PEMERINTAH KOTA SAMARINDA

DINAS KESEHATAN KOTA

UPT PUSKESMAS LOK BAHU

Jl.Ir.H. Nusyirwan Ismail, M.Si RT. 015 Kelurahan Lok Bahu
Kecamatan Sungai Kunjang Samarinda

STANDAR PROSEDUR OPERASIONAL (SPO)

PELAKSANAAN PENDELEGASIAN WEWENANG

No
: Master
Status Dokumen Salinan No.

Nomor Revisi :

Mulai Berlaku :

Jumlah Halaman :

Dibuat Oleh :

Nama
Jabatan

Diperiksa Oleh : Diperiksa Oleh :

Nama dr. Rhandy Rama Perdana Putra Nama drg. Andi Tenri Awaru, MARS
Jabatan MR Jabatan Kepala Puskesmas
 PENDELEGASIAN WEWENANG
No. Dokumen :
SPO No. Revisi :
Tanggal :
Terbit
Halaman :
Puskesmas Lok drg. Andi Tenri Awaru,
Bahu Samarinda Ttd Ka Puskesmas MARS
NIP.19720122 20212 2 001

1. Tujuan Pendelegasian wewenang adalah suatu proses penyerahan kewenangan tugas

kepada petugas yang kompetensinya tidak sesuai dengan kewenangan tugas
pemberi wewenang
2. Tujuan Agar proses pelayanan terhadap pasien tidak terhambat meskipun petugas yang
berwenang tidak bisa melaksanakan tupoksinya dan bisa dilaksanakan oleh
petugas yang diberi wewenang
3. Kebijakan Sebagai pedoman dalam proses pendelegasian wewenang dari dokter kepada
perawat atau bidan selama dokter yang bersangkutan tidak bisa melakukan
tupoksinya oleh karena berhalangan hadir
4. Referensi Keputusan bersama

5. Prosedur/Langkah 1. Dokter mengidentifikasi kebutuhan untuk pendelegasian wewenang

-langkah
2. Dokter menganalisa kompetensi petugas yang akan diserahi wewenang

3. Dokter membuat daftar petugas yang bisa diserahi wewenang

4. Dokter merencanakan jenis kompetensi apa saja yang bisa didelegasikan

kepada petugas

5. Dokter membuat surat pernyataan pendelegasian wewenang yang

didalamnya berisi juga mengenai nama petugas dan jenis kompetensi yang
didelegasikan

6. Dokter menyerahkan surat pernyataan pendelegasian wewenang kepada

Kepala Puskesmas untuk ditanda tangani

7. Kepala Puskesmas menandatangani surat pendelegasian wewenang

8. Dokter mensosialisasikan pendelegasian wewenang kepada petugas yang

diserahi wewenang

9. Petugas yang diserahi wewenang menerima tugas yang diberikan

10. Petugas melaksanakan kompetensi sesuai yang didelegasikan

11. Petugas melaporkan via telepon ataupun lisan kepada dokter sebagai
pemberi wewenang
6. Diagram Alir
Dokter
mengidentifikasi Dokter Dokter membuat Dokter merencanakan
kebutuhan untuk menganalisa daftar petugas yang jenis kompetensi apa
pendelegasian kompetensi bisa diserahi saja yang bisa
wewenang petugas yang akan wewenang didelegasikan kepada
diserahi wewenang petugas

Dokter membuat surat Dokter menyerahkan Kepala Puskesmas Dokter

pernyataan surat pernyataan menandatangani surat mensosialisasikan
pendelegasian pendelegasian pendelegasian pendelegasian
wewenang wewenang kepada wewenang wewenang kepada
Kepala Puskesmas petugas yang diserahi
untuk ditanda tangani wewenang

Petugas yang diserahi Petugas melaksanakan Petugas melaporkan via

wewenang menerima kompetensi sesuai telepon ataupun lesan
tugas yang diberikan yang didelegasikan kepada dokter sebagai
pemberi wewenang

7. Unit Terkait  Surat pernyataan pendelegasian wewenang

 Laporan hasil pendelegasian wewenang

 Daftar kompetensi petugas puskesmas