FUTBOL SISTEMICO, es la capacidad de todos los

componentes del sistema de interactuar de forma

permanente, en donde encontramos de primero a
los actores, (Jugadores, Cuerpo tcnico,
Dirigentes, Personal Administrativo, rbitros) y de
segundo, a los Patrones de las Acciones individuales
y colectivas con sus componentes; (Tcnico,
Tctico, Estratgico, Fsico, Psicolgico).
Orientadas a la organizacin del juego: Teniendo en
cuenta los Principios y Sub-principios (Organizacin
y Transiciones), la organizacin estructural (1-4-3-
3, 1-4-4-2 u otro sistema), las capacidades y
caractersticas de los jugadores del equipo (De
acuerdo a la filosofa del Club o la Seleccin o el
Director Tcnico) y la dinmica del equipo (En la
diferentes situaciones de la organizacin del
juego en defensa y ataque). Con el objetivo de
crear un conjunto de posibles soluciones para que
los jugadores logren resolver bajo cualquier
circunstancia y con la mayor efectividad en las
diferentes situaciones del juego.
En el contexto de un sistema complejo podremos
observar los diferentes micro sistemas que lo
componen (Organizacin, Deteccin, Formacin,
Proyeccin profesional y Profesional del Futbol)
que estn relacionados entre s teniendo en cuenta
todas las variables del futbol. Esto implica la
capacidad de actuar en el marco de unas relaciones
causa efecto simples y de anlisis dinmico. Para
darle impulso a las interdependencias y diversos
efectos que se producen de su interaccin hacia el
logro de los objetivos planteados al inicio de la
 temporada. (Ganar campeonatos, salvar la
categora o Proyectar jugadores
profesionalmente)
El objetivo prioritario que pretende el FUTBOL SISTEMICO,
es interactuar y retroalimentar todo el sistema sobre el desarrollo y
funcionamiento del futbol, buscando cumplir con las metas y objetivos
planteados por cualquier organizacin dedicada al futbol revisando
permanentemente sus procesos en los triunfos o las derrotas para determinar
los pasos a seguir en cualquier circunstancia que se presente.

La configuracin del FUTBOL SISTEMICO se

concreta a partir de cumplir tres premisas
fundamentales:
1) Los sistemas no existen por s mismos sino que
son definidos (co construidos) por el observador.
(EN ESTE CASO TODOS LOS ENTRENADORES QUE
PARTICIPAN EN LA WEB A TRAVEZ DE MIS
INQUIETUDES)
2) Cuando se define un sistema, se define su
entorno relevante (CUENTA CON LA
PARTICIPACION DE MAS PAISES QUE LA ONU), con
sus lmites (FIFA), sus subsistemas relevantes
(CONFEDERACIONES) y sus intercambios internos
(DESARROLLO DEL FUTBOL Y DIFERENTES
COMPETENCIAS) y con diferentes entornos
(MUNDIALES DE FUTBOL SUB 17, SUB 20,
MAYORES).
3) Todo sistema ingresa, procesa, y sale: Materia
(JUGADORES, ENTRENADORES, MEDICOS,
PREPARADORES FISICOS, ENTRENADOR DE
PORTEROS, FISIOTERAPEUTA, PSICOLOGO,
TRABAJADORA SOCIAL, COMUNICADOR, JEFE DE
SEGURIDAD, DIRIGENTES). Energa (RECURSOS
ECONOMICOS Y FISICOS, DIRECCION,
AFICIONADOS, TECNOLOGIA, PRENSA). Informacin
(RESULTADOS DE LOS PROCESOS DESARROLLADOS
POR LAS SELECCIONES Y LOS CLUBES),
manteniendo en su entorno una compensacin que
produce un feed back de forma permanente a
travs de la sinergia del sistema.

En el futbol qu se debe ensear y entrenar en

las diferentes fases del proceso de aprendizaje?

Sern los aspectos ESTRATEGICOS del futbolista?

Sern los aspectos FSICOS del Futbolista?

Sern los aspectos TCNICOS del futbolista?

Sern los aspectos TCTICOS del futbolista?

Sern los aspectos PSICOLOGICOS del futbolista?

Desde nuestro punto de vista, es la ORGANIZACIN

DEL JUEGO a travs del modelo del Club, Escuela
o equipo de futbol.

La organizacin del juego en un equipo implica::

a)Principios y Sub-principios del Juego de los
diferentes Fases del juego.
b)Interaccin de los principios.

Principios del Juego:

Son los patrones de comportamiento tcticos
colectivos, intersectoriales, sectoriales e
individuales que pretende el equipo y los jugadores
ejecuten de forma eficiente y eficaz en los
diferentes fases del juego.

Fases del Juego:

Tradicionalmente el juego del Ftbol es dividido en
dos fases:
- Fase ofensiva.
- Fase defensiva.
Losequipos deben saber atacar y defender.
Adems deben manejar la transiciones de forma
permanente.

Los Modelos de juego presentan en su sinergia CUATRO MOMENTOS:

El momento de organizacin ofensiva.

El momento de transicin ataque / defensa.
El momento de organizacin defensiva.
 El momento de transicin defensa / ataque.
El Modelo de juego de un equipo implica la interaccin:

1) Principios y Sub-principios del Juego de los

diferentes momentos.
2) Capacidades y caractersticas de los jugadores.
3) Organizaciones estructural del equipo.
4) Dinmica del equipo en las diferentes fases.
Que necesitamos para desarrollar un Modelo de
Futbol de alto nivel de rendimiento?
1) Patrones de comportamiento individual y
colectivos bien definidos.
2) Pases circulacin del balon de manera eficiente,
efectiva e inteligente.
3) Una organizacin Defensa que condicione el
adversario en las diferentes fases del juego.
4) Transiciones Defensa/Ataque y Ataque/Defensa
que aprovechen la desorganizacin del equipo rival
en su Tctica colectiva y en las diferentes lineas
intersectoriales, sectoriales.
Para qu se esta situacin debemos?
1) Formar muchas diagonales: a travs de los
ngulos y tringulos de la estructura del equipo
(Tanto ofensiva como defensivamente).
2) Formar el mayor nmero de lneas 7:
transversales y longitudinales (Tanto ofensiva como
defensivamente).
3) Adoptar Estructuras que beneficien las
estructuras individuales y colectivas que se
pretende que el equipo y los jugadores evidencien
en los diferentes momentos del juego.

PRINCIPIOS DEL MODELO DE LA ORGANIZACIN

OFENSIVA
1) PRINCIPIO: PASE Y CIRCULACIN DE LA PELOTA
Objetivo General:
Desorganizar y desequilibrar la defensa del
adversario con la finalidad de aprovechar las
debilidades del rival para marcar gol.
Objetivos Especficos:
I. Momento: Salir a jugar: corto o largo.
II. Momento: Crear espacios, desorganizar y
desequilibrar el equipo contrario.
III. Momento: Entrar en los espacios libres.
IV. Momento: Finalizar las oportunidades
elaboradas.
Sub principios:
Juego posicional del equipo y de los jugadores (lneas
transversales y longitudinales) a los niveles de colectivo, intersectorial,
sectorial, e individual.
Apertura del equipo, lneas transversales y longitudinales
Movilidad de los jugadores (cambio posicional y/o de lneas).

Circulacin en detrimento del transporte de la pelota.

Variacin del tipo de pase corto y largo y de corredores.
Velocidad de circulacin de la pelota.
Tipo y calidad del pase.

PRINCIPIO DE TRANSICIN ATAQUE / DEFENSA:

2) PRINCIPIO: Presin al Portador de la Pelota y

Espacios ocupados por el rival.
Objetivo General:
Aprovechar la desorganizacin ofensiva del
equipo contrario para cortar el pase y organizarnos
defensa del equipo.
Objetivos Especficos:
I Momento: Presionar para conseguir ganar la
pelota.
II Momento: Presionar para Organizacin.
III Momento: Entrar en Organizacin Defensiva.
Algunos Sub-Principios:
Cambio de actitud de ofensiva a defensiva.
Presin al portador de la pelota y espacio circundante con
coberturas.
Cierre de lneas en anchura y en profundidad.

PRINCIPIOS DEL MODELO DE LA ORGANIZACIN

DEFENSIVA
A) PRINCIPIO: DEFENSA EN ZONA PRESIONANTE.

Objetivo General:
Conducir, direccional y presionar al equipo
contrario con el objetivo de provocar un error y
ganar el pase de pelota.
Objetivos Especficos:
I Momento: Presin posicional de acuerdo a la
estructura del equipo.
II Momento: direccionar hacia el oponente con sin
perder el balance del equipo.
III Momento: Presin con la conviccin de lograr el
objetivo.
IV Momento: ganar el baln.
Algunos Sub-Principios:
Juego de posiciones, del equipo y de los jugadores (lneas
transversales y longitudinales) colectivo, intersectorial y sectorial.

Cierre del equipo y de los espacios (acercamiento de lneas

transversales y longitudinales).

Presin al portador de la pelota, coberturas interiores y

exteriores y presin colectiva.
B) PRINCIPIOS DE LA TRANSICIN DEFENSA / ATAQUE.

1) PRINCIPIO: Sacar la Pelota de la Zona de

Presin
Objetivo General:
Sacar la pelota de la zona de presin aprovechando
la desorganizacin defensiva del equipo contrario
para crear oportunidades de gol (profundidad) o
para iniciar la organizacin ofensiva.
Objetivos Especficos:
I Momento: Sacar la Pelota de la Zona de Presin.
II Momento: Aprovechar la Desorganizacin
Defensiva del Adversario.
III Momento: Inicio de la Organizacin Defensiva.
Sub principios:
Cambio de actitud de defensa en ataque.
Sacar la pelota de la zona de presin.
De ser posible, dar profundidad pero con seguridad.
Asegurar el pase y la circulacin de la pelota.
Apertura de lneas a lo ancho y en profundidad.