FAKULTAS EKONOMI dan BISNIS

UNIVERSITAS ISLAM NAHDLATUL ULAMA’ JEPARA

UJIAN TENGAH SEMESTER GENAP
2015-2016
Hari/Tanggal : Kamis/21 April 2016 Waktu : Pukul 13.00 – 14.30 WIB
Mata Kuliah : Manajemen Pelatihan dan Dosen : Dwi Agung Nugroho Arianto
Pengembangan/A209

Petunjuk:
1. Bagi mahasiswa dengan nomor induk mahasiswa dua digit terakhir Genap mengerjakan
soal dari nomor terbesar.
2. Bagi mahasiswa dengan nomor induk mahasiswa dua digit terakhir Ganjil mengerjakan
soal dari nomor terkecil.
3. Jawaban minimal 1 halaman folio bergaris (no soal 1 d1 2) Minimal 30 baris (no soal
3 sampai dengan 10).
4. Sifat ujian dibuat dirumah
5. Jawaban ditulis tangan sendiri dengan menggunakan tinta warna hitam (petunjuk no 1)
dan tinta warna biru (petunjuk no 2) di atas kertas folio bergaris tidak boleh ada
coretan tanda salah tulis, tidak boleh ada tulisan tebal (satu kali tulis), dan tidak
boleh ada tipe X.
6. Jawaban soal nomor 3 sampai dengan 10 minimal 30 baris.
7. Jeda atau jarak jawaban antar nomor minimal maksimal 2 baris.
8. Soal dari laman internet dilampirkan pada lembar jawaban.
9. Di ujung kanan lembar jawaban tuliskan nama; NIM; kelas; tanggal ujian.

SOAL
1. Buka laman http://berbagidanmenerapkan.blogspot.co.id/2015/07/msdm-studi-
kasus-mengenai-perencanaan.html.

2. Bukalah laman http://trilestarihajarw.blogspot.co.id/2011/12/pelatihan-dan-

pengembangan-karyawan.html

3. Jelaskan Pengertian pelatihan dan pengembangan karyawan

4. Sebutkan dan jelaskan manfaat pelatihan dan pengembangan

5. Siapa saja yang bertanggungjawab dalam penyelenggaraan pelatihan dan

pengembangan

6. Sebutkan dan jelaskan tahapan-tahapan pelatihan

7. Apa saja prinsip-prinsip pelatihan dan mengapa itu diperlukan

8. Jelaskan apa saja bentuk teknik pelatihan

9. Jelaskan kendala-kendala dalam transfer pelatihan dan pengembangan

10. Jelaskan indikator keberhasilan pelaksanaan pelatihan dan pengembangan SDM