TUGAS PENDIDIKAN KEWARGANEGARAAN

PERAN MENJADI DEKAN MENGATASI MASALAH

Disusun Oleh :

Frederic Erwas Sinaga

115170058

PRODI TEKNIK GEOFISIKA

FAKULTAS TEKNOLOGI MINERAL

UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL “VETERAN”

YOGYAKARTA

2018
 PERAN MENJADI DEKAN MENGATASI MASALAH

Banyak masalah yang terjadi di sekitar kampus kita Universitas

Pembangunan Nasional “Veteran” Yogyakarta ini. Dan juga banyak masalah
tersebut di alami setiap fakultas di dalam Universitas ini, salah satunya adalah
masalah yang ada di Fakultas Teknologi Mineral ini. Masalah yang paling dasar
yang dapat mahasiswa lihat dan rasakan adalah masalah seragam dan masalah
senioritas. Nah disini saya mencoba berperan menjadi Dekan selaku orang paling
tertinggi di tinggat fakultas, saya berperan mencoba untuk mengatasi masalah
yang ada di fakultas .

Masalah pertama adalah masalah seragam yang di kenakan oleh para

mahasiswa aktif UPN “Veteran” Yogyakarta. Pada permasalahan kali ini, banyak
mahasiswa aktif yang mengeluh akibat adanya aturan mewajibkan seragam hitam
putih di hari senin dan selasa dan baju batik dipakai pada hari jumat, mahasiswa
mengeluh dengan seragam tersebut karena mereka berpendapat bahwa seragam
hanya untuk ikatan dinas maupun anak sekolahan, dan mereka berpendapat
seragam juga tidak dapat mempengaruhi kuliah mereke. Disini saya sebagai dekan
dengan tegas mewajibkan mahasiswa saya di Fakultas Teknologi Mineral untuk
berpakaian hitam putih apabila tidak memakai seraggam tersebut pada saat
perkuliahan maupun pada saat ujian, maka mahasiswa tersebut harus di keluarkan
dan perlakuan seragam ini bukan hanya untuk mahasiswa baru lain, melainkan
peraturan ini sekarang berlaku untuk setiap mahasiswa aktif yang kuliah di
kampus ini, tidak di pungkiri juga, bahwa dosen juga wajib seragam pada saat
senin dan selasa. Dimana tujuan dari seragam ini adalah untuk kelihatan rapi pada
saat perkuliahan. Sebelum kita menempuh dunia pekerjaan, kita harus dibiasakan
hidup rapi pada saat kuliah, itu menurut saya. Jadi seragam wajib di pakai selama
perkuliahan senin dan selasa

Masalah kedua adalah masalah mengenai senioritas yang ada di

lingkungan anak Fakultas Teknologi Mineral, banyak pelaporan yang telah terjadi
akibat adanya senioritas yang terjadi antara senior dengan adek tingkatnya, yang
menyebabkan banyaknya mahasiwa baru yang merasa tidak nyaman dan merasa
terganggu yang akhirnya menyebabkan mahasiswa tersbut keluar dari Universitas.
Disini saya akan membahas mengenai masalah ini. Dimana menurut saya
senioritas yang ada di kampus terutama difakultas ini sebaiknya di hapuskan
karena sangat banyak memiliki kerugian, baik itu dari pihak mahasiswa baru
maupun dari pihak kampus sendiri. Disini saya sebagai dekan fakultas sudah
banyak melakukan tindakan untuk menyelesaikan kasus ini. Salah satunya adalah
dengan mencari pelaku-pelaku dari aksi senioritas tersebut. Dan memberikan
sanksi tegas terhadap pelaku perpeloncoan. Dan juga sebenarnya dari pihak rector
juga sudah banyak memberikan peraturan untuk mengatasi senioritas ini, salah
satu contoh peraturannya adalah jangan ada kegiatan malma selain izin dari
kampus. Sehingga saya sebagai dekan hanya sebatas memberikan peringatan dan
mencari pelaku dari senioritas itu sendiri, karena perturan-peraturan sudah di buat
oleh pihak rektorat. Jadi saya menargetkan kedepannya kasus-kasus senioritas
yang ada di Fakultas ini akan hilang. Karena mahasiswa sekarang bukan
mahasiswa seperti dulu yang hidup dengan kekerasan, mahasiswa sekarang adalah
mahasiswa yang pintar yang masuk dengan cara tes yang dapat di bilang dengan
kata-kata, bukan dengan tindakan kekerasan.