Título

22 de diciembre de 2015

UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATO

FACULTAD DE INGENIERÍA EN SISTEMAS ELECTRÓNICA E INDUSTRIAL
CARRERA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

VISIÓN.

PROGRAMA DE SEGURIDAD DE ROSAS DEL COTOPAXI Ser una empresa de reconocido liderazgo y
prestigio, basada en la ética de respeto de sus
Política integral, en su capacidad tecnológica; en
la seriedad y el cumplimiento de sus
compromisos.

POLITICA INTEGRADA MISIÓN.

Pruebas médicas a Garantizar que nuestras operaciones se manejen
La empresa ROSAS DEL COTOPAXI ROCOPAX CÍA. LTDA. En relación al Sistema de Control y los trabajadores dentro de los estándares de calidad, seguridad y
Seguridad establece su política definida de la siguiente manera: prevención del medio ambiente, cumpliendo con
las normas y estándares nacionales e
Somos una empresa líder en la producción de rosas de alta calidad, para satisfacer los internacionales en Calidad de productos,
mercados más exigentes del mundo. Nos apoyamos en un sistema integrado de gestión Seguridad física, Seguridad Industrial, Salud
NO
diseñado bajo estrictas normas nacionales e internacionales, mejorando continuamente INICIO Ocupacional y Medio Ambiente, que los
en temas de calidad, seguridad industrial y salud ocupacional con responsabilidad socio - convenios internacionales y legislación nacional
ambiental. Garantizamos además que todas nuestras actividades operativas, productivas, exigen. OBJETIVO.
administrativas y de transporte se encuentren libres de sustancias ilícitas.
ROSAS DEL COTOPAXI ROCOPAX CÍA. LTDA. Emplea procedimientos técnicos en la
Esta política será difundida a todo el personal mediante la publicación de la misma en el ¿Realiza pruebas ¿Existe Médico Contratación de un producción, comercialización, control, seguridad y transporte de rosas, utilizando mano de
informativo, así como al inicio de reuniones, conferencias y procedimientos escritos que se SI NO obra rigurosamente calificada que garantiza la alta calidad del producto satisfaciendo las
médicas preventivas? Ocupacional Médico Ocupacional
les dé al personal, realizando recordatorios de los procedimientos de seguridad, logrando necesidades comerciales de nuestros clientes, impulsando el desarrollo económico, social y
establecer y mantener un sistema educativo y cultural en el ámbito de Seguridad y profesional de quienes trabajan en la empresa así como también de la zona en la cual está
Control. localizada la finca agrícola de producción de rosas. Formando parte y apoyando a los
organismos de lucha contra el terrorismo, contrabando de sustancias psicotrópicas,
precursores químicos y de cualquier tipo de actividad ilícita cualquiera que fuera su
naturaleza, cumpliendo los siguientes objetivos específicos:
SI

Realizar seguimiento Creación de la Política de ¿La empresa cuenta con

NO
Seguridad Política de Seguridad?

Jefe de Seguridad y
Dirijido por Departamento de Seguridad
Salud

PROCESO 1: Cultivo

SI
PROCESO 2: Control Coordinador de
Dirijido por Departamento de Cultivo
1 Fitosanitario producción 2

PROCESO
1:Poscosecha PROCESO3: Riego y
Fertilización FACTORES DE RIESGO DE
Riesgos por agentes Físicos Riesgos Mecánicos Riesgos por agentes Químicos Factores Biológicos Factores Ergonómicos Factores Psicosociales
ACCIDENTES MAYORES
Creación del Comité de ¿Existe comité de
PROCESO 2: NO
PROCESO 4: Seguridad Seguridad?
Empaque Departamento de Procesos
Preparación del suelo Turnos rotativos
1 -Temperatura elevada -Manejo eléctrico inadecuado Trabajo nocturno
-Polvo orgánico Animales peligrosos Sobre esfuerzo físico
-Temperatura baja -Espacio físico reducido Trabajo a presión
-Polvo inorgánico (mineral o Levantamiento manual manejo de inflamables
PROCESO 3: -Iluminación insuficiente -Piso irregular, resbaladizo Animales venenosos o Alta responsabilidad
Coordinador de metálico) de objetos y/o explosivos
Coordinación de -Obstáculos en el piso posoñozos Sobrecarga mental
Producción Sala de Dirijido por -Ruido -Gases Movimiento corporal recipientes o
Embarquez -Desorden minuciosidad de la
Procesos -Vibración -Vapores de .(especificar) repetitivo elementos a presión
-Maquinaria desprotegida Presencia de vectores tarea sistema eléctrico
-Radiaciones ionizantes -Herramienta cortopunzantes -Aerosoles (especificar) Posición forzada
SI Trabajo monótono defectuoso
Responsable -Radiación no ionizante -Manejo de armas de fuego -Smog (contaminación Alérgenos de origen Uso inadecuado de inestabilidad en el
PROCESO 4: Talento Humano Dirijido por Departamento de Sistema de Gestión presencia de puntos de
Coorporativo -Presiones anormales -Circulación de maquinaria y ambiental) vegetal o animal pantallas de empleo
Transportación de ignición
-Ventilación insuficiente vehículos en áreas de trabajo -Manipulación de químicos Visualización PVDs Déficit en la
flor desde finca transporte y
-Manejo eléctrico inadecuado -Desplazamiento en transporte (sólidos o líquidos) especificar comunicación
hasta agencias de almacenamiento de
-Transporte mecánico de cargas Inadecuada
carga Unidad de seguridad y Salud productos químicos
-Trabajo a distinto nivel supervisión
en el trabajo alta carga combustible
Relaciones ubicación en zonas con
interpersonales
riesgo de desastres
Departamentos de la Creación del Programa de ¿Posee Programa de Revisión y actualización del inadecuadas o
NO SI deterioradas
Sistema de Gestión en Coordinador de Empresa Seguridad Seguridad? Programa de Seguridad
Dirijido por Departamento de Compras Desarraigo familiar
seguridad y control BASC producción
agresión o maltrato
trato con clientes y
usuarios
3 Amenaza delincuencial
Certificaciones manifestaciones
Psicosomáticas

Departamento de Tecnología Informática

Y Comunicación
Asistencia a Control de clientes Procedimiento Venta de flor Identificación de riesgos 1
producción y proveedores para comprar nacional Soluciones Soluciones Soluciones Soluciones Soluciones Soluciones Soluciones

Dirijido por
Procesos de tecnología y Controlar a tiempo las Utilizar corregidor de Contratar a una empresa
Coordinador de TIC Departamento de Mantenimiento Los factores físicos suelen afectar a Para evitar que se produzcan plagas, capacitar al de seguridad para que Seguir las medidas de
comunicación informatica Condiciones Dotar a todo el personal de espaldas, realizar con
2 la salud de los trabajadores por lo accidentes se debe construir personal para que brinde protección a la seguridad que
Inseguras mascarillas y indicarles que se ayuda todo trabajo
cual la empresa debe entregar la nuevos espacios y separarlos conozcan que hacer en granja, colocar recomiendan los
debe usar obligatoriamente que tenga una alta
Existe riesgo dentro de Identificar de vestimenta adecuada para cada por áreas para así poder caso de que produzca iluminación en lugares productos inflamables
SI para evitar problemas demanda física
Dirijido por los procesos forma inmediata tipo de ambiente y de igual manera separar cada maquinaria y una emergencia como estratégicos de igual colocar extintores en
respiratorios
Supervisor de Coordinador de equipos de protección personal. colocar mas señales. esta hasta que reciba manera cámaras de caso de un incendio
Responsable Actos Inseguros
mantenimiento mantenimiento la ayuda necesaria seguridad
Departamento de Administración y
Finanzas

-Capacitación al
personal sobre
Plantear soluciones y evaluar -Manipulación de maquinaria sin protección y
maquinaria.
su factibilidad sin conocimiento adecuado.
Soluciones -Reducir el tiempo
Contador Responsable Contabilidad -Velocidad en el uso de maquinas inadecuado.
improductivo para
-Personal no apto para labores específicas.
mejorar la
productividad.
NO

3
Bodeguero Responsable Bodega
¿Las soluciones son
SI Evaluar el alcance e impacto del programa
efectivas y viables?

NO

¿Cumple con los estándares de Iniciar, continuar o actualizar el informe

SI
seguridad requeridos? de registro del programa de seguridad

NO

Control seguimiento y actualización del Inspeccionar periódicamente las áreas Informar a los involucrados sobre
programa afectadas por el programa cambios en el programa de seguridad
INTEGRANTES:

Julio Cesar Duran Ocaña

FIN
Cristhian Marcelo Ramos Gaibor
Chistian Sebastian Santamaria Manobanda
Jessica Daniela Rosero Casa
Jenny Estefania Vinocunga Toaquiza

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