CAPITULO III

ELECCIN VOCACIONAL
3.1. Fortalezas y debilidades:
3.2. Objetivos-metas:
3.3. Plan de accin:
3.4. Recursos con los que cuentas:
3.5. Proyecto de vida:
Un proyecto es un camino para alcanzar la meta: es el plan que una persona se
traza a fin de conseguir sus objetivos. El proyecto da coherencia a la vida de un ser
humano en sus diversas facetas (como la afectiva, la familiar, la laboral y la
ciudadana) y marca un determinado estilo en el obrar y en las relaciones, as como
un modo de ver la vida.
El proyecto de vida es la direccin que la persona se traza en su existencia a partir
del conjunto de valores que ha integrado y jerarquizado vivencialmente, a la luz del
cual se compromete en las mltiples situaciones de su vida, sobre todo en aquellas
en que se decide su futuro, como son el formar una pareja o adoptar una profesin
u ocupacin.
3.5.1. Mrate a ti mismo
Tienes que identificar con mucha honestidad, cules son tus caractersticas
personales, cules de ellas pueden considerarse como fortalezas y cuales como
debilidades.
3.5.2. Compara tus objetivos y metas con los valores
Los valores son como una brjula que gua nuestras decisiones y nos permite elegir
entre diferentes alternativas. Puedes preguntarte: Mis objetivos y mis metas estn
en conformidad con mis valores? Mis objetivos tienen en cuenta mi contribucin
al desarrollo de mi familia y de mi comunidad? Cubren todos los aspectos de mi
desarrollo personal y ciudadano?
3.5.3. Traza un plan de accin
Es importante determinar los objetivos que esperas lograr de aqu a cinco aos.
Asimismo, debes listar las actividades que realizars para poder alcanzarlas.

3.6. Proceso de la eleccin de la carrera u ocupacin:

Elegir una profesin u ocupacin es un acto que refleja la motivacin, los
conocimientos, la personalidad, y la habilidad. Las ocupaciones representan un
modo de vida; por ello, este proceso supone una serie de pasos previos y paralelos.
En trminos de un conocimiento suficiente de s mismo, se requiere reconocer
intereses, habilidades, aspiraciones, metas, inteligencia, etc. De igual modo, es
necesario contar con suficiente informacin del contexto educativo y laboral, sus
ofertas y demandas.

3.6.1. Conocimiento de s mismo y la eleccin vocacional:

Es la unidad sobre autoconocimiento, se te brinda una serie de pautas
para que te conozcas mejor. En esta ficha te ofrecemos los aportes de
John Holland (1908-1993), quien afirma que la eleccin de una
profesin u ocupacin es una extensin de la personalidad. Seala que,
en muchos casos, hay un estilo y orientacin dominante y por eso las
personas buscan un ambiente ocupacional que corresponda a esa
orientacin; tratan de encontrar el lugar en el que se sientan cmodas
para desarrollar actividades que guarden relacin con ella.
3.6.2. Conocimiento de las ofertas educativas:
La oferta formativa es muy diversa en los diferentes lugares del pas.
En las ciudades grandes como Lima, Arequipa, Piura, Trujillo, entre
otras, hay mucha oferta en instituciones de educacin superior pblicas
y privadas que ofrecen gran cantidad de carreras. En las ciudades
medianas, la oferta formativa es menor, y en las dems zonas del pas,
es casi inexistente.
3.6.3. Conocimiento del mercado laboral:
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