INSTRUCTIVO PARA DAR INICIO AL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO E INSTRUCCIÓN
DE EXPEDIENTES PARA EL PERSONAL DOCENTE
EL PERSONAL DOCENTE QUE INCURRE EN FALTA GRAVE EN LOS SIGUIENTES CASOS:
(TABLA T1)
SE CONSIDERAN
FALTAS GRAVES (Artículo 150 REPD)
1) El castigo físico, de hecho o insulto que
ofenda la honra de los estudiantes.
2) La negligencia en el ejercicio docente.
3) Abandonar el lugar de trabajo sin haber
obtenido una licencia (permiso), ni
haber hecho entrega formal del mismo
a quien le reemplace, o, a la autoridad
competente. Salvo motivos de fuerza
mayor o casos fortuitos.
4) La inasistencia, y/o incumplimiento
reiterado de sus obligaciones
evaluativas al estudiantado.
5) Mostrar una conducta contraria a la
ética docente, a la moral, a las buenas
costumbres y a los principios
Constitucionales y las demás leyes de
la República.
6) La violencia de hecho, física o de
palabras contra sus compañeros de
trabajo, sean superiores, o, subalternos.
7) Emplear medios fraudulentos para
beneficiarse de derechos que dicte la
Ley Orgánica de Educación y el
Reglamento del Ejercicio de la
Profesión Docente.
8) Cooperar en la comisión de faltas
graves cometidas por otros miembros
de la comunidad educativa.
9) Incumplir reiteradamente las
obligaciones acordadas, legales,
reglamentarias, y/o administrativas.
10) La inasistencia injustificada durante tres
(03) días hábiles, o seis (06) turnos de
trabajo en el período de un mes.
11) La indebida averiguación administrativa
por parte de Directivos, Subdirectores o
Supervisores educativos, por supuestas
faltas graves que violen o amenacen la
SANCIÓN FASES DEL PROCEDIMIENTO
DISCIPLINARIA DISCIPLINARIO
FASE I:
En aquellos casos en que un docente
presuntamente hubiere incurrido en hechos
que pudiera ser calificados y ameriten la
separación del cargo, o, destitución e
inhabilitación, se ordenará llevar a cabo la
respectiva Averiguación Administrativa
Inicial.
El Director o Supervisor designado para la
Averiguación Administrativa Inicial
elaborará un expediente (no disciplinario).
En el informe final de la averiguación
Administrativa Inicial se especificará y
motivarán las conclusiones sobre la
participación del docente en los hechos,
FASE I que puedan dar origen o no, a la apertura
Averiguación de un expediente disciplinado.
Administrativa
Inicial. La Fase I: es responsabilidad de la
Directora o Director de la Institución
/ Educativa y debe ser presentada ante la
Dirección Zonal Respectiva.
FASE II
Elaboración de
Expediente FASE II:
Disciplinario Elaboración de expediente Disciplinario
Docente por parte de la Coordinación de
Asesoría Jurídica de la Zona Educativa,
previa designación del Instructor Especial
por parte del Director de la Zona Educativa.
Se deberá constatar todo lo expuesto en la
FASE I, cumpliendo con el debido proceso
administrativo y cerrando con un informe
final, el cual será remitido para su revisión a
la Dirección de Consultoría Jurídica del
MPPE.
P á g i n a 1 | 33
 estabilidad de los docentes.

AVERIAGUACIÓN ADMINISTRATIVA INICIAL

FASE I
1) Atender y constatar la gravedad y la naturaleza de la presunta falta cometida, que
pudiera ameritar separación de cargo, o, destitución e inhabilitación. (MODELO A)
2) Incluir medios probatorios acta de asistencia (MODELO B) y registro de asistencia
debidamente certificados.
3) Informe final de la averiguación inicial. (MODELO C)
4) Oficio remitido a la Zona Educativa (MODELO D), con el “informe final de la
averiguación administrativa inicial”.

FASE II:

5) El Director de la Zona Educativa o Supervisor Zonal ordenará llevar a cabo la

respectiva averiguación administrativa inicial, para la cual designará a un funcionario
que deberá realizar dentro de un lapso de treinta (30) días hábiles la sustanciación del
expediente.
6) El funcionario designado para realizar la Averiguación Administrativa Inicial elaborará un
expediente, foliado en letras y números, que contendrá las declaraciones del docente
investigado, las actuaciones practicadas y el informe preliminar que motivará las
conclusiones.

Elaboración del Expediente Disciplinario.

Si como resultado de la FASE I, resultaran los méritos suficientes para la apertura de un

expediente disciplinario al docente investigado, se continuará la investigación de la siguiente
manera:

7) El Director (a) de la Zona Educativa o Jefe de Supervisión Zonal ordenará la emisión

del Acta de Proceder, y el acta que designará al Instructor Especial. (MODELO E)

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8) Carta de Aceptación como Instructor Especial. (MODELO F)

9) El Instructor Especial, dictará el Auto de Proceder (MODELO G), con determinación de

las normas que definen las faltas investigadas.
10)El Instructor Especial lo notificará a la Comisión Regional de Estabilidad y citará al
docente investigado a fin de que rinda Declaración. (MODELO H)

11)Primera Boleta de Notificación al Docente investigado para una declaración informativa.

(MODELO I) Nota: En el caso en el que el Docente investigado no se presente, se
levanta el auto de no comparecencia. (MODELO J)

12)Citación a testigos. Mínimo 2 testigos. (MODELO K)

13)Declaración de testigos. (MODELO L)
14)Elaborar Informe Preliminar con las conclusiones para darle continuidad a la
averiguación administrativa inicial y determinar la presunta responsabilidad disciplinaria
del docente. (MODELO M)
15)Segunda Boleta de Notificación:
a.- En el supuesto de no poder entregar la notificación, se realiza el auto de
impracticabilidad de notificación.
b.- En el caso de no presentarse el docente investigado a la notificación, se realiza el
auto de no comparecencia.
c.- En el caso de presentarse el docente investigado a la notificación, se toma la
declaración. (MODELO N)

16)Solicitud del cartel de prensa. (MODELO O)

17)Publicación del cartel de prensa.

18)Auto de publicación. (MODELO P)
19)Auto de no comparecencia a la publicación del cartel. (MODELO Q)
20)Acta de formulación de cargos. (MODELO R)

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 21)Si el docente investigado no comparece dentro del lapso de veinticinco (25) días de la
citación personal o cartel publicado en prensa, se dejará constancia de ello en el
expediente instruido, seguidamente, el Instructor Especial procederá a fijar el Auto de
Apertura del lapso Probatorio de diez (10) días para promover pruebas. (MODELO S).
22)Auto de Cierre del lapso de promoción de pruebas (MODELO T)
23)Auto de apertura de evacuación de pruebas quince (15) días hábiles.(MODELO U)
24)Auto de Cierre de evacuación. (MODELO V)
25)Acta de informe final. (MODELO W)
26)Concluido el lapso probatorio, al quinto día hábil, el interesado podrá consignar escritos
con las conclusiones y análisis sobre la investigación en el expediente de conformidad
con el artículo 49 de la CRBV.
27)El Instructor levantará Acta final con el resumen de todas las circunstancias contenidas
en el expediente y dejará constancia motivada de su opinión sobre la medida
disciplinaria, con fundamento legal correspondiente.
28) El docente investigado tendrá acceso al expediente. En todas sus actuaciones el
docente podrá estar asistido por Abogado de su confianza.
29)Concluidas las actuaciones el Instructor Especial revisará el expediente, cuidando que
esté debidamente foliado en letras y números, ordenado cronológicamente y firmadas y
selladas todas las actas y recaudos.
29) En aquellos casos en que se desprenda la presunta responsabilidad de un docente en
faltas que ameriten sanción disciplinaria con separación del cargo, destitución e inhabilitación
para el ejercicio profesional, el Instructor Especial elaborará el Informe Final y remitirá el
expediente al Ministerio del Poder Popular para la Educación, a los efectos de su revisión en
la Dirección General de la Consultoría Jurídica, y posterior elaboración de la Resolución con la
Decisión correspondiente.

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 (MODELO A)

ACTA DE INICIO DE AVERIGUACIÓN ADMINISTRATIVA INICIAL

Yo, _________________, titular de la cédula de identidad Nº __________________, actuando en mi

carácter de ___________________ del Institución Educativa “_______________________” por haber
tenido conocimiento que el (la) ciudadano (a) ____________________________, titular de la Cédula
de Identidad Nº ________________________________, quien ejerce el cargo de
______________________,Presuntamente ha incurrido en FALTA GRAVE, establecidas en la Ley
Orgánica de Educación,
______________________________________________________________________, durante los
días: ______________ del mes de ____________, del 2017: Lo cual podría ameritar las sanciones
disciplinarias de separación del cargo, destitución y/o Inhabilitación, por Inicio de la Averiguación
Administrativa Inicial, prevista en los artículos 171 y 172 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión
Docente Vigente. La cual realizaré en un lapso de treinta (30) días hábiles, a partir de la fecha de la
presente acta, prorrogable por una solo vez si fuere necesario, se elabora expediente foliado en letras
y números que contendrá: Las actuaciones del (la) docente investigado (a), las actuaciones que
practique y en general todo el material probatorio donde consten los hechos, con todas las
circunstancias que puedan influir en su calificación. El resultado de la presente averiguación constará
en el informe final, donde se especificarán y motivarán las conclusiones sobre la participación del (la)
docente investigado (a) en los hechos que puedan dar origen a la apertura del Expediente
Disciplinario.

En ________, _______ de ____________ de ________

Director (a) Encargado (a)

Nombres Y Apellidos: __________________________

Cédula De Identidad: __________________________

Firma: ______________________________________

Sello

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 (MODELO B)

ACTA DE INASISTENCIAS

En el día de hoy _____ de ____ de ______, siendo las _______ am/pm, los que suscriben; Ciudadano
(a) ________________________________, titular de la cédula de identidad N
______________________, quien ejerce funciones como _____________________, en el Institución
Educativa ____________________; Ciudadano (a) _____________________________, titular de la
cédula de identidad N _______________________, quien ejerce funciones como
___________________________________-, en el Institución Educativa
_____________________________; Ciudadano (a) _________________________, titular de la
cédula de identidad N ________________________________, ejerce funciones como
______________________________, en el Institución Educativa ___________________________;
Dejan constancia de las inasistencias injustificadas durante los días:
___________________________________, del mes de _________________________ de
____________, de el (la) Ciudadano (a) _____________________, titular de la cédula de identidad Nº
_____________________, quien ejerce funciones como ___________________, en el Institución
Educativa ________________________, ubicado (a) en ________________________. Es todo y
conforme se firma:

(firma autógrafa) (firma autógrafa)

Ciudadano (a) Ciudadano (a)…………..

c.i.: c.i.:
Cargo: Cargo:
Teléfono Teléfono
Huella Dactilar Huella Dactilar

(firma)
Ciudadano (a) …………..
c.i.:
Cargo:
Teléfono
Huella Dactilar

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 (MODELO C)

INFORME FINAL DE LA AVERIGUACIÓN ADMINISTRATIVA INICIAL

De conformidad con lo establecido en el Artículo 172 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión
Docente y estando dentro del lapso legal establecido quien suscribe
_____________________________, titular de la cédula de identidad Nº
_____________________________, actuando en mi carácter de _____________________________
del Institución Educativa “_____________________________” procedo a elaborar el informe final de
la Averiguación Administrativa Inicial seguida a el (la) ciudadano (a)
_____________________________, titular de la Cédula de Identidad Nº
_____________________________, quien ejerce el cargo de _____________________________
,Presuntamente ha incurrido en FALTA GRAVE, establecidas en la Ley Orgánica de Educación,
Capítulo VII, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias,
PRIMERA numeral 5, literal _______________________________________los días
________________________________ del mes de ________________, todos de año
__________________ ; se realizaron las siguientes actuaciones:

Cursa en folio (s) (_______________________), ACTA DE INICIO DE LA AVERIGUACION

ADMINISTRATIVA INICIAL.

Cursa en folio (s) (_______________________), citación a el (la) docente investigado (a) a los fines de
que rinda declaración sobre los hechos en los cuales se encuentra presuntamente incurso (a).

Cursa en folio (s) (_______________________), constancia de la imposibilidad de consignar citación a

el (la) docente investigado (a), ya que el (la) mismo (a) se encuentra en el presunto de:
_______________________________________________________.

Cursa en folio (s) (_______________________), Informe Final de la Averiguación Administrativa Inicial.

Cursa en folio (s) (_______________________), los medios probatorios que constituyen los elementos
para determinar la responsabilidad del (la) docente investigado (a).

Ahora bien, por cuanto de los hechos señalados se observan que existen suficientes indicios para
presumir la responsabilidad del (la) ciudadano (a) _____________________________, titular de la
Cédula de Identidad Nº _____________________________, quien ejerce el cargo de
_____________________________, que, de conformidad con la Ley Orgánica de Educación,
Capítulo VII, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias,

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PRIMERA numeral 5, literales ____________________________________, considero existen
méritos suficientes para la apertura del expediente Disciplinario. Se remite el Expediente de
Averiguación Inicial constante de folios (letras y números) a la dirección de la Zona Educativa del
Estado ______________________, a los fines que se designe al Instructor Especial y ordene la
emisión del Acta de proceder, de conformidad con lo establecido en los artículos 173 y siguiente del
Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente.

En ..........., .......... de ............ de 201...

Director (a) Encargado (a)

Nombres Y Apellidos: _____________________________

Cédula De Identidad: _____________________________

Firma: ____________________________

Sello

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 (MODELO D)

Fecha________________________

Ciudadana (o)
-----------------------------------------------------------
Director (a) de la Zona Educativa del Estado ...........
Su Despacho.-

Me dirijo a usted muy respetuosamente, en la oportunidad de remitir Expediente signado con la

nomenclatura N° ___________________ constante de ______ (...) folios útiles contentivo de la
Averiguación Administrativa Inicial, instruida al ciudadano (a) __________________________-
_____________, Titular de la cédula de identidad N° V- .........................................., Docente ..............,
adscrito (a) a la U.E.N. ........................................, ubicada en el Municipio ..................................., por
encontrarse presuntamente incurso (a) en la falta que podría acarrear sanciones previstas en la
Disposición Primera, numeral 5 literales “e”, y “f” de la Ley Orgánica de Educación, en concordancia
con lo establecido en el artículo 150 ordinales 5 y 6 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión
Docente.

Sin otro particular a que hacer referencia, queda de usted.

Firma

Director (a) de la Institución

Sello

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 (MODELO E)

ACTA DE PROCEDER Y DESIGNACIÓN DE LA INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

En el día de hoy, __________________________, en la Zona Educativa del Estado

______________________ ubicada entre las esquinas de Salas a Caja de Agua, Edificio
Zona Educativa, quien suscribe _______________________, cédula de identidad Nº
___________________, en mi carácter de DIRECTOR (A) DE LA ZONA EDUCATIVA DEL
ESTADO ______________________, actuando de conformidad con el artículo 173 del
Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente y por haber tenido conocimiento del
resultado de la averiguación administrativa inicial seguida al (la) Ciudadano (a),
_________________________, titular de la cédula de identidad Nº
_______________________, quien desempeña el cargo de _________________________,
en la dependencia _________________________, Institución Educativa ubicado en
__________________________________________, el cual fue iniciado por el (la)
Ciudadano (a), _____________________, en su carácter de ________________________
del Institución Educativa, en la que resulta presuntamente responsable el (la) ut supra docente
por la comisión de faltas establecidas en la Ley Orgánica de Educación, Capítulo VII,
Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias,
PRIMERA numeral 5, literal ___________________, procedo a ordenar la emisión del ACTA
DE PROCEDER, designando al (la) ciudadano (a) Abogado (a)
_________________________, titular de la cédula de identidad N° V
___________________, adscrita a la Oficina de Gestión Interna, Asesoría Jurídica de este
organismo zonal, de conformidad con lo establecido en el artículo 173, numerales 1 y 3 del
Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, como INSTRUCTOR (A) ESPECIAL, para
que dirija la averiguación del caso, suministrándole el expediente elaborado a los fines que
emita el acta de proceder, y dé cumplimiento al procedimiento pautado en el artículo 173 y
siguientes del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente.

_____________________________
Director de la Zona Educativa del Estado _____________
Según Resolución __________ del _____-____-____
Publicada en Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela
Nº ________ del ____-____-______

P á g i n a 10 | 33
 (MODELO F)
En, ____ de _____ de ______

CIUDADANO (A)
________________________
DIRECTOR (A) DE LA ZONA EDUCATIVA DEL ESTADO _______________

Tengo el agrado de dirigirme a usted, en la oportunidad de informarle que ACEPTO la

designación que se me hace como INSTRUCTOR (A) ESPECIAL para continuar con el
procedimiento disciplinario seguido a, __________________, titular de la cédula de identidad
N° _________________, _______________, adscrito (a) a la dependencia
___________________ Institución Educativa ubicado en
________________________________; adscrito a este organismo zonal, por estar
presuntamente incurso (a) en el contenido de la Disposición Transitoria Primera de la Ley
Orgánica de Educación, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones
Transitorias, PRIMERA numeral 5, literal _________________,

Sin otro particular a que hacer referencia, se despide.

Atentamente,

ABG. ____________________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 11 | 33
 (MODELO G)

En, ______ de _________ de _______

AUTO DE PROCEDER

Vista y analizada el Acta de Proceder conjuntamente con los recaudos contenidos en el expediente de
averiguación administrativa inicial y el respectivo informe final sobre los hechos presuntamente
calificables como faltas graves en que ha incurrido el (la) Ciudadano (a),
________________________, titular de la cédula de identidad N° ___________,
___________________________, adscrito (a) a la dependencia _____________________ a tenor de
lo dispuesto en el artículo 173 numeral 3 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, se
dicta Auto de Proceder para continuar con la averiguación correspondiente. En consecuencia,
notificaré a Gestión Humana de la Zona Educativa del Estado __________________,
_____________________, citaré al (la) docente investigado (a), a fin de que rinda la declaración
informativa sobre los hechos presuntamente calificables como faltas graves establecidas en la
Disposición Transitoria Primera de la Ley Orgánica de Educación, Disposiciones Transitorias, Finales y
Derogatorias, Disposiciones Transitorias, PRIMERA numeral 5, literal ________________, Asimismo,
citaré al Directivo de la dependencia ________________________, así como también a los y las
testigos que hubiere lugar a los fines de elaborar el informe preliminar con las conclusiones que me
permitan determinar la presunta responsabilidad disciplinaria del docente, de conformidad con el
artículo 173, numeral 4 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente.

ABG. ____________________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 12 | 33
 (MODELO H)

En, _____ de __________ de __________

CIUDADANO (A)
LIC. ________________
JEFE (A) DE GESTIÓN HUMANA
DE LA ZONA EDUCATIVA DEL ESTADO _________________.
PRESENTE.-

De conformidad con el artículo 173, numeral 4 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión
Docente, por cuanto en esta Zona Educativa, no existe la Comisión Regional y en
consecuencia, cumplo con notificarle que en fecha _______________________, se dictó auto
de proceder en el procedimiento disciplinario seguido al (la) Ciudadano (a),
_______________________, titular de la cédula de identidad N° ___________________,
______________________, adscrito (a) a la dependencia _______________________-
Institución Educativa ubicado en _______________, por estar presuntamente incurso (a) en
hechos calificables como faltas graves previstas en la Ley Orgánica de Educación,
Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias, PRIMERA
numeral 5, literal ________.

Notificación que hago a los fines legales consiguientes.

ABG. ______________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

RECIBIDO POR: _________________C. DE I. N° ______________________

FIRMA___________________________FECHA:___________HORA:_______

P á g i n a 13 | 33
 (MODELO I)

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
ZONA EDUCATIVA DEL ESTADO ______________________
OFICINA DE GESTIÓN INTERNA
COORDINACIÓN DE ASESORÍA LEGAL

BOLETA DE CITACIÓN

Caracas, _____de ____ de ____.

SE HACE SABER

Al (la) Ciudadano (a), _______________, mayor de edad, venezolano (a), de profesión Docente, titular
de la cédula de identidad Nº ________________, con el cargo de _______________, adscrito (a) a
la dependencia ___________________ Institución Educativa ubicado en
________________________________________ que debe comparecer ante la Oficina de Gestión
Interna- Asesoría Legal, ubicada ______________________________________, al tercer (3er) día
hábil siguiente de recibida la presente boleta de citación, entre las ________ y ___________ am/pm, a
fin de que rinda DECLARACIÓN INFORMATIVA, o dentro de un nuevo lapso de diez (10) días hábiles
a contar desde su comparecencia; relacionada con _____________________, durante los días
______________________ del mes de _____ de _____. previstas como FALTAS GRAVES contenidas
en la Ley Orgánica de Educación, del 15/08/2009, Gaceta Oficial Extraordinaria Nº 5.929, Capítulo VII,
Disposiciones Transitorias, Derogatorias y Final, Disposiciones Transitorias, PRIMERA numeral 5,
literales _______________. El (La) citado (a) puede negarse a declarar al momento de comparecer, y
solicitar por escrito una prórroga por el mismo lapso de comparecencia para presentar un escrito de
respuesta. En consecuencia, se servirá firmar la presente, en prueba de haber sido citado (a).

ABG. ______________________
INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

RECIBIDO POR: _________________C. DE I. N° ______________________

FIRMA___________________________FECHA:___________HORA:_______

P á g i n a 14 | 33
 (MODELO J)

AUTO DE NO COMPARECENCIA

El día de hoy, _______de _________ de ________, velando y cumpliendo de manera estricta

los lapsos y procedimientos probatorios, se deja constancia que no fue posible practicar la
citación personalmente al (la) docente investigado (a), Ciudadano (a),
_____________________, titular de la cédula de identidad N° _______________-, con el
cargo de ____________________, adscrito (a) a la Institución Educativa -
_______________________________ ubicada en __________________________, en su
lugar dependencia de trabajo o domicilio, dentro de su horario hábil p ara el ejercicio de la
docencia; Se procederá a citarlo (a) por un único cartel publicado en prensa de amplia
circulación en la región, con el señalamiento de que transcurridos quince (15) días desde la
publicación, se entenderá consumada la citación para el acto de comparecencia a la
formulación de los cargos imputados en su contra, cumpliendo así con lo señalado en el
artículo 176 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente vigente, en concordancia con
el artículo 49 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en consideración
del debido proceso en todas las actuaciones judiciales y administrativas.

ABG. __________________________
INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 15 | 33
 (MODELO K)

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
ZONA EDUCATIVA DEL XXXXXXXXXXX
OFICINA DE GESTIÓN INTERNA
ASESORÍA LEGAL

CARTEL DE CITACIÓN

___________, __ de ___ de ____

SE HACE SABER

Al (la) Ciudadano (a) ____________-, titular de la cédula de identidad N° ________________,

Cargo:______________________, adscrito (a) a la Institución
Educativa_______________________________, ubicada en __________________ , que
debe comparecer por ante la Zona Educativa del Estado _________________, Oficina de
Gestión Interna-Asesoría Legal, ubicada entre __________________, el día _____________,
a las _________ am/pm, para que rinda DECLARACIÓN en el procedimiento disciplinario
que se sigue al (la) Ciudadano (a), _____________, titular de la cédula de identidad N°
_____________,con el cargo de _______________, en la referida dependencia de esta
Zona Educativa

ABG. _______________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

RECIBIDO POR: _________________C. DE I. N° ______________________

FIRMA___________________________FECHA:___________HORA:_______

P á g i n a 16 | 33
 (MODELO L)

ACTA DE DECLARACIÓN DE TESTIGO

En el día de hoy, ______________________________, siendo las _______ a.m., compareció

por ante la Coordinación de Gestión Humana de la Oficina de Gestión Interna de esta Zona
Educativa, previa citación una persona que dijo ser y llamarse, ________________,
venezolano (a), mayor de edad, de este domicilio, titular de la Cédula de Identidad Nº
_______________, adscrito (a) a la dependencia _____________________, y sin
impedimento legal para declarar, según los artículos 477, 479, 480 y 481 del Código de
Procedimiento Civil, de los cuales fue previamente impuesto (a), será interrogado (a) por la
Instructor (a) Especial, designado (a) en fecha ________________________, Abogado (a)
______________, titular de la cédula de identidad N° ___________________; adscrita a la
Oficina de Gestión Interna- Asesoría Legal, sobre el conocimiento que tiene de los hechos
que se averiguan en relación a el (la) docente, ___________________, plenamente
identificado (a) en el expediente disciplinario. El (la) Instructor (a) especial Abogado (a)
____________________, pasa a interrogar al (la) testigo en los siguientes términos:
PRIMERA: ¿Diga el (la) testigo sí el (la) docente investigado (a) se ha comunicado con usted,
para aclarar su situación laboral? CONTESTÓ: “________”. SEGUNDA: ¿Ratifica y reconoce
usted, su firma en las actas de inasistencias levantadas al (la) docente? CONTESTÓ:
__________________. TERCERA: ¿Diga el (la) testigo, si tiene algún interés personal sobre
las resultas del presente procedimiento disciplinario?. CONTESTO: “____________”.
CUARTA: ¿Diga si el (la) docente investigado (a) le consignó a usted los recaudos
necesarios que se oponen, al presunto abandono de cargo sin la debida licencia?
CONTESTÓ: _____________; QUINTA: ¿Diga usted si el (la) docente investigado (a),
consignó en el plazo debido, los documentos probatorios que justifiquen sus inasistencias en
los días hábiles dejados de laborar? CONTESTÓ: ______.; SEXTA: ¿Diga usted si tiene
conocimiento por medio alguno, de que el (la) docente investigado (a) se encuentre fuera del
país? CONTESTÓ: _____________.; SEPTIMA: ¿Diga el (la) testigo, si desea agregar algo
más a su declaración? CONTESTO: ______________-.

Declarante: __________________ ABG. _________________

Cargo:__________________, Instructor (a) Especial

P á g i n a 17 | 33
 (MODELO M)

INFORME PRELIMINAR

En el día de hoy ___________________, siendo la oportunidad procesal de acuerdo al

artículo 173, numeral 4 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, en mí carácter
de Instructor (a) Especial, procedo a elaborar el informe preliminar del expediente disciplinario
que se le sigue al (la) Ciudadano (a), _________________, titular de la cédula de identidad N°
____________ , con el cargo de ____________, en la dependencia
____________________________ubicada en ____________________________,, en los
siguientes términos:

Cursa a los folios (________________________), actas de inasistencias suscritas por

los ciudadanos ______________, de la dependencia _________________.

Cursa a los folios (___________________________________________), las

actuaciones que conforman la Averiguación Administrativa Inicial contra el (la) Ciudadano (a),
________________, antes identificado (a).

Cursa al folio (____________), Acta de Proceder, mediante la cual se da inicio al

procedimiento disciplinario contra el (la) Ciudadano (a), _________________, antes
identificado (a). En el mismo acto se nombra como Instructor (a) Especial a la Abogado (a)
_______________.

Cursa al folio (____________), Oficio ___________, dirigido al Director de la Zona

Educativa del Estado __________________ suscrito por la Abogado (a)
___________________, a través del cual ACEPTA, la designación como Instructor (a)
Especial a los fines de iniciar el expediente disciplinario contra el (la) Ciudadano (a)
__________________, antes identificado (a).

Cursa al folio (___________), mediante el cual se ordena la instrucción del expediente

disciplinario contra el (la) Ciudadano (a), ________________________ antes identificado (a).

Se aprecia al folio (__________), oficio a través del cual se notifica a la Jefa de

Gestión Humana, ____________, del presente procedimiento de destitución.

P á g i n a 18 | 33
 Cursa al Folio (________), Se libró Cartel de Citación al (la) Ciudadano (a)
_________________, en su condición de __________________ de la dependencia
____________________________, para que rinda declaración en la presente averiguación.

Cursa al Folio (___________), Auto, en la cual, se deja constancia de que fue

debidamente notificado (a), el (la) Ciudadano (a), _____________, en su condición de
___________ de la dependencia ____________________________-para que rinda
declaración en la presente averiguación.

Cursa al Folio (___________), Acta de Declaración del (la) Ciudadano (a),

____________, en su condición de ___________ de la dependencia
____________________________, para que rinda declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio (___________), se libró Cartel de Citación al (la) Ciudadano (a)

_____________________, en su condición de -________________ de la dependencia
____________________________, para que rinda declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio (___________), Auto, en la cual, se deja constancia de que fue

debidamente notificado al (la) Ciudadano (a), _____________________, en su condición de
______________ de la dependencia ____________________________, para que rinda
declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio (___________), Acta de Declaración del (la) Ciudadano (a), Testigo2, en
su condición de CargoT2 de la dependencia ____________________________para que rinda
declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio (___________), se libró Cartel de Citación al (la) Ciudadano (a)

_____________________________________, en su condición de ______________ de la
dependencia ____________________________, para que rinda declaración en la presente
averiguación.

Cursa el Folio (___________), Auto, en la cual, se deja constancia de que fue

debidamente notificado (a), el (la) Ciudadano (a), ___________, en su condición de Cargo: T3
de la dependencia ____________________________, para que rinda declaración en la
presente averiguación.

P á g i n a 19 | 33
 Cursa el Folio (___________), Acta de Declaración del (la) Ciudadano (a),
______________, en su condición de _________ de la dependencia
____________________________, para que rinda declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio (___________), se libró Cartel de Citación al (la) Ciudadano (a)

_________________________, en su condición de _____________ de la dependencia
____________________________, para que rinda declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio (___________ ), Auto, en la cual, se deja constancia de que fue

debidamente notificado (a), el (la) Ciudadano (a), ________________, en su condición de
______________, de la dependencia ____________________________, para que rinda
declaración en la presente averiguación.

Cursa el Folio ( ___________ ), Acta de Declaración del (la) Ciudadano (a),

_____________, en su condición de ____________________________ de la dependencia
____________________________, para que rinda declaración en la presente averiguación.

Cursa el folio (___________) Boleta de Citación, mediante la cual se emplaza al (la)

Ciudadano (a), _______________, antes identificado (a), a comparecer en la sede de la Zona
Educativa del Estado _______________, Coordinación de Asesoría Legal, a los fines de
rendir Declaración Informativa por estar presuntamente incurso (a) en faltas graves
contempladas en la Ley Orgánica de Educación vigente, en el Capítulo VII, Disposiciones
Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias, PRIMERA numeral 5, literal
__________, concordado con los numerales 3 y 10 del artículo 150 del Reglamento del
Ejercicio de la Profesión Docente.

Cursa el folio ( ____________ ), Auto de constancia del vencimiento del lapso de 5

Días hábiles, en que el (la) docente investigado(a), _________________, no compareció, ni
por sí, ni por medio de representante legal alguno, a los fines de ejercer su derecho a la
defensa y al debido proceso, establecido en el artículo 49 de la Constitución de la República
Bolivariana de Venezuela.

Cursa en el folio (___________), la Instructor (a) especial Abogado (a),

_____________, consignó en el presente expediente disciplinario seguido al (la) Ciudadano

P á g i n a 20 | 33
(a), _____________________: Boleta de citación, original y copia; por haber sido imposible
su citación personal, en su lugar de trabajo, en consecuencia se procederá a citarlo (a) por un
único cartel a publicarse en un diario circulación nacional, según lo establecido en el
Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, en el artículo 176.

Por cuanto de todas las actuaciones practicadas aparece plenamente comprobado que
el (la) docente ya identificado (a), ha incurrido en faltas graves, los cuales consisten en:
“______________________, hasta la presente fecha no ha acudido a su Institución Educativa
a cumplir con sus obligaciones inherentes al cargo desempeñado como
__________________ en la dependencia ____________________________, Institución
Educativa ubicada ______________________, con lo cual ha sido manifiestamente
negligente, ya que no ha obtenido licencia alguna debidamente otorgada por la autoridades
competentes en materia educativa; Ni otorgado ningún tipo de permiso emitido por El (La)
Director (a) de la Zona Educativa del Estado __________________
_________________________ a la que dicha Institución Educativa se encuentra adscrita y
lugar de trabajo asignado al (la) Investigado (a), a que lo (la) autorice legalmente de separarse
de su cargo, comprobándose plenamente el abandono de cargo, como lo dicta la Ley
Orgánica de Educación, Capítulo VII, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias,
Disposiciones Transitorias, PRIMERA numeral 5, literal ___________________; razón por la
cual el (la) docente a llevado un incumplimiento reiterado en sus obligaciones administrativas
y evaluativas escolares, sin pensar en que un grupo de alumnos de las secciones donde
impartía sus horas docentes han quedado desasistidos, vulnerando así el derecho
Constitucional que tienen los niños, niñas y adolescentes a una educación integral de la más
alta calidad. Existiendo fundados indicios de culpabilidad y/o responsabilidad del (la)
Ciudadano (a), _______________, titular de la cédula de identidad Nº _______________, y
llenos como están los requisitos exigidos en el artículo 173, ejusdem se libra en esta misma
fecha boleta de citación para la formulación de cargo al (la) docente investigado (a).

A los ____ de ________de ____, siendo las __________ am/pm.

ABG. _______________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 21 | 33
 (MODELO N)

AUTO DE NO HABER SIDO POSIBLE LLEVAR A CABO LA CITACION DEL INVESTIGADO

Quien suscribe, _______________________, titular de la cédula de identidad Nº _______________,

actuando en mi carácter de ___________________ de la Institución Educativa,
“______________________”, y tal como lo establecen los artículos 172, y, 175 del Reglamento del
Ejercicio de la Profesión Docente Vigente, se procede a dejar constancia de que NO FUE POSIBLE
LLEVAR A CABO LA CITACIÓN del (la) ciudadano (a) _____________________, titular de la Cédula
de Identidad Nº _______________, quien ejerce el cargo de _______________, adscrito (a) a la
dependencia “___________” ubicado en _________________, ya que el (la) precitado (a) docente se
encuentra incurso (a) en la presunta comisión de faltas establecidas en la Ley Orgánica de Educación,
Capítulo VII, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias,
PRIMERA numeral 5, literal __________________________________________. De igual modo se
deja constancia que no se encontró en su domicilio y se desconoce su ubicación

En_________, _____ de ____________ de ___________

Director (a) Encargado (a)

Nombres Y Apellidos: _____________

Cédula De Identidad: _____________

Firma: ____________________________

Sello

P á g i n a 22 | 33
 (MODELO O)

____________, ______ de _________ de ____________

Ciudadano (a) __________________

Coordinación de Administración y Servicios
de la Zona Educativa del Estado _____________
Su Despacho. –

Me dirijo a usted en la oportunidad de remitirle Cartel de Notificación, relacionado con el procedimiento

disciplinario que sigue esta Oficina al (la) funcionario (a):
_____________________________________, venezolano (a), mayor de edad, portador (a) de la
cédula de identidad N° __________________________, con el cargo de ________________, código:
________________, adscrito al Institución Educativa ____________________, domiciliado (a) en
________________________, a los fines que proceda a su publicación en uno de los periódicos de
mayor circulación de la localidad, de conformidad a lo establecido en el artículo 176 del Reglamento
del Ejercicio de la Profesión Docente, en concordancia con el artículo 76 de la Ley Orgánica de
Procedimientos Administrativos.
Sin otro particular al cual referirme, me suscribo de usted,

Atentamente,

ABG. ______________________
INSTRUCTOR (A) ESPECIAL.

P á g i n a 23 | 33
 (MODELO P)

AUTO DE PUBLICACIÓN

En el día de hoy, _____________________; siendo las _______ am/pm se levanta el

presente auto para consignar CARTEL DE NOTIFICACION publicado en fecha

_____________ en el periódico ________________ a fin de que tenga lugar el acto de

formulación de los cargos en el expediente seguido al (la) docente investigado (a),

___________________, titular de la cédula de identidad N° _____________________,

plenamente identificado (a); se anexa el presente auto al expediente para que surtan los

efectos legales consiguientes. Es todo, terminó se leyó y conforme firma.

ABG. _______________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 24 | 33
 (MODELO Q)

AUTO DE NO COMPARECENCIA A LA PUBLICACIÓN DE DEL CARTEL

En el día de hoy, ________ (____) de ___________ de ________, el instructor (a) especial deja
expresa constancia de la falta de comparecencia del funcionario (a) investigado (a):
________________________, venezolano (a), mayor de edad, portador (a) de la cédula de identidad
N° __________________________, con el cargo de ________________, código: ________________,
adscrito al Institución Educativa ____________________, domiciliado (a) en
________________________, al acto de Formulación de Cargo, no obstante haber sido legalmente
citado (a) en fecha ________ (____) de __________ de _______, tal y como se evidencia en la
publicación de cartel de prensa, que corre inserto al folio número _____________ (___). Sin embargo,
a los fines de preservar el derecho constitucional a la defensa y garantizar el debido proceso, se
formularán igualmente cargos al investigado (a) en ausencia. Actuación que se realiza de conformidad
con el artículo 177 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente. Es todo.

ABG. ______________________
INSTRUCTOR (A) ESPECIAL.

P á g i n a 25 | 33
 (MODELO R)

ACTA DE FORMULACIÓN DE CARGOS.

En el día de hoy ____________________, a las __________ am/pm, vencido el lapso de días hábiles
de comparecencia después de la publicación del cartel de citación por prensa en el periódico
____________, de fecha ________________, el (la) Ciudadano (a)____________________, titular de
la cédula de identidad N° V_______________, con el cargo de _____________________, en la
dependencia _________________________ ubicada en __________________________________ no
se presentó por ante esta oficina, de Gestión Interna, Coordinación de Asesoría Jurídica ni por si, ni
mediante apoderado, para que tenga lugar la FORMULACIÓN DE CARGOS, los cuales se formulan
en los siguientes términos: PRIMERO: - En fecha ____ de ____ de _____se dicta Acta de Proceder
con fundamento en los resultados de la Averiguación Administrativa Inicial realizada por el (la)
Ciudadano (a) ______________en su carácter de _____________ de la dependencia
____________________contra el (la) Ciudadano (a), ___________________ por la presunta comisión
de:__________________________________; que hacen presumir el supuesto de
___________________________________-, tipificadas como FALTAS GRAVES en la Ley Orgánica
de Educación, Capítulo VII, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones
Transitorias, PRIMERA numeral 5, literal __________ en concordancia con lo establecido en los
ordinales _________ del artículo 150 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, éstos
hechos pudiesen acarrear separación temporal del cargo, destitución e inhabilitación para el Ejercicio
de la Profesión Docente, como sanción prevista en la Ley Orgánica de Educación, Capítulo VII,
Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias, Disposiciones Transitorias, PRIMERA, numeral 7, y
el artículo Nº 164, del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente. SEGUNDO: En el expediente
consta la declaración de los (las) testigos: ________________________________________;
TERCERO: De las averiguaciones practicadas se evidencia que el (la) Ciudadano (a)
____________________, antes identificado (a) se encuentra incurso (a) en FALTAS GRAVES:
________________________________________, hecho este previsto y sancionado en la Disposición
Transitoria Primera, numeral 7 de la Ley Orgánica de Educación y el artículo Nº 164, del Reglamento
del Ejercicio de la Profesión Docente, ambos textos legales vigentes.
Asimismo, se procederá a fijar de conformidad con lo establecido con el artículo 178 del Reglamento
del Ejercicio de la Profesión Docente, la apertura del lapso probatorio. Es todo

ABG. ______________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 26 | 33
 (MODELO S)
AUTO DE APERTURA DEL LAPSO DE PROMOCION DE PRUEBAS

Hoy, _________________, siendo la oportunidad de acuerdo con el artículo 178 del

Reglamento del Ejercicio de la Profesión docente, el (la) Ciudadano (a), _________________,

en su carácter de Instructor (a) Especial del procedimiento disciplinario que se sigue al (la)

Ciudadano (a) _________________, titular de la cédula de identidad N° ______________ ,

con el cargo de ____________________, de la dependencia ___________________ ,

procede a la apertura del lapso probatorio. Dicho lapso probatorio será de diez (10) días

hábiles en el cual el (la) investigado (a) podrá promover o solicitar las diligencias que

considere necesarias.

ABG. _____________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 27 | 33
 (MODELO T)

AUTO DE CLAUSURA DEL LAPSO DE PROMOCION DE PRUEBAS

Hoy, ___________________, vence el lapso de promoción de pruebas en el presente

procedimiento disciplinario que se sigue al (la) Ciudadano (a) _________________, titular de

la cédula de identidad N° ______________, con el cargo ____________________, en la

dependencia ____________________. Todo de acuerdo con el artículo 178 del Reglamento

del Ejercicio de la Profesión docente.

ABG. __________________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 28 | 33
 (MODELO U)

AUTO DE APERTURA

EL LAPSO PARA EVACUAR PRUEBAS

Hoy, ____________________; siendo la oportunidad de acuerdo con el artículo 178 del Reglamento

del Ejercicio de la Profesión Docente, el Ciudadano (a) ______________________, en su carácter de

Instructor (a) Especial del procedimiento disciplinario que se sigue al (la) Ciudadano (a)

___________________, titular de la cédula de identidad N° ______________________, quien

desempeña el cargo de __________________, en la dependencia ____________________

ubicada en _____________________________________________, procede a apertura el

lapso para evacuar las pruebas promovidas, comprendiendo quince (15) días hábiles, en el

cual la investigada podrá presentar nuevos informes o documentos.

ABG. ____________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 29 | 33
 (MODELO V)

AUTO DE CLAUSURA DEL LAPSO PARA EVACUAR PRUEBAS

Hoy, __________________, vence el lapso de promoción de pruebas en el presente

procedimiento disciplinario que se sigue al (la) Ciudadano (a) ___________________, titular

de la cédula de identidad N° _________ con el cargo de _______________________, en la

dependencia ______________________. Todo de acuerdo con el artículo 178 del Reglamento

del Ejercicio de la Profesión docente.

ABG. _____________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 30 | 33
 (MODELO W)

INFORME FINAL

En el día de hoy, _________________, en mi condición de abogado (a)

_______________________ con la investidura de Instructor (a) Especial para esta
averiguación, siendo la oportunidad de conformidad con el artículo 184 del Reglamento del
Ejercicio de la Profesión Docente para levantar el informe final del procedimiento disciplinario
seguido al (la) Ciudadano (a) ___________________ cédula de identidad N°
____________________, mayor de edad, domiciliado en ____________, quien ejerce el
cargo de _______________, en la dependencia _________________________, se levanta
en los términos siguientes:

En fecha _________________, fui designado (a) por el Director de la Zona Educativa del
Estado ______________ para dirigir la averiguación de este caso. Folio __________ (_____).

En fecha ____________, redacté mi aceptación como Instructor (a) Especial designado (a)
por el (la) Director (a) de la Zona Educativa del Estado ________________ para dirigir la
averiguación de este caso. Folio __________ (_____).

En fecha _______________- procedí a emitir el auto de proceder, folio ____________

(______) el cual una vez analizada conjuntamente con los recaudos y con el informe final de
la averiguación administrativa llevada a cabo por el (la) Ciudadano (a)
____________________________, en su condición de ____________________________ de
la dependencia ____________________________ en el cual configuraban hechos
presuntamente calificables como FALTA GRAVES, por lo que se dio inicio a las actuaciones
correspondientes:

En fecha ____________ por inexistencia de la Comisión Regional de Estabilidad, y en su

lugar, se procedió a notificar al (la) Jefe (a) Encargado (a) De Gestión Humana de la Zona
Educativa del Estado ______________________, el (la) Ciudadano (a) Licenciado (a)
__________________ folio __________ (__).

En fecha _____________ se citó al (la) docente investigado (a), el (la) Ciudadano (a)
_____________, a fin de que rindiera declaración informativa, folio _________ (___)

En fecha ____________ se citaron como testigos a distintas horas, a los (las) siguientes
Ciudadanos (as): ___________________________________ en calidad de testigos o
personas que puedan tener conocimiento de los hechos. Folios
_______________________________________(_________________________).

En fecha _______________se redactaron los debidos autos motivados y se citaron como

testigos a distintas horas, a los (las) siguientes Ciudadanos (as):
____________________________________________ en calidad de testigos o personas que

P á g i n a 31 | 33
puedan tener conocimiento de los hechos. Folios
_______________________(_________________________).

En fecha ______________ rinden declaración, a distintas horas, los (las) testigos:

____________________________________________________________________, Folios
__________________________(________________).

En fecha ______________ se redacta auto para deja constancia que venció el lapso de
cinco (5) días hábiles, para la comparecencia del docente Investigado, a los fines de que
ejerciera su derecho a la defensa consagrado en el artículo 49 de la Constitución de la
República Bolivariana de Venezuela), folio __________ (____)

En fecha _________________ se redacta auto de no comparecencia del docente

Investigado, por lo que se procede a citarlo por único cartel publicado en prensa de amplia
circulación en la región. folio __________ (____)

En fecha _____________, se redacta informe preliminar de la presente investigación

administrativa, todo acorde al artículo 173, numeral 4, del Reglamento del Ejercicio
Profesional Docente. folio _____________ (_______)

En fecha ________________ se libró citación por carteles al (la) Ciudadano (a)

_______________ la cual fue publicada en el diario _______________ Folio
______________(_______).

En fecha _____________________, se redactó acta de formulación de cargo, por vencimiento

de lapso de días hábiles de comparecencia después de la publicación del cartel de citación
por prensa ________________ de amplia circulación en la región, en fecha
__________________.

En fecha ______________, se redactó auto de apertura de lapso para promover pruebas,

todo acorde al artículo 178 del Reglamento del Ejercicio Profesional Docente. folio
_____________ (_______)

En fecha ____________-, se redactó auto de clausura de lapso para promover pruebas, todo
acorde al artículo 178 del Reglamento del Ejercicio Profesional Docente. folio _____________
(_______)

En fecha _______________, se redactó auto de apertura de lapso para evacuar pruebas, todo
acorde al artículo 178 del Reglamento del Ejercicio Profesional Docente. folio _____________
(_______)

En fecha _______________, se redactó auto de clausura de lapso para evacuar pruebas,

todo acorde al artículo 178 del Reglamento del Ejercicio Profesional Docente. folio
_____________ (_______)

P á g i n a 32 | 33
En fecha _________________, se redactó auto de finalización de lapsos de promoción y
evacuación de pruebas en el procedimientos probatorios seguidos al (la) docente investigado
(a), Ciudadano (a), _______________, titular de la cédula de identidad N° _______________-
, con el cargo de _____________________, adscrito (a) a la dependencia
____________________________ Institución ubicada en __________________, Estado
______________________. Se deja constancia que ha vencido el lapso señalado en el
artículo 178 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente Vigente. folio
_____________ (_______)

En fecha _____________________, se redactó auto por haberse cumplido el lapso de cinco

(5) días hábiles para del Acto de Informe, y el docente investigado no consignó nuevos
escritos con las conclusiones y análisis sobre los hechos recogidos en el Expediente, que
puedan ilustrar sobre el reconocimiento de la causa. folio _____________ (_______)

En fecha ___________________, se procede a levantar el acta final del procedimiento

disciplinario seguido a l (la) Ciudadano (a) _________________, titular de la cédula de
Identidad No _____________-, quien desempeña el cargo de _____________________- y
después de analizados los hechos y todas las actuaciones realizadas en el presente
expediente disciplinario se puede determinar, que el (la) Ciudadano (a)
____________________ ya identificado (a) plenamente, se encuentra incurso (a) en la
FALTAS GRAVES: _____________________________, hechos previstos y sancionados en
Ley Orgánica de Educación, Capítulo VII, Disposiciones Transitorias, Finales y Derogatorias,
Disposiciones Transitorias, PRIMERA numeral 5, literal ________ y el artículo Nº 164, del
Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente. No pudiendo desvirtuarlos en su debida
oportunidad, razón por la cual procede sanción disciplinaria de destitución contemplada en el
artículo 164 del Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente y por ser competencia del
Ciudadano Ministro del Poder Popular para la Educación la aplicación de la misma, remito el
presente expediente a la Consultoría Jurídica para la revisión y elaboración de la resolución
correspondiente y que una vez dictada por el Ministro de Educación sea notificado (a), el (la)
docente sancionado a través de la Zona Educativa del Estado ______________________. Es
todo, en ________ a los _______ días del año _____

ABG. ______________________

INSTRUCTOR (A) ESPECIAL

P á g i n a 33 | 33