ACTIVIDADES ESPECIALES

SISTEMA INTEGRADO PREVISIONAL ARGENTINO (SIPA)

ACTIVIDADES CON CARACTERÍSTICAS ESPECIALES

Si está comprendido en alguno de los rubros que se detallan a continuación, debe presentar, además, la
documentación específica en cada caso.

 Personal Embarcado
 Libreta de embarco y permisos de embarco.

 Estibador Portuario
 Libreta de afiliado (de poseerla).
 Documento Único Portuario (DUP).
 En caso de no poseer DUP, Constancia extendida por la Prefectura Naval Argentina.

 Aeronavegante
 Personal con función aeronáutica: Certificado extendido por la Fuerza Aérea, indicando las
horas de vuelo, discriminado hasta el 30/06/94 y a partir del 01/07/94.
 Personal sin función aeronáutica: Certificado extendido por la empresa, indicando las horas de
vuelo, discriminando hasta el 30/06/94 y a partir del 01/07/94.

 Servicio Doméstico (período 01/01/57 al 30/06/94) Decreto Nº 326/1956 Relación de

Dependencia
 Libreta de Trabajo (de poseerla).
 Libreta Sanitaria (de poseerla).
 Fotocopias autenticadas de toda constancia en la que figure su actividad como empleada en el
servicio doméstico (Datos del Padrón Electoral, Título de Propiedad, Créditos Personales,
Carnet de Mutual u Obra Social, etc.).
 Certificados médicos extendidos por atención en el domicilio del empleador.
 Original y fotocopia de las boletas de depósito de aportes y contribuciones previsionales.
 Foto 4x4.
 Trascripción del domicilio del empleador y del afiliado (cuando ambos coinciden), según figure
en sus respectivos documentos.

Actualizada a abril de 2013

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 Trabajadores de la Industria de la Construcción.

 La constancia de inscripción que extienda el Instituto de Estadística y Registro de la Industria de
la Construcción del empleador como del trabajador a su cargo.
 Registros de afiliados a la Unión Obrera de la Construcción y de la Obra Social de la
Construcción.
 Libreta de aportes al Fondo de Desempleo creado por la Ley 22.250 hasta el 31 de marzo de
2009
 La credencial del registro laboral que extienda el Instituto de Estadística y Registro de la
Industria de la Construcción (IERIC) a partir del 1º de abril de 2009.

 Retiro Militar / Prefectura / Gendarmería

 Haber tope del cargo máximo de acuerdo a la fuerza donde prestó servicios.
 Detalle de haberes percibidos en concepto de retiro, desde la fecha de solicitud de la prestación
a otorgar hasta la actualidad.
 Certificado donde consten períodos que fueron considerados para el otorgamiento del retiro.
 Certificado de la fuerza de la que se trate, en la que se indique si usted fue autorizado para
desarrollar las tareas que alude.

 Retiro Policial
 Constancia donde se indique si el retiro es por servicios civiles o policiales.
 Certificado donde consten los servicios que fueron considerados para el otorgamiento del
mismo (nacionales o provinciales).
 Detalle de haberes percibidos en concepto de retiro, desde la fecha de solicitud de la prestación
a otorgar hasta la actualidad.
 Haber tope del cargo máximo de acuerdo a la fuerza donde prestó servicios.
 Certificado de la fuerza, en la que se indique si usted fue autorizado para desarrollar las tareas
que alude.

 Productor de Seguros
 Certificaciones extendidas por servicios anteriores al 31/12/68, consignando los sueldos
percibidos por todo el período en la moneda en que fueron abonados, como así también, fecha
de primera y última operación.

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 Otros elementos para acreditar Servicios

 Libreta de maternidad.
 Libreta de trabajo a domicilio.
 Libreta de afiliación a la ex caja de Industria.
 Libreta de Fondo de Desempleo.

 Docente Universitario
 Formulario PS.6.285 “Certificación Complementaria de Servicios y Remuneraciones. Ley Nº
26.508 Régimen Personal Docente Universitario”.

 Investigadores Científicos
 Formulario PS.6.273 “Certificación Complementaria de servicios y Remuneraciones - Ley Nº
22.929 y Decreto Nº 160/05 - Investigadores Científicos y Tecnológicos”.

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