KENAIKAN PANGKAT PEGAWAI NEGERI NEGERI SIPIL

No. Kode : 823/ /KA/A/PUSK/2017

Terbitan :
No. Revisi :
KERANGKA
PEMERINTAH Tgl. Mulai
ACUAN : Januari 2017
KAB. Berlaku
BANJARNEGARA
Halaman :

Tanda Tangan
UPT DINKES PUSKESMAS dr.Liana Dewi
BANJARNEGARA 1 NIP. 19730705 200212 2 004

A. PENDAHULUAN

Kenaikan Pangkat merupakan penghargaan yang diberikan oleh Pemerintah kepada

Pegawai Negeri Sipil yang telah melaksanakan tugasnya dengan kinerja baik dalam
jangka waktu tertentu, dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.

Pengusulan Kenaikan Pangkat di UPT Puskesmas Banjarnegara 1 meliputi :

1. Kenaikan Pangkat Reguler, yang diberikan kepada Pejabat Struktural dan staf atau
pejabat fungsional umum.
2. Kenaikan Pangkat Angka Kredit, yang diberikan kepada semua Pejabat Fungsional
Khusus seperti Dokter, Bidan, Perawat, dan lainnya

B. LATAR BELAKANG

Setiap pegawai yang telah melaksanakan tugas dengan kinerja yang baik dalam
jangka waktu tertentu, dapat diusulkan kenaikan pangkatnya 1 (satu) tingkat lebih
tinggi. Hal tersebut dapat dilakukan pengusulan kenaikan pangkat apabila tercukupi
persyaratan lain yang telah ditentukan sesuai peraturan yang berlaku.

C. TUJUAN :

Agar pegawai UPT Puskesmas Banjarnegara 1 yang telah mendapatkan penghargaan

Kenaikan Pangkat antara lain :
1. Bisa lebih semangat dan lebih giat melaksanakan tanggungjawab tugasnya sebagai
pegawai di UPT Puskesmas Banjarnegara 1.
2. Kesejahteraan pegawai secara pribadi meningkat karena dengan kenaikan pangkat
yang didapatkan, otomatis gajinya juga meningkat.
3. Bisa menjadi motivasi pegawai lain yang belum menerima kenaikan pangkat.
4. Dengan kenaikan pangkat bisa memungkinkan mendapat promosi jabatan yang
lebih tinggi dari jabatan sebelumnya.
D. KEGIATAN YANG DILAKUKAN

Dalam pengurusan Kenaikan Pangkat Pegawai Negeri Sipil di UPT Puskesmas

Banjarnegara 1 adalah sebagai berikut :
a. Menginventarisasi Pegawai yang akan diusulkan Kenaikan Pangkatnya ;
b. Mencatat di buku penjagaan usulan kenaikan pangkat ;
c. Melengkapi persyaratan yang telah ditentukan ;
d. Menggandakan persyaratan dalam rangkap 4 (empat) ;
e. Melegalisir setiap berkas persyaratan yang digandakan ;
f. Membuat surat pengantar Usulan Kenaikan Pangkat ;
g. Mencatat di buku ekspedisi pengiriman usulan kenaikan pangkat ;
h. Mengirim ke Dinas Kesehatan Kabupaten Banjarnegara, untuk diteliti ulang dan
diteruskan ke Badan Kepegawaian Daerah Kab. Banjarnegara.

E. SASARAN :

Sasaran pengusulan kenaikan pangkat pegawai adalah seluruh pegawai negeri sipil di
UPT Puskesmas Banjarnegara 1, yang mempunyai penilaian kinerja baik selama 2
(dua) tahun terakhir dan memenuhi persyaratan lain yang telah ditentukan.

F. JADWAL PELAKSANAAN

Pelaksanaan pengusulan kenaikan pangkat dilaksanakan final setiap bulan februari

tahun berjalan, untuk kenaikan pangkat periode per 01 April, dan dilaksanakan final
bulan juli tahun berjalan untuk kenaikan pangkat periode per 01 Oktober.

Pengusulan final kenaikan pangkat dimaksud berlaku bagi pegawai negeri sipil pejabat
struktural, fungsional umum ataupun fungsional khusus.