Anda di halaman 1dari 6

Metode Perhitungan

Kebutuhan Tenaga Keperawatan (Depkes RI. 2005)


Berikut ini akan dipaparkan salah satu pedoman dalam perhitungan kebutuhan tenaga keperawatan di
ruang rawat inap berdasarkan Pengelompokan unit kerja rumah sakit
Kebutuhan tenaga keperawatan (perawat dan bidan)harus memperhatikan unit kerja yang ada di rumah
sakit. Secara garis besar terdapat pengelompokan unit kerja di rumah sakit sebagai berikut :
1) Rawat inap dewasa
2) Rawat inap anak/perinatal
3) Rawat inap intensif
4) Gawat darurat (IGD)
5) Kamar bersalin
6) Kamar operasi
7) Rawat jalan

Rata-rata Rata-rata jam Jumlah


No. Jenis / Kategori
pasien/hari perawatan/pasien/hari perawatan/hari
1 Pasien penyakit dalam 3,5
2 Pasien bedah 4
3 Pasien gawat 10
4 Pasien anak 4,5
5 Pasien kebidanan 2,5
Jumlah

Kebutuhan tenaga perawat di ruang perawatan dengan menggunakan rumus :

Untuk penghitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan
menambah perawat libur (loss day) dan tugas non keperawatan dengan menggunakan
rumus :

Tenaga keperawatan yang mengerjakan pekerjaan non keperawatan diperkirakan 25% dari
jumlah tenaga keperawatan

Jadi kebutuhan tenaga adalah :


Contoh soal

Contoh Perhitungan dalam satu ruangan Berdasarkan Klasifikasi pasien

Rata-rata Rata-rata jam Jumlah


No. Jenis / Kategori
pasien/hari perawatan/pasien/hari perawatan/hari
1 Pasien penyakit dalam 10 3,5 35
2 Pasien bedah 8 4 32
3 Pasien gawat 1 10 10
4 Pasien anak 3 4,5 13,5
5 Pasien kebidanan 1 2,5 2,5
Jumlah 23 93,0

Kebutuhan tenaga perawat per hari adalah :

Untuk perhitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan hari
libur/ cuti / hari besar (LOSS DAY)

Jumlah tenaga keperawatan yang mengerjakan tugas – tugas non keperawatan (non
nursing jobs) seperti : membuat perincian pasien pulang, kebersihan ruangan, kebersihan
alat – alat makan pasien dan lain – lain diperkirakan 25 % dari jam pelayanan keperawatan

Jadi jumlah kebutuhan tenaga perawat dalam satu ruang perawatan adalah :

3,5 + 4,1
PERHITUNGAN KEBUTUHAN TENAGA KEPERAWATAN DI RUANG
AROFAH 1 BERDASARKAN KLASIFIKASI PASIEN

Rata-rata Rata-rata jam Jumlah


No. Jenis / Kategori
pasien/hari perawatan/pasien/hari perawatan/hari
1 Pasien penyakit dalam 3,5
2 Pasien bedah 4
3 Pasien gawat 10
4 Pasien anak 4,5
5 Pasien kebidanan 2,5
Jumlah

Kebutuhan tenaga perawat per hari adalah :

Untuk perhitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan hari
libur/ cuti / hari besar (LOSS DAY)

Jumlah tenaga keperawatan yang mengerjakan tugas – tugas non keperawatan (non
nursing jobs) seperti : membuat perincian pasien pulang, kebersihan ruangan, kebersihan
alat – alat makan pasien dan lain – lain diperkirakan 25 % dari jam pelayanan keperawatan

Jadi jumlah kebutuhan tenaga perawat dalam satu ruang perawatan adalah :
PERHITUNGAN KEBUTUHAN TENAGA KEPERAWATAN DI RUANG
AROFAH 1 BERDASARKAN KLASIFIKASI PASIEN

Rata-rata Rata-rata jam Jumlah


No. Jenis / Kategori
pasien/hari perawatan/pasien/hari perawatan/hari
1 Pasien penyakit dalam 3,5
2 Pasien bedah 4
3 Pasien gawat 10
4 Pasien anak 4,5
5 Pasien kebidanan 2,5
Jumlah

Kebutuhan tenaga perawat per hari adalah :

Untuk perhitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan hari
libur/ cuti / hari besar (LOSS DAY)

Jumlah tenaga keperawatan yang mengerjakan tugas – tugas non keperawatan (non
nursing jobs) seperti : membuat perincian pasien pulang, kebersihan ruangan, kebersihan
alat – alat makan pasien dan lain – lain diperkirakan 25 % dari jam pelayanan keperawatan

Jadi jumlah kebutuhan tenaga perawat dalam satu ruang perawatan adalah :
PERHITUNGAN KEBUTUHAN TENAGA KEPERAWATAN DI RUANG
AROFAH 2 BERDASARKAN KLASIFIKASI PASIEN

Rata-rata Rata-rata jam Jumlah


No. Jenis / Kategori
pasien/hari perawatan/pasien/hari perawatan/hari
1 Pasien penyakit dalam 3,5
2 Pasien bedah 4
3 Pasien gawat 10
4 Pasien anak 4,5
5 Pasien kebidanan 2,5
Jumlah

Kebutuhan tenaga perawat per hari adalah :

Untuk perhitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan hari
libur/ cuti / hari besar (LOSS DAY)

Jumlah tenaga keperawatan yang mengerjakan tugas – tugas non keperawatan (non
nursing jobs) seperti : membuat perincian pasien pulang, kebersihan ruangan, kebersihan
alat – alat makan pasien dan lain – lain diperkirakan 25 % dari jam pelayanan keperawatan

Jadi jumlah kebutuhan tenaga perawat dalam satu ruang perawatan adalah :