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Pr. Presidente: Daniel Rodrigues de Souza
1. Quando estamos em concordância com o líder, sentimos a “tração” que nos impulsiona a
continuar a jornada e nos leva a alcançarmos resultados maiores e melhores do que se
qualquer um de nós estivermos “voando sozinhos”.
IGREJA EVANGÉLICA ASSEMBLÉIA DE DEUS EM CENTENÁRIO
2. Todos sentimos vontade de sair de formação, somos “atraídos” a deixar nosso grupo e sentir a
“força tração” do esforço do grupo.
3. Quando os ventos da resistência parecem fortes, o líder precisa de uma pausa. As vezes os
lideres ficam cansados e desanimados. Como e reconfortante a equipe entrar em ação até que
os ventos contrários se dissipem.
4. Como e bom a equipe incentivar o líder a continuar na formação. Deixando com que outros
da formação “batam mais as asas” para líder chefe descansar e assumir novamente a frente.
5. A vantagem de servir juntos são líderes capazes de suportar os fardos uns dos outros, pois as
vezes experimentamos desafios no ministério, e na vida em geral. Alguns experimentam o
desafio da enfermidade e até da morte na família.
Um bando de gansos desempenham o seu proposito na terra conforme o plano que Deus traçou para
eles. Mas eles podem agir conforme o instituto criado por Deus.
Nós, que fomos criados a imagem e semelhança de Deus. Temos um potencial muito maior de
praticar estas lições de uma forma constante e criativa. Deus nos criou de uma forma especial; e se
conhecermos a cristo pessoalmente como Senhor e Salvador, teremos a capacidade de sermos
habilitados pelo espirito santo.
Para agirmos como um (Jo.17.20-23) Deus sempre coloca do seu Espirito Santo em nós para nos
habilitar na sua obra. (Ex. 31.1-11) e (Ex.35.10).
O obreiro tem que observar o que Deus tem em cada igreja e não introduzir modismo onde está
estabelecido.
Autoridade – saiba como receber críticas e faze-las não basta subir na escada, é preciso saber se ela
está na parede certa.
Se não soubermos suportar a dor da crítica nunca experimentaremos a alegria do crescimento.
Como receber uma crítica? Se ela for verdadeira, faça dela sua professora.
Só não crescem emocional, profissional e ministerialmente aqueles que não sabem suportar a dor da
crítica.
O bom líder se torna eficiente e eficaz, quando aprende a fazer críticas construtivas.
O líder não gasta tempo sem necessidade. Eclesiastes 3.1-8
Não perca dez reais do tempo numa decisão que não vale dez centavos. 2º Timóteo 2.
Use o tempo nas coisas importantes e delegue a outros as coisas urgentes. Não tente fazer os dois ao
mesmo tempo.
Não perca tempo com bajuladores. Mateus 15.8
Use sempre de cortesia.
A cortesia distingue o líder do chefe. (J.Gonçalves)
O líder se mantem calmo na tempestade e acalma a tempestade. (Mateus 8.24)
O líder não arranca o joio e nem mata o bode.
IGREJA EVANGÉLICA ASSEMBLÉIA DE DEUS EM CENTENÁRIO
Maus obreiros sempre acham que estão gastando muito com o cabeça. Jó 12.5
Concluo dizendo que muitos querem ser águias na igreja e se esquecem de que as águia são aves
solitárias.
Lembre-se de que Jesus disse: “oh! Jerusalém, que apedrejas os profetas...quantas vezes quis eu
ajuntar teus filhos como a galinha ajunta seus pintinhos...”
Vamos aprender com os gansos, voam em bando, na mesma direção com o mesmo foco e um ao
outro ajudando e dizendo ao seu companheiro esforça-te!
Pastor Daniel Rodrigues, ADECEN
Escola de obreiros – AD – Pantanal – 05/11/14
Bibliografia:
Bíblia:
Obreiro aprovado
IGREJA EVANGÉLICA ASSEMBLÉIA DE DEUS EM CENTENÁRIO
Livros:
Lealdade e deslealdade – Dag Heward.
Pastores e líderes – Gene A. Getz.
5 Níveis de liderança – John C. Maxwell.
37 Qualidades do líder que ninguém esquece – Josué Gonçalves.
25 Leis bíblicas de sucesso – W.Douglas e Rubens Teixeira
As emoções de um líder – Israel Alves Ferreira