Secretaria Municipal de Planejamento, Orçamento e Informação

Secretaria Municipal Adjunta de Recursos Humanos

Gerência de Desenvolvimento de Estágio

Telefone: 3277-4683
E-mail: estagio@pbh.gov.br
 Anotações
MANUAL DO ESTAGIÁRIO
Estágio Não Obrigatório
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__________________________________________________________________ Secretaria Municipal de Planejamento, Orçamento e Informação

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Secretaria Municipal Adjunta de Recursos Humanos
__________________________________________________________________
Gerência de Desenvolvimento de Estágio
__________________________________________________________________ Telefone: 3277-4683
__________________________________________________________________ E-mail: estagio@pbh.gov.br

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11.º Passo – Cadastro Auxílio-Transporte

O formulário Cadastro de Usuário de Vale-Transporte – Estagiário (que consta

neste Manual) deverá ser preenchido pelo estagiário, marcando a opção inclusão
e escrevendo seu endereço no local indicado.
No campo Linha, o estagiário deverá indicar quais linhas de ônibus utiliza no
trajeto residência/estágio, bem como o número de vezes que utiliza cada linha,
indicando também o valor unitário do deslocamento. O formulário deverá ser
entregue para o gerente imediato do órgão no qual o estagiário está lotado, que
deve preencher o campo 2 (dois) com o endereço do local do estágio e assinar e
carimbar o formulário. No campo 3 (três) o gerente deve indicar a data de início do
estágio. Esse formulário deve ser entregue no departamento de Recursos
Humanos da Secretaria ou Órgão (verificar na página 4 deste manual), juntamente
com cópia do comprovante de endereço.
O auxílio-transporte será fornecido no mês anterior ao de utilização do transporte
coletivo, com exceção do mês de ingresso no estágio, que será concedido no mês
subsequente.

12.º Passo – Entrega das vias do Termo de Compromisso e do Plano de

Atividades do Estágio na Instituição de Ensino

No dia do Curso de Inserção Institucional o estagiário receberá duas vias do

Termo de Compromisso e duas vias do Plano de Atividades, sendo necessário
que entregue uma via de cada documento em sua instituição de ensino (escola,
faculdade ou universidade).

13.º Passo – Desligamento – Rescisão

Ao término do estágio, o estagiário deverá assinar o formulário Rescisão de

Estagiário (ARHE-00609018) no qual consta a rescisão e a avaliação do período
final do estágio (este período corresponde aos últimos 6 (seis) meses ou ao
período entre a última avaliação e a rescisão).
O estagiário deverá entregar o cartão BH-Bus e o crachá no setor de Recursos
Humanos da secretaria ou órgão no qual está lotado (o endereço e telefone
constam na página 4 deste Manual), imediatamente após o término do estágio,
para evitar que os valores sejam cobrados em seu último pagamento.
O estagiário que não possuir nenhuma pendência relacionada ao seu estágio
poderá solicitar por telefone ou email (constam na capa do manual) o Termo Final
de Realização do Estágio que atesta seu período de estágio e desempenho.

17
01
Acompanhamento Sociofuncional Índice
Assunto Página
O Acompanhamento Sociofuncional do estagiário consiste em atendimentos
pontuais e breves, que podem possibilitar ao estagiário uma nova perspectiva a
Identificação do Estagiário........................................................................ 2
respeito dos problemas vivenciados, a descoberta de potencialidades e de Introdução ................................................................................................ 3
recursos pessoais, a fim de possibilitar ao estudante uma experiência positiva de Recursos Humanos das Secretarias ou Órgãos...................................... 4
estágio. 1º Passo - Convocação do estagiário ...................................................... 5
2º Passo – Entrevista................................................................................ 5
Os atendimentos são sigilosos e pretendem colaborar com o estagiário para que 3º Passo – Documentação....................................................................... 5
ele possa lidar com as dificuldades vivenciadas no local de estágio, nas relações
Declaração de Escolaridade .................................................................... 5
profissionais e nas relações familiares, de maneira a superar os problemas e obter
Termo de Compromisso........................................................................... 5
desenvolvimento pessoal e profissional. Os atendimentos deverão ser pré-
agendados no telefone 3277-4683. Plano de Atividades do Estágio................................................................ 6
4º Passo – Conta Corrente no Banco do Brasil ....................................... 7
Estagiários com deficiência 5º Passo – Atestado Médico....................................................................... 7
6º Passo – Preenchimento do Termo de Adesão de Seguro contra
acidentes pessoais...................................................................................
7
Para o estudante ser considerado estagiário com deficiência, ele precisará
apresentar laudo médico comprobatório de sua condição na Rua Espírito Santo, 7º Passo – Termo de Recebimento de Crachá de Identificação................ 7
250, 6.º andar. 8º Passo – Entrega dos Documentos....................................................... 8
Os estagiários com deficiência poderão estagiar no mesmo órgão até o término do 9º Passo – Curso de Inserção Institucional.............................................. 8
curso na instituição de ensino a que pertença, portanto, podem permanecer mais
Princípios da Administração Pública 9
de 2 anos no estágio. Nos casos em que o estágio tiver duração maior que 2
Lei Federal n° 11.788 de 25/09/08 – Lei do Estágio................................. 10
anos, o segundo ano de estágio deverá ser considerado como período aquisitivo
para a concessão do próximo recesso e assim por diante, ou seja, o estagiário Decreto Municipal nº 13.537 de 30/03/09................................................. 10
com deficiência terá direito a novo período de recesso em seu terceiro ano de Direitos do Estagiário ............................................................................... 11
estágio. Deveres do Estagiário ............................................................................. 12
Estrutura Organizacional.......................................................................... 14
10.º Passo – Apresentação do Estagiário Contatos e informações sobre a PBH...................................................... 13
Recesso.................................................................................................... 14
O estagiário receberá no dia do Curso de Inserção Institucional duas vias do
Transferência............................................................................................ 14
documento Apresentação do Estagiário. A primeira via deverá ser entregue no
Recursos Humanos da secretaria ou órgão no qual estará lotado (verificar, na
Relatório Semestral de Avaliação das Atividades do Estágio.................. 15
página 4 deste manual, o endereço do Recursos Humanos correspondente). A Pagamento da Bolsa de Complementação Educacional.......................... 15
segunda via deverá ser entregue ao supervisor do estagiário juntamente com o Acompanhamento Sociofuncional e Estagiários com deficiência............. 16
registro de presença (folha de ponto). 10º Passo – Apresentação do Estagiário ................................................. 16
A apresentação no departamento Recursos Humanos é obrigatória, sendo 11º Passo – Cadastro Auxílio-Transporte................................................. 17
necessária para o cadastro do pagamento da Bolsa de Complementação 12º Passo – Entrega das vias do Termo de Compromisso e do Plano de
Educacional. 17
Atividades do Estágio na Instituição de Ensino........................................
13º Passo – Desligamento – Rescisão..................................................... 17
16
01
 Identificação do Estagiário Não havendo a possibilidade de transferência interna, o estagiário deverá retirar
na intranet da PBH o formulário Solicitação de Transferência (ARHE-00609009-
E), preencher suas informações pessoais e o motivo da transferência. O
formulário deverá ser assinado pelo supervisor, que indicará a data a partir da
Nome do Estagiário: qual o estagiário estará liberado para a transferência.

O estagiário deverá entregar esse formulário na rua Espírito Santo, n.º 250, 6.º
andar, e aguardar ser chamado para uma entrevista em outro local. A
transferência está condicionada à existência de vaga em outra unidade e a
BM:
aprovação do estagiário neste novo local. A transferência será efetuada sempre
no primeiro dia útil do mês subsequente à aprovação do candidato no novo
Supervisor do Estágio: local.

Relatório Semestral de Avaliação das Atividades do Estágio

A avaliação semestral do estágio é realizada no formulário Relatório Semestral

Secretaria ou Órgão de Lotação: de Avaliação das Atividades do Estágio (ARHE-00609025-E), preenchido de 06
em 06 meses, (a partir da data de início) pelo estagiário e seu supervisor (consta
Gerência ou Unidade de Lotação: assinatura do gerente imediato). O estagiário será avaliado nos seguintes
aspectos:

Data limite para a entrega da Documentação: _____ / _____ / _______ Assiduidade; Responsabilidade; Cooperação; Compromisso; Adaptação;
Capacidade de se relacionar em grupo; Motivação e interesse; Relacionamento
O curso de inserção institucional está marcado para o dia _____ / _____ / _______ com o coordenador; Iniciativa;

Pagamento da Bolsa de Complementação Educacional

às _____ 8:30 horas _____ 14:00 horas
O estagiário deverá assinar todos os dias estagiados no registro de presença
(folha de ponto) e certificar-se que seu supervisor envie o documento para o
Remarcação: departamento de Recursos Humanos correspondente. O valor da Bolsa de
Complementação Educacional será depositado na conta corrente do Banco do
Data limite para a entrega da Documentação: _____ / _____ / _______ Brasil no mês posterior ao mês estagiado.
O mês é correspondente a 22 (vinte e dois) dias úteis, sendo o valor do dia
estagiado equivalente ao valor da bolsa dividido por 22 (vinte e dois).
O curso de inserção institucional está marcado para o dia _____ / _____ / _______
Ensino Superior R$ 420,00 dividido por 22 é igual a R$ 19,09.
Ensino Médio R$ 370,00 dividido por 22 é igual a R$ 16,82.
às _____ 8:30 horas _____ 14:00 horas Em caso de faltas não justificadas será descontado do valor da bolsa o valor do
dia vezes o número de faltas.

2 15
01 01
 Estrutura Organizacional
A Estrutura Organizacional é um instrumento administrativo delineado a partir
da identificação, análise, ordenação e agrupamento das atividades e recursos das
empresas, incluindo o estabelecimento dos níveis de alçada e dos processos
decisórios. (OLIVEIRA, 2007)
Administração Direta: Quando as atividades para atender ao cidadão são
executadas diretamente pelo município, de forma centralizada.
Administração Indireta: Quando as atividades para atender o cidadão são
executadas descentralizadamente por intermédio de suas entidades.
Recesso
O estagiário fará jus a um período de recesso de trinta dias corridos, sempre
que o estágio tenha duração igual ou superior a 01(um) ano, a ser gozado,
preferencialmente, durante as férias escolares, sendo permitido seu parcelamento
em até 2(dois) períodos de quinze dias. Nesse período, o estagiário recebe a
bolsa, mas não recebe auxilio-transporte. No caso do estágio inferior a um ano, o
estagiário recebe valor proporcional ao recesso.
Somente após completar um ano de estágio, o estagiário deverá fazer a marcação
do período de recesso junto com seu supervisor, que definirá o período. Este
período é, preferencialmente, durante o recesso escolar, mas sujeito a análise
da necessidade do local do estágio.
Transferência
A transferência poderá ocorrer a partir do 3.º mês de estágio pelos seguintes
motivos:
1- Caso a atividade ou o projeto desenvolvido sejam extintos;
2- Nos casos de mudança de endereço;
3- Inadaptação às atividades do estágio;
4- Incompatibilidade do horário do estágio com o horário escolar;
5- Conforme interesse e necessidade da PBH.
O estagiário que necessitar de transferência deverá, primeiramente, procurar o
departamento de Recursos Humanos de sua secretaria ou regional, para verificar
se existe possibilidade de transferência no mesmo órgão (este procedimento é
mais simples, pois não há alteração na lotação para efeitos de pagamento e vale-
transporte).
14
01
Introdução
Prezado Estudante,
Seja bem-vindo.
A Prefeitura de Belo Horizonte, por meio do Programa de
Desenvolvimento de Estágio de Estudantes- PDEE -, atende estudantes
de educação superior, educação profissional, ensino médio, educação
especial e de alunos dos anos finais do ensino fundamental, na
modalidade profissional da Educação de Jovens e Adultos. O programa
de estágio tem o objetivo de proporcionar a formação do educando,
mediante a aprendizagem de competências próprias da atividade
profissional e a contextualização curricular, possibilitando seu
desenvolvimento para a vida cidadã e para o trabalho.
O período máximo de duração do estágio é de dois anos, durante os quais
os educandos em Estágio Não Obrigatório recebem bolsa de
complementação educacional, auxílio-transporte, e seguro contra
acidentes pessoais. No caso de pessoa com deficiência, assegura-se o
direito de permanecer no estágio até o final da sua formação.
Quanto ao Estágio Obrigatório trata-se de estágio curricular. Não há
bolsa e nem auxílio-transporte. O seguro de acidentes pessoais é de
responsabilidade da instituição de ensino.
O Programa de Desenvolvimento de Estágio de Estudantes (PDEE)
recebe inscrições de estudantes com idade mínima de 16 anos, que
residam em Belo Horizonte, e estejam regularmente matriculados e
frequentes em suas instituições de ensino.
Legislação referente ao estágio:
Lei Federal n.º 11.788 de 25 de setembro de 2008
Decreto Municipal n.º 13.537 de 30 de março de 2009
Instrução Normativa SMARH n.º 002/2009
O Objetivo deste Manual é orientar sobre todas as etapas do estágio,
documentações, legislação e conceitos, devendo ser consultado em
caso de dúvidas. Traga-o sempre à mão.
OBS: Os formulários que serão utilizados pelo estagiário estão
dispostos no meio deste Manual para que possam ser destacados.
3
01
 Para efeito de pagamento da bolsa e do auxílio transporte, o estagiário X- Fale sempre de forma objetiva, evitando gírias, vícios de linguagem, erros de
deverá procurar sempre o Recursos Humanos da Secretaria ou Órgão no português e em um tom de voz equilibrado, sem gritar, mas também sem falar
qual estará lotado, observando o quadro abaixo: muito baixo;
ÓRGÃO/SECRETARIA ENDEREÇO TELEFONE XI- A Prefeitura tem termos técnicos para uso interno, visando facilitar a
COMDEC RUA ARAGUARI, 658 - BARRO PRETO 3277-8864 padronização e a comunicação entre a equipe, entretanto o “cliente” não tem a
CTGM RUA TIMBIRAS, 1532 - 12° ANDAR - FUNCIONÁRIOS 3277-6344
obrigação de conhecer tais expressões e estas não devem ser usadas ao falar
com ele;
FMC RUA SAPUCAÍ, 571 - 2° ANDAR - FLORESTA 3277-4667
XII- Use com frequência “palavras mágicas” como: boa tarde ou bom dia, seja
PGM RUA TIMBIRAS, 628 - FUNCIONÁRIOS 3277-4611
bem vindo(a), por favor, com licença e obrigado, tanto com seus “clientes” como
SARMU-B RUA FLÁVIO MARQUES LISBOA, 345 - 3° ANDAR - BARREIRO 3277-5809
com seus colegas de trabalho;
SARMU-CS RUA TUPIS, 149 - 11° ANDAR - CENTRO 3277-4922
XIII- Evite comunicar-se com os colegas de forma inadequada: não fale de longe
SARMU-L RUA LAURO JACQUES, 20 - FLORESTA 3277-4200 para não ter que gritar, não discuta em situações de estresse devido a problemas
SARMU-NE RUA QUELUZITA, 45 - SÃO PAULO 3277-6719 operacionais ou desentendimentos e não discuta dificuldades internas da
SARMU-NO RUA PEÇANHA, 144 - 1° ANDAR - CARLOS PRATES 3277-7696 Prefeitura na frente de outras pessoas;
SARMU-N RUA PASTOR MURYLLO CASSETE, 28 - SÃO BERNARDO 3277-7389 XIV- Jamais deixe um “cliente” com algum tipo de dúvida, procure sempre
SARMU-O AV. SILVA LOBO, 1280 - 3° ANDAR - NOVA GRANADA 3277-7058 conhecer os serviços oferecidos, procedimentos internos, horários de
SARMU-P AV. ANTÔNIO CARLOS, 7596 - 2° ANDAR - SÃO LUIS 3277-7928 funcionamento etc. para que possa passar informações completas e corretas,
SARMU-VN RUA ÉRICO VERÍSSIMO, 1428 - 2° ANDAR - RIO BRANCO 3277-5549 evitando a insatisfação do “cliente”;
SMAAS RUA TUPIS, 149 - 14° ANDAR - CENTRO 3277-4584 Obs.: Mesmo que alguns “clientes” sejam seus amigos pessoais, mantenha o
SMADC RUA ESPÍRITO SANTO, 505 - 14° ANDAR - CENTRO 3277-4441 profissionalismo e evite intimidades e contato físico.
XV- Procure sempre manter o bom humor e a concentração, não permita que
SMAES RUA GUAJAJARAS, 2009 - 2° ANDAR - BARRO PRETO 3277-8866
preocupações pessoais interfiram no seu trabalho, evite conversas paralelas com
SMARU AV. AFONSO PENA, 4000 - TÉRREO, SALA 05 - CRUZEIRO 3277-5072
os colegas e evite também discutir de forma profunda assuntos como futebol,
SMASAN RUA TUPIS, 149 - 3° ANDAR - CENTRO 3277-4788
religião e política;
SMDE AV. ÁLVARES CABRAL, 200 - 11° ANDAR - CENTRO 3246-0064
XVI. Preencher regularmente o registro de presença (folha de ponto).
SMED RUA CARANGOLA, 288 - 3° ANDAR, SALA 302 - SANTO ANTÔNIO 3277-8609
SMF/SMAAR/SMAGEA RUA ESPÍRITO SANTO, 593 - 6° ANDAR - CENTRO 3277-4142 Contatos e informações sobre a PBH
SMGO RUA GOIÁS, S/N°, SALA 320 - 3° ANDAR - CENTRO 3277-4948
SMMA AV. AFONSO PENA, 4000 - 7° ANDAR - CRUZEIRO 3277-5188 Telefone Geral da PBH: 156 BH Resolve, neste telefone o cidadão pode solicitar
SMOBI AV. DO CONTORNO, 5454 - 7° ANDAR - FUNCIONÁRIOS 3277-8124 informações sobre serviços de toda a Administração da PBH.
SMPL RUA DOMINGOS VIEIRA, 120 - 1° ANDAR - SANTA EFIGÊNIA 3277-1064 Site: www.pbh.gov.br - este site possui uma grande variedade de informações e
SMPS RUA ESPÍRITO SANTO, 505 - 3° ANDAR - CENTRO 3277-4966 serviços para o cidadão. Para informações sobre órgãos e unidades da PBH,
SMED RUA CARANGOLA, 288 - 3° ANDAR, SALA 302 - STO ANTÔNIO 3277-8609 utilize sempre a opção SIOM - Sistema de Informação Organizacional Municipal.
SMSA RUA RIO GRANDE DO NORTE, 694 - sobreloja- FUNCIONÁRIOS 3277-7804
Boletim de Matrícula - BM
SMSEG RUA ESPÍRITO SANTO, 1439 - LOURDES 3277-4125
SMSU AV. ÁLVARES CABRAL, 200 - 15° ANDAR - CENTRO 3246-0070 É o número de identificação do estagiário na PBH. Se o estagiário já teve outro
BM na mesma modalidade de ensino, como estagiário na PBH, soma-se o tempo
até completar 02 anos.

4 13
01 01
 IX - O recesso de que tratam os incisos VI e VII deste artigo será remunerado
quando o estagiário receber Bolsa de Complementação Educacional;
X - Constitui falta justificável a ausência ao estágio nos seguintes casos:
I - por 1 (um) dia:
a) para doação de sangue;
b) para atender convocação judicial, podendo o prazo ser ampliado, desde que a
necessidade seja atestada pela autoridade convocante;
c) para alistar-se como eleitor ou para fins de alistamento para o serviço militar;
II - por 2(dois) dias consecutivos, em razão de falecimento de pais, irmãos,
cônjuge ou filhos;
III - por 7(sete) dias consecutivos, em razão de:
a) casamento;
b) licença para tratamento de saúde, desde que comprovado por atestado médico.
Deveres do Estagiário
1.º Passo - Convocação do estagiário
O candidato será convocado para comparecer pessoalmente na Rua Espírito
Santo, n.º 250, 1.º andar, Centro, Guichê de Atendimento do Estágio munido dos
seguintes documentos:
1- Carteira de Identidade;
2- Comprovante de Residência;
3- Comprovante de Participação em Programa Social, caso tenha Benefício
Social.
2.º Passo - Entrevista
O candidato receberá o formulário “Encaminhamento de Candidato a Estágio”
constando: nome do entrevistador, endereço e telefone, para marcar data e
horário da entrevista, no local indicado para estágio.

I- Cumprir a programação do estágio e realizar as atividades que lhe forem • Se não for selecionado, aguardar chamada para nova vaga em época
atribuídas; oportuna.
II- Cumprir as normas e regulamentos internos da Administração Municipal: • Se for selecionado, o candidato deverá retornar ao Guichê de Atendimento do
Pontualidade Estágio, Rua Espírito Santo, 250 – 1.º andar, Centro, portando o formulário
Assiduidade “Encaminhamento de Candidato a Estágio” devidamente preenchido pelo
III- Ser sigiloso e ético no que se refere aos assuntos de que tenha tomado responsável pela entrevista (supervisor do estágio), com os seguintes
conhecimento em decorrência do estágio; documentos:
IV- Submeter-se, semestralmente e no ato do desligamento, aos processos e
meios de avaliação do estágio; 1. Identidade - somente o original
V- Comunicar a desistência do estágio à chefia imediata; 2. CPF - somente o original
VI- Apresentar comprovante de matrícula e frequência nos prazos que lhe forem 3. Cópia do comprovante de residência (conta de água, luz ou telefone, com
estipulados; menos de 90 dias).
VII- Informar ao gerente imediato da unidade à qual se vincular e ao supervisor do 4- Cópia do Comprovante de Participação em Programa Social, caso tenha
estágio a troca de estabelecimento de ensino, a interrupção dos estudos, Benefício Social.
trancamento de matrícula, repetência ou desistência do curso;
VIII- Manter boa apresentação pessoal: 3.º Passo - Documentação
Sempre utilizar o crachá de identificação;
Nunca utilizar fone de ouvido enquanto trabalha. O candidato aprovado na entrevista deverá trazer, no dia definido, a seguinte
IX- Utilizar o computador com responsabilidade, a internet deve ser utilizada para documentação:
o trabalho. Declaração de Escolaridade (contendo obrigatoriamente curso, série ou período
e frequência).
Termo de Compromisso: 3 (três) vias emitidas no Guichê de Atendimento do
Estágio, contendo:
12
01
5
 Assinatura e carimbo do Supervisor PBH (caso não tenha carimbo, o
Supervisor PBH deverá utilizar o carimbo da unidade ou do órgão - não será
aceita documentação sem carimbo);
Preenchimento das informações da instituição de ensino no Termo de
Compromisso;
Assinatura e carimbo da instituição de ensino (não será aceita
documentação sem carimbo);
Assinatura do estagiário e de uma testemunha que tenha mais de 18 anos de
idade.
Plano de Atividades do Estágio 3 (três) vias emitidas pelo Supervisor PBH,
contendo (Formulário 00609008 que pode ser retirado na intranet da PBH,
Sala do Servidor / Intranet – Acesso Restrito / Modernização / Recursos
Humanos / Formulários):
Preenchimento pelo Supervisor PBH de todos os campos do documento (as
informações de BM e data de início constam no Termo de Compromisso);
Assinatura e carimbo do Supervisor PBH (caso não tenha carimbo, o
Supervisor PBH deverá utilizar o carimbo da unidade ou do órgão - não será
aceita documentação sem carimbo);
Assinatura e carimbo da instituição de ensino (não será aceita
documentação sem carimbo);
Assinatura do estagiário.
Atenção: Para evitar erros e atrasos, siga exatamente a seguinte ordem
(para colher as assinaturas):
1- Local do estágio (Responsabilidade do Supervisor PBH)
Assinatura e Carimbo no Termo de Compromisso;
Preenchimento, Assinatura, Carimbo e Data no Plano de Atividades do
Estágio.
2- Instituição de Ensino (escola, faculdade ou universidade)
Preenchimento no Termo de Compromisso das informações referentes à
instituição de ensino (nome, endereço, CNPJ e representante);
Assinatura, carimbo e data no Plano de Atividades do Estágio.
Emissão de Declaração de Escolaridade.
Nos documentos - Termo de Compromisso e Plano de Atividades - o campo
Supervisão PBH dos dois documentos deve conter a assinatura da mesma
pessoa, como também o campo Instituição de Ensino.
6 01
01
VI - em decorrência do descumprimento de qualquer compromisso assumido na
oportunidade da assinatura do Termo de Compromisso;
VII - em caso de descumprimento pela instituição de ensino, à qual se vincule o
educando, da legislação pertinente ao estágio e das obrigações assumidas no
Termo de Compromisso;
VIII - pelo não comparecimento, sem motivo justificado, por mais de 5(cinco) dias,
consecutivos ou não, no período de um mês, ou por 10(dez) dias durante todo o
período do estágio;
IX - por conduta incompatível com a exigida pela Administração.
Jornada de atividades em estágio
A jornada de atividade em estágio será de 4(quatro) horas diárias e 20(vinte)
horas semanais (Decreto Municipal nº 13.537 de 30/03/09)
Direitos do Estagiário
I - Carga horária reduzida, pelo menos à metade, nos períodos de avaliação de
aprendizagem pelas instituições de ensino, mediante comprovação;
II - Bolsa de Complementação Educacional, para o estágio não obrigatório de
nível superior ou de nível médio;
III – Auxílio-transporte, proporcionalmente aos dias efetivamente estagiados, para
o estágio não obrigatório de nível superior ou de nível médio, a ser pago na forma
de vale-transporte, observadas as condições para o recebimento previstas na
Instrução de Serviço SMAD nº 13/98 e suas alterações;
IV - O auxílio-transporte será fornecido no mês anterior ao de utilização do
transporte coletivo, com exceção do mês de ingresso no estágio, que será
concedido no mês subsequente;
V - Seguro contra acidentes pessoais, exceto nos casos de estágio obrigatório,
que serão de responsabilidade da instituição de ensino;
VI - Período de recesso de 30 (trinta) dias, sempre que o estágio tenha duração
igual ou superior a 1 (um) ano, a ser gozado preferencialmente durante suas
férias escolares, sendo permitido seu parcelamento em até 2(dois) períodos de
15(quinze) dias;
VII - Período de recesso concedido de maneira proporcional, sempre que o
estágio tenha duração inferior a 1 (um) ano;
VIII - A autorização para o pagamento da Bolsa de Complementação Educacional
fica condicionada à frequência do educando ao estágio;
11
 Eficiência:
"Dever de eficiência é o que se impõe a todo agente público de realizar suas
atribuições com presteza, perfeição e rendimento funcional. É conseguir o maior
benefício com o menor custo possível.”
Lei Federal n° 11.788 de 25/09/08 – Lei do Estágio
o
Art. 1 Estágio é ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente
de trabalho, que visa à preparação para o trabalho produtivo de educandos que
estejam frequentando o ensino regular em instituições de educação superior, de
educação profissional, de ensino médio, da educação especial e dos anos finais
do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jovens e
adultos.
• O estágio poderá ser obrigatório ou não obrigatório;
• O estágio não cria vínculo empregatício de qualquer natureza;
• A duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 2
(dois) anos;
• O estagiário poderá receber bolsa ou outra forma de contraprestação,
sendo compulsória a sua concessão, bem como a do auxílio-transporte,
na hipótese de estágio não obrigatório.
• É assegurado ao estagiário, sempre que o estágio tenha duração igual ou
superior a 1 (um) ano, período de recesso de 30 (trinta) dias, a ser gozado
preferencialmente durante suas férias escolares.
• Aplica-se ao estagiário a legislação relacionada à saúde e segurança no
trabalho;
Decreto Municipal n.º 13.537 de 30/03/09 - O Termo de Compromisso do
Estágio será rescindido:
I - automaticamente, nas hipóteses de término do estágio, término do curso,
mudança do curso e trancamento de matrícula pelo estagiário;
II - a qualquer tempo, no interesse e conveniência da Administração;
III - caso comprovada a insuficiência na avaliação de desempenho do educando
no órgão ou entidade da Administração ou na instituição de ensino;
IV - a pedido do estagiário;
V - pela interrupção do curso na instituição de ensino à qual se vincule o
estagiário;
10
01
4º Passo – Conta Corrente no Banco do Brasil
O estagiário receberá uma Bolsa de Complementação Educacional, que será
depositada exclusivamente no Banco do Brasil. O estagiário que não possui conta
corrente deverá comparecer imediatamente a uma agência do Banco do Brasil
portando CPF, Carteira de Identidade, Comprovante de Admissão,
Comprovante de Endereço Atualizado e acompanhado pelo responsável, se
menor de 18 anos. Contato Banco do Brasil 4004-0001.
O estagiário deverá retornar com o Comprovante de Admissão assinado pelo
Gerente do Banco do Brasil e a Cópia da página do Contrato que consta o
número da agência e da conta.
O estagiário que já possui conta corrente no Banco do Brasil poderá utilizar esta
conta (desde que a conta não possua vínculo com outro órgão ou empresa),
sendo necessário trazer a cópia da página do contrato que consta o numero da
agência e da conta ou cópia xerográfica do cartão do Banco do Brasil.
5º Passo – Atestado Médico
O estagiário deverá trazer um Atestado Médico original e carimbado, que
comprove boa condição de saúde para a execução das atividades do estágio
(pode ser emitido por médico de qualquer especialidade).
6º Passo – Termo de Adesão de Seguro contra acidentes pessoais
A Prefeitura Municipal de Belo Horizonte tem apólice de seguro coletiva contra
acidentes pessoais pela empresa Metropolitan Life Seguros e Previdência Privada
S.A.,e o número da Apólice é: 9349936.
O estagiário deverá preencher o formulário de adesão que consta neste
manual, indicando seus beneficiários, bem como a porcentagem do benefício que
cada um terá direito. A apólice é válida dentro do período de vigência do Termo de
Compromisso e cobre acidentes que resultem em invalidez permanente ou
morte.
7º Passo – Termo do recebimento de Crachá de Identificação do Estagiário
O estagiário deverá preencher, ler e assinar o formulário Termo de Recebimento
do Crachá de Identificação do Estagiário para ser entregue junto com os
demais documentos até a data determinada. O crachá será entregue no dia do
Curso de Inserção Institucional.
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01
 8º Passo – Entrega dos Documentos
A entrega de todos os documentos deverá ser feita até a data estabelecida na
página 2(dois) deste Manual. Só será aceita a documentação completa. A falta de
qualquer um dos documentos poderá ocasionar atraso da data de início do
estágio, sendo necessário marcar uma nova data de início e recomeçar o
processo de documentação.
O não comparecimento até a data estabelecida, sem a devida justificativa,
implicará em perda da vaga.
Acompanhe abaixo todos os documentos que devem ser apresentados:
Declaração de Escolaridade (contendo obrigatoriamente
série/período e frequência);
Termo de Compromisso 3 (três) vias contendo assinatura e carimbo
do Supervisor PBH e da instituição de ensino;
Plano de Atividades do Estágio 3 (três) vias contendo assinatura e
carimbo do Supervisor PBH e da instituição de ensino;
Comprovante de Admissão e a Cópia da página do Contrato com
o Banco do Brasil que consta o número da agência e da conta
corrente;
Atestado Médico original e carimbado;
Cópia do comprovante de residência (conta de água, luz ou
telefone, com menos de 90 dias);
Cópia do Comprovante de Participação em Programa Social, caso
tenha Benefício Social;
Termo de Adesão de Seguro contra acidentes pessoais;
Termo de recebimento do Crachá de identificação.
9º Passo – Curso de Inserção Institucional
O curso de Inserção Institucional é uma oportunidade do estagiário se informar
sobre todos os aspectos legais e normativos do estágio não obrigatório na PBH.
Este dia é contado como o primeiro dia de estágio, devendo ser assinado no
registro de presença.
A seguir, estão conceitos importantes que serão abordados no curso. Leia o
manual com atenção e chegue ao curso preparado para tirar suas dúvidas.
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01
Administração Pública: “É todo o aparelhamento do Estado preordenado à
realização de seus serviços, visando à satisfação das necessidades coletivas”.
Estado = Governo Federal, Estadual ou Municipal
Estado = unidade da federação (MG, RJ, ES, SP...)
Considera-se agente público, todo aquele que exerce, ainda que transitoriamente
ou sem remuneração, por eleição, nomeação, designação, contratação ou
qualquer forma de investidura ou vínculo, mandato, cargo, emprego ou função nos
órgãos ou entidades da Administração Pública.
Princípios da Administração Pública
Legalidade
Impessoalidade
Moralidade
Publicidade
Eficiência
Legalidade:
O agente público só pode fazer o que a Lei permite. Já o particular pode fazer
tudo aquilo que a Lei não proíbe.
Impessoalidade:
Os atos realizados pela Administração Pública devem ser sempre creditados ao
ente ou órgão em nome do qual se realiza, e ainda destinados genericamente à
coletividade.
Moralidade:
Determina que os atos da Administração Pública devam estar inteiramente
conformados aos padrões éticos dominantes na sociedade para a gestão dos
bens e interesses públicos, sob pena de invalidade jurídica.
Publicidade:
Aquele que exige, nas formas admitidas no Direito, e dentro dos limites
constitucionalmente estabelecidos, a obrigatória divulgação dos atos da
Administração Pública, com o objetivo de permitir seu conhecimento e controle
pelos órgãos estatais competentes e por toda a sociedade.
01
Formulário: Comprovante de Admissão do Estagiário para abertura de conta
corrente no Banco do Brasil

Este formulário deverá ser apresentado em uma agência do Banco do Brasil

juntamente com CPF, Carteira de Identidade, Comprovante de Endereço
atualizado, e acompanhado do responsável se menor de 18 anos de idade.

O estagiário deverá retornar com este formulário preenchido pelo Gerente do

Banco do Brasil juntamente com a cópia da página do contrato que consta o
número da Agência e o número da conta corrente.
Formulário: Cadastro de Usuário de Vale-Transporte – Estagiário

Este formulário deverá ser preenchido pelo estagiário, marcando a opção inclusão
e escrevendo seu endereço no local indicado.

No campo Linha, o estagiário deverá indicar quais linhas de ônibus utiliza no

trajeto residência/estágio, bem como o número de vezes que utiliza cada linha,
indicando também o valor unitário do deslocamento.

O formulário deverá ser entregue para o Gerente imediato do órgão no qual o

estagiário está lotado, que deve preencher o campo 02(dois) com o endereço do
local do estágio e assinar e carimbar o formulário.

No campo 03(três), o Gerente deve indicar a data de início do estágio.

Este formulário deve ser entregue no Recursos Humanos da Secretaria ou Órgão

(verificar na página 04 deste manual) em que está lotado, juntamente com cópia
do comprovante de endereço.

O auxílio-transporte será fornecido no mês anterior ao de utilização do transporte

coletivo, com exceção do mês de ingresso no estágio, que será concedido no mês
subsequente.
Formulário: Termo de Recebimento do Crachá de Identificação do Estagiário

O estagiário deverá preencher ler e assinar este formulário para ser entregue
junto com os demais documentos até a data determinada.

O crachá será entregue no dia do Curso de Inserção Institucional.

Formulário: Termo de Adesão de Seguro contra acidentes pessoais

O estagiário deverá preencher o formulário, indicando seus beneficiários, bem

como a porcentagem do beneficio que cada um terá direito.

Este formulário deverá ser entregue junto com os demais documentos até a data
determinada.