Buku Manual 1 - ABK Kes (Final) - Updated 12-10-2015
Buku Manual 1 - ABK Kes (Final) - Updated 12-10-2015
Disusun oleh:
Tim Pusrengun SDM Kesehatan
Badan PPSDM Kesehatan RI
DAFTAR ISI i
DAFTAR TABEL ii
DAFTAR LAMPIRAN iii
LANGKAH – LANGKAH
A. LANGKAH 1 MENETAPKAN FASYANKES DAN JENIS SDMK 1
B. LANGKAH 2 MENETAPKAN WAKTU KERJA TERSEDIA (WKT) 3
C. LANGKAH 3 MENETAPKAN KOMPONEN BEBAN KERJA DAN NORMA WAKTU 5
D. LANGKAH 4 MENGHITUNG STANDAR BEBAN KERJA (SBK) 5
E.. LANGKAH 5 MENGHITUNG STANDAR TUGAS PENUNJANG (STP) 6
F. LANGKAH 6 MENGHITUNG KEBUTUHAN SDM KESEHATAN 7
LAMPIRAN – LAMPIRAN 13
DAFTAR TABEL
DAFTAR LAMPIRAN
1. LANGKAH 1
Menetapkan Fasyankes dan Jenis SDMK
Contoh:
Tabel 1a
Penetapan Faskes dan Jenis SDMK
(Contoh: Puskesmas)
No Faskes Kelompok SDMK
Jenis SDMK
.
1 Puskesm Tenaga Medis 1 Dokter atau dokter layanan primer
as “A” 2 Dokter gigi
Tenaga Kefarmasian 3 Apoteker
Tenaga Keperawatan 4 Perawat
Tenaga Kebidanan 5 Bidan
Tenaga Kefarmasian 6 Tenaga teknis kefarmasian
Tenaga Kesehatan Masyarakat 7 Tenaga Kesehatan Masyarakat
Tenaga Kesehatan Lingkungan 8 Tenaga Sanitasi Lingkungan
Tenaga Gizi 9 Tenaga Nutrisionis
Tenaga Keteknisan Medis 10 Terapi Gigi dan Mulut
11 Tenaga Analis Kesehatan
Tenaga Teknik Biomedika 12 Ahli teknik laboratorium medik
13 dst
Keterangan: Kelompok SDMK (Tabel 1a) mengacu pada UU No.36 dan Permenkes No.75
tahun 2014 tentang Puskesmas
Keterangan: Kelompok SDMK (Tabel 1a) mengacu pada UU No.36/2014 tentang Tenaga
Kesehatan dan Permenkes No.56 tahun 2014 tentang Klasifikasi dan
Perizinan Rumah Sakit
Data dan informasi Faskes, Unit / Instalasi, dan jenis SDMK dapat diperoleh
dari:
2. LANGKAH 2
Tabel 2
Menetapkan Waktu Kerja Tersedia (WKT) dalam 1 tahun
Ko Rumus Juml Satu
de Komponen Keterangan ah an
A B C D E F
1 A Hari Kerja 5 hrkerja / mg 52 (mg) 260 hr/th
JKE (Jam Kerja Efektif) akan menjadi alat pengukur dari beban kerja yang
dihasilkan setiap Faskes.
3. LANGKAH 3
Menetapkan Komponen Beban Kerja (Tugas Pokok dan Tugas
Penunjang) dan Norma Waktu
Komponen beban kerja adalah jenis tugas dan uraian tugas yang secara
nyata dilaksanakan oleh jenis SDMK tertentu sesuai dengan tugas pokok dan
fungsi yang telah ditetapkan
Norma Waktu adalah rata-rata waktu yang dibutuhkan oleh seorang SDMK
yang terdidik, terampil, terlatih dan berdedikasi untuk melaksanakan suatu
kegiatan secara normal sesuai dengan standar pelayanan yang berlaku di
fasyankes bersangkutan.
Kebutuhan waktu untuk menyelesaiakan kegiatan sangat bervariasi dan
dipengaruhi standar pelayanan, standar operasional prosedur (SOP), sarana
dan prasarana medik yang tersedia serta kompetensi SDMK itu sendiri.
Penetapan Komponen Beban Kerja (Tugas Pokok) dan Norma Waktu dapat
dilihat dalam penentuan Komponen Beban Kerja pada Bidan Puskesmas,
sebagai berikut:
Contoh:
Tabel 3
Menetapkan Komponen Beban Kerja dan Norma Waktu
(contoh: tugas jabatan Bidan Puskesmas)
N Komponen Beban Kerja Norma
JenisTugas Satuan
O (Kegiatan) waktu
menit/pasi
1. Yan. ANC (K1-4) 30
en
menit/pasi
2. PertolonganPersalinan 600
en
menit/pasi
3. Yan. IbuNifas (KF1-3) 60
en
menit/pasi
1 Tugas Pokok 4. Yan. BBL (KN1-3) 60
en
menit/pasi
5. Yan. GadarObs 60
en
menit/pasi
6. Yan GadarNeot 60
en
menit/pasi
7. Yan Bayi (1-4) 30
en
2 Tugas 1. Melaksanakan
20 menit/hr
Penunjang pencatatan dan pelaporan
2. Melaksanakan kunjungan
120 menit/mg
rumah
3. Memberikan Yan
180 menit/bln
Posyandu
4. Melaksanakan Keg.UKS 180 menit/bln
4. LANGKAH 4
Rumus SBK
Tujuan :
Dihasilkannya SBK SDMK untuk setiap kegiatan pokok.
Data dan informasi dapat diperoleh dari:
a. Data WKT diperoleh dari Langkah 2
b. Data Norma Waktu atau Rata-rata Waktu setiap kegiatan pokok diperoleh dari
Langkah 3
Langkah-langkah perhitungan Standar Beban Kerja (SBK) sebagai berikut:
a. Pengisian data Jenis tugas, Kegiatan, Norma Waktu, dan Waktu Kerja
Tersedia / WKT, diambil dari tabel 2 dan tabel 3.
b. Selanjutnya menghitung SBK SBK = WKT : Norma Waktu
(7) = (6) / (4)
5. LANGKAH 5
Standar Tugas Penunjang adalah suatu nilai yang merupakan pengali terhadap
kebutuhan SDMK tugas pokok
Contoh:
Tabel 5
Menetapkan Standar Tugas Penunjang (STP)
Wa
WK
ktu
Rata- T
N Jenis Satua Keg FTP
Kegiatan rata (mn
O Tugas n (mn %
waktu t/th
t/th
)
)
(8) =
(1
(2) (3) (4) (5) (6) (7) (6)/
)
(7)x100
Menit / 720
1. Melaksanakan RR 20 7.3
hr 5280 00
Menit / 720
2. Melaksanakan KR 120 8.7
mg 6240 00
3. Memberikan Yan /Menit 720
180 3.0
Posyandu 2160
bln 00
4. Melaksanakan /Menit 720
180 3.0
Keg.UKS 2160
bln 00
5. Mengikuti /Menit 720
240 4.0
pertemuan bulanan 2880
bln 00
Tugas
6. Memberika
2 Penunja Menit / 720
Pengobatan 20 7.3
ng hr 00
Sederhana 5280
7. Melaksanakan Mini Menit / 720
120 2.0
Lokakarya bln 1440 00
8. Melakukan
Menit / 720
Penyuluhan ASI 120 8.7
mg 00
eksklusif 6240
9. Membersihkan Alat Menit / 3960 720
15 5.5
dan ruangan hr 00
10. Melakukan Menit / 3960 720
15 5.5
pertemuan kelas ibu hr 00
Faktor Tugas Penunjang (FTP) dalam % 55.0
=(1/(1 –
Standar Tugas Penunjang (STP) 2.22
FTP/100)
6. LANGKAH 6
Capaian (1 th)
Kebutuhan SDMK = X STP
Standar Beban Kerja
Contoh:
Tabel 6
Perhitungan Kebutuhan SDMK (Bidan) Puskesmas "A"
Tahun 2013
Kebutu
Capai
han
Jenis Tugas Kegiatan an SBK
SDMK
(1 th) (Bidan)
(1) (2) (3) (4) (5)
=(3)/(4)
1. Yan. ANC (K1- 240
4) 845 0 0.35
2. Pertolongan
Persalinan 197 120 1.64
3. Yan. Ibu Nifas 120
(KF1-3) 342 0 0.29
4. Yan. BBL 120
A. Tugas Pokok
(KN1-3) 326 0 0.27
5. Yan. Gadar 120
Obstetri 35 0 0.03
6. Yan. Gadar 120
Neonatus 31 0 0.03
240
7. Yan Bayi (1-4) 452
0 0.19
JKT = Jumlah Kebutuhan Tenaga Tugas Pokok (Bidan) 2.79
Standar Tugas Penunjang (hasil
B. Tugas Penunjang 2.22
dari Langkah 5)
Total Kebutuhan SDMK (Bidan)= (JKT x STP)
6.21
Contoh:
Tabel 7
Rekapitulasi Kebutuhan SDMK (contoh: Bidan) berdasarkan ABK Kes
di Puskesmas “A” Tahun 2013
Melihat kondisi diatas, maka dapat dilakukan tindak lanjut sebagai berikut:
a. Melakukan redistribusi SDMK (Bidan) antar Puskesmas di Kab/kota “X”,
dari Puskesmas-Puskesmas yang kelebihan ke Puskesmas-Puskesmas
yang kekurangan SDMK (Bidan)
b. Meningkatkan kinerja bagi Puskesmas-Puskesmas yang kelebihan SDMK
(Bidan) sehingga kualitas dan kuantitas capaian meningkat.
c. Dengan adanya penambahan SDMK (Bidan) pada Puskesmas yang
kekurangan SDMK, maka akan terjadi peningkatan kualitas dan kuantitas
capaian kinerja.
d. Melakukan usulan alokasi formasi kebutuhan SDMK (Bidan) kepada
Pemerintah Daerah untuk diterukan ke Kementerian PANRB.
e. Melaporkan peta distribusi SDMK di daerahnya kepada baik Pemda
Kab/kota, Pemerintah Provinsi maupun Pemerintah Pusat sebagai bahan
masukan untuk kebijakan SDMK.
Prestasi Kerja Jabatan atau Prestasi Kerja Unit (Contoh: Jabatan Bidan)
Tabel 8b
Rekapitulasi RBK, TBK, EJ, dan PJ semua Puskesmas
di Kabupaten/Kota “X” Tahun 2013
EJ atau PJ atau PU
Jml. TBK
Puskes- Kebutuhan RBK Kes EU
No Bidan
mas Bidan (4) / (5) Kriteria Kriteria
saat ini (5) / (4)
Tabel 8c Tabel 8c
(1) (2) (4) (5) (6) (7) (8) (9)
Sangat
1 A Tinggi
4 6 0.67 1.50 baik
2 B 8 8 1.00 Normal 1.00 Baik
Sangat
3 C Tinggi
9 11 0.82 1.22 baik
4 D 8 7 1.14 Longgar 0.88 Cukup
5 E 16 16 1.00 Normal 1.00 Baik
6 F 10 8 1.25 Longgar 0.80 Cukup
7 G 8 7 1.14 Longgar 0.88 Cukup
Sangat
8 H Tinggi
5 6 0.83 1.20 baik
9 I 15 14 1.07 Longgar 0.93 Baik
10 J 11 14 0.79 Tinggi 1.27 Sangat
Keterangan:
1) PJ atau PU =(Jumlah Kebutuhan SDMK) / (Jumlah SDMK saat ini) = (5) / (4)
2) RBK = Rasio Beban Kerja
3) TBK = Tekanan Beban Kerja
4) EJ atau EU = Efektifitas Jabatan atau Efektifitas Unit
5) PJ atau PU = Prestasi Jabatan atau Prestasi Unit
Tabel 8c
Kriteria Tekanan Beban Kerja (TBK) dan Prestasi Kerja Jabatan (PJ)
a.
atau Prestasi Kerja Unit (PU)
Ratio Skor Efektifitas / Nilai Prestasi
TekananBebanKerja
BebanKerja Efisiensi Jabatan (EJ) atau Kerja Jabatan
(TBK)
(RBK) (EJ) atau (EU) (EU) (PJ) atau PU
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
< 0.5 ST SangatTinggi >1.00 A Sangat Baik
0.51 - 0.80 T Tinggi 0.90-1.00 B Baik
0.81 - 0.99 R Rendah 0.70-0.89 C Cukup
1.0 N Normal 0.50-0.69 D Sedang
1.1 - 1.3 L Longgar <0.50 E Kurang
Sangat
> 1.3 SL - - -
Longgar
Keterangan:
a. Tekanan Beban Kerja (TBK) Sangat Tinggi bila Rasio antara Jumlah SDM yang
ada dibanding Jumlah SDM yang seharusnya < 0.50, dan seterusnya.
b. Tekanan Beban Kerja (TBK) Longgar bila Rasio Jumlah SDM yang ada
dibanding Jumlah SDM yang seharusnya > 1.00
c. Prestasi Kerja Jabatan (PJ) Sangat Baik bila Jumlah SDM yang seharusnya
disbanding dengan Jumlah SDM yang ada, Skor PJ > 1.00
d. Prestasi Kerja Jabatan (PJ) Baik bila Jumlah SDM yang seharusnya dibanding
dengan Jumlah SDM yang ada, Skor PJ antara 0.90-1.00
B. PROVINSI
1. REKAPITULASI ABK KESEHATAN FASKES (DINKES KAB/KOTA, PUSKESMAS,
UPTD, RSU) KABUPATEN / KOTA SE PROVINSI
2. REKAPITULASI ABK KESEHATAN PUSKESMAS KABUPATEN/KOTA SE
PROVINSI
3. REKAPITULASI ABK KESEHATAN FASYANKES RUMAH SAKIT UMUM
KABUPATEN/KOTA SE PROVINSI
4. REKAPITULASI ABK KESEHATAN FASYANKES RUMAH SAKIT KHUSUS
KABUPATEN/KOTA SE PROVINSI
C. PUSAT (INDONESIA)
1. REKAPITULASI RENCANA KEBUTUHAN SDMK (ABK KESEHATAN) DINKES,
PUSKESMAS, UPTD, RSU SE INDONESIA
2. REKAPITULASI RENCANA KEBUTUHAN SDMK (ABK KESEHATAN)
PUSKESMAS SE INDONESIA
3. REKAPITULASI RENCANA KEBUTUHAN SDMK (ABK KESEHATAN) RUMAH
SAKIT UMUM SE INDONESIA
4. REKAPITULASI RENCANA KEBUTUHAN SDMK (ABK KESEHATAN) RUMAH
SAKIT KHUSUS SE INDONESIA
A. KABUPATEN / KOTA
TOTAL
Keterangan : K = Kurang; L = Lebih; S = Sesuai
Kebutuhan Keadaan
Unit / Juml.SDMK Kesenjangan
No Jenis SDMK SDMK (6)=(4)-(5)
(K / L / S)
Instalasi saat ini
seharusnya
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)
Perawat Anastesi
Instalasi
Asper-Instrumen
Bedah
1 Perawat Recovery
Sentral
Admin
(IBS)
Asisten Perawat
Perawat
Intensive
Asisten Perawat
2 Care Unit
Admin
(ICU)
Pekarya
Instalasi Dokter
Gawat Perawat
3
Darurat Asisten Perawat
(IGD) Admin
4 dst
Keterangan : K = Kurang; L = Lebih; S = Sesuai
TOTAL
Fasilitas Jumla
No Jumlah Kesen- h Jumlah Kesen-
Kesehatan Jumlah Kesen- Jumlah Jumlah
SDKM Keadaan jangan Keadaan SDM SDKM jangan Keadaan
SDMK jangan SDMK SDKM
seharus K/L/S (9)=(7)- K/L/S K seharus (13)=(11)- K/L/S
saat ini (5)=(3)-(4) saat ini seharusnya
nya (8) saat nya (12)
ini
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14)
1 Dinkes Kabupaten
/ Kota “X”
2 Seluruh
Puskesmas se Kab
/ Kota “X”
3 RSU se Kab /
Kota “X”….
4 UPTD “K”……
5
6
7
8
9
10
11
12
13 dst
TOTAL
16
REKAPITULASI HASIL RENCANA KEBUTUHAN BERDASARKAN ABK KESEHATAN PROVINSI “M’ TAHUN…
1. REKAPITULASI ABK KESEHATAN FASYANKES (DINKES KAB/KOTA, PUSKESMAS, UPTD) KABUPATEN / KOTA
SE PROVINSI
6 RSU
7 UPTD
8
9 Dst…
10 Kabupaten/kota
B
11
12 Dst
TOTAL
17
TOTAL PROVINSI
18
TOTAL PROVINSI
19
TOTAL PROVINSI
20
1. REKAPITULASI RENCANA KEBUTUHAN SDMK (ABK KESEHATAN) DINKES, PUSKESMAS, UPTD SE INDONESIA
TOTAL
21
TOTAL
22
TOTAL
23
TOTAL
25
Jenis Norma
NO Kegiatan Satuan
Tugas waktu
1. Yan. ANC 30 menit/ps
2. Pertolongan Persalinan 600 menit/ps
3. Yan. Ibu Nifas (KF1-3)T 60 mnt/psn
4. Yan. BBL (KN1-3) 60 menit/ps
Tugas
1 5. Yan. Gadar Obs 60 menit/ps
Pokok
6. Yan Gadar Neot 60 menit/ps
7. Yan Bayi (1-4) 30 menit/ps
8. Yan KB 45 menit/ps
9. Yan Imunisasi 10 menit/ps
1. Melaksanakan RR 20 menit/hr
2. Melaksanakan KR 120 menit/mg
3. Memberikan Yan
Posyandu 180 menit/bln
4. Melaksanakan Keg.UKS 180 menit/bln
5. Mengikuti pertemuan
bulanan 240 menit/bln
Tugas 6. Memberika Pengobatan
2 Penunja
Sederhana 20 menit/hr
ng
7. Melaksanakan Mini
Lokakarya 120 menit/bln
8. Melakukan Penyuluhan
ASI EXSLUSIF 120 menit/mg
9. Membersihkan Alat dan
ruangan 15 Mnt/hr
10. Melakukan pertemuan
kelas ibu 15 Mnt/hr
SATUANJENIS TUGAS
KEGIATA
NRATA2 (NORMA
WAKTU WAKTU)
TUGAS
POKOK 1.MEMBERIKAN PELAYANAN ANC
a.ANC NORMAL 30 menit mnt/ps
a.Melakukan Anamnese/pengkajian 5 mnt/ps
b.Mengukur TD 1 mnt/ps
c.Mengukur Suhu 3 mnt/ps
d.Menghitung Nadi 1 mnt/ps
e.Menghitung RR 1 mnt/ps
f.Menimbang BB dan Mengukur TB 1 mnt/ps
g.Mengukur LILA 1 mnt/ps
h.Melakukan Pemeriksaan Inspeksi 2 mnt/ps
i.Melakukan Pemeriksaan Palpasi 3 mnt/ps
j.Melakukan Pemeriksaan Auskultasi 1 mnt/ps
k.Melakukan pemeriksaan perkusi 1 mnt/ps
l. Membuat Resep:Tablet FE,Vitamin,dll 2 mnt/ps
m.Melakukan KIE 5 mnt/ps
n.Mendokumentasikan Askeb(SOAP) 3 mnt/ps
b.ANC BUMIL RESTI 55 mnt/ps
a.Melakukan Anamnese/pengkajian 5 mnt/ps
b.Mengukur TD 20 mnt/ps
c.Mengukur Suhu 3 mnt/ps
d.Menghitung Nadi 1 mnt/ps
e.Menghitung RR 2 mnt/ps
f.Menimbang BB dan Mengukur TB 1 mnt/ps
g.Mengukur LILA 1 mnt/ps
h.Melakukan Pemeriksaan Inspeksi 1 mnt/ps
i.Melakukan Pemeriksaan Palpasi 1 mnt/ps
j.Melakukan Pemeriksaan Auskultasi 1 mnt/ps
Buku Manual 01 Perencanaan Kebutuhan SDM Kesehatan Berdasar ABK Kesehatan
30
k.Melakukan pemeriksaan perkusi 2 mnt/ps
l. Merujuk ibu ke lab. Pemeriks. urin (UL), Dl 5 mnt/ps
m. Melaks. kolaborasi dgn dokter & ahli gizi 1 mnt/ps
n . Membuat Resep:Tablet FE,Vitamin,dll 3 mnt/ps
o.Melakukan KIE 3 mnt/ps
p. Mendokumentasikan ASKEB (SOAP) 5 mnt/ps
2. Melakukan pertolongan persalinan normal
a, persalinan normal 990 menit mnt/ps
a..Anamnese 5 mnt/ps
b.pemeriksaan TTV(suhu,nadi,tensi 5 mnt/ps
c. Melakukan pemeriksaa fisik 5 mnt/ps
d. pemeriksaan obstetrik 5 mnt/ps
e.Melakukan Pelayanan Kala I 720 mnt/ps
f.Melakukan Pelayanan Kala II 60 mnt/ps
g.Melakukan Pelayanan Kala III( MAK 3 ) 30 mnt/ps
-.Memberikan Injeksi Oksitocyn 1 mnt/ps
-.Melakukan PTT 5 mnt/ps
-.Melahirkan Placenta 2 mnt/ps
-.Masase Uterus - evaluasi Kontraksi Uterus 5 mnt/ps
-.Memeriksa Placenta 5 mnt/ps
-.Memeriksa Robekan Jalan Lahir 6 mnt/ps
-.Menilai Perdarahan 6 mnt/ps
h.Melakukan Pelayanan Kala IV 120 mnt/ps
i.Mendokumentasikan Askeb 5 mnt/ps
c.Menimbang BB 3 mnt/ps
d.Melakukan Pemeriksaan Fisik 10 mnt/ps
e.Melakukan Konseling Pra-Pemasangan 10 mnt/ps
f.Memberikan Pelayanan Kontrasepsi 15 mnt/ps
g.Melakukan Konseling Pasca Pemasangan 5 mnt/ps
Tugas
penunjan menit/
g 1. Melaksanakan RR 20 hr
menit/
2. Melaksanakan KR 120 mg
menit/
3. Memberikan Yan Posyandu 180 bln
menit/
4. Melaksanakan Keg.UKS 180 bln
menit/
5. Mengikuti pertemuan bulanan 240 bln
6. Memberika Pengobatan Sederhana 20 menit/
hr
Norma
NO JENIS TUGAS KEGIATAN Satuan
Waktu
1 Tugas Pokok 1. Pelayanan Pemeriksaan kehamilan
dan atau komplikasi 30 menit/ps
- Malakukan anamnesa 2 menit/ps
- Pemeriksaan fisik :
* Menimbang BB dan mengukur TB 1 menit/ps
* Mengukur tensi 1 menit/ps
* Mengukur Lila 1 menit/ps
* Mengukur suhu 1 menit/ps
* Menghitung pernapasan 1 menit/ps
* Melakukan inspeksi 2 menit/ps
* Melakukan palpasi 3 menit/ps
* Mendengar bunyi jantung janin 1 menit/ps
* Melakukan perkusi 1 menit/ps
- Menentukan diagnosa kebidanan 1 menit/ps
- Melaksanakan perencanaan asuhan
kebidanan 1 menit/ps
- Melaksanakan persiapan alat dan obat 2 menit/ps
- Membuat resep 1 menit/ps
- Melakukan KIE 3 menit/ps
- Melakukan kolaborasi 2 menit/ps
- Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan 2 menit/ps
- Melakukan pendokumentasian Askeb 4 menit/ps
2. Pertolongan persalinan 8 jam/ps
- Malakukan anamnesa 5 menit/ps
Buku Manual 01 Perencanaan Kebutuhan SDM Kesehatan Berdasar ABK Kesehatan
35
- Pemeriksaan fisik 10 menit/ps
- Menentukan diagnosa kebidanan 2 menit/ps
- Melaksanakan perencanaan asuhan
kebidanan 2 menit/ps
- Melaksanakan persiapan alat dan obat 5 menit/ps
- Melakukan asuhan kebidanan kala I 5 jam/ps
- Melakukan asuhan kala II 10 menit/ps
- Melakukan asuhan kala III 10 menit/ps
- Melakukan asuhan kala IV 2 jam/ps
MENEGAKAN DIAGNOSA
2 KEPERAWATAN 10 mnt/Ps
MERENCANAKAN TINDAKAN
3 KEPERAWATAN 20 mnt/Ps
4 TINDAKAN: 1060
1 Menerima pasien baru 25 mnt/Ps
2 Memberikan oksigen pernasal 10 mnt/Ps
3 Memberikan oksigen masker 15 mnt/Ps
4 Mengatur pemberian oksigen 5 mnt/Ps
5 Mengatur posisi pasien semifowler 15 mnt/Ps
6 Memasang monitor bed side 15 mnt/Ps
7 Memonitor tv pasien 15 mnt/Ps
8 Melakukan resusitasi cairan 25 mnt/Ps
9 Melakukan dc shock 25 mnt/Ps
10 Pemasangan sringe pump 15 mnt/Ps
11 Pemasangan infus pump 15 mnt/Ps
12 Melakukan rjp 30 mnt/Ps
13 Melakukan miki mika 30 mnt/Ps
14 Membantu pasien mobilisasi
15 Melakukan fisiotherapi dada 30 mnt/Ps
16 Melakukan suction 30 mnt/Ps
17 Menyuntik (iv,ic,im,sc) 15 mnt/Ps
18 Memasang cateter 15 mnt/Ps
19 Memberikan nebuliser 30 mnt/Ps
Buku Manual 01 Perencanaan Kebutuhan SDM Kesehatan Berdasar ABK Kesehatan
40
20 Mengambil sampel dara (vena/ perifer 15 mnt/Ps
21 Mengambil darah arteri 15 mnt/Ps
22 Memasang ngt 25 mnt/Ps
Menyiapkan pasien untuk
23 echocardiografi 15 mnt/Ps
24 Melakukan ekg 15 mnt/Ps
25 Memandikan pasien tdk sadar 60
Mengatur posisi tidur( fowler, semi
26 fowler ) 15 mnt/Ps
27 Memandikan pasien sadar 30 mnt/Ps
28 Melakukan pemasangan tranfusi darah 25 mnt/Ps
MENGATUR TEMPAT TIDUR
29 DENGAN Ps di ATASNYA 15 mnt/Ps
30 Ronde keperawatan 25 mnt/Ps
31 Melakukan overan perbed 5 mnt/Ps
Mengatur tempat tidur tanpa pasien
32 diatasnya 25 mnt/Ps
33 Menyiapkan pemsangan vena sectie 30 mnt/Ps
34 Menyiapkan pemasangan cvp 25 mnt/Ps
35 Mengukur cvp 25 mnt/Ps
36 Melayani makan dan minum personde 25 mnt/Ps
37 Melayani makan dan minum pasien 25 mnt/Ps
38 Merawat infus 15 mnt/Ps
39 Melepas infus 10 mnt/Ps
40 Melepas kateter 15 mnt/Ps
41 Melakukan blader training 30 mnt/Ps
42 Melepas ngt 15 mnt/Ps
43 Memnerikan trombolitik 60 mnt/Ps
44 Memandikan pasien 60 mnt/Ps
45 Measang elektroda 10 mnt/Ps
46 Perawatan jenasah 30 mnt/Ps
47 Menyiapkan pasien pulang 15 mnt/Ps
48 Memberikan nebuliser 25 mnt/Ps
MELAKUKAN
5 PENCATAAN/DOKUMENTASI 25 mnt/Ps