Tratamiento de honorarios

Ana Avila Guerrero

Gestión de remuneraciones y compensaciones.

Instituto IACC

08 de abril de 2018
INSTRUCCIONES: Los honorarios profesionales no tienen descuentos previsionales como los

sueldos del trabajador dependiente. En cuanto al impuesto, tampoco se les aplica el impuesto

único, sino una retención.

Respuesta:

Tipo de honorario Cuándo aplica, tasa de impuesto y

ejemplo.

1. Pago de Honorarios de una El pago a los profesionales extranjeros que

empresa en Chile, a profesionales en el desarrollen actividad en chile, no quedará

exterior. afecto a retención del Impuesto Adicional

por la cancelación de los honorarios, el

impuesto único de retención del 30%

puesto que este gravamen afecta a los

extranjeros sin domicilio ni residencia en

Chile que obtengan una renta de fuente

chilena, tal como lo explica el artículo 59°

de la Ley sobre Impuesto a la Renta,

referido al uso de marcas, patentes,

fórmulas, asesorías y otras prestaciones

similares, cuyo uso sea en nuestro territorio

nacional. De igual forma se aplica en el

artículo 59°, N° 2, inciso cuarto de la ley

antes señalada. Adicionalmente, la renta

 obtenida por el contribuyente es de fuente

extranjera, y con los mismos recursos se

cancelarán los honorarios de los

profesionales.

2. Pago de honorarios de un En el caso de la medicina el paciente hace

paciente a su doctor por consulta médica. honor a su médico otorgando un regalo o

determinada cantidad de dinero que pudiera

haberse convenido o no, previamente.

Aunque esta palabra “honorario” puede ser

sustituida por otras.

Por ejemplo: estipendio, retribución, paga,

sueldo, tarifa, emolumento, salario, etc., el

uso le ha dado más categoría a este

vocablo, reservándolo principalmente para

señalar la retribución que se entrega en las

profesiones, entendiendo por éstas, aquellas

que se ejercen pública y libremente.

3. Pago de honorarios de una El contrato a honorarios es una convención

empresa a un profesional por en virtud de la cual una parte se encuentra

asesoría laboral. obligada a prestar servicios específicos, por

un tiempo determinado a favor de otro, el

que a su vez se obliga a pagar una cierta

cantidad de dinero por dichos servicios.

Este contrato no puede tener una duración

superior al necesario para desarrollar la

labor específica para la cual se celebró.

El contrato o convenio a honorarios es una

expresión genérica que se utiliza para

designar cualquier contrato civil que, por

no haber subordinación, no corresponde a

un contrato de trabajo, pero donde hay

prestación de servicios.

Este tipo de contratos está pensado para

personas que prestan servicios con cierta

autonomía. En un principio eran los

profesionales liberales, pero se ha

extendido a cualquier persona que sea un

trabajador independiente.
 Bibliografía

IACC. Contenidos de la semana 8.