HUGO RENATO SANDOVAL MORENO

Rubén Castagneto Rodríguez 1498, Serena Oriente

La Serena
Teléfonos: 962479493 / 51-2290969
E-mail: hugosandova@hotmail.com

1. DESCRIPCIÓN PROFESIONAL:

Profesional con amplia experiencia y conocimiento en las áreas de administración de contratos,

operaciones mineras, legislación laboral; habilidades intelectuales, técnicas e interpersonales que facilitan
la formación de equipos de trabajo, orientado al logro de objetivos y calidad en el resultado, basados en el
sustento ético y personal los valores, la consistencia y el respeto por las personas. Alta capacidad de
liderazgo, de trabajo en equipo, comunicador por excelencia; elabora y desarrolla estrategias comerciales,
habilidad analítica, proactividad y empatía. Capaz de conducir y controlar procesos de reclutamiento,
selección, inducción, capacitación y administración de personal. Experiencia en Outsourcing especializados
de personal y procesos, operaciones, promoción y venta, administración, mantención y logística, además
de desarrollar e implementar planificaciones en la cadena de abastecimiento de sus clientes.
Conocimientos en estudio de propuestas, implementando de Sistemas Gestión para las Gerencias de
Operaciones y RR.HH. su habilitación como plataformas tecnológicas en línea facilitando el flujo de
información desde proyectos a Casas Matrices, controlando la producción, avances, costos, rentabilidades,
precios unitarios, estados de pagos, y todas las actividades referidas en el análisis de gestión para la
producción. Participa en el desarrollo, documentaciones, antecedentes, informes y evaluaciones de ofertas
técnicas y económicas, homologaciones y análisis de costos con la finalidad de determinar viabilidad de los
contratos. Capacidad para establecer, supervisar y reportar equipos de trabajo sólidos cumpliendo con
normativas laborales vigentes, plazos, controles y resultados rentables.

2. ANTECEDENTES PERSONALES:

CEDULA DE IDENTIDAD : 12.574.951-8.

EDAD : 44 Años.
ESTADO CIVIL : Casado.
NACIONALIDAD : Chileno.
LICENCIA DE CONDUCTOR : Clase B Vigente.

3.- ANTECEDENTES ACADEMICOS:

Universidad Andrés Bello / Escuela de Negocios.

“Magister Internacional Administración Empresas”

Universidad Adolfo Ibáñez / Escuela de Negocios.

“Diplomado Negocios y Administración de Empresas”

Instituto Profesional IACC.

“Diplomado Gestión de Recursos Humanos en Competencias Laborales”

Instituto Profesional Santo Tomás.

Título Profesional “Relacionador Público”.

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4.- ANTECEDENTES LABORALES:

Administrador de Contratos. Noviembre 2017 a la Fecha.

 Proyecto Norte Abierto. (Casale – Caspiche).

Reporta directamente a Superintendente de Finanzas e Infraestructura. Administra directamente los contratos

de servicios asociados a los campamentos de exploraciones para futuros yacimientos Casale y Caspiche,
velando por el cumplimiento contractual estipulado con las empresas colaboradoras para los servicios de:
Operación Campamento, Higiene, Transportes de Personal, Combustibles, Abastecimiento y Operación Planta
Agua Potable, Control de Accesos, Mantención Operativa y Medioambientales. Participa en la elaboración y
control del Budget operativo, revisando y aprobando la documentación que sustenta los Estados de Pago
Mensuales. Evalúa el desempeño de las empresas en los aspectos administrativos, técnicos, gestión de
seguridad, medio ambiente, relaciones laborales y calidad, según lo en las bases contractuales establecidas en
el contrato y las normativas vigentes. Verifica el estándar de insumos, materiales, productos intermedios y
productos terminados cumplan con los requerimientos técnicos definidos según procedimientos de calidad
exigidos. Promueve acciones correctivas para el control de los riesgos que puedan afectar el cumplimiento.
Verifica que la entrega final del producto-servicio cumpla con las pautas de inspección y especificaciones
técnicas. Informa constantemente a los agentes que participan del contrato, asegurando la simetría de
información.

Administrador de Contrato. Noviembre 2016 – Octubre 2017.

Contrato Sondajes Integrales.
 Minera Caserones Lumina Copper Chile.
 División Gabriela Mistral Codelco Chile.

Administrar la obra de acuerdo al contrato del mandante, manteniendo un contacto permanente y respondiendo
eficazmente a las necesidades de éste. Controlar el desarrollo operacional de la obra y el presupuesto
asignando. Reportar Gerente de Operaciones la gestión diaria, informando los cambios y requerimientos del
cliente, velar por el buen funcionamiento de los recursos materiales y humanos evaluando constantemente su
desempeño y detectando oportunamente los requerimientos de mejoras y capacitaciones asociadas, con
especial foco en la seguridad de las operaciones. Controlar los procesos de auditorías internas o externas,
supervisar y administrar eficientemente las funciones y tareas del personal bajo su mando. Facilitar una
comunicación expedita con su personal y la administración central; procurando en todo momento un ambiente
de trabajo grato y productivo.

Gerente de Proyectos y Contratos. Julio – Octubre 2016.

 Proyecto Excavación de Cilíndricas y Recuevas Tendido Eléctrico Nueva Cardone - Maitencillo.
Administrar el cumplimiento de contratos y proyectos, implementando y dirigiendo las gestiones administrativas
conforme a lo establecido y estándares de la empresa. Representación de la empresa ante clientes en los
contratos y proyectos en ejecución; siendo capaz de captar las necesidades de los clientes o desarrollar nuevos
servicios. Implementar y asegurar la política de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente. Analizar,
gestionar y responder por el control de gestión de la Unidad, asegurándose de disponer de información rigurosa.
Asesorar al Gerente General en caso que corresponda en la toma de decisiones del negocio, en particular sobre
las estrategias del negocio. Liderar y mantener equipos de trabajo capaces de responder con calidad a los
requerimientos de los clientes. Mantener y desarrollar relaciones serias y eficientes con los clientes y la
Gerencia. Desarrollar la empresa de acuerdo a los principios éticos y valores.

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Administrador de Contrato. Julio 2015 – Junio 2016.
Contrato Perforación, Habilitación y Desarrollo de Pozos Hídricos.
 División Gabriela Mistral Codelco Chile.

Responsable directo de administrar el cumplimiento de los contratos, implementando y dirigiendo las

operaciones conforme a lo establecido y los estándares de la empresa. Fuerte relación con cuenta en la industria
Minera. Manejo de identificación de oportunidades de negocio, confección de contratos y propuestas de
negocios hasta el posicionamiento real con soluciones de valor agregado hasta el cierre del negocio.
Visualiza soluciones y creación de valor, para optimizar la generación de oportunidades de negocio, dirigidas
y orientadas a la perforación, habilitación, desarrollo y limpieza de Pozos de Agua.

Administrador de Contrato. Febrero 2014 - Junio 2015.

Contrato Operación y Mantención Planta Neutralización Aguas Ácidas.
 Unidad de Negocios Minera Caserones.

Responsable directo de administrar el cumplimiento de los contratos, implementando y dirigiendo las

operaciones conforme a lo establecido en estándares de empresa. Soluciona necesidades del cliente para el
éxito de los servicios y nuevas oportunidades de negocios; asegurando rentabilidad, proyección financiera y
cumplimiento de Política de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
Analiza, gestiona y responde por el control de gestión de la unidad, asegurándose de disponer de información
rigurosa, asesorando a Gerencia para la toma de decisiones del negocio, en particular sobre las estrategias
operativas. Lidera y mantiene equipos de trabajo sólidos y capaces de responder con calidad a los
requerimientos del cliente.
Mantiene y desarrolla relaciones serias y eficientes con cliente, lidera, supervisa y facilita el cumplimiento de
auditorías en la unidad, asegurando con esto la correcta gestión de documentos y protocolos en cada área.

Jefe de Operaciones Chile. Junio 2010 - Noviembre 2013.

 Casa Matriz y Faenas Operativas.
Gestionar al personal requerido para cada proyecto, protegiendo este recurso y su seguridad, cumpliendo en
todo momento con la ley vigente, la política de calidad de la empresa y clientes. Del uso eficiente de los recursos
operacionales, materiales y tecnológicos; definiendo prioridades y su asignación. Orientado a cumplir metas y
objetivos estratégicos operacionales de corto, mediano y largo plazo. Coordinando el apoyo los equipos de
trabajo a las diferentes áreas operativas de la organización. Supervisa los procesos en sistemas y evalúa los
resultados específicos proyectados, compara, analiza e implementa correcciones, respecto de los planes y
presupuestos.
Facilita la implementación de mejores prácticas y métodos de trabajo; formula e implementa Sistema de Gestión
de Operaciones SGO. Responsable directo del personal de Operaciones, Mantención, Servicios,
Administrativos en proyectos y Analistas de Operaciones en casa matriz.

Administrador de Contrato. Diciembre 2009 - Junio 2010.

Contrato Sondajes Integrales.
 BHP Billiton Minera Spence.

Identificar, acordar y satisfacer los objetivos y necesidades del cliente (seguridad, medio ambiente, producción
y calidad), personal, económicos y equipos. Detectar necesidades de capacitación para elaboración de
programa de capacitación anual. Operaciones (equipos y avances), programas de perforación con el cliente,
inventarios. Actividades de operaciones en la faena; avances diarios de equipos, movimiento y mantención de
equipos. Apoyar logísticamente a la operación, aplicación de procedimientos relacionados con la faena.
Actividades de operación en terreno. Supervisión directa e indirecta del personal de Faena. Estados de pago
con la correspondiente aprobación del cliente.

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Jefe de Administración y RR.HH. Marzo - Diciembre 2009.
 Sucursal de Operaciones Calama.

Responsable directo del funcionamiento administrativo y del personal de la sucursal. Controlando los sistemas
operacionales, costos, selección y contratos; provisión y mantención de dotaciones requeridas por clientes entre
ellos Codelco Norte, SCM El Abra; elaboración de informes y estadísticas de gestión mensual. Relaciones con
cartera de proveedores y servicios contratistas; Asegura el cumplimiento de normativas legales vigentes, bienes
de la empresa; elabora propuestas a futuros proyectos.

Coordinador Administrativo. Mayo 2004 - Marzo 2009.

 BHP Billiton Minera Spence, Escondida, Codelco Chile Minera Gaby.

Labores administrativas en general; estadísticas de producción y recursos humanos, responsable del

procesamiento de documentación e información generada en la faena. Manteniendo relaciones laborales
frecuentes con clientes y proveedores externos e internos.
Ingreso de información a sistema de gestión, solicitudes de materiales, informes estadísticos de productividad
y rentabilidad, cálculo bonos de producción, e incentivos. Elabora rendición y control de gastos en presupuesto
mensual, organigramas de faena, informes mensuales de horas hombres e de gestión mensual al cliente.
Coordina traslados, turnos, control de campamento y hotelería, credencialización, inducciones, compras e
inventarios, gestión de certificados de obras y resolución de jornadas excepcionales.

Coordinador Administrativo. Agosto1998 - Mayo 2004.

 Contrato Procesos Hidrometalúrgicos Chuquicamata y R.T.

Desempeña labores de control estadístico, del contrato, sobre la base de programas de trabajos mensuales
ordenados por cliente; interpretación de datos estadísticos operacionales, control de la información interna,
elaboración estados de pago, inventarios, control de personal y costos de los servicios, control de pérdidas,
apoyo en procesos de licitación.

Relacionador Público. Febrero 1997 – Agosto 1998.

Responsable directo Departamento Relaciones Públicas, del personal y actividades protocolares del municipio,
organiza agenda del Edil con los medios de comunicación, autoridades y entidades comunales, coordina las
publicaciones de la casa consistorial potenciando y afianzando su imagen.
Supervisión de los programas anuales de extensión comunitaria y de difusión.

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5.- CAPACITACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO:

ECLASS BUSINESS UNIVERSIDAD ADOLFO VOGROUP LTDA.

IBÁÑEZ.  Curso “Sistema Previsional Fonasa e Isapres”.
 Curso “Negociación”.  Curso “Sistema Previsional AFP y Tipos de Pensiones”.
 Curso “Control de Gestión”.  Curso “Prestaciones de la Seguridad Social”.
 Curso “Dirección de Proyectos”.
 Curso “Liderazgo”.
 Curso “Marketing Estratégico”.

BOART LONGYEAR CHILE LIMITADA.

 Curso “Formación de Lideres Emergentes”.
 Curso “Antitrust and Competition Certification”.
 Curso “Certificación en Conflictos de Intereses”.
 Curso “Certificación en Código de Conductas”.
 Curso “Como Reconocer Conflictos de Intereses”.
 Curso “Competencias en Mercados
Internacionales”.
 Curso “Comprensión de la ley sobre prácticas
corruptas en el extranjero”.
 Curso “Conciencia, Ética y Toma de Decisiones”.
 Curso “Conflicts of Interest Certification”.
 Curso “El Código de Conducta”.
 Curso “El Fraude en el Ámbito Laboral”.
 Curso “Leyes Antimonopolio Visión General”.
 Curso “Prevención del Acoso en el Trabajo”.
 Curso “Privacidad y Protección de Datos Globales”.
 Curso “Redes Sociales y Correo Electrónico”.
 Curso “Políticas de Aprobación Corporativas”.
 Curso “Soborno y Corrupción Internacional: Llamado a la
Concientización”.
 Curso “Your Responsibilities for Internal Controls”.
 Curso “Abuso de Información Privilegiada”.

C&D LIMITADA. CIMM EDUCACION & GESTION – INSTITUTO DE

 Curso “Técnicas Aplicada para Supervisores de SEGURIDAD DEL TRABAJO.
Seguridad Privada”.  Habilitación Observadores de Conducta.
ENERA CONSULTORES ASOCIADOS. INSTITUTO DE SEGURIDAD DEL TRABAJO.
 Taller “Desarrollo de Habilidades de Supervisión”.  Básico en Normas OSHAS 18.001, para Supervisores.
MINING DRILLING FLUIDS.  Punto de Encuentro Funcionamiento y Mejoras de los
 Los Aditivos de perforación y sus Funciones . CPHS.
GEOTEC BOYLES BROS S.A.  Habilitación como Monitor para el curso Tesoros en
 Básico en Prevención de Riesgos en Minería BAPREVER. Faena.
 Camino a Cero Daño.  Básico Prevención de Riegos.
CODELCO NORTE – ASYC Ltda.  Yo Decido Prevención de Riesgos en Terreno.
 El Trabajador Destacado.
 Medidas de Seguridad en el Uso, Manejo,
Almacenamiento y Transporte de Sustancias Peligrosas. ASOCIACION CHILENA DE SEGURIDAD.
 Organización y Funciones Comités Paritarios.
 Manejo Defensivo.

6.- OTROS ANTECEDENTES.

IDIOMAS COMPTUTACIÓN y SOFTWARE

 Inglés, nivel básico - intermedio. Manejo Avanzados de Sistemas Computacionales, ERP y
Instituto de Idiomas Tronwell sede La Serena Plataformas de Gestión Operacional.

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