Anda di halaman 1dari 5

EVALUASI HASIL MENGIKUTI PENDIDIKAN DAN

PELATIHAN
No. Dokumen :
No. Revisi :
SOP
Tanggal Terbit :
Halaman :

UPT PUSKESMAS Hj.AMBARWATI,SST,SH,M.Si.


SOPAAH NIP. 19660424 199001 2 001
1.Pengertian Evaluasi hasil mengikuti pendidikan dan pelatihan adalah
suatu penilaian terhadap petugas yang telah mengikuti
pendidikan dan pelatihan

2.Tujuan Untuk mengembangkan kemampuan sumber daya manusia


di Puskesmas Sopaah dalam rangka peningkatan mutu
pelayanan

3.Kebijakan SK Kepala UPT Puskesmas Sopaah Nomor : // Tentang


Kebijakan Penunjang Pelayanan Klinis di Puskesmas
Sopaah.
4.Referensi -
5. Prosedur / 1. Petugas mendapat surat tugas untuk mengikuti pendidikan
Langkah-langkah
dan pelatihan
2. Setelah mengikuti pendidikan dan pelatihan melaporkan
hasil pendidikan dan pelatihan kepada kepala puskesmas
3. Petugas yang mengikuti pendidikan dan pelatihan
bersama kepala puskesmas melakukan sosialisasi kepada
petugas terkait
4. Petugas melakukan penerapan hasil pelatihan dan
pendidikan
5. Tim manajemen mutu melakukan evaluasi penerapan hasil
pendidikan dan pelatihan

1
6. Diagram Alir
Petugas mendapat surat
tugas untuk mengikuti
pendidikan dan pelatihan

Melaporkan hasil pendidikan dan pelatihan


kepada kepala puskesmas

Petugas bersama Kepala Puskesmas


melakukan sosialisasi kepada petugas terkait

Tim manajemen mutu


melakukan evaluasi
penerapan hasil pendidikan
dan pelatihan

Petugas melakukan penerapan hasil pelatihan


dan pendidikan

7. Unit Terkait 1. Petugas yang mengikuti pendidikan dan pelatihan


2. Tim manajemen mutu
3. Kepala puskesmas

2
Rekam Historis Perubahan

Tanggal Mulai
No. Yang Diubah Isi Perubahan
Diberlakukan

3
EVALUASI HASIL MENGIKUTI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
No. Dokumen :
No. Revisi :
DAFTAR
Tanggal Terbit :
TILIK
Tanggal Mulai Berlaku :
Halaman :

Unit : Puskesmas Sopaah

Nama Petugas :

Tanggal Pelaksanaan :

No. Kegiatan Ya Tidak


1. Apakah petugas mendapat surat tugas untuk mengikuti
pendidikan dan pelatihan?
2. Apakah petugas melaporkan hasil pendidikan dan pelatihan
kepada kepala puskesmas setelah mengikuti pendidikan dan
pelatihan?
3. Apakah petugas yang mengikuti pendidikan dan pelatihan
bersama kepala puskesmas melakukan sosialisasi kepada
petugas terkait ?
4. Apakah petugas melakukan penerapan hasil pelatihan dan
pendidikan?
5. Apakah tim manajemen mutu melakukan evaluasi penerapan
hasil pendidikan dan pelatihan?

4
5

Anda mungkin juga menyukai