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Procedimiento de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio

Ambiente Versión: 00
de Indicadores SSTMA
Proyecto “LT Antuquito - Ariana” Fecha: 15-01-2018

Procedimiento de Seguridad, Salud en

el Trabajo y Medio Ambiente

Nombre: Nombre: Nombre:

Ing. Humberto Baquerizo García Cargo: Jefe de Ingeniería Cargo: Gerente de Proyecto
Cargo: SSTMA Firma: Firma:
Firma:

Elaborado Revisado Aprobado

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 1

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Ambiente Versión: 00
de Indicadores SSTMA
Proyecto “LT Antuquito - Ariana” Fecha: 15-01-2018

Índice

1.- Objetivo

2.- Alcance

3.- Referencias Legales y Otras Normas

4.- Especificaciones del Procedimiento

4.1. Requisitos de elaboración Informe Mensual SSTMA.

4.2. Elaboración de Reporte Mensual SSTMA

5.- Responsables

5.1 Gerencia de Proyecto

5.2 Jefe de Área

5.3. Residente

5.4 Supervisor y Capataz

5.5 Trabajador

5.6. Socios Estratégicos

5.7 Área de SSTMA

6.- Registros Controles y Documentación

7.- Revisión

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Ambiente Versión: 00
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1. Objetivo

Establecer los lineamientos para elaborar los informes y reportes de indicadores SSTMA
para todas las actividades que se ejecuten en el proyecto.

2. Alcance

El presente estándar tiene aplicación para todo los proyectos y/o actividades que ETEC
ejecute al igual que para sus contratistas, proveedores de servicio, etc. (Socios
Estratégicos).

3. Referencias Legales y Otras Normas

 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo Ley N° 29783 y su Reglamento D.S. N° 005-

2012-TR.
 Reglamento interno de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente de ETEC.
 DS-111-2013 MEM-DM Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo con
Electricidad.
 DS-024-2016 EM Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería.
 Manual del Sistema Integrado de Gestión de ETEC.
 Norma OHSAS 18001:2007.
 Norma ISO 45001.

4. Especificaciones del Procedimiento

El Gerente de Proyecto será el responsable de que se cumpla el presente estándar. Los

Ingenieros SSTMA serán los responsables por que se ejecuten todas las recomendaciones
del presente procedimiento.

4.1 Requisitos de elaboración Informe Mensual SSTMA.

 Previo a la elaboración del informe mensual deberá de recabarse toda la

información elaborada durante el mes en el sistema SSTMA.
 Se deberá de detallar según anexo 1 la información solicitada, esta deberá ser de
manera concisa y clara.
 El informe se presentara máximo los días 5 del mes siguiente, el cual será
presentado de manera digital y posterior a su revisión y aprobación de manera física
con las firmas respectivas.
 Con la revisión de los informes y los indicadores de accidentabilidad se elaboraran
los reportes trimestrales que se presentaran a la gerencia general de ETEC, el cual
emitirá observaciones del cumplimiento de objetivos SSTMA del año en curso.

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4.2 Elaboración de Reporte Mensual SSTMA

 El área SSTMA de ETEC elabora y consolida los indicadores de propios y los

generados por los socios estratégicos; los mismos deberán de detallarse en su
cumplimiento y reportabilidad.
 En la primera hoja del formato se detallan según las semanas laborales el número
de trabajadores y las horas hombre trabajadas durante la semana (incluye horas
extras) este cálculo de HHT deberá ser emitido por el área de Recursos Humanos.
 En la segunda hoja se detalla e ingresa los números de incidentes, accidentes y
enfermedades ocupacionales detectadas durante el mes; detallando el número de
días perdidos por los descansos médicos generados.
 En la tercera hoja se detalla el número de capacitaciones realizadas, el número de
asistentes y el cálculo del índice de capacitación.
 El cálculo del índice de capacitación será definido a inicios del proyecto a fin de
obtener un índice acorde para los reportes a generarse.

5.- Responsables

5.1 Gerencia de Proyecto

 Asegurar el cumplimiento del presente estándar.

 Brindar las facilidades y recursos para que las jefaturas de área cumplan con lo
establecido en el presente estándar.
 Verificar y Asegurar que las empresas contratistas (Socios Estratégicos) cumplan
con el estándar.

5.2 Jefe de Área

 Verificar el cumplimiento del presente estándar que se haya dado las condiciones
adecuadas y asegurar que se ejecute las medidas preventivas y / o de control.
 Verificar que los supervisores y capataces cumplan con el presente estándar y los
lineamientos del sistema de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.
 Coordinar, ejecutar la elaboración y aprobación de los informes a su cargo.
 Verificar el cumplimiento irrestricto de las medidas establecidas en los informes
aprobados.
 Coordinar el suministro de los recursos para el cumplimiento del presente estándar.

5.3. Residente

 Verificar el cumplimiento del presente estándar que se haya dado las condiciones
adecuadas y asegurar que se ejecute las medidas preventivas y /o de control.
 Verificar que los supervisores y capataces cumplan con el presente estándar y los
lineamientos del sistema de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.

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 Coordinar y ejecutar las recomendaciones generadas en los informes.

 Ejecutar el cumplimiento irrestricto de las oportunidades de mejora establecidas
en el informe, en el plan de contingencia y emergencia, mapa de riesgos y de
evacuación por todo el personal a su cargo.
 Coordinar el suministro de los recursos para el cumplimiento del presente
estándar.
 Realizar inspecciones en cumplimiento del estándar, en coordinación con el área
de SSTMA.

5.4 Supervisor y Capataz

 Verificar el cumplimiento del presente estándar que se haya dado las condiciones
adecuadas y asegurar que se ejecute las medidas preventivas y / o de control.
 Verificar que los trabajadores cumplan con el presente estándar y los lineamientos
del sistema de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.
 Verificar el cumplimiento de las medidas establecidas en los informes mensuales,
así como de los trabajadores involucrados en la ejecución del proyecto.
 Ejecutar el cumplimiento irrestricto de las oportunidades de mejora elaborado en
el informe SSTMA, en el plan de contingencia y emergencia, mapa de riesgos y
de evacuación por todo el personal a su cargo.
 Realizar inspecciones mensuales, según las actividades de programadas por el
área SSTMA.

5.5 Trabajador

 Cumplimiento irrestricto del presente estándar que se haya dado las condiciones
adecuadas y asegurar que se ejecute las medidas preventivas y / o de control.
 Identificar y tener conocimiento donde están los lugares seguros en todas las
frentes de trabajo y actividades a realizarse dentro del proyecto designado por el
área de SSTMA.
 Ejecutar el cumplimiento irrestricto de las medidas establecidas en el informe
mensual, plan de contingencia y emergencia, mapa de riesgos y de evacuación por
todo el personal a su cargo.

5.6. Contratistas

 Cumplir y Garantizar la implementación del presente estándar que es de obligatorio

cumplimiento de toda contratista, proveedor, consultora, etc.
 Capacitar a todos sus trabajadores que realizaran trabajos en el proyecto sobre los
estándares aplicables a sus actividades.
 Asegurar que sus trabajadores cumplan con todo el sistema de seguridad, salud
en el trabajo y medio ambiente.
 Informar a los trabajadores sobre los riesgos inherentes a su labor y la interacción
con personal externo.

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 5

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 Verificar el cumplimiento irrestricto de las medidas establecidas en el informe

mensual SSTMA, en el plan de contingencia y emergencia, mapa de riesgos y de
evacuación por todo el personal a su cargo.

5.7 Área de SSTMA

 Asegurar que todo el personal involucrado en los trabajos cumpla con el presente
estándar.
 Comunicar a todas las áreas las oportunidades de mejora establecidas en el
informe mensual.
 Verificar que los controles se encuentren operativos y correctamente
implementados dentro de las actividades en los frentes de trabajo.
 Capacitar a todos los trabajadores en el presente estándar, evaluando el
entendimiento y comprensión del mismo.
 Elaborar informes detallando lo ocurrido y las acciones de mejora dentro del
proyecto.
 Supervisar que todos los trabajadores y personal del proyecto sigan las medidas
de prevención antes, durante y después de la ocurrencia de cualquier evento.
 Realizar las actividades de monitoreos en los frentes de trabajo cuando se
presenten desviaciones.

6.- Revisión

Versión Modificaciones (Detalle) Fecha Observaciones

Versión de generación de
00 15-01-2018 Ninguna.
documento.

7.- Registros, Controles y Documentación

El presente estándar contempla los siguientes registros y documentos en el cual

contempla lo siguiente:

 Anexo1 : Formato informe mensual SSTMA

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 6

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Procedimiento de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio

Ambiente Versión: 00
de Indicadores SSTMA
Proyecto “LT Antuquito - Ariana” Fecha: 15-01-2018

Informe Mensual XXX SSTMA

LOGO
EMPRESA Área: Versión:

Código: Página:

1. PERSONAL

Detallar la cantidad de personal según los puestos o cargo implementados en el

proyecto, y detallar los ingresos y salidas.

2. EXAMENES MEDICOS OCUPACIONALES

Se mencionan en resumen el listado de exámenes médicos ocupacionales generados

y el resultado de cada trabajador (apto, apto con restricción, o no apto).
Deberán detallar la habilitación de la clínica ocupacional según relación actualizada
del MINSA.

3. INSPECCIONES SSTMA / EQUIPOS / HERRAMIENTAS.

Se detallara las inspecciones SSTMA realizados durante el mes, en resumen

describiendo las desviaciones detectadas y la corrección de las mismas.
Se detalla los equipos / herramientas / materiales que ingresaron al proyecto incluido
los MATPEL y su habilitación según estándar aplicable.
Los equipos deberán de adjuntar su certificado de operatividad y mantenimientos
realizados durante el mes en un cuadro resumen.

4. INDICADORES

Los indicadores se detallan en el Reporte Mensual SSTMA adjuntando las HHT, los
indicadores y tipos de accidentes / incidentes ocurridos; en el mismo reporte se calcula
de manera automática los indicadores de accidentabilidad.

5. OPORTUNIDADES DE MEJORA

En función a los indicadores obtenidos se establecerán las medidas a implementarse

para la disminución o mantención de los indicadores de accidentabilidad; en el mismo
ítem detallaran las personas responsables de ejecución.
P R E P A R AD O P O R R E V IS A D O P OR : REVISADO POR: APROBADO POR:

G E R E N TE D E O P E R AC I O N E S
S S TM A S O C I O E S T R E TE GIC O
E TE C S A C .
GE R E N TE D E L P R O Y E C TO JE FE S S TM A E TE C S A C .

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 7

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Ambiente Versión: 00
de Indicadores SSTMA
Proyecto “LT Antuquito - Ariana” Fecha: 15-01-2018

FE C H A D E E L AB OR A C IÓ N : FE C H A D E AP R O B AC I Ó N :

 Anexo2 : Formato reporte mensual SSTMA

Codigo: REG-SSTMA-34

Versión: 00
Reporte Mensual de SSTMA
Fecha Rev.: 15/01/2018

Hoja 1 de 3
Elaborado por: Fecha:
Cuadro de Horas Hombre trabajadas mensualmente
Sede / Base / Proyecto:
Responsable ETEC: Responsable Socio Estrategico:
ETECSAC Socios Estrategicos
Mes Semana Lima Provincia Total Empleados Obreros Total
Cantidad H-H Cantidad H-H Cant. Prom. H-H Cantidad H-H Cantidad H-H Cant. Prom. H-H
01 al 07 57 2448.00 18 765.00
08 al 14 60 2550.00 18 765.00
Enero 15 al 21 60 2550.00 18 765.00 78 15,206.50 0 0.00
22 al 28 60 2584.00 18 765.00
29 al 31 61 1555.50 18 459.00
01 al 04 61 1037.00 18 306.00
05 al 11 61 2592.50 18 765.00
Febrero 12 al 18 61 2592.50 18 765.00 79 12,767.00 0 0.00
19 al 25 61 2601.00 18 765.00
26 al 28 61 1037.00 18 306.00
01 al 04 62 1054.00 18 306.00
05 al 11 62 2635.00 18 765.00
Marzo 12 al 18 0.00 0.00 32 4,760.00 0 0.00
19 al 25 0.00 0.00
26 al 31 0.00 0.00
01 al 09 0.00 0.00
10 al 16 0.00 0.00
Abril 0 0.00 0 0.00
17 al 23 0.00 0.00
24 al 30 0.00 0.00
01 al 07 0.00 0.00
08 al 14 0.00 0.00
Mayo 15 al 21 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
22 al 28 0.00 0.00
29 al 31 0.00 0.00
01 al 04 0.00 0.00
05 al 11 0.00 0.00
Junio 12 al 18 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
19 al 25 0.00 0.00
26 al 30 0.00 0.00
01 al 09 0.00 0.00
10 al 16 0.00 0.00
Julio 0 0.00 0 0.00
17 al 23 0.00 0.00
24 al 31 0.00 0.00
01 al 06 0.00 0.00
07 al 13 0.00 0.00
Agosto 14 al 20 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
21 al 27 0.00 0.00
28 al 31 0.00 0.00
01 al 03 0.00 0.00
04 al 10 0.00 0.00
Setiembre 11 al 17 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
18 al 24 0.00 0.00
25 al 30 0.00 0.00
01 al 08 0.00 0.00
09 al 15 0.00 0.00
Octubre 16 al 22 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
23 al 29 0.00 0.00
30 al 31 0.00 0.00
01 al 05 0.00 0.00
06 al 12 0.00 0.00
Noviembre 13 al 19 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
20 al 26 0.00 0.00
27 al 30 0.00 0.00
01 al 03 0.00 0.00
04 al 10 0.00 0.00
Diciembre 11 al 17 0.00 0.00 0 0.00 0 0.00
18 al 24 0.00 0.00
25 al 31 0.00 0.00
13 25236.50 4 7,497.00 16 32,733.50 0 0.00
Acumulado
Cant. Prom. H-H Cant. Prom. H-H Cant. Prom. H-H Cant. Prom. H-H Cantidad H-H Cant. Prom. H-H
Nota: el calculo de HHT se realiza N° TrabajdoresxFactor de calculo 8.5x N°dias laborables de semana.

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 8

 Código: PRO-SSTMA-2018-01

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Procedimiento de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio

Ambiente Versión: 00
de Indicadores SSTMA
Proyecto “LT Antuquito - Ariana” Fecha: 15-01-2018

Codigo: REG-SSTMA-34
Versión: 00
Reporte Mensual de SSTMA Fecha Rev.: 15/01/2018
Hoja 2 de 3

Indicadores de Accidentabilidad 2018 RUC:

ACTIVOS MINEROS SAC.

Datos Generales Accidentes Incapacitantes Enfermedades Ocupacionales Casi Accidentes

Accidente Días Nº trab. Nº Trab.

Accidente Sede / Base / Sede / Base / N° Parcial N° Total N° Parcial N° Total Sede / Base / If Ig Ia Nº Enf. Sede / Base / Tasa de Nº Incidentes Sede / Base / Sede / Base /
Ítem Mes HHT de trabajo Perdidos Expuestos Cancer Nº Incidentes
Mortal Proyecto Proyecto Temporal Temporal Permanente Permanente Proyecto (Mensual) (Mensual) (Mensual) Ocup. Proyecto Incidencia Peligrosos Proyecto Proyecto
leve (Mensual) al Agente Profesional

1 Enero 15,206.50 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 0.00 0.00 0.00 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Cajamarca
2 Febrero 12,767.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 0.00 0.00 0.00 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
3 Marzo 4,760.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 0.00 0.00 0.00 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
4 Abril 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno

5 Mayo 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno

6 Junio 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno

7 Julio 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
8 Agosto 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
9 Setiembre 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
10 Octubre 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
11 Noviembre 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
12 Diciembre 0.00 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
Acumulado 32,733.50 0 0 0 0 0 0 0 0.00 0.00 0.00 0 0 #¡DIV/0! 0 0 0
0

Indicadores de Accidentabilidad 2018 Razón Social: RUC:

SOCIOS ESTRATEGICOS
Datos Generales Accidentes Incapacitantes Enfermedades Ocupacionales Casi Accidentes
Accidente Días Nº trab. Nº Trab.
Accidente Sede / Base / Sede / Base / N° Parcial N° Total N° Parcial N° Total Sede / Base / If Ig Ia Nº Enf. Sede / Base / Tasa de Nº Incidentes Sede / Base / Sede / Base /
Ítem Mes HHT de trabajo Permanente Permanente
Perdidos Expuestos Cancer Nº Incidentes
Mortal Proyecto Proyecto Temporal Temporal Proyecto (Mensual) (Mensual) (Mensual) Ocup. Proyecto Incidencia Peligrosos Proyecto Proyecto
leve (Mensual) al Agente Profesional
1 Enero 0 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 Ninguno ? #¡DIV/0! #¡VALOR! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
2 Febrero 0 0 Ninguno 0 Ninguno 0 0 0 Ninguno 6 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 Ninguno 0 #¡DIV/0! 0 0.00 Ninguno 0 Ninguno
3 Marzo 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
4 Abril 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
5 Mayo 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno

6 Junio 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
7 Julio 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
8 Agosto 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
9 Setiembre 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
10 Octubre 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
11 Noviembre 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
12 Diciembre 0 0 Ninguno Ninguno Ninguno #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! Ninguno 0 #¡DIV/0! 0.00 Ninguno Ninguno
Acumulado 0 0 0 0 0 0 0 6 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 0 #¡DIV/0! 0 0 0
0

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 9

 Código: PRO-SSTMA-2018-01

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Procedimiento de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio

Ambiente Versión: 00
de Indicadores SSTMA
Proyecto “LT Antuquito - Ariana” Fecha: 15-01-2018

Codigo: REG-SSTMA-34
Versión: 00
Reporte Mensual de SSTMA Fecha
15/01/2018
Rev.:
Hoja 3 de 3

Capacitaciónes

ETEC SAC.
Tipo de Capacitación
Ítem Mes Nº Asist. Total HHC IC
Induccion Cursos Integral Entrenamiento Diarias Simulacro de emergencia

1 Enero 2 0 0 0 0 0 4 7.25 4.77

2 Febrero 0 1 1 0 0 0 48 1.00 0.78
3 Marzo 0 1 4 0 0 0 50 2.62 5.50
4 Abril 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
5 Mayo 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
6 Junio 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
7 Julio 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
8 Agosto 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
9 Setiembre 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
10 Octubre 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
11 Noviembre 0 0 0 1 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
12 Diciembre 0 0 0 0 0 0 0 0.00 #¡DIV/0!
Totales 2 2 0 0 0 0 102 11 #¡DIV/0!

Nº Nº HHC Nº
Fecha Inducción HHC (Min) Fecha Cursos Fecha Integral HHC (Min)
Asistentes Asistentes (Min) Asistentes
23/01/2018 SSTMA 3 195 02/02/2018 Implementación de las 5S 28 45 23/02/2018 Actos y Condiciones Sub Estandares 20 15

29/01/2018 SSTMA 1 240 07/03/2018 Auditoria Interna Implementación 5S 5 45 02/03/2018 5S - Estilo de Vida y Trabajo 16 20

02/03/2018 5S - Estilo de Vida y Trabajo 18 30

02/03/2018 5S - Estilo de Vida y Trabajo 6 12
06/03/2018 5S - Estilo de Vida y Trabajo 5 50

Total 2 4 435 Total 2 33 90 Total 5 65 127

Nº
Me Nº
Fecha Charlas Diarias Asistente HHC (Min) Fecha Entrenamiento HHC (Min) Fecha Simulacro de Emergencia Nº Asistentes HHC (Min)
s Asistentes
s
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AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE 10