Anda di halaman 1dari 3

EVALUASI KINERJA PROGRAM

No.Dokumen : 19/II/SPO/188 Ditetapkan Oleh


SPO Kepala Puskesmas Tempel I
No. Revisi : 00

Tanggal Terbit : 15 Juni 2015


Puskesmas Sri Subiyatun W. SsiT.Mkes
Halaman : 1/1
Tempel I NIP.19580114 199003 2 001
Evaluasi kinerja program adalah suatu cara untuk melakukan
PENGERTIAN
evaluasi kinerja program sesuai indicator kinerja secara periodik.

Sebagai pedoman dalam melaksanakan evaluasi kinerja agar


TUJUAN
sasaran dan tujuan dapat tercapai secara optimal.
SK Kepala Puskesmas Nomor 12/II/SK/188 tentang Evaluasi
KEBIJAKAN
Kinerja Upaya Kesehatan Masyarakat
Permenkes nomor 75 tahun 2014 tentang Pusat Kesehatan
REFERENSI
Masyarakat
1. Penanggungjawab upaya menyiapkan form evaluasi kinerja
PROSEDUR
2. Penanggungjawab upaya membagikan form evaluasi kinerja
kepada pelaksana
3. Pelaksana mengisi form evaluasi kinerja dan mengumpulkan
hasil evaluasi
4. Penanggungjawab upaya dan pelaksana menganalisa hasil
evaluasi yang telah dilakukan
5. Penanggungjawab dan pelaksana mengadakan pertemuan atau
koordinasi untuk membahas permasalahan dari hasil evaluasi
6. Penanggungjawab dan upaya membuat rencana tindak lanjut
7. Penanggungjawab melaporkan hasil evaluasi kepada pimpinan
8. Penanggungjawab mendokumentasikan
Kepala Puskesmas, penanggungjawab upaya, pelaksana
UNIT
TERKAIT
BLANGKO EVALUASI KINERJA PROGRAM
PUSKESMAS TEMPEL I
TAHUN 2015

NAMA PROGRAM :

NO KEGIATAN TARGET PENCAPAIAN HAMBATAN TINDAK LANJUT

Godean, ..2015

Penaggungjawab UKM Puskesmas

( . )

Anda mungkin juga menyukai