SK Tim Dan SK Kebijakan Panitia Etik
SK Tim Dan SK Kebijakan Panitia Etik
SK Tim Dan SK Kebijakan Panitia Etik
MEMUTUSKAN
Menetapkan :
KESATU : Membentuk Komite Etik Rumah Sakit Elim Rantepao yang nama-namanya
tercantum dalam lampiran Surat Keputusan ini.
KEDUA : Adapun uraian tugas Komite Etik RS. Elim Rantepao terdapat pada
lampiran Surat Keputusan dan merupakan bagian yang tidak terpisah dari
Surat Keputusan ini.
KETIGA : Surat Keputusan ini berlaku terhitung mulai tanggal dikeluarkan dengan
catatan apabila di kemudian hari ternyata terdapat kekeliruan dalam Surat
Keputusan ini, akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di : Rantepao
Pada Tanggal : 20 September 2018
Direktur,
KETUA
WAKIL KETUA
Edward Junior, SH
SEKRETARIS
Pdt. Taruk Allo,STh Aldian R.Sangka,SH Dra. Junita E.Lebang,Apt Debora Banne
URAIAN TUGAS
KOMITE ETIK RS ELIM RANTEPAO
A. Ketua
Uraian Tugas & Wewenang :
1. Ketua Komite Etik memiliki tugas untuk mengkoordinir seluruh anggota untuk
mengawasi, mensosialisasikan dan menyelesaikan masalah etik di RS Elim
Rantepao.
2. Ketua Komite Etik memiliki wewenang menyimpulkan hasil pembahasan yang
dilakukan terkait kasus kasus etik di rumah sakit.
3. Ketua Komite Etik memeliki wewanang berkoordinasi langsung dengan Direksi
RS Elim Rantepao dalam penyelesaian masalah etik.
Masa Jabatan : 3 (tiga) tahun
B. Wakil Ketua
Uraian Tugas & Wewenang :
1. Wakil Ketua Komite Etik memiliki tugas untuk membantu Ketua dalam
mengkoordinir seluruh anggota untuk mengawasi, mensosialisasikan dan
menyelesaikan masalah etik di RS Elim Rantepao.
2. Wakil Ketua Komite Etik dapat mewakili fungsi dan peran Ketua dalam
menyelesaikan permasalahan etik (Jika Ketua Panitia Etik berhalangan untuk
hadir).
3. Wakil Ketua memiliki wewanang berkoordinasi langsung dengan Direksi RS
Elim Rantepao dalam penyelesaian masalah etik.
Masa Jabatan : 3 (tiga) tahun
C. Sekretaris
Uraian Tugas & Wewenang :
1. Sekretaris bertugas mencatat kasus pelanggaran etik dan bentuk permasalahan
etik lainnya di RS Elim Rantepao.
2. Sekretaris Komite Etik bertugas dalam penyusanan pelaporan dan persuratan
lainnya terkait masalah etik di RS Elim Rantepao.
Masa Jabatan : 3 (tiga) tahun
D. Anggota
Uraian Tugas & Wewenang :
1. Anggota bertugas melakukan pengawasan dan sosialisasi tentang etika rumah
sakit, etika pegawai dan etika profesi di rumah sakit.
2. Anggota bertugas untuk membantu ketua dalam pembahasan kasus kasus etik
di RS Elim Rantepao.
3. Anggota memiliki wewenang untuk memberikan pandangan dan informasi
terkait permasalahan etika di RS Elim Rantepao
Masa Jabatan : 3 (tiga) tahun
Ditetapkan di : Rantepao
Pada Tanggal : 20 September 2018
Direktur,
MEMUTUSKAN
Menetapkan :
KESATU : KEPUTUSAN DIREKTUR TENTANG KEBIJAKAN KOMITE ETIK
RS. ELIM RANTEPAO.
KEDUA : Berlakunya Kebijakan Komite Etik Rumah Sakit Elim Rantepao sebagai
dasar dalam melaksanakan peran dan fungsi sebagai Panitia Etik di
Rumah Sakit Elim Rantepao.
KETIGA : Evaluasi terhadap Surat keputusan ini dilaksanakan setiap 3 (tiga) tahun.
Ditetapkan di : Rantepao
Pada Tanggal : 20 September 2018
Direktur
KEBIJAKANKOMITE ETIK
RS ELIM RANTEPAO
A. KEBIJAKAN UMUM
1. Panitia Etik memiliki kewajiban mensosialisasikan, mengawasi dan melaporkan
hal hal menyangkut etik di RS Elim Rantepao ke Direksi RS Elim Rantepao.
2. Penyusunan Kebijakan Etik RS Elim Rantepao (Pedoman dan Panduan Etik),
dilakukan dengan memperhatikan kriteria berikut:
a) Tidak menyalahi Hukum yang berlaku
b) Mengacu pada :
UU Dasar RI 1945, Standar Profesi, Surat Keputusan Menteri, AD/ART
Profesi dan Kode Etik serta aturan aturan dasar yang berlaku di Indonesia
terkait pelaksanaan pelayanan kesehatan di rumah sakit
3. Panduan Etik disusun dengan memuat seluruh unsur yang ada dalam lembaga
perumahsakitan, terdiri atas:
1. Panduan Etik Rumah Sakit
2. Panduan Etik Kedokteran dan Kedokteran Gigi
3. Panduan Etik Keperawatan
4. Panduan Etik Kebidanan
5. Panduan Etik Pegawai dan Profesi Lainnya
4. Segala Keputusan terkait permasalahan etik di RS Elim Rantepao diselesaikan
sesuai kebijakan yang berlaku.
B. KEBIJAKAN KHUSUS
1. Menyusun Kebijakan Etika dan Sosialisasi Etika
a) Kebijakan Etik disusun oleh Panitia Etik RS Elim Rantepao bersama
Direksi RS Elim Rantepao.
b) Komite Etik bersama Seluruh Direksi RS Elim Rantepao membuat kode
etik RS Elim Rantepao di lingkungan rumah sakit serta mensosialisasikan
ke setiap unit di lingkungan RS Elim Rantepao.
c) Komite Etik mengatur jadwal pembinaan untuk seluruh pegawai di RS
Elim Rantepao.
d) Dalam satu tahun minimal pembinaan 1 kali,dan bila diperlukan dapat
dilaksanakan tanpa jadwal.
e) Materi pembinaan di atur sesuai lokasi dan situasi pada waktu akan
dilaksanakan pembinaan.
f) Hasil pembinaan dilaporkan ke Direktur.
2. Pengawasan
a) Komite Etik melakukan pengawasan ke semua unit terkait implementasi
etik di RS Elim Rantepao.;
b) Komite Etik bekerjasama dengan seluruh Kepala Bagian, Kepala Ruang,
Kepala Seksie untuk melaporkan adanya permasalahan etik jika
ditemukan terjadi di lingkup RS Elim Rantepao.
Ditetapkan di : Rantepao
Pada Tanggal : 20 September 2018
Direktur,