Motivacion

jcalmonteb43@gmail.com Ing. Juan Carlos Almonte

Actitudes

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 Motivacin

Energa adicional para vencer

obstculos especficos y lograr
metas

Modelo

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 Modelos de motivacin en el puesto de trabajo

Estticos
Lo que energiza a la gente
Procesos
Factores que dirigen el comportamiento
Contextuales
Cmo se sustentan en el tiempo

Maslow: jerarqua de necesidades

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 McClelland y la motivacin

Poder
Accin que afecta los comportamientos de otros y tiene un gran
atractivo emocional
Afiliacin
Establece, mantiene y restaura cercanas relaciones personales
con otros
Logro
Compite contra un estndar de excelencia o proporciona una
contribucin nica

Comparacin

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 Modelos de Procesos

Motivacin basada en creencias

Probabilidad esfuerzo ---- Desempeo

Desempeo ---- Premio
Valor del Premio

Determinantes de la Motivacin

Expectativa: Creencia que mis esfuerzos influencian mi

desempeo.
Instrumentalidad: Creencia sobre la probabilidad de ser
premiado de acuerdo a su nivel de desempeo.
Valencia: Valor que le atribuye al premio que espera
recibir.
Otros determinantes: Competencias, percepcin de su
rol, oportunidades de desempearse

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 Supuestos Bsicos

El comportamiento viene de una serie de fuerzas

Las personas deciden sus propios comportamientos
Diferentes personas tienen diferentes necesidades y
metas, y quieren diferentes premios
Las personas deciden entre las alternativas basadas en
sus percepciones

Integracin de teoras contemporneas

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