1. ESTRATEGIAS PARA QUE FUNCIONE BIEN A QUE SE DEBE?
Se debe a que el personal se siente identificado con su trabajo; para ellos el trabajo es ofrenda. La dedicacin a su trabajo; con ello pueden reducir las efectivamente las variaciones que puedan existir. la entrega a tiempo es para ellos considerado lo ms importante; siempre quieren que su cliente tenga un dadbas a tiempo y confiable. El trabajo en equipo hace que el sistema de codificacin funcione adecuadamente. Los principios del sistema eran coherentes y excepcionales Por los logros en el desempeo de six sigma (definir ,medir, analizar, mejorar, controlar)
2. POR QUE FUNCIONA BIEN EL SISTEMA?
El sistema de codificacin (sistema de identificacin y rastreo) funciona bien
porque es sencillo de comprender para los trabajadores (dadbawalas) Los dadbawalas contaban con tcticas para administrar el tiempo; un cdigo de tica, sentido de la disciplina y, sobre todo, un sistema sencillo pero completa de cdigos de identificacin con base en colores, smbolos muy conocidos y caracteres que todos eran capaces de identificar. Era increble la lgica del flujo de la distribucin.
3. QU ESTRATEGIAS ESTN APLICANDO?
Justo a tiempo y fiabilidad; La entrega puntual de los portaviandas; para
los dadbawalas la entrega justo a tiempo era lo ms importante para no perder clientes; y la motivacin de entregar un producto confiable Contar con personal con poca educacin puesto a que ellos tenan ms motivacin, estaban dispuestos a trabajar hasta tarde; lo que importaba para la organizacin era la dedicacin; no la calificacin. Satisfaccin del cliente; Establecer relaciones duraderas con los clientes; interactuaban con sus clientes; recibiendo o dando informe acerca de cambios o problemas con la entrega o devolucin. Personal identificado y dedicado a su trabajo; los dadbawalas no consideraban a un dadba como solo un recipiente; sino como un recipiente lleno de medicina para ser entregado a personas enfermas y que podan morir; trataban a los dadbas con sentido de urgencia Personal capacitado; cada trabajador reciba capacitacin completa en todas las actividades (cobrar, clasificar, transportar; finanzas; relaciones con el cliente) Entrega constante, rpidas y precisas Estructura organizacional llana Adecuada distribucin
4. A QU SE DEBE QUE VIENEN OTRAS EMPRESAS DEL MUNDO A
COPIARSE ESTE MODELO?
Porque su sistema de entrega es sencillo, de fcil comprensin para los
dadbawalas. la eficiencia es muy buena ya que el sistema no ha decado a pesar que tiene cien aos de antigedad; todo esto gracias al trabajo en equipo y al compromiso que tiene cada dadbawala con su trabajo.
5. CUL ES LA VENTAJA COMPETITIVA QUE TIENEN (+1)?
La satisfaccin del cliente por la diaria entrega puntual de los
portaviandas y su devolucin al concluir la jornada. Un buen sistema de distribucin. Servicios de calidad sobresalientes FedEx y el sistema dabbawala:
La efectividad con un margen de solo 1% de error de los dabbawalas es objeto de
admiracin de FedEx debido a que el principal objetivo de su servicio se ve enfocado en entregar de manera correcta el producto al cliente con una distribucin rpida y eficaz.
Similitudes entre FedEx y los Dabbawalas
Ambos sistemas dividen sus rutas por secciones donde trabaja un grupo determinado. Los trabajadores de estos sistemas son autnomos Ambos ofrecen servicios de reparticin