L.

Implementación ISO

in
ar
9001:2015

M
rge
Jo
g.
In

ISO 9001 VERSION 2015

ING. JORGE MARIN
 Introducción

• Bienvenidos a nuestro primera

L.
in
reunión de equipo

ar
• Hablaremos de los roles del “Equipo

M
de Dirección ISO” y de los “Equipos de
rge
Realización de Tareas”.
Jo
g.
In

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 ¿Qué es un Equipo de
Dirección?
• Un equipo guiado por la

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alta dirección que

in
ar
coordinará y guiará la

M
implementación del

ge
proyecto
r
Jo
g.
In

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 El equipo de Dirección ISO
• El equipo de Dirección ISO deberá:

L.
 Identificar los procedimientos a desarrollar y los

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colaboradores que deberán trabajar en ellos; estos

ar
colaboradores representarán el “Equipo de realización

M
de Tareas” para ese procedimiento.

ge
 Cada equipo tendrá un líder, que será a su vez miembro
r
del Equipo de Dirección ISO 9001.
Jo
 Asignar fecha de inicio y de finalización para cada
g.

equipo y completar un Diagrama de Gantt del proyecto.

In

No todos los equipos trabajarán al mismo tiempo.

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Diagrama de Gantt

L.
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ar
M
rge
Jo
g.
In

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 Equipo de Dirección ISO

• El equipo deberá evaluar periódicamente los

L.
in
avances, contestar a las preguntas del

ar
equipo y evaluar los recursos necesarios

M
para la implementación
r ge
• El equipo deberá revisar y aprobar los
Jo
procedimientos a medida que éstos sean
g.

finalizados
In

• El equipo deberá elegir a un secretario

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 El Equipo de Realización de
Tareas
• El Equipo de Realización de Tareas será guiado por

L.
un miembro del Equipo de Dirección

in
 Esto asegura que toda duda o pregunta que surja en el

ar
ámbito del Equipo de Realización de Tareas sea llevado al

M
Equipo de Dirección

ge
 Sirve además para la coordinación de las acciones de los
r
Jo
diferentes Equipos de Realización de Tareas
g.

• Habrá un Equipo de Realización de Tareas para

In

cada Procedimiento del Sistema de Calidad que

deba ser desarrollado

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 Pasos para la Implementación.
Hasta ahora....
• El Jefe de Proyecto se ha encargado de

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preparar el plan del proyecto.

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• La dirección ha identificado un Equipo de

ar
M
Dirección ISO.

ge
• El Jefe de Proyecto junto con otros, ha
Jo
r
realizado un Análisis de las Deficiencias.
• El Equipo de Dirección ISO ha identificado
g.
In

los miembros del Equipo de realización de

Tareas.

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 Los siguientes pasos…
 Capacitar a los empleados acerca de los conceptos

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básicos del ISO 9001:2015

in


ar
Los Equipos de Realización de Tareas deberán:

M
 Revisar las plantillas de procedimientos y los procesos actuales

ge
 Revisar los resultados del Análisis de Deficiencias
 Editar la plantilla de procedimiento de la organización
r
Jo
 Entregar el procedimiento que ha sido editado al Equipo de Dirección
ISO para su aprobación
g.

Tomar cualquier otra medida necesaria para la implementación del

In


nuevo procedimiento

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 Los siguientes pasos…
• El Equipo de Dirección ISO revisará los

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procedimientos, ya sea para aprobarlo, o bien

in
ar
para proponer cambios

M
• Se capacitará a los Auditores Internos para que

ge
lleven a cabo la auditoría interna
r
Jo
• Los nuevos procedimientos del Sistema de
g.

Calidad serán usados durante algunos meses, al

In

tiempo que se irán haciendo los registros y las

mejoras que se vean convenientes

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