Anda di halaman 1dari 13

SISTIMATIKA PENYUSUNAN LAPORAN PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS

KATA PENGANTAR

DAFTAR ISI

BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang


1.2 Pengertian Penilaian Kinerja Puskesmas
Penilaian Kinerja Puskesmas merupakan suatu upaya untuk melakukan penilaian hasil
kerja/prestasi Puskesmas melalui pengisian instrumen mawas diri yang berarti penilain
tersebut dilakukan oleh Puskesmas secara mandiri.

Dinas Kesehatan Kabupaten melakukan verifikasi hasil penilaian kinerja Puskesmas.

1.3 Tujuan & Manfaat Penilaian Kinerja Puskesmas


a. Tujuan
 Tujuan Umum
 Tujuan Khusus
b. Manfaat

1.4 Ruang Lingkup Penilaian Kinerja Puskesmas


Ruang lingkup penilaian kinerja Puskesmas meliputi :

a. Penilaian Hasil Pelaksanaan Pelayanan Kesehatan


 Upaya Kesehatan Wajib
 Upaya Kesehatan Pengembangan
b. Manajemen Puskesmas
 Proses penyusunan perencanaan, pelaksanaan Lokmin dan pelaksanaan
penilaian kinerja
c. Manajemen Mutu
 Penilaian Input pelayanan
 Penilaian Proses pelayanan
 Penilaian Output pelayanan
 Penilaian Outcome pelayanan
BAB II

PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS

2.1 Penetapan Target Puskesmas


Target Puskesmas yaitu tolok ukur dalam bentuk angka nominal atau persentase yang
akan dicapai Puskesmas. Besaran target ditetapkan pada saat penyusunan rencana
kegiatan Puskesmas. Penetapan target Puskesmas di Kabupaten Bandung akan
mempertimbangkan :
a. Target nasional, propinsi dan kabupaten
b. Besarnya masalah yang dihadapi
c. Pencapaian hasil tahun lalu
d. Ketersediaan dan kemampuan sumberdaya

2.2 Pengumpulan Data Hasil Kegiatan


Hasil kegiatan yang diperhitungkan adalah hasil kegiatan yang dicapai pada periode
Januari-Desember 20... yang diperoleh dari data SP3 dan pencatatan hasil kegiatan yang
dibuat Puskesmas. Data hasil kegiatan bersumber dari Puskesmas dan jaringannya yaitu
Puskesmas Pembantu, Puskesmas Keliling, Bidan Desa dan hasil pembinaan dan
pemberdayaan masyarakat.

Variabel penilaian kinerja Puskesmas dikelompokkan dalam 3 komponen, yaitu :


1. Komponen pelaksanaan pelayanan kesehatan
A. Upaya Kesehatan Wajib
a. Promosi Kesehatan
b. Kesehatan Lingkungan
c. Kesehatan Ibu & Anak
d. Perbaikan Gizi Masyarakat
e. Pencegahan & Pemberantasan Penyakit Menular
f. Pelayanan Pengobatan
B. Upaya Kesehatan Pengembangan
a. Puskesmas dengan rawat inap
b. Upaya kesehatan usia lanjut
c. Upaya kesehatan mata
d. Upaya kesehatan telinga
e. Upaya kesehatan jiwa
f. Upaya kesehatan olahraga
g. Pencegahan & penanggulangan penyakit gigi
h. Perawatan kesehatan masyarakat
i. Bina kesehatan tradisional
j. Bina kesehatan kerja
2. Kompenen manajemen Puskesmas
3. Komponen mutu pelayanan Puskesmas

2.3 Pengolahan Data


Membandingkan cakupan hasil (output) dan hasil mutu yang telah ditetapkan Puskesmas
dengan target yang telah ditetapkan.

2.4 Penilaian Akhir Penilaian Kinerja Puskesmas


Hasil penilaian akhir Kinerja Puskesmas ditetapkan setelah dilakukan verifikasi dan
pembahasan bersama dengan Dinas Kesehtan Kabupaten. Penilaian kinerja Puskesmas
mempunyai 3 komponen penilaian yaitu :
1) Penilaian Kinerja Puskesmas hasil pelaksanaan pelayanan kesehatan
2) Penilaian Kinerja Puskesmas hasil manajemen Puskesmas
3) Penilaian Kinerja Puskesmas mutu pelayanan kesehatan.
Tingkat kelompok Puskesmas ditetapkan dengan cara menggunakan nilai ambang, yaitu :
Cakupan Pelayanan :
1) Kelompok I : tingkat pencapaian hasil ≥ 91%
2) Kelompok II : tingkat pencapaian hasil 81 -90%
3) Kelompok III : tingkat pencapaian hasil ≤ 80%
Mutu Pelayanan Kesehatan & Manajemen :
1) Kelompok I : nilai rata-rata ≥ 8,5
2) Kelompok II : nilai rata-rata 5,5 – 8,4
3) Kelompok III : nilai rata-rata < 5,5
2.5 Analisis Hasil dan Langkah Pemecahan
a. Melakukan identifikasi masalah, kendala/hambatan dan penyebab serta latar
belakangnya dengan cara mengisi format analisis data dengan mencantumkan
kesenjangan hasil kegiatan, input sumberdaya pendukung, lingkungan sosial dan fisik
yang mempengaruhi proses pelaksanaannya.
b. Mencari alternatif pemecahan masalahnya.
c. Merumuskan langkah-langkah pemecahan masalah dengan memperhatikan kebijakan
pengembangan Kabupaten.
d. Merumuskan bentuk rencana usulan kegiatan tahun depan, sebagai bagian dari
kegiatan perencanaan Puskesmas.

2.5 Pelaksanaan Penilaian


a. Kepala Puskesmas membentuk tim kecil penyusun laporan penilaian kinerja
Puskesmas untuk melakukan kompilasi hasil pencapaian (output – outcome).
b. Masing-masing penanggungjawab kegiatan melakukan pengumpulan data
pencapaian, dengan memperhitungkan cakupan hasil kegiatan dan mutu.
c. Masing-masing penanggungjawab program menganalisis hasil yang telah dicapai
dengan cara mengidentifikasi masalah, kendala/hambatan, mencari penyebab dan
faktor-faktor lainnya.
d. Tim kecil Puskesmas menyusun rencana pemecahan masalah dengan
mempertimbangkan kemungkinan timbulnya ancaman dan peluang.
BAB III

ANALISA SITUASI KESEHATAN

2.1 Gambaran Umum


a. Kondisi Geografi Wilayah Kerja Puskesmas
- Batas-batas wilayah kerja
- Peta wilayah
- Luas wilayah kerja
- Nama Desa/ Kelurahan, jumlah RW dan RT

Jumlah
No. Nama Desa/Kelurahan Luas Wilayah
RT RW

Sumber : ...........................

b. Kependudukan
- Jumlah penduduk, kepala rumah tangga/ kepala keluarga per desa, jumlah kk dan
jiwa miskin.

Desa/ Jml Kepadatan Jml Jml KK Jml Jiwa


No
Penduduk Penduduk/Km2 Kepala Miskin Miskin
Kelurahan
Keluarga

Sumber : ..........................
KK dan jiwa miskin yang menjadi peserta Jamkesmas dan Jamkesda diuraikan dalam narasi.

- Jumlah penduduk per desa menurut kelompok umur & jenis kelamin
JUMLAH PENDUDUK BERDASARKAN KELOMPOK UMUR DAN JENIS KELAMIN

PUSKESMAS…………..TAHUN ................................

JUMLAH PENDUDUK
JUMLAH
DESA
PEDDUK LAKI-LAKI (TAHUN) PEREMPUAN (TAHUN)
<1 1-4 5-14 15-44 45-64 >=65 Jml <1 1-4 5-14 15-44 45-64 >=65 Jml

Jumlah

Sumber : ...........................

c. Sasaran Penduduk Rentan Kesehatan


Jumlah Penduduk Rentan
Desa/Kelurahan
Bayi Balita Ibu Ibu Lansia Penduduk
Hamil Nifas Miskin
(0-11 bl) (12 -59 bl) (>65)

Cibeunying 45 30 1013

Padasuka 43 23 677

Ciburial 55 31 460

Mekarsaluyu 13 13 209

d. Tingkat Pendidikan
- Jumlah penduduk laki-laki dan perempuan berusia 10 tahun ke atas menurut
tingkat pendidikan tertinggi yang ditamatkan
- Jumlah penduduk berumur 10 tahun ke atas yang Melek Huruf

2.2 Situasi Derajat Kesehatan


A. Data Kematian
1) Kematian Bayi dan Balita
Jumlah Kematian Bayi dan Balita
Puskesmas .........................
Tahun 2012

Jumlah
Desa/Kelurahan
Bayi Mati Balita Mati

Penyebab kematian diuraikan dengan narasi.

2) Kematian Ibu Maternal

Jumlah Kematian Ibu Maternal


Desa/Kelurahan Kematian Ibu Kematian Ibu Kematian Ibu
Jumlah
Hamil Bersalin Nifas

Penyebab kematian dapat diuraikan dengan narasi.

B. Data Kesakitan
1) Pola Penyakit Rawat Jalan di Puskesmas

No. Jenis Penyakit Jumlah %


2) Pola Penyakit Rawat Inap di Puskesmas

No. Jenis Penyakit Jumlah %

3) Pola Penyakit yang Diamati

Jumlah Penemuan % (dari


No. Jenis Penyakit
Kasus target)

1. TBC-Paru ............. .............

2. Pnemonia Balita ............ ............

3. Diare .............. ..............

4. Demam Berdarah ............. X

5. HIV-AIDS ............. .x
.............
6. Dipteri .x
.............
7. Pertusis .x
.............
8. Polio .x
.............
9. Tetanus Neonatorum .x
.............
10. Hepatitis B .x
.............
11. Campak .x
.............
12. Filariasis .x
C. Status Gizi
Status Gizi Balita Tahun 2012

Desa/Kelurahan Status Gizi Balita

Gizi Baik Gizi Kurang Gizi Buruk

2.3 Sumber Daya Kesehatan


a. Tenaga Kesehatan
Jabatan Fungsional/ Status Kepegawaian
No Nama Struktural PNS PTT Honorer

b. Sarana Pelayanan Kesehatan (Jaringan Puskesmas)

No Jenis Sarana Lokasi Kondisi Sarana


Rusak Berat Rusak Ringan Baik
1. Pustu Padasuka v

2. Polindes Ciburial v
3. Pos Kes Des
4. Wahana Kes.

c. Sarana Transportasi

Kondisi
No. Jenis Kendaraan No. Kendaraan
RB RR Baik
1 Motor Honda D 2681 v
2 Motor Honda D 2970 V v
3 Motor Honda D 2842 V v
4 Motor Yamaha D 3360 V V

d. Sarana Pelayanan Kesehatan Milik Swasta


Keterangan
No Jenis Sarana Jumlah
(Berizin/Tdk Berizin)
1 Rumah Sakit
2. Balai Pengobatan
3. Rumah Bersalin 1 Izin
4. Apotek
5. Praktek Dokter 9 Izin
6. Praktek Bidan 13 Izin

BAB IV

HASIL PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS

4.1 Penilaian Upaya Kesehatan Wajib

4.2 Penilaian Upaya Kesehatan Pengembangan

4.3 Penilaian Mutu Pelayanan Kesehatan

4.4 Penilaian Manajemen Puskesmas

Format penilaian dan grafik laba-laba menggunakan software.


BAB V

PEMBAHASAN

5.1 Identifikasi Masalah


a. Identifikasi kesenjangan pencapaian hasil cakupan kegiatan pelayanan)
- Menggunakan grafik Ragpie untuk evaluasi kegiatan.
b. Identifikasi faktor kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman (SWOT)
5.2 Rumusam & Prioritas Masalah

BAB VI
KESIMPULAN

BAB VII
PENUTUP