018583966
UPBJJ SAMARINDA
TUGAS AKHIR PROGRAM
MATERI DISKUSI
Seandainya yang menjadi Wali Kota Bandung adalah Anda, apa yang seharusnya Anda
lakukan agar revitalisasi pasar tradisional hasilnya memuaskan publik, yaitu pedagang dan
pembeli. Gunakan konsep/teori kebijakan publik, konsep/teori sistem administrasi negara
kesatuan Republik Indonesia, dan konsep/teori kepemimpinan yang relevan dengan kasus!
ANALISIS
Jika saya menjadi walikota Bandung, revitalisasi pasar tradisional Kosambi Kota Bandung
akan menjadi salah satu agenda kebijakan. Menurut pendapat Puentes-Markides, ada
beberapa alasan mengapa sebuah isu atau masalah bisa menjadi agenda kebijakan, yaitu:
1. Peristiwa yang menimbulkan dan mencapai tingkat krisis tertentu; dalam hal ini telah
terjadi krisis kepercayaan pengguna pasar Kosambi terhadap keadaan pasar saat ini.
2. Informasi atau bukti dari hasil evaluasi terhadap program yang ada memunculkan suatu
situasi yang membutuhkan perhatian; pasar Kosambi membutuhkan perhatian untuk
segera dapat digunakan kembali agar aktivitas perdagangan kembali aktif.
3. Nilai, kepercayaan, dan dorongan yang dapat mengubah situasi menjadi masalah; keadaan
pasar yang tidak dapat digunakan dengan optimal menjadi dorongan kuat bagi pemerintah
untuk segera memperbaiki pasar Kosambi
4. Tindakan bersama dari kelompok kepentingan, protes, lobi dan gerakan sosial tentang
suatu masalah tertentu; pedagang dan pembeli pasar Kosambi melakukan protes terhadap
penanganan pemerintah yang lambat dalam menyelesaikan problem pasar.
5. Peram media yang memperluas sebaran masalah; dalam hal ini media cetak dan media
elektronik gencar melakukan pemberitaan terkait keadaan pasar Kosambi.
6. Perubahan politik; pemerintahan yang sedang berkuasa harus segera mengambil tindakan
agar isu pasar Kosambi tidak menjadi keresahan warga Bandung.
Dalam mata kuliah SANKRI, revitalisasi pasar Kosambi tidak lepas dari prinsip-prinsip
administrasi yang dikemukakan Fayol dalam Hodgetts (1975) :
1. Pembagian kerja (Division of work). Pembagian kerja dilakukan sebagai upaya
penanganan pekerjaan yang disesuaikan dengan kualifikasi keahlian dan bidangnya
agar dalam proses kerja terjadi efisiensi yang tinggi. Pembagian kerja merupakan
spesialisasi yang dipertimbangkan untuk efisiensi dalam pekerjaan.
2. Wewenang dan tanggung jawab (authority and responsibility). Wewenang adalah hak
administrator untuk memberikan perintah dan memberikan pengaruh kepada
bawahannya.
Menurut Rauch dan Behling, kepemimpinan adalah proses memengaruhi aktivitas-aktivitas
sebuah kelompok yang diorganisasi ke arah pencapaian tujuan.
Berdasarkan teori tersebut, kita sebagai pemimpin bisa mengarahkan, memobilisasi dan
menganjurkan pedagang, pembeli dan untuk lebih menghormati keputusan pemerintah kota
sehingga revitalisasi pasar bisa berjalan dengan baik.
Selain itu sebagai pimpinan, harus bisa mewujudkan tujuan dan program yang sudah
direncanakan sehingga revitalisasi pasar yang diprogramkan bisa terwujud dengan baik
nantinya. Dengan harapan roda perekonomian masyarakat bisa berkembang. Dan diharapkan
bisa menambah income pemerintah kota Bandung dari pajak penjualan.