NO UNSUR YANG DINILAI

2 3
1 Aspek Personal
1.1 Kedisiplinan
a. Apel pagi
b. Absensi
1.2 Kejujuran dalam bekerja
a. Sisa obat tidak dibuang sembarangan
1.3 Tanggung jawab terhadap pekerjaan
a. Menyiapkan ruangan apotek
b. Bersih-bersih gudang
c. Stelling setiap pengambilan obat yang ada diapotek
1.4 Ketelitian / kecermatan dalam bekerja
a. Penyusunan obat di apotek
b. Penataan susunan obat di gudang
c. Stelling setiap pengambilan obat di apotek dan gudang
1.5 Kepemimpinan / inisiatif
a. Menempatkan sesuatu pada tempatnya
b. Bertanya jika ada permasalahan di apotek ke preseptor
2 Aspek Sosial
2.1 Tata pergaulan dengan pimpinan & pembimbing lapangan
a. Orientasi
b. Hormat dan menghormati
c. 3S (senyum, sapa, dan salam)
d. Berkomunikasi dengan baik
e. Bersikap sopan
2.2 Tata pergaulan dengan karyawan instansi
a. Hormat dan menghormati
b. 3S (senyum, sapa, dan salam)
c. Berkomunikasi dengan baik
d. Bersikap sopan
2.3 Tata pergaulan dengan rekan sekelompok
a. Berkomunikasi dengan baik
2.4 Kerjasama dengan karyawan instansi
a. Berkomunikasi dengan baik
b. Bersikap sopan
c. Saling bekerjasama
2.5 Kerjasama dengan kelompok
a. Saling bekerjasama
b. Melakukan pembagian tugas dengan baik
3 c. Konsultasi ke preseptor
Aspek Persiapan Kerja
3.1 Pemahaman terhadap petunjuk kerja
a. Membaca SOP
3.2 Kemampuan menyusun rencana kerja
a. Menyiapkan ATK
b. Menyiapkan obat pass moving
c. Stelling setiap pengambilan obat di apotek dan gudang
d. Melakukan permintaan obat ke gudang
e. Melakukan pelayanan sesuai SOP
3.3 Kemampuan membuat diagram kerja
a. Membuat diagram kerja
3.4 Kemampuan analisis terhadap rencana kerja
a. Membuat analisis rencana kerja
4 b. Konsultasi ke preseptor
Aspek Pelaksanaan Kerja
4.1 Kemampuan melaksanakan pekerjaan dengan tepat waktu
a. Penerimaan dan pengkajian resep
b. Penyiapan dan penyerahan obat
4.2 Kesesuaian hasil pekerjaan yang dicapai dengan perencanaan hasil kerja
a. Mengetahui alur distribusi obat di gudang
b. Pelaksanaan pelayanan sesuai SOP
c. Konsultasi ke preseptor
4.3 Keterampilan dalam menggunakan alat bantu
a. Penggunaan mortar dan stemper
b. Register harian
4.4 Keterampilan memecahkan masalah dalam bekerja
a. Mengganti dosis obat yang berlebih
b. Mengganti obat yang kosong dengan obat yang mempunyai indikasi sama
4.5 Keterampilan membuat analisis terhadap hasil kerja
a. Mebuat analisis hasil kerja
b. Konsultasi ke preseptor
4.6 Keterampilan menyusun laporan hasil kerja secara berkala
a. Menyusun laporan PKLI
b. Konsultasi ke preseptor
Keterangan
Kegiatan:
Hari Libur:
 Rencana Kerja PKLI Prodi Farmasi
UIN Malang Bulan Juli 2018

4 5 6 7 8 9 10 11 12 13
KLI Prodi Farmasi
ulan Juli 2018
TANGGAL
14 15 16 17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30 31