KARYA TULIS

GAMBARAN KOMPETENSI PERAWAT ICU (INTENSIVE CARE UNIT)

DALAM PENINGKATAN MUTU PELAYANAN KEPERAWATAN
DI RSUD dr. SOEDIRAN MANGUN SUMARSO
WONOGIRI

Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan

Kenaikan Pangkat Penyesuaian Ijasah
Kabupaten Wonogiri

Disusun Oleh :
Nama : Ristanti Ndaru Wahyuni, A.Mk
Nomor Ujian : 84/UKPPI/D3/II/2015
Jabatan : Perawat Pelaksana
NIP : 19790710 201001 1 004

RSUD dr. SOEDIRAN MANGUN SUMARSO

KABUPATEN WONOGIRI
2015

i
 TUGAS POKOK DAN FUNGSI PERAWAT PELAKSANA

A. Ikhtisar Jabatan

Memberikan pelayanan keperawatan berupa asuhan keperawatan /

kesehatan kepada individu, keluarga, kelompok dan masyarakat dalam upaya

peningkatan kesehatan, pencegahan penyakit, penyembuhan penyakit dan

pemulihan kesehatan serta pembinaan peran serta masyarakat dalam rangka

kemandirian di bidang keperawatan / kesehatan.

B. Uraian Tugas

1. Melaksanakan pengkajian keperawatan berupa pengkajian dasar pada

keluarga.

2. Melaksanakan analisis data untuk merumuskan diagnosa keperawatan

analisa sederhana pada keluarga.

3. Merencanakan tindakan keperawatan sederhana pada keluarga.

4. Melaksanakan Tindakan Keperawatan Dasar, Kategori I, II, III dan IV.

5. Melaksanakan Tindakan Keperawatan Kompleks, Kategori I.

6. Menyusun Program Penyuluhan Dengan Metode Sederhana.

7. Melakukan penyuluhan kepada keluarga.

8. Menyelenggarakan Pelatihan Kader dengan menyusun rancangan

pelatihan untuk kader.

9. Menyelenggarakan Pelatihan Kader dengan melaksanakan pelatihan kader

10. Menyelenggarakan Pelatihan Kader dengan membimbing kader di

lapangan.

11. Pertolongan Persalinan, Normal Dengan Episiotomi.

ii
12. Melaksanakan Tugas Anestesi, Operasi Kecil.

13. Melaksanakan Tugas Instrumentator / Asisteren Pada Operasi Sedang

14. Melaksanakan tugas limpah.

15. Melaksanakan evaluasi tindakan keperawatan sederhana pada individu.

16. Bertugas sebagai pengelola di Rumah Sakit sebagai Ketua Tim Perawatan

17. Bertugas sebagai pengelola di Puskesmas sebagai Penanggung Jawab

Puskesmas Pembantu dan Penanggung Jawab Tugas Sore dan Malam.

18. Melaksanakan tugas khusus di daerah terpencil.

19. Melaksanakan tugas khusus di unit pelayanan kesehatan yang mempunyai

resiko tinggi.

20. Melaksanakan tugas kunjungan pembinaan keluarga / kelompok /

masyarakat di daerah sulit transportasi.

21. Tugas Jaga dan Siaga di Rumah Sakit untuk Tugas Jaga Sore.

22. Tugas Jaga dan Siaga di Rumah Sakit untuk Tugas Jaga Malam.

23. Melaksanakan tugas siaga di sarana kesehatan khusus sepi pasien.

24. Melaksanakan kegiatan penanggulangan bencana alam / wabah di

lapangan.

25. Membantu dalam kegiatan kesehatan (PMI, Yayasan Kanker, YPAC, Olah

Raga).

iii
 ABSTRAKS

Instalasi Rawat Intensif atau unit perawatan intensif adalah suatu unit
perawatan di Rumah Sakit yang khusus mengelola pasien dalam kondisi kritis
atau sakit berat, cedera dengan penyulit yang mengancam jiwa, yang
membutuhkan tenaga terlatih dengan didukung oleh peralatan khusus. ICU adalah
ruang rawat rumah sakit dengan staf dan perlengkapan khusus ditujukan untuk
mengelola pasien dengan penyakit, trauma atau komplikasi yang mengancam
jiwa.
Untuk memberikan pelayanan yang bermutu pada pasien rawat intensif,
dibutuhkan kerjasama antara profesi dokter, perawat, apoteker, radiografer, analis
kesehatan, ahli gizi, fisioterapis, biomedis dan staf pendukung medis di Rumah
Sakit. Dalam memberikan pelayanan pada pasien kritis, peran perawat cukup
besar untuk mengelola pasien dan bersinergi dengan profesi lain untuk
menghasilkan pelayanan yang berkualitas.
Pelayanan keperawatan di ICU merupakan pelayanan yang diberikan
kepada pasien dalam kondisi kritis yang mengancam jiwa, sehingga harus
dilaksanakan oleh tim terlatih dan berpengalaman di ruang perawatan intensif.
Namun, tenaga perawat di ICU RSUD dr. Soediran Mangun Sumarso
Wonogiri yang memiliki dasar pelatihan perawat ICU kurang dari 50%. Padahal
profesionalisme perawat merupakan bagian intergral dari pelayanan asuhan
kesehatan didasarkan pada ilmu dan keterampilan keperawatan menuju pelayanan
kesehatan yang bermutu.

iv
 KATA PENGANTAR

Puji Syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa, atas

berkat, rahmat dan karunia-Nya penulis dapat menyelesaikan karya tulis ini

dengan judul “PENTINGNYA KOMPETENSI PERAWAT DALAM

MENINGKATKAN MUTU PELAYANAN KEPERAWATAN INTENSIF DI

RSUD dr. SOEDIRAN MANGUN SUMARSO WONOGIRI”.

Adapun maksud penyusunan karya tulis ini adalah untuk memenuhi salah

satu syarat untuk mengikuti ujian Kenaikan Pangkat Penyesuaian Ijasah Pegawai

Negri Sipil Kabupaten Wonogiri.

Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan karya tulis ini mengalami

banyak kesulitan dan hambatan, namun berkat bantuan, arahan, dorongan serta

bimbingan dari berbagai pihak, kesulitan maupun hambatan tersebut dapat

terlewatkan. Untuk itu dalam kesempatan ini, penulis menyampaikan terima kasih

kepada semua pihak yang telah membantu dalam proses penulis karya ilmiah ini.

Penulis menyadari bahwa dalam penulisan karya tulis ini masih jauh dari

sempurna, oleh karena kritik dan saran sangat penulis harapkan. Semoga karya ini

dapat bermanfaat bagi pembaca.

Wonogiri,…Juli 2015

Penulis
Ristanti Ndaru Wahyuni, A.Mk

v
 DAFTAR ISI

Halaman

JUDUL KARYA TULIS......................................................................................i

JABATAN/TUPOKSI..........................................................................................ii

ABSTRAKS........................................................................................................v

KATA PENGANTAR..........................................................................................v

DAFTAR ISI........................................................................................................vi

BAB I PENDAHULUAN..........................................................................1

A. Latar Belakang Masalah............................................................1

B. Lingkup Kajian..........................................................................2

BAB II GAMBARAN KEADAAN............................................................3

A. Keadaan Sekaramg...................................................................3

B. Keadaan Yang Diinginkan........................................................3

BAB III PERMASALAHAN.......................................................................5

A. Identifikasi Masalah..................................................................5

B. Perumusan Masalah..................................................................5

BAB IIV ANALISIS DAN PEMECAHAN MASALAH..............................6

A. Analisis.....................................................................................6

B. Pemecahan Masalah..................................................................9

BAB IV PENUTUP......................................................................................11

A. Kesimpulan...............................................................................11

vi
 B. Saran.........................................................................................12

DAFTAR PUSTAKA..........................................................................................13

vii