Patricia Final Completo

INFORME TÉCNICO FINAL
DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES Y PASANTÍAS,

VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD REALIZADAS EN
MACAS YUQUILINA SEGUNDO CLAUDIO LA CASA DE LA
CONSTRUCCION DEL CANTÓN EL GUABO, PROVINCIA EL
ORO.
NOMBRES Y APELLIDOS DEL ESTUDIANTE
LOURDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO
TUTOR ACADÉMICO
ING. CARLOS MORENO LOAIZA
TUTOR EMPRESARIAL
ING. COM. DALIA MARIA CASTRO
DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO
PERIODO DE PRÁCTICAS
DEL 22 DE AGOSTO DEL 2017 AL 28 DE FEBRERO DEL 2018
HORAS APROBADAS
240 HORAS
MACHALA – EL ORO- ECUADOR
I
CERTIFICACIÓN DEL TUTOR EMPRESARIAL
A petición escrita de parte interesada, Ing. Andrés Pacheco Molina, MBA responsable
del colectivo de Practicas Pre- Profesionales y Pasantías de la CARRERA DE
ADMINISTRACION DE EMPRESAS.
CERTIFICO:
Que la Srta. LOURDES PATRICIA ARMIJSO CHILLOGALLO, con Cédula de
Ciudadanía 070352205-2 estudiante del Décimo Nivel “B” de la carrera de
Administración de Empresas, de la Universidad Técnica de Machala, realizó sus
Prácticas Pre-Profesionales en la empresa MACAS YUQUILIMA SEGUNDO
CLAUDIO LA CASA DE LA CONSTRUCCION, en el Departamento Administrativo
desde el 22 de Agosto hasta el 28 de Febrero del 2018; APROBANDO 240 horas de
Prácticas Pre-Profesionales. Durante este tiempo ha demostrado seriedad, cumplimiento
y responsabilidad en las tareas y deberes a él encomendadas, cualidades que lo hacen
merecedor la confianza y estima de quienes lo conocemos.
Es todo cuanto puedo informar en honor a la verdad.
Atentamente,
-------------------------------------
Ing. Com. Segundo Claudio Macas Yuquilima
GERENTE GENERAL
LA DE LA CASA DE LA CONSTRUCCIÓN
II
Ingeniero.
Carlos Moreno Loayza.
Docente Tutor de la Universidad Técnica de Machala
CERTIFICA:
Que la Srta. LOURDES PATRICA ARMIJSO CHILLOGALLO con C.I. 070352205-

2 estudiante de la Unidad Académica de Ciencias Empresariales, Carrera de
Administración de Empresas de la Universidad Técnica de Machala, realizó las practicas
PRE-PROFESIONALES en la en MACAS YUQUILINA SEGUNDO CLAUDIO LA
CASA DE LA CONSTRUCCION, desde el 22 de Agosto hasta el 28 de Febrero del
2018, con un total de 240 horas. El indicado estudiante, durante su periodo de prácticas
Pre-profesionales demostró responsabilidad y eficiencia, precisión y actitud para el
trabajo en equipo, honestidad y ética profesional, por lo que apruebo el proceso de manera
satisfactoria.
Machala, 24 de Noviembre del 2017.
______________________________
Ing. Carlos Moreno Loaiza
C.I. 110236524-2
III
REGISTRO DE ESTUDIANTES PRACTICANTES
INFORMACIÓN DEL PRACTICANTE

C.I.: 070352205-2
Nombres y Apellidos: Lourdes Patricia Armijos Chillogallo
FOTO
Período Académico: 2017 Egresado: No
Semestre/Año: Décimo Repite proceso: No
Jornada: Nocturna
Dirección Domiciliaria: Cdla lago verde

Ciudad: El Guabo Provincia: El Oro Lugar de labores: la casa de construcción
Teléfono: 295971 Telf. Celular: 0968380173 N° Telf. de labores: +593 7-295-1939
E-mail: armijos_patricia@hotmail.com
INFORMACIÓN DE LA INSTITUCIÓN DE ACOGIDA

Razón social: MACAS YUQUILINA SEGUNDO CLAUDIO LA CASA DE LA CONSTRUCCION”
Tipo de Institución: Pública ( ) Privada ( X ) R.U.C/RISE: 0703970632001
Sector Económico al que corresponde la institución: ventas de productos de construcción
Dirección: EL GUABO BOLIBAR S/N Y ESMERALDA Y QUITO
Ciudad: El Guabo Provincia: El Oro Teléfono: +593 7-295-1939
E-mail: cpamanuelbenites@yahoo.com
Representante Legal/Propietario/Profesional en Libre Ejercicio
Macas Yuquilima Segundo
Título Académico: Contador Cargo: Gerente General

ÁREA O DEPARTAMENTO DONDE SE REALIZARÁN LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES/PASANTÍAS
Área/Departamento/Unidad: Departamento Administrativo
Persona a cargo del practicante/pasante: Ing. Com. Castro Dalia María
Título Académico: Ingeniera Cargo o Actividad que desempeña: Jefa Administrativa

E-mail: mkbenitez@live .com Teléfonos : 0985071165
PERIODO DE EJECUCIÓN DE LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES/PASANTÍAS
Fecha de inicio: 22 de Agosto 2017 Fecha de posible culminación: 28 de Febrero 2018
Horario convenido: 15h00 a 17h00 Total Horas a Cumplir : 240
ESPACIO PARA USO EXCLUSIVO DE LA CARRERA
NOMBRE y FIRMA del Practicante: Planificación de visitas:
Se plantea las visitas de supervisión los días lunes a
viernes a partir de:
Lourdes A
NOMBRE y FIRMA del Docente tutor de pasantías y prácticas: Fecha: 22 de agosto del 2017
Hora: Entre las 15h00 y 17h00

Aprobado por:
NOMBRE y FIRMA DE COORDINADOR DE CARRERA
Ing. Eduardo Pulla Carrión .
IV
INDICE GENERAL
PORTADA………………………………………………………………………………I
CERTIFICADO CULMINACION DEL TUTOR INSTITUCIONAL….……………………………II
OFICIO DE APROBACION DEL TUTOR DE PASANTIAS Y PRACTICAS……………… ..... III
FORMATO DE FORMALIZACION DE PASANTIAS………………………………………………..IV
INDICE GENERAL ................................................................................................................................. V
INTRODUCCIÓN................................................................................................................................. VII
1. CAPITULO I: MARCO TEÓRICO CONCEPTUAL: ............................................................ I
LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL Y SU IMPORTANCIA EN LA FORMACIÓN DE LA
CARRERA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS ..................................................................... I
1.1. JUSTIFICACIÓN ........................................................................................................................... I
1.2. OBJETIVO GENERAL ................................................................................................................ 2
1.3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS ...................................................................................................... 2
1.4. VENTAJAS DE LAS PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES ............................................. 3
1.5. LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL Y SU IMPORTANCIA EN LA FORMACIÓN
PROFESIONAL ....................................................................................................................................... 3
2. CAPITULO II: MARCO TEÓRICO CONTEXTUAL: ASESORÍA CONTABLE &
TRIBUTARIA “MANUEL BENÍTEZ BARRETO” .......................................................................... 4
2.1. ESTRUCTURA FUNCIONAL DE LA ASESORÍA CONTABLE & TRIBUTARIA
“MANUEL BENÍTEZ BARRETO”...................................................................................................... 4
2.2. ESTRUCTURA DEPARTAMENTAL DE TALENTO HUMANO. .................................... 5
2.3. CONDICIONES LABORALES, AMBIENTALES Y RIESGOS DE TRABAJO ............... 5
3. CAPITULO III: DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE
LAS PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES DE LA CARRERA DE ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS. ............................................................................................................................................. 7
3.1. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES ...................................................................................... 7
3.2. DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS POR SEMANA ...................... 9
3.3. CONTROL DE ASISTENCIA DEL ESTUDIANTE EN LA INSTITUCION DE
ACOGIDA .............................................................................................................................................. 18
V
3.4. CONTROL DE ACTIVIDADES DEL ESTUDIANTE POR PARTE DEL DOCENTE
TUTOR ................................................................................................................................................... 47
CAPITULO IV: CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES .................................................... 76
CONCLUSIONES ................................................................................................................................. 76
RECOMENDACIONES....................................................................................................................... 77
BIBLIOGRAFIAS Y WEBGRAFIAS ................................................................................................ 73
ANEXOS…………………………………………………………………………………………………………...74
ANEXO 1 CONVENIO DE PRACTICAS…………………………………………………………………75
ANEXO 2 SOLICITUD POR PARTE DEL ESTUDIANTE, FICHA DE REGISTRO ............ 80
ANEXO 3 CARTA DE INSERCION ................................................................................................ 83
ANEXO 4 OFICIO DE ACEPTACION ............................................................................................ 85
ANEXO 5 INFORME DEL TUTOR INSTITUCIONAL .............................................................. 87
ANEXO 6 INFORME DEL TUTOR ACADEMICO DE PRACTICAS ...................................... 92
ANEXO 7 INFORME DE AUTOEVALUACION DEL PRACTICANTE ................................. 99
ANEXO 8 MEMORIA
FOTOGRAFICA…………………………………………………………………………………………….....102
VI
INTRODUCCIÓN
Las Prácticas Pre-Profesionales, tienen una función importante en el trayecto de los

estudiantes pre-profesionales puesto que a partir de ello le conlleva a desarrollar sus
habilidades y destrezas con el objeto de adquirir experiencia empresarial, aplicando los
conocimientos que fueron adquiridos en las aulas de clases.
Además, las Prácticas Pre-Profesionales es una actividad curricular obligatoria que forma
parte del proceso para la obtención del Título Profesional uno de los propósitos es
construir entornos y ambientes de aprendizaje que posibiliten la aprehensión y
asimilación de conocimientos en función de prácticas que integre equipos ya que son
generadores de la introducción de lo adquirido en clases para impartirlo en la sociedad
laboral.
El proceso de pasantías es aquel proceso que permite realizar una búsqueda de
conocimientos que propicien el complemento académico del pasante. Para el estudiante
las pasantías le permitirán demostrar sus actitudes y cualidades para asumir
responsabilidades y desempeñar un puesto de trabajo, demostrando lo que sabe, lo que
entiende; también puede captar aquello que ignora y en lo que se encuentre menos
preparado.
El presente informe evidencia de manera clara las actividades realizadas durante el
periodo de mis prácticas en empresa MACAS YUQUILIMA SEGUNDO CLAUDIO
LA CASA DE LA CONSTRUCCIÓN, en el Departamento Administrativo.
VII
CAPITULO I: Corresponde al Marco Teórico Conceptual, se resalta la importancia de
la Práctica Pre-Profesional en la formación de la carrera de Administración de Empresas
CAPITULO II: Referente al marco contextual este contiene información de la empresa
y su organización, estructura y condiciones laborales, ambientales y riesgos.
CAPITULO III: Concerniente a la descripción de las actividades realizadas durante el
desarrollo de la Práctica Pre-Profesional, describe la situación de aprendizaje y la
relaciona con los conocimientos adquiridos en el proceso de formación universitaria,
además se planea conclusiones y recomendaciones referentes a la universidad y empresa.
VIII
1. CAPITULO I: MARCO TEÓRICO CONCEPTUAL:
LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL Y SU
IMPORTANCIA EN LA FORMACIÓN DE LA CARRERA
DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
1.1. JUSTIFICACIÓN
En el Ecuador, las prácticas pre-profesionales cambian constantemente a partir del
tiempo, puesto que se va mejorando estándares que permite a las empresas escoger
personas con cualidades necesarias para ocupar un puesto de trabajo.
Es de vital importancia que el pasante participe en el desarrollo de las actividades que
realice la empresa e inherentes a la formación académica de la especialidad respectiva,
puesto que de esta manera, se le brinda al estudiante la oportunidad de poder integrarse
al campo laboral, como parte del desarrollo de la profesión, así mismo relacionarse con
el personal que forma parte de la entidad.
También, permite poner en práctica todos los conocimientos adquiridos que servirán de
base para enfrentar situaciones reales, a fin de mejorar destrezas, habilidades y
conocimientos, para el desempeño del trabajo como futuros contadores. Es así que el
proceso de las pasantías constituye un eje muy importante en el proceso de la formación
académica, ya que ofrece la oportunidad de adquirir experiencia laboral, permitiéndoles
despejar dudas y dándoles a conocer cómo será su campo de trabajo.
Para culminar, se considera a las prácticas Pre-Profesionales como un requisito
verdaderamente necesario e importante para los estudiantes universitarios, ya que están
participando desde ya en la autoconfianza y seguridad al enfrentarse en un futuro, al
mundo competitivo y profesional para resolver problemas que se lleguen a presentar en
el ámbito laboral.
I
1.2. OBJETIVO GENERAL
Reforzar el proceso de enseñanza-aprendizaje a través de la práctica Pre-Profesionales,

pasantías y ayudantía de cátedra para la formación integral del futuro profesional de la
Universidad Técnica de Machala.
1.3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 Obtener experiencia práctica de acuerdo en la formación teórica de la carrera

elegida, ya que esto se hace hábil en el ejercicio de la profesión.
 Fomentar el intercambio científico y tecnológico de la Universidad y las
Empresas, a fin de facilitar la permanente actualización de los planes de estudio
con base a los requerimientos del país y las innovaciones del mercado
ocupacional.
 Lograr una interrelación entre Estudiante y Empresa manifestando el
conocimiento adquirido y las cualidades que tenemos como estudiantes
administrativos.
 Lograr mayor destreza y habilidades posibles en el desenvolvimiento del trabajo
asignado.
 Fortalecer los conocimientos adquiridos en las aulas de clase, demostrando
eficacia en las tareas encomendadas.
1.4. VENTAJAS DE LAS PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES
 Obtener información sobre la tecnología, métodos y técnicas concretas en cuanto

a la ejecución del trabajo que están utilizando las Empresas e Instituciones de
acuerdo a la especialización.
 Aumenta el nivel curricular por medio de esta nueva experiencia, y así fortalecer
las debilidades.
 Permite obtener más responsabilidad y la facilidad de afrontar problemas reales
que me ayudaran a convertirme en una persona competente.
 Adquirir experiencia y fortalecer el conocimiento para poder luego desempeñar
del ejercicio profesional.
 Las prácticas Pre-Profesionales son una brecha para tener una excelente relación
laboral con el equipo y personal de la empresa.
1.5. LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL Y SU IMPORTANCIA EN LA

FORMACIÓN PROFESIONAL
El sistema de prácticas pre-profesionales tiene como fin la organización y dirección de

un conjunto de actividades, importancia es contribuir a la formación profesional de los
estudiantes mediante el cumplimiento de cronogramas pre-establecidos entre la
universidad y las empresas seleccionadas en las áreas de especialización de los
estudiantes de las diferentes carreras.
Las Pasantías son una actividad curricular que consiste en el adiestramiento y aprendizaje
y contacto con el mundo laboral donde se dan a conocer como futuros profesionales, así
como también aportan con ideas para el desarrollo del país.
3
2. CAPITULO II: MARCO TEÓRICO CONTEXTUAL:
ASESORÍA CONTABLE & TRIBUTARIA “MANUEL
BENÍTEZ BARRETO”
2.1. ESTRUCTURA FUNCIONAL DE LA EMPRESA YUQUILIMA

SEGUNDO CLAUDIO LA CASA DE LA CONSTRUCCIÓN
GERENCIA
GENERAL
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DESPRATAMENTO DEPARTAMENTO
DE DE TALENTO BODEGAS
CONTABILIDAD DE VENTAS
ADMINISTRATIVO HUMANO
JEFE AUXILIAR auxiliar de auxiliar de

vendedores despachadores
ADMISTATIVO ADMINISTRATIVA contabilidad 1 contabilidad 2
PASANTE cobradores
Fuente: Macas Yuquilima Segundo Claudio La Casa De La Construcción
4
2.2. ESTRUCTURA DEPARTAMENTAL DE TALENTO HUMANO.
JEFE ADMISTRATIVO
Pasante
Secretaria Administrativa
(Patricia Armijos)
Elaborado por: patricia Armijos Chillogallo
2.3. CONDICIONES LABORALES, AMBIENTALES Y RIESGOS DE

TRABAJO
CONDICIONES LABORALES
En el departamento Administrativo Macas Yuquilima Segundo Claudio La Casa De La
Construcción, tiene un formidable clima organizacional, calidad de equipos informáticos
totalmente actualizados, su personal cuenta con todas las leyes laborales como lo dicta la
Ley 18 establecida por el Código de Trabajo.
5
CONDICIONES AMBIENTALES
Está sustentado en todos los aspectos positivos y gracias a que cuenta con un entorno
físico realmente satisfactorio, es decir, con su propio espacio y equipos informáticos
actualizados y de calidad, ayuda a realizar con agilidad y eficiencia todas las tareas y
actividades, así como los suministros de oficina es un componente importante para
facilitar la documentación.
RIESGO DE TRABAJO
Posee todas los permisos, normas de seguridad necesarios para el funcionamiento en
todos los departamentos, cuenta con un plan de emergencia para catástrofes dentro o fuera
de las oficinas de cada departamento, tiene a su disposición los equipos de emergencias
necesarios para cual imprevisto que pueda suceder como extintores, cámaras de
seguridad, aparatos que dan alerta en caso de incendios o de robos, botiquines, etc.,
permitiendo a los trabajadores sentirse seguros en el lugar donde realizan sus labores.
De acuerdo a los lineamientos del código de trabajo, la empresa cumple con todas las
normas previstas en el art. 347 del Código de Trabajo menciona “Riesgos del trabajo son
las eventualidades dañosas a que está sujeto el trabajador, con ocasión o por consecuencia
de su actividad.
6
3. CAPITULO III: DESCRIPCIÓN DE LAS
ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE LAS
PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES DE LA
CARRERA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS.
3.1. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

En calidad de practicante inicié mis prácticas desde el 22 de Agosto hasta el 28 de Febrero
del 2018; APROBANDO 240 horas de acuerdo al reglamento establecido por esta
entidad Educativa Superior y bajo la supervisión del Ingeniero Carlos Moreno Loaiza
tutor académico, por lo que informo a las autoridades competentes de la Unidad
Académica de Ciencias Empresariales, cada una de las actividades realizadas en el
departamento de la referencia, las mismas que llenaron mis perspectivas estudiantiles,
profesionales y laborales, las que a continuación expongo:
PLAN DE FECHA DE
OBJETIVO METAS INDICADOR HORAS
ACCIÓN CUMPLIMIENTO
Realizar el Control de
Obtener el Registrar de
ordenamiento los
los manera
de facturas y ingresos y
documentos correcta por 30/08/2017 40h
retenciones gastos de
de ingresos meses las
del día de los la
y salidas. factura.
venta para su empresa.
ordenamiento.
7
PLAN DE FECHA DE
OBJETIVOS METAS INDICADOR HORAS
ACCIÓN CUMPLIMIENTO
Realizar Control de
Receptar los Reporte
cobros y los pagos
reportes de la físico a los
control de realizados a
venta del día dueños de la 31/10/2017 42h
la los en la
para su empresa
facturación caja.
verificación.
de la caja de
la empresa.
Aprender a Control
Receptar los Reporte
archivar adecuado
documentos físico y
documentos de los
de ventas digital de
en las documentos
para su los de los 29/12/2017 84h
respectivas través de
archivo . documentos
carpetas fechas de
comerciales
creación.
empresas.
Controlar
Trabajar con Archivar en que la
Comprobar plataformas
los información
facturas de online
respectivos se
la 28/02/2018 74h
verificando folios. encuentren
Plataforma información.
en el
online
sistema
TOTAL 240h
8
3.2. DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS POR
SEMANA
Las Prácticas las realicé desde el 22 Agosto del 2017 al 28 de Febrero del 2018 en la
empresa Yuquilima Segundo Claudio La Casa De La Construcción del Cantón El
Guabo, a continuación, detallo las actividades realizadas semanalmente:
SEMANA N: 1
Del 22 al 25 de Agosto del 2017
 Archivar facturas físicas y electrónicas por orden de fechas

 Atención al cliente de proformas
 Transcribir retenciones.
 Verificar los pedidos de los locales.
SEMANA N: 2
Del 28 de Agosto a 1 Septiembre del 2017
 Inventario de los productos de la empresa.
 Cobros de las facturas a créditos.
 Ordenar los archivadores del Departamento
 Realizar oficios de devoluciones de productos dañados.
 Organizar registros de los cheques.
SEMANA N: 3
Del 4 al 8 de Septiembre del 2017
 Llenar codificación de los productos.

 Registrar comprobantes de retención de las compras y ventas
 Realizar roles de pagos
 Realizar registro de cheques.
 Ingreso de facturas de proveedores
9
SEMANA N: 4
 Realizar ingreso de facturas de proveedores
 Revisar y mantener las exhibiciones de los productos
 Facturación en efecto y tarjeta de crédito en caja.
 Archivar y ordenar los documentos de la venta del dia.
 Transcribir nóminas de roll de pagos
SEMANA N: 5
 Realizar en revisión de los productos con mayor stock.
 Realizar revisión de productos con mayor salida
 Registrar y revisar productos por caducar
 Ver los máximos y mínimos de productos de bodega.
 Llenar cheques para la cancelación de sueldos.
SEMANA N: 6
 Registro de precios de los productos

 Realizar baja de productos en mal estado
 Control de inventario de productos
 Control de inventario de productos
 Control de inventario de productos.
10
SEMANA N: 7
Del 2 al 6 de Octubre del 2017
 Control de inventario de productos.
 Realización de verificación del inventario.
 Realización de informe final del inventario.
 Entrega del informe del inventario al gerente.
 Preparación de bodega para recibimiento de nueva mercadería.
SEMANA N: 8
 Descargar planillas del IESS del mes.
 Realización de investigación de precios en mercado
 Realizar oficios.
 Crear una base de datos de los nuevos productos
 Realizar un informe general de las nuevas promociones de productos
SEMANA N: 9
 Cobros en caja.
 Cobros en caja
 Revisión y supervisión de facturas de las cajas.
 Adjuntar comprobantes de retención a facturas.
 Realizar un registro de la asistencia y faltas injustificadas de los empleados
11
SEMANA N: 10
 Cobros en caja
 Realizar retenciones de facturas.
 Crear combos de productos de poca salida.
 Llenar facturas de los pagos correspondientes a los proveedores
 Escanear las facturas y retenciones para archivo.
SEMANA N: 11
Del 30 de octubre al 3 de Noviembre del 2017
 Registro de los pagos mensuales de los empleados.
 Cobro en caja.
 Cobro en caja.
 Elaboración de balances generales de la caja.
 Verificación de multas por falta de atrasos y adelantos de los trabajadores.
SEMANA N: 12
Del 6 al 10 de Noviembre del 2017
 Cobro en caja.
 Cobro en caja.
 Elaboración de informe de meta por cajera.
 Elaborar informe de entrada y salida de cheques.
 Control y cobro de las retenciones a los clientes.
SEMANA N: 13
 Descargar facturas.
 Registro de comprobantes de ingresos y egresos en el Sistema Contable.
 Realizar ingreso de las retenciones
 Realizar los pedidos de los locales
 Llenar facturas para los clientes.
12
SEMANA N: 14
 Descargar planillas del IESS.
 Realizar Roles de Pagos del mes de noviembre.
 Escanear roles de pagos.
 Registro de los cheques de los cobros y pagos.
 Llenar retenciones de bienes y servicios.
SEMANA N: 15
Del 27 de Noviembre al 1 de Diciembre del 2017
 Realizar oficios y escanearlos.
 Ingreso de facturas de los proveedores.
 Cobros de facturas a crédito.
 Revisión de exhibiciones.
 Elaborar el informe de ventas en efectivo, tarjeta de crédito y cheque.
SEMANA N: 16
Del 4 al 8 de Diciembre del 2017
 Escanear documentos para archivarían
 Cobro en caja
 Cobro en caja.
 Descargar facturas electrónicas.
 Escaneo de las facturas a digital para su archivacion
13
.
SEMANA N: 17
 Realizar Anexos en la documentación de la empresa
 Definir plan de control de caja.
 Capacitación sobre manejo de productos.
 Cobro en caja.
 Cobro en caja.
SEMANA N: 18
 Revisión de los productos nuevos
 Realizar roles de Pago.
 Registro de facturas y notas de ventas de los diferentes clientes.
 Llenar facturas de honorarios profesionales con sus respectivas retenciones.
 Hacer firmar al Contador y Administradora los Roles de Pago
SEMANA N: 19
 Realizar conteo general de las facturas
 Realizar carpetas para archivacion de las facturas.
 Crear base de datos digital de facturas no escaneadas.
 Realizar las actividades de los trabajadores para promocionar nuevos productos.
 Cobro en caja.
14
SEMANA N: 20
Del 1 al 5 de Enero del 2018
 Programa de realización de inventario de la empresa
 Realización de asignación de responsables por áreas para inventario general.
 Realizar inventario de la empresa.
 Realizar inventario.
 Realización de informe sobre el inventario de productos.
SEMANA N: 21
 Control del informe del inventario.
 Preparar presentación del inventario para los gerentes.
 Cobro en caja.
 Cobro en caja
 Cobro en caja
SEMANA N: 22
 Realizar Balance General de las ventas del último trimestre del año 2017.
 Ordenar carpetas de las facturas.
 Escanear facturas no establecidas en el sistema.
 Cobro en caja
 Realización de informe de cobro por tarjeta y cheques
15
SEMANA N: 23
 Cobro en caja.
 Realizar un análisis del área de caja para ver desempeño de las cajeras.
 capacitación.
 Capacitación.
 Cobro en caja.
SEMANA N: 24
Del 29 de Enero al 2 de Febrero del 2018
 Calcular multas y horas extra de los trabajadores.
 Realizar manejo de control del uso de uniforme del personal.
 Enviar roles de pagos para su revisión.
 Adjuntar comprobantes de retenciones a facturas de bienes y servicios.
 Realizar un control de los productos.
SEMANA N: 25
Del 5 al 9 de Febrero del 2018
 Cobro en caja.
 Revisión de la mercadería que se está agotando.
 Realizar revisión de los estados de los productos.
 Revisión de los mejores productos vendidos.
 Cobro de caja.
16
SEMANA N: 26
 Cobro en caja.
 Revisión de la caja chica
 Realizar revisión de los estados de los productos.
 Revisión de los mejores productos
 Cobro de caja.
SEMANA N: 27
 Cobro en caja.
 Control de la caja chica.
 Realizar revisión de las facturas para su archivacion.
 Atención a clientes nuevos.
 Cobro de caja.
SEMANA N: 28
 Archivar facturas físicas y electrónicas por orden de fechas
 Atención al cliente de proformas
 Transcribir retenciones.
17
3.3. CONTROL DE ASISTENCIA DEL ESTUDIANTE EN LA
INSTITUCION DE ACOGIDA
18
REGISTRO DE ASISTENCIA Y DETALLE DE ACTIVIDADES DEL PRACTICANTE
AÑO LECTIVO 2017
ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

SEMESTRE: DECIMO DEPARTAMENTO: ADMINISTATIVO
PERÍODO ACADÉMICO: 2017 TUTOR/A INSTITUCIONAL: ING. COM MARIA CASTRO
DOCENTE TUTOR DE PRÁCTICAS: ING. CARLOS MORENO LOAIZA TELEFONO: _ + 593 7-295-1939
FECHA DE INICIO DE PRÁCTICAS: 22 DE AGOSTO DEL 2017 N° TOTAL DE HORAS DE PRÁCTICAS A DESARROLLAR: 240
FECHA ESTIMADA DE FINALIZACIÓN DE PRÁCTICAS: 2 8 DE FEBRERO 2018
FIRMA DE REGISTRO NUMERO

OBSERVACIONES: LOGROS/DIFICULTADES
FECHA HORA PRACTICANTE ACTIVIDAD/TAREA DESARROLLADA HORAS
GENERADOS
ENTRADA SALIDA JORNADA
Archivar facturas físicas y electrónicas por
15H00 orden de fechas 2
22/08/2017 17H00 Ninguna
Atención al cliente de proformas
15H00 2
23/06/2017 17H00 Ninguna
15H00 Transcribir retenciones. 2
24/06/2017 17H00 Ninguna
Verificar los pedidos de los locales.
15H00 2
25/06/2017 17H00 Ninguna
SUMATORIA HORAS SEMANALES TRABAJADAS 8
ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

TUTOR INSTITUCIONAL
19
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Inventario de los productos de la empresa.
15H00
28/08/2017 17H00 2 Ninguna
Cobros de las facturas a créditos.
15H00
29/08/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Ordenar los archivadores del Departamento
30/08/2017 17H00 2 Ninguna
Realizar oficios de devoluciones de productos
dañados.
15H00
31/08/2017 17H00 2 Ninguna
Organizar registros de los cheques.
15H00
01/09/2017 17H00 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
20
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Llenar codificación de los productos.
15H00
04/09/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Registrar comprobantes de retención de las

05/09/2017 17H00 compras y ventas 2 Ninguna
15H00
06/09/2017 17H00 2
Realizar roles de pagos Ninguna
07/09/2017 15H00 Realizar registro de cheques.

17H00 2 Ninguna
15H00
08/09/2017 17H00 Ingreso de facturas de proveedores 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
21
AÑO LECTIVO 2017
ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: C A S A DE C O NS T R U CCI Ó N


GENERADOS
Realizar ingreso de facturas de proveedores
15H00
11/09/2017 17H00 2 Ninguna
Revisar y mantener las exhibiciones de los
15H00 productos
12/09/2017 17H00 2 Ninguna
Facturación en efecto y tarjeta de crédito en
13/09/2017 15H00 caja. 2 Ninguna
17H00
15H00 Archivar y ordenar los documentos de la venta

14/09/2017 17H00 del dia. 2 Ninguna
15H00
15/09/2017 17H00
Transcribir nóminas de roll de pagos 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
22
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Realizar en revisión de los productos con
15H00 mayor stock.
18/09/2017 17H00 2 Ninguna
Realizar revisión de productos con mayor
15H00 salida
19/09/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Registrar y revisar productos por caducar
20/09/2017 17H00 2 Ninguna
Ver los máximos y mínimos de productos de
15H00 bodega.
21/09/2017 17H00 2 Ninguna
Llenar cheques para la cancelación de
15H00
22/09/2017 17H00
sueldos. 2 Ninguna
______________________
TUTOR INSTITUCIONAL
23
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Registro de precios de los productos
Ninguna
15H00 2
25/09/2017 17H00
Realizar baja de productos en mal estado
15H00
26/09/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Control de inventario de productos
27/09/2017 17H00 2 Ninguna
Control de inventario de productos
15H00
28/09/2017 17H00 2 Ninguna
15H00
29/09/2017 17H00 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
24
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Control de inventario de productos.
15H00
02/10/2017 17H00 2 Ninguna
Realización de verificación del inventario.
15H00
03/10/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Realización de informe final del inventario.
04/10/2017 17H00 2 Ninguna
Entrega del informe del inventario al
15H00 gerente.
05/10/2017 17H00 2 Ninguna
Preparación de bodega para recibimiento de
15H00
06/10/2017 17H00
nueva mercadería. 2 Ninguna
______________________
TUTOR INSTITUCIONAL
25
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Descargar planillas del IESS del mes.
15H00
09/10/2017 17H00 2 Ninguna
Realización de investigación de precios en
15H00 mercado
10/10/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Realizar oficios.
11/10/2017 17H00 2 Ninguna
Crear una base de datos de los nuevos
15H00 productos
12/10/2017 17H00 2 Ninguna
Realizar un informe general de las nuevas
15H00
13/10/2017 17H00
promociones de productos 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
26
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
15H00 Cobros en caja.

16/10/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Cobros en caja

17/10/2017 17H00 2 Ninguna
15H00
18/10/2017 17H00 Revisión y supervisión de facturas de las cajas. 2 Ninguna
15H00 Adjuntar comprobantes de retención a

19/10/2017 17H00 facturas. 2 Ninguna
15H00
20/10/2017 17H00 Realizar un registro de la asistencia y faltas 2 Ninguna
injustificadas
SUMATORIA HORAS SEMANALES TRABAJADAS de los empleados 10

TUTOR INSTITUCIONAL
27
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Cobros en caja
15H00
23/10/2017 17H00 2 Ninguna
Realizar retenciones de facturas.
15H00
24/10/2017 17H00 2 Ninguna
4 15H00
25/10/2017 17H00 Crear combos de productos de poca salida. 2 Ninguna
15H00 Llenar facturas de los pagos

26/10/2017 17H00 correspondientes a los proveedores 2 Ninguna
Escanear las facturas y retenciones para
15H00
27/10/2017 17H00
archivo. 0

TUTOR INSTITUCIONAL
28
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Registro de los pagos mensuales de los
15H00 empleados.
30/10/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro en caja.
31/10/2017 17H00
2 Ninguna
01/11/2017 15H00 Cobro en caja. 2 Ninguna
17H00
15H00 Elaboración de balances generales de la caja.

02/11/2017 17H00 2 Ninguna
Verificación de multas por falta de atrasos y
15H00
03/11/2017 17H00
adelantos de los trabajadores. 2 Ninguna
29
TUTOR INSTITUCIONAL

AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Cobro en caja.
15H00
06/11/2017 17H00 2 Ninguna
Cobro en caja.
15H00
07/11/2017 17H00 2 Ninguna
15H00
08/11/2017 17H00 2
Elaboración de informe de meta por cajera. Ninguna
15H00 Elaborar informe de entrada y salida de

09/11/2017 17H00 cheques. 2 Ninguna
Control y cobro de las retenciones a los
15H00
10/11/2017 17H00
clientes. 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
30
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
15H00 Descargar facturas.

13/11/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Registro de comprobantes de ingresos y

14/11/2017 17H00 egresos en el Sistema Contable. 2 Ninguna
15H00
15/11/2017 17H00 2
Realizar ingreso de las retenciones Ninguna
16/11/2017 15H00 Realizar los pedidos de los locales

17H00 2 Ninguna
Llenar facturas para los clientes.
15H00 Ninguna
17/11/2017 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
31
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Descargar planillas del IESS.
15H00
20/11/2017 17H00 2 Ninguna
Realizar Roles de Pagos del mes de
15H00 noviembre.
21/11/2017 17H00 2 Ninguna
22/11/2017 15H00 2
17H00
Escanear roles de pagos. Ninguna
23/11/2017 15H00 Registro de los cheques de los cobros y

17H00 pagos. 2 Ninguna
15H00 Llenar retenciones de bienes y servicios. Ninguna

24/11/2017 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
32
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Realizar oficios y escanearlos.
15H00
27/11/2017 17H00 2 Ninguna
Ingreso de facturas de los proveedores.
15H00
28/11/2017 17H00 2 Ninguna
15H00
29/11/2017 17H00 Cobros de facturas a crédito. 2 Ninguna
30/11/2017 15H00 Revisión de exhibiciones.

17H00 2 Ninguna
Elaborar el informe de ventas en efectivo,
15H00
01/12/2017 17H00
tarjeta de crédito y cheque. 2 Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
33
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Escanear documentos para archivarían
15H00
04/12/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro en caja

05/12/2017 17H00 2 Ninguna
06/12/2017 15H00 Cobro en caja. 2 Ninguna

17H00
07/12/2017 15H00 Descargar facturas electrónicas.

17H00 2 Ninguna
Escaneo de las facturas a digital para su
15H00 Ninguna
08/12/2017 17H00
archivacion 2

TUTOR INSTITUCIONAL
34
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Realizar Anexos en la documentación de
15H00 la empresa
11/12/2017 17H00 2 Ninguna
15H00 Definir plan de control de caja.

12/12/2017 17H00 2 Ninguna
13/12/2017 15H00 2
17H00
Capacitación sobre manejo de productos. Ninguna
Cobro en caja.
14/12/2017 15H00
17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro en caja. Ninguna

15/12/2017 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
35
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Revisión de los productos nuevos
18/12/2017 15H00
17H00 2 Ninguna
Realizar roles de Pago.
15H00
19/12/2017 17H00 2 Ninguna
15H00
20/12/2017 17H00 Registro de facturas y notas de ventas de los 2 Ninguna
diferentes clientes.
21/12/2017 15H00 Llenar facturas de honorarios profesionales
17H00 con sus respectivas retenciones. 2 Ninguna
Hacer firmar al Contador y Administradora los
15H00 Ninguna
22/12/2017 17H00
Roles de Pago 2

TUTOR INSTITUCIONAL
36
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Realizar conteo general de las facturas
25/12/2017 15H00
17H00 2
Realizar carpetas para archivacion de las
15H00 facturas.
26/12/2017 17H00 2 Ninguna
27/12/2017 15H00 2
17H00
Crear base de datos digital de facturas no Ninguna
escaneadas.
Realizar las actividades de los
28/12/2017 15H00 trabajadores para promocionar nuevos
17H00 productos. 2 Ninguna
15H00 Ninguna
29/12/2017 17H00 Cobro en caja. 2

TUTOR INSTITUCIONAL
37
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Programa de realización de inventario de
01/01/2018 15H00 la empresa
17H00 2 Ninguna
Realización de asignación de
15H00 responsables por áreas para inventario
02/01/2018 17H00 general. 2 Ninguna
03/01/2018 15H00 2
17H00
Realizar inventario de la empresa. Ninguna
Realizar inventario.
04/01/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
15H00 Realización de informe sobre el Ninguna

05/01/2018 17H00 inventario de productos. 2

TUTOR INSTITUCIONAL
38
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Control del informe del inventario.
08/01/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
Preparar presentación del inventario
15H00 para los gerentes.
09/01/2018 17H00 2 Ninguna
10/01/2018 15H00 2
17H00
Cobro en caja. Ninguna
11/01/2018 15H00 Cobro en caja

17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro en caja Ninguna

12/01/2018 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
39
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Realizar Balance General de las ventas
15/01/2018 15H00 del último trimestre del año 2017.
17H00 2 Ninguna
15H00 Ordenar carpetas de las facturas.

16/01/2018 17H00 2 Ninguna
17/01/2018 15H00 2
17H00
Escanear facturas no establecidas en el Ninguna
sistema.
Cobro en caja
18/01/2018 15H00
17H00 0 Ninguna
15H00 Realización de informe de cobro por Ninguna

19/01/2018 17H00 tarjeta y cheques 0

TUTOR INSTITUCIONAL
40
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Cobro en caja.
22/01/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
Realizar un análisis del área de caja para
23/01/2018 15H00 ver desempeño de las cajeras.
17H00 2 Ninguna
24/01/2018 15H00 2
17H00
Capacitación. Ninguna
25/01/2018 15H00 Capacitación.

17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro en caja. Ninguna

26/01/2018 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
41
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Calcular multas y horas extra de los
29/01/2018 15H00 trabajadores.
17H00 2 Ninguna
Realizar manejo de control del uso de
30/01/2018 15H00 uniforme del personal.
17H00 2 Ninguna
15H00
31/01/2018 17H00 2 Ninguna
Enviar roles de pagos para su revisión.
Adjuntar comprobantes de retenciones a
01/02/2018 15H00 facturas de bienes y servicios.
17H00 2 Ninguna
15H00 Realizar un control de los productos. Ninguna

02/02/2018 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
42
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Cobro en caja.
05/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
15H00 Revisión de la mercadería que se está
06/02/2018 17H00 agotando. Ninguna
2
07/11/2017 15H00 Realizar revisión de los estados de los 2 Ninguna
17H00
productos.
Revisión de los mejores productos vendidos.
08/02/2018
15H00
17H00 2 Ninguna
Cobro de caja.
09/02/2018 15H00
2 Ninguna
17H00

TUTOR INSTITUCIONAL
43
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Cobro en caja.
12/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
Revisión de la caja chica
13/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
15H00
14/02/2018 17H00 2 Ninguna
Realizar revisión de los estados de los
productos.
Revisión de los mejores productos
15/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro de caja Ninguna

16/02/2018 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
44
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Cobro en caja.
19/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
Control de la caja chica.
20/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
21/02/2018 15H00 2 Ninguna

17H00
Realizar revisión de las facturas para su
archivacion.
Atención a clientes nuevos.
22/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
15H00 Cobro de caja. Ninguna

23/02/2018 17H00 2

TUTOR INSTITUCIONAL
45
AÑO LECTIVO 2017


GENERADOS
Archivar facturas físicas y electrónicas
26/02/2018 15H00 por orden de fechas
17H00 2 Ninguna
27/02/2018 15H00
17H00 2 Ninguna
28/02/2018 15H00 2
17H00
Transcribir retenciones. Ninguna

TUTOR INSTITUCIONAL
46
3.4. CONTROL DE ACTIVIDADES DEL ESTUDIANTE POR PARTE DEL DOCENTE TUTOR
47
CONTROL DE ACTIVIDADES EMPRESARIALES DEL ESTUDIANTE
EMPRESA CASA DE LA CONTRUCCION ESTUDIANTE LOURDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO

TELÉFONO +593 7-295-1939 ESPECIALIZACIÓN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DOMICILIO CDLA LAGO VERDE
TUTOR EMPRESARIAL COM. DALIA MARIA CASTRO TELÉFONO 0968380173
FECHA DE INICIO DE LA PRÁCTICA 22 DE AGOSTO DEL 2017 PERIODO DE DURACIÓN DE LA PRÁCTICA 240 HORAS
FECHA DE FINALIZACIÓN DE LA PRÁCTICA 28 FEBRERO DEL 2018 PROFESOR/A TUTOR ING. CARLOS MORENO LOAIZA
SEMANA 1 DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD REALIZADA ORIENTACIONES RECIBIDAS DIFICULTAD OBSERVACIONES

ES EN LA
Archivar facturas físicas y electrónicas por orden de fechas Archivar las facturas con sus respectivos REALIZACIÓ
MARTES nombres con las carpetas donde se las debe N
Ninguna Ninguna
archivar.
MIERCOLES Recibir datos personales del cliente y sus Ninguna Ninguna
necesidades
Transcribir retenciones.
JUEVES Transcribirla las retenciones en la Ninguna Ninguna
computadora.
Verificar los pedidos de los locales.
VIERNES Recibir y verificar los pedidos según las Ninguna Ninguna
necesidades del local
Tutor Académico. Alumno.
48

SEMANA 2 DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD REALIZADA ORIENTACIONES RECIBIDAS DIFICULTADES OBSERVACIONES

EN LA
REALIZACIÓN
Inventario de los productos de la empresa.
LUNES Ordenar y revisar los productos y chequear Ninguna Ninguna
con el informe
Cobros de las facturas a créditos.
MARTES Recibir cobros por medio de factura para su Ninguna Ninguna
análisis y ver su acreditación.
Ordenar los archivadores del Departamento
MIÉRCOLES Ordenar todos los documentos y carpetas del Ninguna Ninguna
departamento.
Realizar oficios de devoluciones de productos dañados.

JUEVES Realizar oficio sobre productos dañando Ninguna Ninguna
para su devolución
Organizar registros de los cheques.
VIERNES Realizar una listas de cheques que estén a la Ninguna Ninguna
fecha para su respetivo cobro.
49


EN LA
REALIZACIÓN
Llenar codificación de los productos. Realizar etiquetado de los productos y precios
LUNES Ninguna Ninguna
Registrar comprobantes de retención de las compras y ventas

MARTES Registrar cada factura en el control de las Ninguna Ninguna
ventas y compras.
Realizar roles de pagos
MIÉRCOLES Transcribir en Word los roles de pago para su Ninguna Ninguna
firma de los trabajadores
Realizar registro de cheques.

JUEVES Realizar informe de cheques por banco Ninguna Ninguna
Ingreso de facturas de proveedores

VIERNES Tomar los datos de las facturas de los Ninguna Ninguna
proveedores para ingresar al sistema.
50


EN LA
REALIZACIÓN
Realizar ingreso de facturas de proveedores
LUNES Ingresando valores y productos al sistema de Ninguna Ninguna
la empresa
Revisar y mantener las exhibiciones de los productos
MARTES Realizar exhibiciones de la mercadería Ninguna Ninguna
nueva
Facturación en efecto y tarjeta de crédito en caja.
MIÉRCOLES Cobro en caja y elaboración de la factura Ninguna Ninguna
Archivar y ordenar los documentos de la venta del dia.

JUEVES Recolecciones de las facturas para Ninguna Ninguna
organizarla
VIERNES Transcribir nóminas de roll de pagos Hacer nóminas de los rolles de pagos Ninguna Ninguna
nuevos.
51


EN LA
REALIZACIÓN
Realizar en revisión de los productos con mayor stock. Revisión y realización de un informe de
LUNES productos con mayor stock Ninguna Ninguna
Realizar revisión de productos con mayor salida

MARTES Tomar apuntes de los datos productos que Ninguna Ninguna
menos tienen salida
Registrar y revisar productos por caducar
MIÉRCOLES Buscar los productos que llegan a su punto de Ninguna Ninguna
caducidad
Ver los máximos y mínimos de productos de bodega.

JUEVES Realizar un informe general de stock de Ninguna Ninguna
bodega.
Llenar cheques para la cancelación de sueldos.
VIERNES Realizar llenando de los cheques para los Ninguna Ninguna
pagos
52


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Registrar nuevos precios al sistema Ninguna Ninguna

Registro de precios de los productos
MARTES Realizar baja de productos en mal estado Dar de baja a productos dañados en el Ninguna Ninguna
sistema
MIÉRCOLES Mantener los informes del inventario Ninguna Ninguna

JUEVES Control de inventario de productos Mantener los informes del inventario Ninguna Ninguna

VIERNES Mantener los informes del inventario Ninguna Ninguna
53


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Mantener control de la información del Ninguna Ninguna

Control de inventario de productos.
inventario.
MARTES Realización de verificación del inventario. Realizar balances del inventario Ninguna Ninguna
MIÉRCOLES Tomar apuntes para informe del inventario Ninguna Ninguna

Realización de informe final del inventario.
JUEVES Entrega del informe del inventario al gerente. Entrega del informe del inventario al Ninguna Ninguna
gerente con su exposición
VIERNES Verificación del espacio para nuevos Ninguna Ninguna

Preparación de bodega para recibimiento de nueva mercadería. productos que ingresa a bodega
54


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Descargar las planillas del iess para los Ninguna Ninguna
Descargar planillas del IESS del mes.
ingresos de los pagos
MARTES Buscar en otros locales los precios de ciertos Ninguna Ninguna

Realización de investigación de precios en mercado productos
MIÉRCOLES Tomar apuntes en borrador de los oficios y Ninguna Ninguna

Realizar oficios. luego transcribirlos
JUEVES Crear una base de datos de los nuevos productos Ingresar a la página los nuevos productos. Ninguna Ninguna
VIERNES Realizar plan de promoción de los nuevos Ninguna Ninguna

Realizar un informe general de las nuevas promociones de productos
productos
55


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Cobro en el área de caja y realización de Ninguna Ninguna

Cobros en caja.
factura
MARTES Cobro en el área de caja y realización de Ninguna Ninguna

Cobros en caja
factura
MIÉRCOLES Control de las facturas para su archivacion Ninguna Ninguna

Revisión y supervisión de facturas de las cajas.
JUEVES Adjuntar comprobantes de retención a facturas. Separar las facturas que necesitan Ninguna Ninguna
comprobantes de retención y adjuntarlos.
VIERNES Tomar apuntes de las faltas para su descuento Ninguna Ninguna

Realizar un registro de la asistencia y faltas injustificadas de los empleados
56


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Cobro en caja y facturación. Ninguna Ninguna

Cobros en caja
MARTES Obtener información de las facturas para las Ninguna Ninguna

Realizar retenciones de facturas.
retenciones
MIÉRCOLES Hacer combos de promociones Ninguna Ninguna

Crear combos de productos de poca salida.
JUEVES Llenar facturas de los pagos correspondientes a los proveedores Registrar bien los datos de las facturas para Ninguna Ninguna
pagos a proveedores
VIERNES Escanear documentación para su Ninguna Ninguna

Escanear las facturas y retenciones para archivo.
archivacion
57


EN LA
REALIZACIÓN
Registro de los pagos mensuales de los empleados. Hacer firmar los roles de pagos para su
LUNES archivacion Ninguna Ninguna
MARTES Cobro en caja y realizar factura Ninguna Ninguna

Cobro en caja.
MIÉRCOLES Cobro en caja y realizar factura Ninguna Ninguna

Cobro en caja.
JUEVES Elaboración de balances generales de la caja. Relizar el balance general del dia de la caja Ninguna Ninguna
VIERNES Obtener los nombres y valores para hacer la Ninguna Ninguna

Verificación de multas por falta de atrasos y adelantos de los trabajadores.
multa
58


EN LA
REALIZACIÓN
Cobro en caja.
LUNES Cobro en caja y realización de factura Ninguna Ninguna
MARTES Cobro en caja y realización de factura Ninguna Ninguna

Cobro en caja.
MIÉRCOLES Elaborar y distribuir meta por caja como Ninguna Ninguna

Elaboración de informe de meta por cajera. estuvo el balance de cada una
JUEVES Elaborar informe de entrada y salida de cheques. Organizar los cheques que entran y sales Ninguna Ninguna
VIERNES Realizar cobro de las retenciones al los Ninguna Ninguna

Control y cobro de las retenciones a los clientes y proveedores. clientes.
59


EN LA
REALIZACIÓN
Descargar facturas. Descargar las facturas electrónicas de los
LUNES proveedores Ninguna Ninguna
MARTES Obtener los datos necesarios para llenar las Ninguna Ninguna
Registro de comprobantes de ingresos y egresos en el Sistema Contable.
facturas.
MIÉRCOLES Recolectar la información necesaria de cada Ninguna Ninguna

Realizar ingreso de las retenciones retención
JUEVES Realizar los pedidos de los locales Ingresar los pedidos al sistema de cada Ninguna Ninguna
local.
VIERNES Registrar en la base de datos del sistema Ninguna Ninguna

Llenar facturas para los clientes.
60


EN LA
REALIZACIÓN
Descargar planillas del IESS. Recolectar la información de los trabajadores
LUNES que han laborado más horas para realizar el Ninguna Ninguna
respectivo calculo.
MARTES Tomar apuntes necesarios sobre los sueldos, Ninguna Ninguna

Realizar Roles de Pagos del mes de noviembre.
horas extras, bonificaciones, etc.
MIÉRCOLES Ingresar a la página del IESS con el usuario y Ninguna Ninguna

Escanear roles de pagos. clave para descargar las planillas
pendientes.
JUEVES Registro de los cheques de los cobros y pagos. Ingresar los cheques por cobrar y los de Ninguna Ninguna
pagar.
VIERNES Buscar facturas que van con comprobantes Ninguna Ninguna

Llenar retenciones de bienes y servicios. de retención y llenarlas.
61


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Tomar apuntes para elaborar oficios Ninguna Ninguna

Realizar oficios y escanearlos.
MARTES Recolectar información necesaria para Ninguna Ninguna

Ingreso de facturas de los proveedores.
ingreso al sistema.
MIÉRCOLES Cobrar las facturas a acredito y Ninguna Ninguna

Cobros de facturas a crédito. notificar el cobro
JUEVES Revisión de exhibiciones. Realizar su correspondiente exhibición Ninguna Ninguna

del nuevo producto.
Elaborar el informe de ventas en efectivo, tarjeta de crédito y
VIERNES Obtener datos de las ventas para Ninguna Ninguna
cheque. realizar un informe de cómo se pagan.
62


EN LA
REALIZACIÓN
Escanear documentos para archivarían

LUNES Ingresar escaneados a su archivador. Ninguna Ninguna
MARTES Cobrar en caja Ninguna Ninguna

Cobro en caja
MIÉRCOLES Cobrar en caja Ninguna Ninguna

Cobro en caja.
JUEVES Descargar facturas electrónicas. descargar las facturas de los Ninguna Ninguna
proveedores electrónicas-
Escaneo de las facturas a digital para su archivacion
VIERNES Escaneo de las facturas a créditos con Ninguna Ninguna
su firma.
63


EN LA
REALIZACIÓN
Realizar Anexos en la documentación de la empresa Obtener información para crear

LUNES justificativos Ninguna Ninguna
MARTES Manejar los planes de control de caja Ninguna Ninguna

Definir plan de control de caja.
MIÉRCOLES capacitación Ninguna Ninguna

Capacitación sobre manejo de productos.
Cobro en caja.
JUEVES Cobrar en caja Ninguna Ninguna
Cobro en caja.
VIERNES Cobrar en caja Ninguna Ninguna
64


EN LA
REALIZACIÓN
Revisión de los productos nuevos Verificación del estado de nuevos

LUNES producto Ninguna Ninguna
MARTES Realizar roll de pagos Ninguna Ninguna

Realizar roles de Pago.
MIÉRCOLES Obtener los datos, informe de las Ninguna Ninguna

Registro de facturas y notas de ventas de los diferentes clientes. ventas a clientes.
JUEVES Llenar facturas de honorarios profesionales con sus respectivas Imprimir los roles, sellarlos y hacerlos. Ninguna Ninguna
retenciones.
VIERNES Firmar de contador de la empresa Ninguna Ninguna

Hacer firmar al Contador y Administradora los Roles de Pago
65


EN LA
REALIZACIÓN
Realizar un conteo de las facturas para su

LUNES verificación Ninguna Ninguna
Realizar conteo general de las facturas
MARTES Hacer carpetas de archivacion. Ninguna Ninguna

Realizar carpetas para archivacion de las facturas.
MIÉRCOLES Ingresar a la base de datos del sistema. Ninguna Ninguna

Crear base de datos digital de facturas no escaneadas.
Realizar las actividades de los trabajadores para promocionar Manejar las actividades de
JUEVES promociones de los productos Ninguna Ninguna
nuevos productos.
VIERNES Cobro en caja. Cobro en caja Ninguna Ninguna
66


EN LA
REALIZACIÓN
Programa de realización de inventario de la empresa Revisión de los datos dl inventario

LUNES Ninguna Ninguna
Realización de asignación de responsables por áreas para

MARTES realización de responsable por Ninguna Ninguna
inventario general. producto en el inventario
MIÉRCOLES Realización de inventario Ninguna Ninguna

Realizar inventario de la empresa.
JUEVES Realización de inventario Ninguna Ninguna

Realizar inventario.
VIERNES Realización de inventario Ninguna Ninguna

Realización de informe sobre el inventario de productos.
67


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Transcribir el informe Ninguna Ninguna

Control del informe del inventario.
MARTES Realización de diapositivas para Ninguna Ninguna

Preparar presentación del inventario para los gerentes. mostrar datos importantes del
invetario.
MIÉRCOLES Cobro en caja. Ninguna Ninguna
Cobro en caja.
JUEVES Cobro en caja Cobro en caja. Ninguna Ninguna
Cobro en caja
VIERNES Cobro en caja. Ninguna Ninguna
68


EN LA
REALIZACIÓN
Realizar Balance General de las ventas del último trimestre del

LUNES Realizar balances en Excel de manera Ninguna Ninguna
año 2017.
correcta.
MARTES Ordenar carpetas de las facturas. Buscar archivadores y colocar sus Ninguna Ninguna
facturas.
MIÉRCOLES Buscar las facturas no escaneadas. Ninguna Ninguna

Escanear facturas no establecidas en el sistema.
JUEVES Cobro en caja Ninguna Ninguna

Cobro en caja
VIERNES Hacer un documento detallando los Ninguna Ninguna

Realización de informe de cobro por tarjeta y cheques numero de chequee y tarjeta
69


EN LA
REALIZACIÓN
Cobro en caja.
LUNES Cobro en caja Ninguna Ninguna
Realizar un análisis del área de caja para ver desempeño de las

MARTES Buscar índices para evaluación Ninguna Ninguna
cajeras. respectivas.
MIÉRCOLES Capacitación. Ninguna Ninguna

Capacitación.
JUEVES capacitación Ninguna Ninguna

Capacitación.
VIERNES Cobro en caja Ninguna Ninguna

Cobro en caja.
70


EN LA
REALIZACIÓN
LUNES Buscar los documentos de multas y Ninguna Ninguna

Calcular multas y horas extra de los trabajadores.
horas extras.
MARTES Llamar la atención a las personal que Ninguna Ninguna

Realizar manejo de control del uso de uniforme del personal. no utiliza el uso correcto del uniforme
MIÉRCOLES Analizar bien los roles pagos para su Poco Ninguna

Enviar roles de pagos para su revisión. envió a contabilidad.
conocimient
o
Adjuntar comprobantes de retenciones a facturas de bienes y
JUEVES Realizar en Excel un control de todos Ninguna Ninguna
servicios. los vales de caja.
VIERNES Ingresar controles diarios a los Ninguna Ninguna

Realizar un control de los productos. productos de alta gama.
71


EN LA
REALIZACIÓN
Cobro en caja.
Revisión de la mercadería que se está agotando.

MARTES Realizar revisión de los productos que Ninguna Ninguna
más sales.
MIÉRCOLES Ver estados delos productos Ninguna Ninguna

Realizar revisión de los estados de los productos.
JUEVES Obtener información sobre los Ninguna Ninguna

Revisión de los mejores productos vendidos. productos más vendidos

Cobro de caja.
72


EN LA
REALIZACIÓN
Cobro en caja.
Revisión de la caja chica

MARTES Realizar revisión de caja chica delas Ninguna Ninguna
cobradoras
MIÉRCOLES Ver estados delos productos Ninguna Ninguna

Realizar revisión de los estados de los productos.
Revisión de los mejores productos

JUEVES Obtener información sobre los Ninguna Ninguna
productos más vendidos
Cobro de caja
73


EN LA
REALIZACIÓN
Cobro en caja.
Control de la caja chica.

MARTES Realizar revisión de los productos que Ninguna Ninguna
más sales.
MIÉRCOLES Revisar facturas para su archivacion Ninguna Ninguna

Realizar revisión de las facturas para su archivacion.
Atención a clientes nuevos.

JUEVES Dar servicio a nuevos clientes que piden Ninguna Ninguna
credito
Cobro de caja.
74


EN LA
REALIZACIÓN
Archivar facturas físicas y electrónicas por orden de fechas

LUNES Archivar facturas Ninguna Ninguna

MARTES Atender a clientes nuevos Ninguna Ninguna
MIÉRCOLES Realización de retenciones Ninguna Ninguna

Transcribir retenciones.
75
CAPITULO IV: CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
CONCLUSIONES
 Las pasantías nos permite destacar que todos aquellos conocimientos recibidos en
las aulas de clases hayan sido piza clave para el mejor desarrollo al momento de
realizar las pasantías
 Las pasantías pre profesionales fueron una oportunidad de integrar el
conocimiento adquirido en los estudios formales universitarios a una empresa
 En términos generales, las pasantías constituyen una etapa de la vida en la que se
aprende, de manera intelectual al convivir con otras personas y aprender, de
manera profesional al aumentar el intelecto y de manera personal en el aprendizaje
personal y relacionado.
 La complacencia, conocimiento y experiencia adquiridos en cada una de las
actividades realizadas que me servirán en un futuro para desenvolverme en el
campo laboral.
 Permite obtener la experiencia de hacer todas esas nuevas actividades de manera
profesional enriquece el poder de decisión y desarrollo de nosotros mismos.
76
RECOMENDACIONES
 Sería fundamental para los estudiantes, analizar un plan de gestión de las pasantías
y no este sea de manera ingresadas desde los primeros años de los estudiantes y
no esperar a la finalización de la carrera.
 Debería la Universidad realizar convenios con empresas o instituciones públicas
o privadas para la aceptación de pasantías y así nos faciliten la entrada a las
mismas, siendo muchas veces difícil conseguir un lugar donde realizarla nuestras
pasantías acordes a nuestra profesión.
 Estimular a los alumnos asistir a realizar las prácticas en ámbitos altamente
competitivos y empresas que según puntos clave para el desarrollos de que se
están realizando.
 Fomentar a los estudiantes la práctica de valores éticos y morales, en especial la
responsabilidad, la disciplina y la lealtad que son bases fundamentales para el
triunfo de todo profesional
77
BIBLIOGRAFÍA Y WEBGRAFIAS
 Medeiros, A. &. (2015). Concepciones y prácticas de profesionales de nivel

superior en educación en salud en la estrategia salud de la familia. scielo.
Obtenido de http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1981-
77462015000500131&lang=pt.
 Martín, S. (2016). Experiencias y propuestas alternativas para la enseñanza
universitaria de la ciencia política. Revista: Atlante. Cuadernos de Educación y
Desarrollo. Obtenido de http://www.eumed.net/rev/atlante/2016/01/ciencia-
politica.html.
 http://eumed.net/rev/atlante/2016/07/pasantias.html
 https://www.utmachala.edu.ec/portalwp/
78
ANEXOS
79
ANEXO Nº 1
CONVENIO DE PRÁCTICAS
80
CONVENIO ESPECÍFICO DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES ENTRE
LA UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA Y MACAS YUQUILIMA
SEGUNDO CLAUDIO LA CASA DE LA CONSTRUCCION
En la ciudad intervienen en la celebración de este convenio específico, por una parte, la

UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA, con domicilio en la Avda. Panamericana
Km 51/2 Vía Pasaje, representada legalmente por el Ing. Acuac. César Quezada Abad,
MBA, con C.I. 070188908-1 Rector de la institución y, por otra parte Macas Yuquilima
Segundo Claudio con nombre comercial La casa de la Construcción con domicilio en
calle Bolívar e/. Esmeraldas y Quito representada legalmente por el Ing. Com. Segundo
Claudio Macas Yuquilima con C.I. 0703970632, quienes comparecen por los derechos
que representan, y con plena capacidad jurídica, para suscribir el presente Convenio, de
conformidad con las siguientes clausulas:
CLÁUSULA PRIMERA: ANTECEDENTES.-
Macas Yuquilima Segundo Claudio con nombre comercial La Casa de la Construcción
Visión
Ser el lugar preferido en el momento de adquirir los materiales de construcción para su
vivienda.
Misión
Ofrecer una gama amplia de productos y soluciones en materiales de construcción
generando valor a nuestros clientes, empleados y la comunidad de forma sostenible.
UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA

1.Es una entidad de Educación Superior Estatal dedicada a la formación técnica científica
de la provincia de El Oro, creada el 14 de abril de 1969 mediante Decreto de Ley N°
6904, por el Honorable Congreso Nacional en uso de sus facultades. Es una institución
que tiene la visión de liderar el desarrollo territorial, forma y perfecciona profesionales
competentes, emprendedores, innovadores, críticos y humanistas.
2.La UTMACH es una IES de docencia con investigación, que forma y perfecciona
profesionales en diversas áreas del conocimiento, competentes y comprometidos con el
desarrollo humano, generando ciencia y tecnología para el mejoramiento de la calidad de
vida en su área de influencia.
81
3.Su Rector Ing. César Quezada Abad M.B.A., se encuentra facultado para otorgar el
presente instrumento, de conformidad con el estatuto vigente para poder suscribir
convenios de cooperación e intercambio interinstitucional.
El Art. 343 de la Constitución de la República del Ecuador señala que el Sistema Nacional
de Educación tendrá como finalidad el desarrollo de capacidades y potencialidades
individuales y colectivas de la población, que posibiliten el aprendizaje, y la generación
y utilización de conocimientos, técnicas, saberes, artes y cultura.
El Art. 87 de la Ley Orgánica de Educación Superior publicada en el Registro Oficial

298, el martes 12 de octubre del 2010, manifiesta: “....Como requisito previo a la
obtención del título, los y las estudiantes deberán acreditar servicios a la comunidad
mediante prácticas profesionales, debidamente monitoreadas, en los campos de su
especialidad, de conformidad con los lineamientos generales definidos por el Consejo de
Educación Superior. Dichas actividades se realizarán en coordinación con
organizaciones comunitarias, empresas e instituciones públicas y privadas”
CLÁUSULA SEGUNDA: OBJETIVO.-
Por medio del presente convenio de prácticas pre-profesionales, convienen unir esfuerzos
y recursos disponibles de la Universidad Técnica de Machala y Macas Yuquilima
Segundo Claudio con nombre comercial La casa de la Construcción para realizar las
prácticas pre profesionales de los estudiantes, con la finalidad de aplicar los
conocimientos adquiridos y contribuir al desarrollo de la sociedad, lo que les permitan
involucrarse y participar progresivamente en las operaciones principales de las
actividades relacionadas a su área de estudio y actividades de servicio comunitario, a fin
de que tengan la oportunidad de convivir e interactuar con la realidad concreta del medio,
para que se consolide su formación profesional.
CLÁUSULA TERCERA: COMPROMISO DE LAS PARTES.-
Las instituciones cooperantes se comprometen en dar toda la apertura para cumplir con
el objetivo propuesto.
3.1 Compromiso de la UTMACH

a) Identificar la población potencial de estudiantes y reportar en la matriz pertinente
a través de los Coordinadores de Carrera en coordinación con los Responsables
de los colectivos de prácticas de las Unidades Académicas la nómina de
practicantes que se acogerán al presente convenio.
82
b) Asignar un tutor responsable de la práctica pre-profesional para que oriente y
evalúe los procesos establecidos en la práctica.
c) Velar a través del tutor responsable por el cumplimiento de los términos del
presente convenio.
d) Atender las inquietudes y requerimientos que formule Macas Yuquilima Segundo
Claudio con nombre comercial La casa de la Construcción para el buen desarrollo
de la práctica profesional.
e) Definir de manera conjunta con el tutor responsable el programa de la práctica
profesional y el cronograma de actividades
f) Realizar el seguimiento y control permanente del desempeño del estudiante.
g) Evaluar el desarrollo de las actividades programadas en la práctica con base en
los planes y cronograma de la misma efectuando reuniones periódicas de
coordinación y de evaluación con el estudiante y el tutor responsable.
3.2 Compromiso de Macas Yuquilima Segundo Claudio con nombre comercial La

casa de la Construcción
a) Designar un responsable para que conjuntamente con la UTMACH ejecute este
Convenio
b) Determinar el número de estudiantes de Prácticas Pre Profesionales para las áreas,
departamentos, programas o proyectos que necesiten su participación y comunicar
a la UTMACH para su ubicación e integración.
c) Nombrar un asesor que respalde y facilite las acciones de la práctica profesional,
realice el proceso de inducción al estudiante de la práctica en aras del
cumplimiento de sus obligaciones y funciones previstas en el presente convenio.
d) Proporcionar al estudiante los medios requeridos para la práctica, recursos
didácticos, espacio físico y logístico necesarios para realizar el proceso de práctica
y dar cumplimiento a los programas establecidos.
e) Facilitar el desarrollo del programa de práctica, proporcionando al estudiante la
integración a sus áreas de competencia profesional.
f) Colaborar con el tutor responsable asignado por la Universidad, para que ejerza
su labor de orientación y evaluación al estudiante.
g) Aprobar de mutuo acuerdo y en coordinación con el tutor de prácticas y pasantías
y las y los practicantes un plan de trabajo por el período de duración de las
prácticas pre-profesionales.
h) Conferir el certificado correspondiente al estudiante que ha cumplido a cabalidad
con la Práctica, evaluando como corresponda y tomando como parámetro su
rendimiento en terreno o campo laboral, asistencia, profesionalismo y
colaboración, mismo en el que constará el detalle de las horas efectivas cumplidas,
el programa/actividad/unidad en que ejecutó la práctica, la fecha de inicio y
término de la misma.
83
i) Dar apertura a las supervisiones y asesorías a proporcionarse por parte de los
tutores de prácticas y pasantías
3.3 De él o la Estudiante.-
a) Cumplir con las normativas internas de la UTMACH de acuerdo al modelo
pedagógico en vigencia.
b) Cumplir con las disposiciones y regulaciones que determine Macas Yuquilima
Segundo Claudio con nombre comercial La casa de la Construcción.
c) Responsabilizarse por las tareas asignadas por Macas Yuquilima Segundo
Claudio con nombre comercial La casa de la Construcción.
d) Ser responsable civil y penalmente en caso de causar perjuicio a Macas Yuquilima
Segundo Claudio con nombre comercial La casa de la Construcción.
CLÁUSULA CUARTA: DURACIÓN.-
El presente Convenio tendrá una duración de 6 meses contados a partir de la fecha de su

suscripción y podrá ser modificado o prorrogado mediando un acuerdo escrito en tal
sentido por las partes. Sin embargo, cualquiera de las partes podrá dar por terminado el
presente Convenio de forma anticipada, mediante notificación escrita dirigida a la otra
parte con 30 días de anticipación.
CLÁUSULA QUINTA: EXCLUSIÓN LABORAL.-
La Práctica prevista por este Convenio, tiene exclusivamente carácter académico, ya que
su objeto es el desarrollo de la práctica de los estudiantes por un período determinado que
favorezca su preparación académica. Por tanto, las partes declaran que las prácticas que
facilita Macas Yuquilima Segundo Claudio con nombre comercial La casa de la
Construcción a los estudiantes de la UTMACH; no contrae obligaciones de carácter
patronal con el personal designado y participante en la ejecución de las actividades de
presente convenio, en especial referente a honorarios profesionales o beneficios laborales.
En cuanto a la prestación de servicios de salud en caso de emergencia y/o accidentes, se
estará a las clausulas y condiciones determinadas en la póliza de Seguros de Vida y
Accidentes que tiene contratado la Universidad Técnica de Machala en favor de sus
estudiantes.
CLAUSULA SEXTA: TERMINACIÓN ANTICIPADA

El convenio terminará por las siguientes causas:
84
1. Incumplimiento de las obligaciones.
2. Por incumplimiento del objeto del Convenio.
3. Por vencimiento del plazo.
4. Por acuerdo mutuo de las partes;
5. Por causas de fuerza mayor o caso fortuito de conformidad con la Ley, que
hicieran imposible continuar con la ejecución de las obligaciones.
6. Por así exigirlo el interés público, previa notificación y fundamento.
CLÁUSULA SÉPTIMA: SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS
Si se suscitaren divergencias o controversias en la interpretación o ejecución del presente

convenio, cuando las partes no llegaren a un acuerdo amigable directo, podrán utilizar los
métodos alternativos para la solución de controversias en el Centro de Mediación del
Consejo de la Judicatura, sede en el Cantón Machala
CLÁUSULA OCTAVA: VIGENCIA:
El presente Convenio Específico, entrará en vigencia a partir de la firmas de las dos

partes.
Para constancia y validez de lo estipulado, en el presente documento las partes firman en

dos ejemplares de igual tenor y valor, en la ciudad de Machala - Provincia de El Oro, a
los 18 días del mes de septiembre del año 2017.
Ing. Cesar Quezada Abad MBA. Nombre del presentante legal

RECTOR UTMACH Ing. Com. Segundo Claudio Macas
Yuquilima
85
ANEXO # 2
SOLICITUD DE PRÁCTICAS POR
PARTE DEL ESTUDIANTE / FICHA DE
REGISTRO
86
Machala, 22 de Agosto del 2017.
Ing.
Eduardo Pulla Carrión
Coordinador de la Carrera de Administración de Empresas
Unidad Académica de Ciencias Empresariales
De mi consideración
Yo, LOURDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO con cedula N° 070352205-2

estudiante del DÉCIMO NIVEL “B” jornada NOCTURNA de la Carrera de
Administración de Empresas de la Unidad Académica De Ciencias Empresariales,
solicito se autorice la realización de mis Prácticas Pre-profesionales en la EMPRESA
DE MACAS YUQUILIMA SEGUNDO CLAUDIO “LA CASA DE LA
CONSTRUCCION” en el Departamento Administrativo, en el periodo
comprendido desde el 22/08/2017 hasta el 28/02/2018, en horario de 15:00 a
17:00 horas, de lunes a viernes, cumpliendo un total de 240 horas, bajo la dirección
del Ing. Carlos Moreno Loaiza.
Por la atención a la presente le expreso mis agradecimientos.
Atentamente
_____________________________
LORDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO
C.I. 070352205-2
E-mail:armijos_patricio@hotmail.com
Telf: 0979620545
87
FICHA DE REGISTRO
88
REGISTRO DE ESTUDIANTES PRACTICANTES
INFORMACIÓN DEL PRACTICANTE

C.I.: 070352205-2
Nombres y Apellidos: Lourdes Patricia Armijos Chillogallo
FOTO
Período Académico: 2017 Egresado: No
Semestre/Año: Décimo Repite proceso: No
Jornada: Nocturna
Dirección Domiciliaria: Cdla lago verde

Ciudad: El Guabo Provincia: El Oro Lugar de labores: la casa de construcción
Teléfono: 295971 Telf. Celular: 0968380173 N° Telf. de labores: +593 7-295-1939
E-mail: armijos_patricia@hotmail.com
INFORMACIÓN DE LA INSTITUCIÓN DE ACOGIDA

Razón social: MACAS YUQUILINA SEGUNDO CLAUDIO LA CASA DE LA CONSTRUCCION”
Tipo de Institución: Pública ( ) Privada ( X ) R.U.C/RISE: 0703970632001
Sector Económico al que corresponde la institución: ventas de productos de construcción
Ciudad: El Guabo Provincia: El Oro Teléfono: +593 7-295-1939
E-mail: cpamanuelbenites@yahoo.com
Representante Legal/Propietario/Profesional en Libre Ejercicio
Macas Yuquilima Segundo
Título Académico: Contador Cargo: Gerente General

ÁREA O DEPARTAMENTO DONDE SE REALIZARÁN LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES/PASANTÍAS
Área/Departamento/Unidad: Departamento Administrativo
Persona a cargo del practicante/pasante: Ing. Com. Castro Dalia María
Título Académico: Ingeniera Cargo o Actividad que desempeña: Jefa Administrativa

E-mail: mkbenitez@live .com Teléfonos : 0985071165
PERIODO DE EJECUCIÓN DE LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES/PASANTÍAS
Fecha de inicio: 22 de Agosto 2017 Fecha de posible culminación: 28 de Febrero 2018
Horario convenido: 15h00 a 17h00 Total Horas a Cumplir : 240
ESPACIO PARA USO EXCLUSIVO DE LA CARRERA
NOMBRE y FIRMA del Practicante: Planificación de visitas:
Se plantea las visitas de supervisión los días lunes a
viernes a partir de:
Lourdes A
NOMBRE y FIRMA del Docente tutor de pasantías y prácticas: Fecha: 22 de agosto del 2017
Hora: Entre las 15h00 y 17h00

Aprobado por:
NOMBRE y FIRMA DE COORDINADOR DE CARRERA
Ing. Eduardo Pulla Carrión .
89
ANEXO # 3
CARTA DE INSERCIÓN
90
OFICIO Nro. UTMACH-UACE-CCAE-2017- 0387-OF
Machala, 5 de Junio del 2017
CPA.
MANUEL URBANO BENITEZ BARRETO
GERENTE DE ASESORÌA CONTABLE & TRIBUTARIA “MANUEL BENITEZ
BARRETO”
Presente
De mis consideraciones:
El firme propósito de las actuales autoridades de la Universidad Técnica de Machala, es agotar
todos los espacios de gestión que nos permitan ofertar una educación superior de calidad,
pertinencia y calidez, por ello de la manera más respetuosa en el ámbito del CONVENIO
ESPECÍFICO DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES “LA CASA DE LA
CONSTRUCCION” ., elevo a usted el requerimiento formal para que la estudiante LOURDES
PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO, pueda ejecutar sus prácticas pre-profesionales en la
empresa, en cumplimiento de lo que dispone el Reglamento de Régimen Académico Codificado
en su Art. 88
“Prácticas pre profesionales.- Son actividades de aprendizaje, orientadas a la aplicación de
conocimiento y al desarrollo de destrezas y habilidades específicas que un estudiante debe
adquirir para un adecuado desempeño en su futura profesión.
Estas prácticas deberán ser de investigación-acción y se realizarán en el entorno institucional,
empresarial o comunitario, público o privado, adecuado para el fortalecimiento del
aprendizaje. Las prácticas pre-profesionales o pasantías son parte fundamental del currículo
conforme se regula en el presente Reglamento...". Reglamento expedido por el Consejo de
Educación Superior, y que no se contrapone a lo que indica la Norma Técnica Expedida mediante
Acuerdo Ministerial MRL 191-2012, por cuanto se trata de una práctica de fortalecimiento
académico que deben cumplir los futuros profesionales de las Instituciones de Educación Superior
como requisito de titulación, y que no implica relación contractual ni salarial de dependencia”.
En este sentido, colaboraríamos de manera gratuita con talento estudiantil, bajo la supervisión
del Ing. Carlos Moreno, docente tutor de prácticas pre-profesionales con el cual deberá coordinar
el plan de actividades a ejecutarse por parte del practicante, así como fecha de inicio, culminación
y horarios de prácticas solicitando salvo su ilustrado criterio iniciar el 22 de Agosto del 2017.
Seguro de su favorable acogida anticipo mis agradecimientos sinceros.
ING. EDUARDO PULLA CARRIÓN

COORDINADOR DE LA CARRERA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS DE LA UACE
91
ANEXO # 4
OFICIO DE ACEPTACIÓN
92
Machala, 22 de Agosto del 2017
Ingeniero
EDUARDO PULLA CARRIÓN
Coordinador de la Carrera de Administración de Empresas
Unidad Académica de Ciencias Empresariales
De mis consideraciones:
La presente tiene por propósito informar que hemos ACEPTADO el requerimiento para
la ejecución de las prácticas pre-profesionales solicitada en favor del/la estudiante
LORDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO del Décimo Nivel “B” Sección
Nocturna de la Carrera de Administración de Empresas de la Unidad Académica
de Ciencias Empresariales que fuere solicitado por usted mediante oficio N°
UTMACH-UACE-CCAE-2017- 0387-OF del 22 de Agosto del 2017.
El periodo de prácticas pre- profesionales se desarrollará desde el 22/08/2017 hasta el

28/02/2018 en el horario establecido de 15:00 a 17:00 en el DEPARTAMENTO
ADMINISTRATIVO hasta culminar las 240 horas requeridas.
Agradezco la gentileza de su atención.
Atentamente,
MACAS YUQUILIMA SEGUNDO CLAUDIO

GERENTE”LA CASA DE COSTRUCCION”
93
ANEXO # 5
INFORME DEL TUTOR
INSTITUCIONAL
94
INFORME EVALUACIÓN DE LA INSTITUCIÓN EN LA CUAL SE
REALIZARON LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
1. DATOS INFORMATIVOS DE LA INSTITUCIÓN

Razón Social/ “LA CASA DE CONSTRUCCION”
Nombres del Profesional el libre ejercicio:
Sostenimiento Pública: Privada: X
Área de Prácticas:
Tutor Institucional: ING. COM. DALIA MARIA CASTRO
2. DATOS INFORMATIVOS DEL ESTUDIANTE PRACTICANTE

Proceso: Práctica Pre-Profesional Semestre/ DÉCIMO
Año:
Estudiante Practicante: LORDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO
Cédula de Identidad: 070352205-2
Periodo
Académico: 2017
Horas Ejecutadas: 240 Desde 22-08-2017 Hasta 28-02-2018
Tutor de Prácticas ING. CARLOS MORENO LOAIZA
PREPROFESIONALES o Pasantías:
3. ANTECEDENTE
El presente informe se eleva en el marco de los compromisos establecidos en el
CONVENIO ESPECÍFICO PARA LA EJECUCIÓN DE PRÁCTICAS
PREPROFESIONALES SUSCRITO ENTRE LA UNIVERSIDAD TÉCNICA DE
MACHALA Y LA ASESORIA CONTABLE & TRIBUTARIA “MANUEL BENITEZ
BARRETO”, cuyo propósito consiste en brindar facilidades y generar espacios
de participación a favor de las y los estudiantes universitarios con fines de
potenciar su perfil profesional, concediéndoles el apoyo y orientación necesaria
para la articulación de la teoría con la práctica.
95
4. OBJETIVO
Exponer el cumplimiento de las actividades desarrolladas por las y los
estudiantes practicantes, mediante un informe que recoge ideas representativas,
que permite valorar las actividades pre profesionales desarrolladas.
5. ACTIVIDADES
Se evaluará a las y los estudiantes practicantes sobre los siguientes aspectos:
 Valoración sobre conocimiento de proceso y gestión de prácticas

 Control de asistencia diaria al plantel, de estudiantes practicantes.
 Coordinación de actividades entre estudiante practicante y tutor de la
institución receptora.
 Valoración de actitud, aptitud, habilidades, destrezas e iniciativa profesional
del practicante.
 Monitoreo conjunto con el tutor académico de la IES sobre el cumplimiento de
la planificación para la aplicación de las prácticas.
96
6. CONCLUSIONES
N° DESCRIPCIÓN Siempre Casi Poco Muy Nunca

siempre poco
1 Se evidenció conocimiento de lo que X
consiste la práctica pre profesional y su
gestión
2 Asistencia puntual X
3 Cumplimiento de las horas de X
prácticas programadas
4 Se evidenció coordinación de X
actividades entre el estudiante
practicante y el tutor institucional.
5 Cumplimiento de actividades y plazos X
propuestos, en base a una
planificación.
6 Aporte de sugerencias factibles a favor X
de la institución, para el mejoramiento
de procesos.
7 Creatividad para la solución viable de X
problemas.
8 Demuestra consolidación de X
conocimientos a través de las
prácticas.
9 Demuestra responsabilidad y X
compromiso en la ejecución de
actividades
10 Adaptación y cordialidad X
11 Los beneficiarios manifiestan X
satisfacción por la labor realizada por
el estudiante practicante.
97
7. RECOMENDACIONES
N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Se considere a la institución de acogida, para recibir a nuevos X

estudiantes practicantes en los próximos años lectivos
2 Se amplíe el número de estudiantes practicantes a favor de la X
institución
8. SUGERENCIAS, PARA MEJORAR LA FORMACIÓN DE LOS ESTUDIANTES

UNIVERSITARIOS.
Las prácticas pre-profesionales nos permiten desempeñarnos de maneras

que no creíamos, nos permite obtener nuevas aptitudes y actitudes que nos
permitirá ser mejores cada día por ello es necesario que la universidad siga
buscando nuevos convenios que permitan a nosotros los estudiantes formar
parte del ámbito empresarial y poner en práctica todo lo aprendido en las aulas
de clases.
Fecha: 28 de Febrero del 2018
NOMBRE DEL RESPONSABLE FIRMA SELLO

INSTITUCIONAL
ING. ECO. DALIA MARIA CASTRO
98
ANEXO N°6
INFORME DEL TUTOR DE
PASANTIAS Y PRÁCTICAS
99
INFORME DE EVALUACIÓN DEL ESTUDIANTE POR PARTE DEL
DOCENTE TUTOR
DE PASANTÍAS Y PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
1. DATOS INFORMATIVOS DE LA INSTITUCIÓN

Razón Social/ “LA CASA DE LA CONSTRUCCION”
Nombres del Profesional el libre ejercicio:
Área de Prácticas:
Tutor Institucional:
ING. ECON. DALIA MARIA CASTRO
2. DATOS INFORMATIVOS DEL ESTUDIANTE PRACTICANTE

Proceso: Práctica Pre-Profesional Semestre/ DÉCIMO
Año:
Estudiante Practicante: LOURDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO
Cédula de Identidad: 070352205-2
Periodo
Académico: 2017
Tutor de Prácticas ING. CARLOS MORENO LOAIZA.
3. ANTECEDENTE
El presente informe se eleva en el marco de los compromisos establecidos en el

CONVENIO ESPECÍFICO PARA LA EJECUCIÓN DE PRÁCTICAS
PREPROFESIONALES SUSCRITO ENTRE LA UNIVERSIDAD TÉCNICA DE
MACHALA Y LA ASESORÍA CONTABLE & TRIBUTARIA “MANUEL BENITEZ
BARRETO”, cuyo propósito consiste en brindar facilidades y generar espacios
de participación a favor de las y los estudiantes universitarios con fines de
potenciar su perfil profesional, concediéndoles el apoyo y orientación necesaria
para la articulación de la teoría con la práctica y en cumplimiento del
100
Modelo Genérico de Evaluación del Entorno de Aprendizaje de las Carreras
Presenciales y Semi-presenciales de las Universidades y Escuelas Politécnicas
del Ecuador.
4. OBJETIVO
Exponer el cumplimiento de las actividades desarrolladas por las y los

estudiantes practicantes, mediante un informe que recoge ideas representativas,
que permite valorar las actividades pre profesionales desarrolladas.
5. ACTIVIDADES
Se evaluará a las y los estudiantes practicantes sobre los siguientes aspectos:
 Valoración sobre conocimiento de proceso y gestión de prácticas

 Control de asistencia diaria al plantel, de estudiantes practicantes.
 Coordinación de actividades entre estudiante practicante y tutor de la
institución receptora.
 Valoración de actitud, aptitud, habilidades, destrezas e iniciativa profesional
del practicante.
 Monitoreo conjunto con el tutor académico de la IES sobre el cumplimiento de
la planificación para la aplicación de las prácticas.
101
6. CONCLUSIONES
N° DESCRIPCIÓN Siempre Casi Poco Muy Nunca

siempre poco
1 Se evidenció conocimiento de lo que X
consiste la práctica pre profesional y su
gestión
2 Asistencia puntual X
3 Cumplimiento de las horas de X
prácticas programadas
4 Se evidenció coordinación de X
actividades entre el estudiante
practicante y el tutor institucional.
5 Cumplimiento de actividades y plazos X
propuestos, en base a una
planificación.
6 Aporte de sugerencias factibles a favor X
de la institución, para el mejoramiento
de procesos.
7 Creatividad para la solución viable de X
problemas.
8 Demuestra consolidación de X
conocimientos a través de las
prácticas.
9 Demuestra responsabilidad y X
compromiso en la ejecución de
actividades
10 Adaptación y cordialidad X
11 Los beneficiarios manifiestan X
satisfacción por la labor realizada por
el estudiante practicante.
102
7. SUGERENCIAS, PARA MEJORAR LA FORMACIÓN DE LOS ESTUDIANTES
UNIVERSITARIOS Y OPTIMIZAR EL PROCESO DE PRÁCTICAS.
Concientizar a los estudiantes buscando una mejora en cada aspecto individual y

colectivo, enfocado en que realizar las prácticas pre-profesionales nos permite
formarnos como profesionales y nos ayudara a empezar con pie derecho por el
camino hacia el éxito, ya que al estar demostrando nuestras destrezas en empresas
podemos llegar a ver la realidad de las cosas y de cómo son en el ambiente laboral
o empresarial y de esta manera buscando una mejora consecutiva para beneficio
de cada estudiante y colectivo con la universidad.
Fecha: 28 de Febrero del 208
NOMBRE DEL TUTOR DE FIRMA SELLO DE LA

PASANTÍAS Y PRÁCTICAS CARRERA
ING. CARLOS MORENO LOAIZA
103
EVALUACIÓN DE LA POTENCIALIDAD PROFESIONAL
EMPRESA U ORGANISMO: NOMBRE DEL TUTOR EMPRESARIAL:

“LA CASA DE LA CONSTRUCCION”
ING. ECOM. DALIA MARIA CASTRO
NOMBRES Y APELLIDOS DEL
PASANTE: LOURDES PATRICIA ARMIJOS
CHILLOGALLO
Nº CÉDULA:
070352205-2
FECHA DE INICIO PRÁCTICAS: FECHA DE FINALIZACIÓN DE
PRÁCTICAS
22 DE AGOSTO DEL 2017
28 DE FEBRERO DEL 2018
INSTRUCCIONES: Sea objetivo, medite bien cuando evalué la actuación del pasante en los
siguientes aspectos.
PUNTOS FUERTES DEL PRACTICANTE:

RESPONSABILIDAD,
PUNTUALIDAD, RESPETO
PUNTOS DEBILES DEL PRACTICANTE:
NINGUNO
POTENCIALIDAD:
Empeño y puesta en práctica de
cada una de las actividades
OPORTUNIDAD DE EMPLEO
SI
¿ESTIMA QUE EL PRACTICANTE SERÍA
CONTRATADO POR LA EMPRESA? SI
SI ( X ) NO ( )
¿ESTIMA QUE LA EMPRESA ESTARÍA EN

CAPACIDAD DE EMPLEAR EGRESADOS DE SI
OTRAS ESPECIALIDADES?
SI ( X ) NO ( )
EN CASO AFIRMATIVO INDIQUE

ESPECIALIDAD: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
¿ESTIMA QUE SE ASIGNARAN CUPOS PARA EL

PROXIMO PERIODO? SI
SI ( X ) NO ( )
104
NOMBRE DEL TUTOR NOMBRE DEL TUTOR NOMBRE DEL
EMPRESARIAL ACADEMICO: PASANTE:
ING. ING.
DALIA MARIA CASTRO CARLOS MORENO

LOAIZA. LORDES PATRICIA
ARMIJOS
CHUILLOGALLO.
CEDULA DE IDENTIDAD CEDULA DE CEDULA DE IDENTIDAD

IDENTIDAD
0704497650 1102365242 0703522052
FIRMA: FIRMA: FIRMA:
COMENTARIO DEL SUPERVISOR:
VICEDECANA DE LA COORDINADOR DE LA
UNIDAD ACADÉMICA DE CARRERA DE
CIENCIAS ADMINISTRACIÓN
EMPRESARIALES
NOMBRE: Econ. MARTHA NOMBRE: Ing.

AGUIRRE EDUARDO PULLA
CARRIÓN
FECHA: FECHA:
23/11/2017 23/11/2017
FIRMA: FIRMA:
105
ANEXO # 7
INFORME DE AUTOEVALUACIÓN
DEL ESTUDIANTE RESPECTO A LA
PASANTÍA Y/O PRÁCTICA
PREPROFESIONAL
106
INFORME DE AUTOEVALUACIÓN DEL ESTUDIANTE RESPECTO A LA
PASANTÍA Y/O PRÁCTICA PREPROFESIONAL
A. DATOS INFORMATIVOS DEL ESTUDIANTE

Proceso: Práctica Pre-Profesional Semestre/ Año: DÉCIMO
Estudiante Practicante: LOURDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO
Cédula de Identidad: 0703522052
Periodo Académico: 2017
Tutor De Prácticas ING. CARLOS MORENO LOAIZA
B. DATOS INFORMATIVOS DE LA INSTITUCIÓN DE ACOGIDA

Razón Social/ “LA CASA DE LA CONSTRUCCION”
Nombres del Profesional
el libre ejercicio:

Áreas de Prácticas: DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO
Tutor Institucional: ING. ECOM. DALIA MARIA CASTRO
C. AUTOEVALUACIÓN DEL PROCESO DE PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
ESCALA DE CALIFICACIONES (Llenar de manera legible)

CUALITATIVA CUANTITATIVA
A = Muy satisfactorio 5
B = Satisfactorio 4
C = Aceptable 3
D = Poco satisfactorio 2
E = Insatisfactorio 1
107
De acuerdo a su criterio marque con una X lo que A B C D E
corresponda.
Conozco en qué consiste la práctica pre-profesional X
Conozco el proceso de gestión para desarrollar las prácticas pre- X
profesionales
Asisto puntualmente a mi jornada de prácticas. X
Planifico las tareas asignadas para cumplir la labor X
Todas las actividades asignadas las he cumplido en los tiempos X
establecidos.
Soy capaz de proponer espontánea y oportunamente X
sugerencias útiles a favor de la institución, para el mejoramiento
de procesos.
Aporto con creatividad para la solución viable de problemas. X
Demuestro habilidad para aprender y consolidar conocimientos X
a través de las prácticas.
Demuestro responsabilidad en la ejecución de actividades y las X
aplico dentro del tiempo establecido.
Me adapto a los diferentes ambientes de la institución. X
Me involucro en actividades propuestas en el cronograma anual X
de la institución.
Demuestro afectividad con el grupo beneficiario. X
D. CONSIDERACIÓN DE OTROS ASPECTOS

En el siguiente espacio describa otros aspectos que usted considere importantes
ponderar y no han sido contemplados en el presente informe de autoevaluación:
¿Demuestro poder trabajar en equipo?
¿Considero que mi nivel de preparación es bajo para las actividades que
desempeño?
FECHA: 23/11/2017
___________________________
FIRMA DEL ESTUDIANTE
C.I. 0703522052
108
ANEXO #8
MEMORIA FOTOGRAFICA
109
MEMORIA FOTOGRÁFICA
110

Patricia Final Completo

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INFORME TÉCNICO FINAL

DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES Y PASANTÍAS,

NOMBRES Y APELLIDOS DEL ESTUDIANTE

LOURDES PATRICIA ARMIJOS CHILLOGALLO

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO

MACHALA – EL ORO- ECUADOR

Es todo cuanto puedo informar en honor a la verdad.

Que la Srta. LOURDES PATRICA ARMIJSO CHILLOGALLO con C.I. 070352205-

Machala, 24 de Noviembre del 2017.

INFORMACIÓN DEL PRACTICANTE

Dirección Domiciliaria: Cdla lago verde

INFORMACIÓN DE LA INSTITUCIÓN DE ACOGIDA

Título Académico: Contador Cargo: Gerente General

Título Académico: Ingeniera Cargo o Actividad que desempeña: Jefa Administrativa

Hora: Entre las 15h00 y 17h00

Ing. Eduardo Pulla Carrión .

Las Prácticas Pre-Profesionales, tienen una función importante en el trayecto de los

Reforzar el proceso de enseñanza-aprendizaje a través de la práctica Pre-Profesionales,

1.3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

 Obtener experiencia práctica de acuerdo en la formación teórica de la carrera

 Obtener información sobre la tecnología, métodos y técnicas concretas en cuanto

1.5. LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL Y SU IMPORTANCIA EN LA

El sistema de prácticas pre-profesionales tiene como fin la organización y dirección de

2.1. ESTRUCTURA FUNCIONAL DE LA EMPRESA YUQUILIMA

JEFE AUXILIAR auxiliar de auxiliar de

Fuente: Macas Yuquilima Segundo Claudio La Casa De La Construcción

Elaborado por: patricia Armijos Chillogallo

2.3. CONDICIONES LABORALES, AMBIENTALES Y RIESGOS DE

3.1. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

 Archivar facturas físicas y electrónicas por orden de fechas

 Llenar codificación de los productos.

 Registro de precios de los productos

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

15H00 Registrar comprobantes de retención de las

07/09/2017 15H00 Realizar registro de cheques.

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: C A S A DE C O NS T R U CCI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

15H00 Archivar y ordenar los documentos de la venta

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N

FIRMA DE REGISTRO NUMERO

15H00 Cobros en caja.

15H00 Cobros en caja

15H00 Adjuntar comprobantes de retención a

ING. COM. DALIA MARIA CASTRO.

ESTUDIANTE: L O U R D E S P A T R I C I A A R M I J O S C H I L L O G A L L O INSTITUCIÓN DE ACOGIDA: CA S A DE CO NS T RU C CI Ó N