El
procedimiento
a
seguir
para
el
desarrollo
del
juego
es
el
siguiente:
1.
Registro
de
participantes.
Los
participantes
se
deben
registrar
con
el
tutor
para
que
éste
les
asigne
un
número
de
“empresa”.
Este
registro
es
necesario
ya
que
para
establecer
el
tamaño
de
la
aplicación
(programa)
se
requiere
conocer
previamente
el
número
de
participantes
reales.
2.
Lectura
del
manual
Se
debe
leer
y
analizar
cuidadosamente
el
Manual
del
Participante.
3.
Toma
de
decisiones
En
cada
una
de
las
entregas
el
grupo
de
trabajo
con
apoyo
del
simulador
de
planeación
y
el
archivo
de
decisiones,
tomará
y
registrará
las
decisiones
correspondientes
a
cada
jugada.
Se
establece
el
trimestre
como
unidad
de
tiempo
virtual
para
el
juego,
esto
significa
que
cada
jugada
corresponde
a
un
trimestre
de
planeación,
ejecución,
control
y
diagnóstico.
El
archivo
con
las
decisiones
deberá
ser
entregado
al
tutor
(subido
a
la
plataforma)
en
las
fechas
establecidas
en
el
calendario
de
actividades.
4.
Procesamiento
de
las
decisiones
Las
decisiones
de
todas
las
“empresas”
competidoras,
entregadas
por
los
participantes
en
el
archivo
de
decisiones
respectivo,
serán
procesadas
simultáneamente
en
el
simulador
dinámico
(programa)
por
el
tutor.
5.
Obtención
de
resultados
Del
proceso
en
el
computador
(programa)
se
obtiene,
como
consecuencia
de
las
decisiones
gerenciales,
de
las
estrategias
de
la
competencia
y
de
las
condiciones
del
entorno,
los
resultados
de
la
gestión,
los
cuales
serán
entregados
(en
la
plataforma)
a
todos
y
cada
uno
de
los
participantes
en
las
fechas
establecidas
en
el
calendario
de
actividades
lo
que
le
permitirá
a
los
participantes
realizar
un
análisis
detallado
del
estado
de
su
compañía
y
la
situación
relativa
con
las
otras
“empresas”
competidoras.
1
[
POLITÉCNICO
GRANCOLOMBIANO
]
6.
Control
y
Diagnóstico
Comparando
sus
resultados
con
lo
planeado
y
con
los
obtenidos
por
la
competencia,
los
participantes
proceden
a
realizar
el
correspondiente
diagnóstico
(interno
y
externo)
y
definirán
los
correctivos
a
que
hubiese
lugar.
De
acuerdo
con
sus
objetivos
y
estrategias,
los
diferentes
grupos
(“empresas”)
toman
las
decisiones
para
la
siguiente
jugada
(trimestre)
y
así
sucesivamente,
repitiéndose
el
ciclo
hasta
el
final
del
juego.
El
juego
gerencial
es
colectivo,
interactivo,
secuencial
y
simultaneo.
[
JUEGO
2
GERENCIAL
]