincin de raza o cultura. (Tierno, 2005, p.9).

En coherencia con lo expuesto uno de sus valores ms resaltantes de Jenny es la Solidaridad, la

cual es definida de la siguiente manera:

Es uno de los valores humanos ms importantes y esenciales de todos, la solidaridad es lo

que hace una persona cuando otro necesita de su ayuda, la solidaridad es la colaboracin
que alguien puede brindar para se pueda terminar una tarea en especial, es ese sentimiento
que se siente y da ganas de ayudar a los dems sin intencin de recibir algo a cambio.
(Duque Mara, 1993)

As tenemos que Jenny miranda se ve como una persona solidaria ya que tiene la capacidad de
ayudar a las personas a travs de sus conferencias.

Adems Jenny expresa amor atreves de apoyo y unin convirtindose en familia de un desconocido,
al sentir lo que viven y tratando de solucionar los problemas de los dems. Por ello Libia (2008)
define al amor como: la muestra de acciones y sentimientos desinteresados haca una persona a
partir de la creacin de un vnculo emocional (p.8).

Tambin tenemos al valor de La honestidad, el cual es una cualidad propia de los seres humanos
que tiene una estrecha con los principios de verdad y justicia y con la integridad moral. Es un valor
relacionado con el estilo de vida y las relaciones humanas de Jenny pues esto implica vivir de
manera coherente entre palabras y acciones o el pensamiento y la conducta.

Si somos honestos, somos ms transparentes para los dems, quienes conocern nuestros
sentimientos y nos comprendern mejor, pudiendo empanizar ms fcilmente con
nosotros. Por lo mismo, este valor es la base para la autntica amistad y para crear
ambientes de alegra y confianza. (Ministerio de educacin, 2011, p.1)

As mismo otro valor que posee Jenny es la humildad que segn Flores (2015) La humildad no es
un simple comportamiento exterior, actuado, fingido o a veces aprendido... Si no que este surge de
la interioridad de cada ser que la posee y se caracteriza por la capacidad de asumir los errores y
defectos propios (p. 1). Virtud que muestra Jenny a nosotros mismos con su sencillez, tal y como
es, de dnde viene, sin necesidad de recurrir a los adornos, artificios y caprichos superficiales.
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Por otro lado Jenny es una mujer leal y La lealtad segn el Grupo de trabajo para el fomento de la
tica (2010) tiene que ver con el sentimiento de apogeo, fidelidad y respeto que nos inspiran las
personas a las que queremos o las ideas con las que nos identificamos. (p. 4). Por lo que las
personas que son leales poseen un alto sentido del compromiso y ello les permite ser constantes
en sus afectos y cumplidores de su palabra. En este caso ella no traiciona lo que defiende, lucha
hasta el ltimo.

Por ltimo El respeto es un valor que desarrolla Jenny porque ella posee tiene un respeto propio y
hacia los dems. Y esto le permite reconocer, aceptar, apreciar y valorar las cualidades del prjimo
y sus derechos. Es decir, segn la Direccin de la comunicacin corporativa (2015) El respeto es el
reconocimiento del valor propio y de los derechos de los individuos y de la sociedad. (p.5)

COMO ES EL AUTOESTIMA DE JENNY MIRANDA?

Jenny Miranda posee una autoestima desarrollada, que le permite cumplir sus metas, tomar
decisiones y mejorar como persona. Hay que recordar que la autoestima es:

La confianza en la eficacia de la propia mente, en la capacidad de pensar, de tomar

decisiones de vida y de bsqueda de la felicidad. Tambin puede ser considerada como la
confianza en nuestro derecho a triunfar y a ser felices; el sentimiento de ser respetables,
de ser dignos, y de tener derecho a afirmar nuestras necesidades y carencias, a alcanzar
nuestros principios morales y a gozar del fruto de nuestros esfuerzos. (Tierno, 2005, p.16).

PORQUE JENNY MIRANDA ES UNA LDER?

Primero es necesario definir lo que es liderazgo; y, este trmino significa lo siguiente:

El liderazgo se define como la capacidad de influir sobre otros, pero es posible identificar
grandes diferencias en la manera en que se ejerce el liderazgo, pues algunos lderes pueden
influir sobre otros segn sus cargos, y otros en cambio pueden influir de acuerdo con sus
caractersticas y actitudes, las cuales generan identificacin o entusiasmo en los
seguidores (Garca, 2011, Pp.41-54).

Teniendo en cuenta lo que significa liderazgo se puede decir que Jenny Miranda es una lder tanto
para ella misma como para las personas de su entorno, quienes reciben de su ayuda y justicia.

QU INTELIGENCIAS MLTIPLES DESARROLLA JENNY MIRANDA?

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Jenny miranda nos muestra que entre sus inteligencias se encuentra la lingstica, la intrapersonal
y la interpersonal, para lo cual es de suma importancia saber en qu consiste cada una de ellas:

Primero, la inteligencia Lingstica es la capacidad de usar las palabras de manera efectiva,

en forma oral o escrita. Incluye la habilidad en el uso de sintaxis, la fontica, la semntica y
los usos pragmticos del lenguaje. Se refiere a la habilidad en el uso del lenguaje hablado y
escrito. Est relacionada con el potencial para estimular y persuadir por medio de la
palabra. (Howard Gardner,1983)

Tomando esta definicin podemos mostrar que Jenny Miranda es una de esas personas las cuales
presenta esta inteligencia ya que tiene la capacidad de persuasin, tcnica que es bastante usada
por ella por ser abogada, adems tiene la facilidad de comunicarse con un lenguaje bastante formal
y ameno, manifestando un amplio vocabulario.

Otra inteligencia que se puede afirmar en ella es la Interpersonal la cual se define como:

Capacidad de entender a los dems e interactuar eficazmente con ellos. Incluye la

sensibilidad a expresiones faciales, la voz, los gestos y posturas y la habilidad para
responder, para percibir y discriminar emociones, motivaciones o intenciones. Usamos esta
inteligencia para diferenciar a las personas, para colaborar con ellas, orientarlas o bien
manipularlas. Est estrechamente asociada a los fenmenos interpersonales como la
organizacin y el liderazgo. (Howard Gardner, 1983)

Teniendo en cuenta este significado apreciamos que Jenny Miranda posee esta inteligencia, ya que
ella se preocupa mucho por todas las personas que la rodean buscando la verdad y justicia integral
en cada uno, tambin busca que estas se encuentren en buen estado ya sea personal o laboral,
para poder orientarlos, as como lo hace con su familia, colegas y clientes.

Por ltimo, consideramos a la Inteligencia Intrapersonal la cual significa tener:

Capacidad de construir una percepcin precisa respecto de s mismo y de organizar y dirigir

su propia vida. Incluye la autodisciplina, la auto comprensin y la autoestima. Reconocer
los estados subjetivos, las propias emociones y sentimientos, tener claridad sobre las
razones que llevan a reaccionar de un modo u otro; y comportarse de una manera que
resulte adecuada a las necesidades, metas y habilidades personales. Permite el acceso al
mundo interior, para luego aprovechar y a la vez orientar la experiencia. (Howard
Gardner,1983)
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En Jenny Miranda esta inteligencia es muy resaltante, por lo que mostro que a muy corta edad ella
tuvo a su bebe, pero a pesar de esto ella tomo una muy buena decisin, seguir estudiando, y
demostrndose que ella es capaz y muy hbil, y que a pesar de todos los momentos que vivi, ella
supo afrontarlos y sigui para adelante, superndose y progresando junto con su bebe y familia.

JENNY MIRANDA POSEE UNA ADECUADA INTELIGENCIA EMOCIONAL?

Jenny Miranda si posee una adecuada inteligencia emocional ya que reconoce sus sentimientos y
los de los demas, por ese motivo tiene Buena relacion con los demas.

Autoconocimiento: Jenny Miranda es capaz de tomar decisiones en situaciones difciles. Como

cree en sus habilidades es capaz de asumir riesgos, trabaja ms y mejor y consigue mejores
resultados.

Autorregulacin: Jenny Miranda es una persona que domina sus impulsos y sentimientos,
piensa con claridad en situaciones complicadas.

Motivacin: Jenny Miranda es una persona con iniciativa, persigue sus metas, sobrepasa las
expectativas de los dems, es positiva y por lo tanto siente que puede lograr todo o que se
propone.

Empata: Jenny miranda s pone en lugar de otra persona y eso le hace comprender mas a los
dems

Habilidades sociales: Jenny Miranda sabe comunicarse y es capaz de ganarse a la gente, sabe
afrontar situaciones difciles y acepta las buenas y malas noticias