PENGANTAR

Pedoman dasar penyusunan rubrik suplemen Beban Kerja Dosen (BKD) Universitas Halu Oleo, adalah:

1. Pedoman BKD Dan Evaluasi Pelaksanaan Tridharma Perguruan Tinggi, Direktorat Jenderal

Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional, 2010.

2. Pedoman Sistem Informasi Pengembangan Karir Dosen (SI-PKD), Direktorat Jenderal Pendidikan

Tinggi, Kementerian Pendidikan Dan Kebudayaan, 2013.

Berdasarkan pedoman tersebut maka, Pimpinan Perguruan Tinggi dalam hal ini Rektor Universitas

Halu Oleo, dapat mengembangkan rubrik suplemen yang berlaku dalam lingkungan Universitas Halu

Oleo dengan ketentuan:

(1) tidak bertentangan dengan peraturan perundangan,

(2) tidak bertentangan dengan rubrik BKD & SI-PKD,

(3) ditetapkan dengan surat keputusan pemimpin PT, dan

(4) hanya berlaku pada Universitas Halu Oelo.

Semua aktivitas dosen yang diukur sebagai beban dosen dalam menjalankan tridharma perguruan

tinggi harus dilakukan secara melembaga.

Selanjutnya beberapa hal berikut ini perlu mendapat perhatian khusus yaitu :

1. Semua dosen diwajibkan mengisi laporan BKD, baik dosen yang sudah tersertifikasi maupun

yang belum tersertifikasi.

2. Sanksi bagi dosen yang tidak mengisi atau tidak mencukupi syarat minimal sksnya, maka

dosen yang sudah tersertifikasi tunjangan sertifikasi pendidiknya dan remunerasinya tidak

dibayarkan, sedangkan sanksi untuk dosen yang belum tersertifikasi adalah penundaan

keikutsertaannya dalam sertifikasi dosen dan tidak dibayarkan tunjangan remunerasi.

3. Tugas utama dosen adalah melaksanakan tridharma perguruan tinggi dengan beban kerja

paling sedikit sepadan dengan 12 (dua belas) SKS pada setiap semester, (penelitian, dan

pengabdian pada masyarakat tidak kosong bagi dosen biasa atau dosen tanpa tugas tambahan

kode DT, PR), sesuai dengan kualifikasi akademiknya.

Rincian Rubrik Suplemen BKD Universitas Halu Oleo 2018 :

No Sub Unsur Kegiatan Satuan SKS Bukti Dokumen

Hasil
I Kegiatan Pendidikan dan Pengajaran
I A Pendidikan
Formal Strata satu (S1) Magister (S2) dan  Surat Tugas
Per Thn 12 Belajar dan
(Status Tugas Doktor (S3)
Ijazah
Belajar)
B Diklat Pra Setiap
Diklat Prajabatan golongan III 2  Sertifikat
Jabatan Sertifikat
Melaksanakan perkulihan/ tutorial
dan membimbing, menguji serta
menyelenggarakan pendidikan di
laboratorium, praktik keguruan
bengkel/ studio/kebun pada
fakultas/sekolah
Melaksanakan
perkulihan/
Memberi kuliah pada tingkat S0 dan
tutorial dan
S1 terhadap setiap kelompok atau
membimbing,
kelas terdiri dari 1 s/d 40 atau lebih
menguji
mahasiswa selama 1 semester
serta
dengan ketentuan:
menyelenggarak
an 1 – 40 mahasiswa = 100% x jmlh sks;  Surat
41- 80 mahasiswa = 150% x nilai sks Sesuai Tugas/Keputu
pendidikan di
81 – 120 mahasiswa = 200 % x nilai sks, Per uraian san Pimpinan
II A laboratorium,
Semester kegiata  Monitoring
praktek pelaksanaan
sks per jumlah n
keguruan Jumlah mahasiswa dan dosen
bengkel/ Dosen
1-40 41-80 81-120
studio/kebun
percobaan/teknol 1 1,00 1,50 2,00
ogi 2 0,50 0,75 1,00
pengajaran dan 3 0,33 0,50 0,67
praktek 4 0,25 0,38 0,50
lapangan
5 0,20 0,30 0,40
Jika lebih dari 1 sks, maka hasil
perhitungan seperti tabel di atas
dikalikan dengan jumlah sks yang
dilaksanakan. Kehadiran dosen
dihitung secara proporsional
Memberi kuliah pada tingkat S2 dan
S3 terhadap setiap kelompok atau
kelas terdiri dari 1 s/d 25 atau lebih
mahasiswa selama 1 semester  Surat
dengan ketentuan: Sesuai Tugas/Keputus
Per an Pimpinan
uraian
Semester  Monitoring
sks per jumlah kegiatan pelaksanaan
Jumlah mahasiswa dan
Dosen dosen
1-25 26-50
1 1,00 1,50
 2 0,50 0,75
3 0,33 0,50
Jika lebih dari 1 sks, maka hasil
perhitungan seperti tabel di atas
dikalikan dengan jumlah sks yang
dilaksanakan. Kehadiran dosen
dihitung secara proporsional.

Memberi tutorial (asistensi kuliah)

terhadap setiap kelompok atau
kelas terdiri dari 1 s/d 25 atau lebih
mahasiswa selama 1 semester
dengan ketentuan:

sks per jumlah

Jumlah mahasiswa dan
Dosen dosen
1-25 26-50
1 1,00 1,50  Surat
2 0,50 0,75 Sesuai Tugas/Keputus
Per an Pimpinan
3 0,33 0,50 uraian
Semester  Monitoring
4 0,25 0,375 kegiatan pelaksanaan

Jika lebih dari 1 sks, maka hasil

perhitungan seperti tabel di atas
dikalikan dengan jumlah sks yang
dilaksanakan. Kehadiran dosen
atau asisten yang dihitung secara
proporsional.

Memberi praktikum terhadap setiap

kelompok atau kelas terdiri dari 1
s/d 25 atau lebih mahasiswa selama
1 semester dengan ketentuan:

sks per jumlah

Jumlah mahasiswa dan
Dosen dosen Surat
1-25 26-50 Sesuai Tugas/Keputusa
Per n Pimpinan
1 1,00 1,50 uraian
Semester  Monitoring
kegiatan pelaksanaan
2 0,50 0,75
3 0,33 0,50
4 0,25 0,375

Jika lebih dari 1 sks, maka hasil

perhitungan seperti tabel di atas
dikalikan dengan jumlah sks yang
dilaksanakan. Kehadiran dosen
atau asisten dihitung secara
proporsional.
KHUSUS SISTEM BLOK ILMU-
ILMU KESEHATAN:
KULIAH
• Untuk 1 Jam kuliah 40 mhs =
0,08 sks atau
(0,16 untuk 2 jam kuliah)
• Untuk 40 mhs berikut,
ditambah: 0,5 x 0,08 = 0,04
sks/Jam
• Jadi untuk jumlah mahasiswa
100 s/d 120 mhs = 0,08 + 2 x
0,04sks = 0,16 SKS/Jam
• 2 jam kuliah untuk mhs 100 –
120 = 0,32 sks/kali kuliah
(waktu 2 jam).

TUTORIAL
Untuk 10 – 12 mhs = 0,08 sks
(1 sesi tutorial 2x kegiatan) 1
skenario: 2 x 0,08 = 0,16 sks atau
sama dengan untuk (25 mhs)

NARA SUMBER SIDANG PLENO

1 Jam Sidang 40 mhs = 0,08 sks
 Surat
(0,24 untuk 3 jam kuliah).
Sesuai Tugas/Keputusa
40 mhs berikut ditambah: 0,5 x 0,08 Per n Pimpinan
uraian
= 0,04 Semester  Monitoring
Jadi untuk jumlah mahasiswa 100 kegiatan pelaksanaan
s/d 120 mhs = 0,08 + 2 x 0,04 sks
= 0,16 SKS/jam sidang.
Atau untuk 3 jam sidang untuk mhs
100 – 120 = 0,48 sks/sidang.
Jumlah SKS per narasumber dibagi
rata diantara nara sumber. Misal,
jika nara sumber 3 orang, maka:
0,48/3 = 0.16 sks/narasumber

PROFESI:
Tutorial klinik (2 – 8 mhs) = 0,08
sks/jam
Refleksi Kasus (2 – 8 mhs) = 0,08
sks/jam
Bedside Teaching (2 – 40 mhs) =
0,08 sks/jam
Moderator laporan kasus/presentasi
ilmiah, untuk (40 mhs) = 0,08
sks/jam

PPDS.
Kuliah 1 jam kuliah (25 mhs) = 0,08
sks
 Tutorial Klinik, Refleksi Kasus,
Bedside Teaching:
1 Jam ( 10 – 12 mhs) = 0,08 sks
1 sesi (2 jam ) = 0,16 sks
1 Moderator laporan kasus/
presentasi ilmiah = 0,08 sks

 Surat
Membimbing Membimbing seminar proposal Tiap Tugas/keputu
B 1 san Pimpinan
Seminar mahasiswa Semester
 Berita Acara
Seminar
Membimbing
kuliah kerja Membimbing mahasiswa kuliah
Surat Tugas/
nyata, pratek kerja Tiap
C 2 Keputusan
kerja nyata, nyata, pratek kerja nyata, praktek Semester
Pimpinan
praktek kerja kerja lapangan
lapangan
Pembimbing Utama Tiap
a. Disertasi Semester 5
b. Tesis (Setiap 3
c. Skripsi Mahasiswa 2
d. Laporan Akhir sd selesai) 1
Batasan Surat Tugas/
Jumlah Keputusan
Mahasiswa Pimpinan
yang
dibimbing
sesuai
uraian
Membimbing dan Kegiatan.
ikut membimbing Pembimbing Tiap
dalam Pendamping/Pembantu Semester
menghasilkan a. Disertasi (Setiap 4
D
disertasi, tesis, b. Tesis Mahasiswa 2
skripsi dan c. Skripsi sd selesai. 1
laporan d. Laporan Akhir Batasan 0,5
akhir studi Jumlah
Batasan jumlah mahasiswa Mahasiswa
bimbingan : yang Surat Tugas/
1. Bimbingan dan tugas akhir S0 dibimbing Keputusan
dan S1 terhadap sebanyak- sesuai Pimpinan
banyaknya 6 orang mahasiswa uraian
selama 1 semester.
Kegiatan.
2. Bimbingan tesis S2 terhadap
sebanyak-banyaknya 3 orang
mahasiswa selama 1 semester.
3. Bimbingan disertasi S3
terhadap sebanyak-banyaknya
2 orang mahasiswa selama 1
semester.
E Bertugas sebagai Setiap Surat Tugas/
penguji pada 1. Ketua penguji Mahasis 1 Keputusan
ujian akhir wa Pimpinan
 Setiap Surat Tugas/
2. Anggota penguji Mahasis 0,5 Keputusan
wa Pimpinan
Melakukan pembinaan kegiatan
Membina Surat Tugas/
mahasiswa di bidang Akademik Setiap
F Kegiatan 2 Keputusan
dan Semester
mahasiswa Pimpinan
kemahasiswaan
Melakukan kegiatan Setiap Surat Tugas/
Mengembangkan
G pengembangan mata 2 Keputusan
program kuliah
program kuliah Kuliah Pimpinan
Setiap  Surat Tugas/
1. Buku Ajar 5 Keputusan
Mengembangkan buku
Pimpinan
H
bahan Kuliah 2. Diklat, modul, petunjuk Setiap  Surat Tugas/
praktikum, model , alat bantu 3 Keputusan
Naskah
audio visual, naskah tutorial Pimpinan
Menyampaikan Melakukan kegiatan orasi ilmiah  Surat Tugas/
Setiap
I orasi pada 2 Keputusan
Orasi
Ilmiah perguruan tinggi tiap tahun Pimpinan
J Membimbing 1. Pembimbing pencangkokan Setiap 2  Surat Tugas/
Akademik Semester Keputusan
Dosen yang lebih Pimpinan
rendah 2. Reguler Setiap 1  Surat Tugas/
Semester Keputusan
Jabatannya
Pimpinan
1. Detasering Setiap 3
Melaksanakan
Semester
kegiatan Surat Tugas/
Detasering dan Keputusan
pencangkokan Pimpinan
2. Pencangkokan Setiap 2
Akademik Dosen
Semester
Melakukan 1. Lamanya lebih dari 960 jam Setiap 6
kegiatan Sertifikat
pengembangan 2. Lamanya 641-960 jam Setiap 5
diri Sertifikat
K untuk 3. Lamanya 481-640 jam Setiap 4
meningkatan Sertifikat
kompetensi  Surat Tugas/
4. Lamanya 161-480 jam Setiap 3
Keputusan
Sertifikat Pimpinan
5. Lamanya 81-160 jam Setiap 2
Sertifikat
6. Lamanya 31-80 jam Setiap 1
Sertifikat
7. Lamanya 10-30 jam Setiap 0,5
Sertifikat
Penghargaan kinerja pimpinan perguruan tinggi didasarkan kepada PP RI No.
37 Tahun 2009 tentang dosen pasal 8 ayat (3) dan pasal 10 ayat (5) yaitu
beban kerja dosen dengan tugas tambahan sebagai pimpinan perguruan tinggi
Surat Tugas/
pada institusinya sendiri tetap mendapatkan tunjangan profesi pendidik dan
L Keputusan
tunjangan kehormatan apabila minimal melakukan dharma pendidikan
Pimpinan
sepadan dengan 3 (tiga) sks. Namun demikian khusus untuk pimpinan
perguruan tinggi dengan jabatan akademik profesor tetap harus memenuhi
wajib khusus profesor untuk mendapatkan tunjangan kehormatan.
Dosen Universitas Halu Oleo dengan tugas tambahan sebagaimana dimaksud
di atas adalah :

1. Rektor.
2. Dekan, Direktur Program Pascasarjana, Wakil Rektor, Ketua Lembaga,.
3. Wakil Dekan, wakil Direktur, Sekretaris Lembaga,.
4. Ketua Jurusan/Bidang/Departemen.
5. Sekretaris Jurusan, Kepala Laboratorium,

Dosen dengan tugas tambahan sebagai pimpinan perguran tinggi yang

dimaksudkan dalam PP RI No. 37 Tahun 2009 tersebut adalah mulai Rektor
atau pejabat tertinggi lain yang setara sampai kepada jenjang Ketua Jurusan.
Sedangkan dosen dgn tugas tambahan yang lain misalnya Ketua Senat
Akademik, Ketua Dewan Pertimbangan, Ketua Dewan Kehormatan dan Kode
Etik (DKKE), Ketua Dewan Guru Besar, Ketua SPI, Sekretaris Senat,
Sekretaris Dewan Pertimbangan, Sekretaris Dewan Guru Besar, Sekretaris
DKKE, Sekretaris SPI, Sekretaris Rektor, Kepala Divisi SPI, Kepala Pusat,
Ketua Unit Pelaksana Teknis (UPT), Ketua Gugus Penjaminan Mutu dan
Sistim Informasi Fakultas, Ketua Program Studi, Sekterais UPT, Ketua
Konsentrasi, Sekretaris Gugus Penjaminan Mutu, maka penghargaan sksnya
diberikan oleh pimpinan perguruan tinggi sesuai dengan peraturan
perundangan yang berlaku.

Dosen Universitas Halu Oleo dengan tugas tambahan sebagaimana dimaksud

di atas adalah :

Masa
Jabatan SKS Bukti Fisik
Berlaku
Per  Surat Tugas/
Rektor 6 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua senat Universitas 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Wakil Rektor 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Dekan 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Direktur program Pascasarjana 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Lembaga/Badan 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Dewan Pertimbangan 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Dewan Kehormatan dan Kode Etik 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Dewan Guru Besar 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
 Per  Surat Tugas/
Direktur Vokasi 5 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Senat Fakultas 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris Lembaga/Badan 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris Dewan Pertimbangan 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris Dewan Kehormatan dan Kode Etik 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris SPI 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris Rektor 4 Keputusan
Semester
Pimpinan

Per  Surat Tugas/

Sekretaris Senat Universitas 4 Keputusan
Semester
Pimpinan

Per  Surat Tugas/

Wakil Dekan 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Wakil Direktur Program Pascasarjana 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Wakil Direktur Vokasi 4 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala Divisi SPI 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris Senat Fakultas 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Jurusan/Bidang 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala Pusat 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala Museum Wallaceae 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala ULP 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala UPT 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala Laboratorium/Studio/Bengkel 3 Keputusan
Semester
Pimpinan
 Per  Surat Tugas/
Sekretaris Jurusan 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris UPT 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua MEU 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Program Studi 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Kepala Apotik 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Sekretaris Apotik 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Koordinator Pprogram studi 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Pengelola Vidio Converence Mahkama Konstitusi 2 Keputusan
Semester
Pimpinan
Per  Surat Tugas/
Ketua Konsentrasi 2 Keputusan
Semester
Pimpinan

Ketua Gugus Penjaminan Mutu dan Sistim Informasi Per  Surat Tugas/
2 Keputusan
Fakultas Semester
Pimpinan

Sekretaris Gugus Penjaminan Mutu dan sistim informasi Per  Surat Tugas/
1 Keputusan
Fakultas Semester
Pimpinan

Satuan
No Sub Unsur Kegiatan SKS Bukti Dokumen
Hasil
III Kegiatan Bidang Penelitian Dan Karya Ilmiah
Menghasilkan Karya 1. Hasil Penelitian atau
Ilmiah pemikiran yang
(Jika ditulis Tim, dipublikasikan
berlaku aturan seperti a. Dalam Bentuk
 Surat Tugas
pada bagian penelitian, Setiap
3 /Keputusan
maka Ketua mendapat 1) Monograf Monograf Pimpinan
1 A
60% x 1 sks dan 
anggota mendapat  Surat
(40% x 1 sks) dibagi Setiap Tugas/Keputus
2) Buku Referensi 5
jumlah anggota) Buku an Pimpinan
 Cover buku
b. Jurnal Ilmiah
 Setiap  Surat
Jurnal per 5 Tugas/Keputusan
1) Internasional Bereputasi
Pimpinan
tahun
 Cover majalah
Setiap  Surat
Tugas/Keputusan
2) Internasional Jurnal per 3
Pimpinan
tahun
 Cover majalah
Setiap  Surat
Tugas/Keputusan
3) Nasional Terakreditasi Jurnal per 3
Pimpinan
tahun
 Cover majalah
Setiap  Surat
4) Nasional Tidak Jurnal per 2 Tugas/Keputusan
Terakreditasi Pimpinan
tahun
 Cover majalah
c. Seminar
 Surat
Tugas/Keputusan
Setiap Pimpinan
1) Internasional 5
Makalah  Sertifikat
 Cover Makalah
 Abstrak
 Surat
Tugas/Keputusan
Setiap Pimpinan
2) Nasional 3
Makalah  Sertifikat
 Cover Makalah
 Abstrak
 Surat
Tugas/Keputusan
Setiap Pimpinan
3) Regional 2
Makalah  Sertifikat
 Cover Makalah
 Abstrak
Setiap  Surat keterangan
d. Dalam Koran/majalah 2
naskah pimpinan
populer/umum
koran/majalah
 Surat
2. Hasil Penelitian atau hasil
Tugas/Keputusan
pemikiran yang tidak Setiap hasil Pimpinan
dipublikasi (tersimpan 2
penerbitan  Sertifikat
diperpustakaan perguruan
 Cover Makalah
tinggi)
 Abstrak
Menerjemahkan /  Surat
Diterbitkan dan diedarkan Setiap tugas/Keputusan
B penyaduran buku 5
secara nasional. buku Pimpinan
ilmiah
 Cover buku
 Surat
Mengedit/menyunting Diterbitkan dan diedarkan Setiap tugas/Keputusan
C 3
karya Ilmiah secara nasional buku Pimpinan
 Cover buku
Setiap  Surat
D 1. Internasional 5 tugas/Keputusan
rancangan
Pimpinan
  Cover laporan
perencanaan
Membuat rancangan  Surat
dan karya teknologi tugas/Keputusan
Setiap
yang dipatenkan 2. Nasional 4 Pimpinan
rancangan
 Cover laporan
perencanaan
 Surat
Setiap tugas/Keputusan
Membuat rancangan 1. Tingkat Internasional 5 Pimpinan
rancangan
dan karya teknologi,  Cover laporan
perencanaan
rancangan dan karya
E  Surat
seni monumental/seni
tugas/Keputusan
pertunjukan/karya Setiap Pimpinan
sastra 2. Tingkat Nasional 4
rancangan  Cover laporan
perencanaan

3. Tingkat Lokal Setiap 2  Surat

rancangan tugas/Keputusan
Pimpinan
 Cover laporan
perencanaan

No Unsur Kegiatan Satuan SKS Bukti Dokumen

Hasil Hasil
IV Kegiatan Bidang Pengabdian Kepada Masyarakat
A Menduduki jabatan Menduduki jabatan Per 6  Surat
Pimpinan pimpinan pada Semester Tugas/Keputusan
lembaga Pimpinan
pemerintahan/pejabat
negara
yang harus dibebaskan
dari jabatan
organiknya
B Melaksanakan Melaksanakan Setiap 2  Surat
pengembangan hasil pengembangan hasil Program Tugas/Keputusan
pendidikan dan pendidikan dan penelitian Pimpinan
penelitian yang dapat
dimanfaatkan oleh
masyarakat
1. Terjadwal/program
Memberi latihan/ a. Dalam Satu
penyuluhan/ Semester
C  Surat
penataran/ceramah Setiap Tugas/Keputusan
pada masyarakat 1) Tingkat Internasional 4
Program Pimpinan
 Sertifikat
  Surat
Setiap Tugas/Keputusan
2) Tingkat Nasional 3
Program Pimpinan
 Sertifikat
 Surat
Setiap Tugas/Keputusan
3) Tingkat Lokal 2
Program Pimpinan
 Sertifikat
b. Kurang dari satu
semester dan
minimal satu bulan
 Surat
Setiap Tugas/Keputusan
1) Tingkat Internasional 3
Program Pimpinan
 Sertifikat
 Surat
Setiap Tugas/Keputusan
2) Tingkat Nasional 2
Program Pimpinan
 Sertifikat
 Surat
Setiap Tugas/Keputusan
3) Tingkat Lokal 1
Program Pimpinan
 Sertifikat
 Surat
Setiap Tugas/Keputusan
Insedental 1
Program Pimpinan
 Sertifikat
D Memberi pelayanan Setiap  Surat
1. Berdasarkan bidang 2
kepada masyarakat tugas/keputusan
keahlian Program
atau kegiatan lain Pimpinan
yang menunjang 2. Berdasarkan Setiap  Surat
penugasan lembaga 1 tugas/keputusan
pelaksanaan tugas Program
perguruan tinggi Pimpinan
umum pemerintah
Setiap  Surat
dan 3. Berdasarkan
0,5 tugas/keputusan
pembangunan fungsi/jabatan Program
Pimpinan
Membuat/menulis karya  Surat
Membuat/menulis pengabdian tugas/keputusan
Setiap
E karya pada masyarakat yang 2 pimpinan
Karya
Pengabdian tidak  Cover karya ilmiah
dipublikasikan

Satuan
No Sub Unsur Kegiatan SKS Bukti Dokumen
Hasil
IV Kegiatan Bidang Penunjang
Menjadi Per  Surat Tugas/
1. Sebagai ketua/wakil ketua
anggota dalam 1,5 Keputusan
merangkap anggota Semester
suatu Pimpinan
A Panitia/Badan
Per  Surat Tugas/
pada 1
2. Sebagai Anggota Keputusan
perguruan Semester
Pimpinan
tinggi
Menjadi 1. Panitia Pusat
anggota Setiap  Surat Tugas/
B
a. Ketua/Wakil Ketua 2 Keputusan
panitia/badan Kepanitian
Pimpinan
 pada lembaga Setiap  Surat Tugas/
pemerintah b. Anggota 1 Keputusan
Kepanitian
Pimpinan
2. Panitia Daerah
Setiap  Surat Tugas/
a. Ketua/Wakil Ketua 1,5 Keputusan
Kepanitian
Pimpinan
Setiap  Surat Tugas/
b. Anggota 1 Keputusan
Kepanitian
Pimpinan
C Menjadi 1. Tingkat Internasional
anggota a. Pengurus Per 2  Surat Tugas/
organisasi semester Keputusan
Profesi Pimpinan
b. Anggota atas permintaan Per 1  Surat Tugas/
semester Keputusan
Pimpinan
c. Anggota Per 0,5  Surat Tugas/
semester Keputusan
Pimpinan
2. Tingkat Nasional
a. Pengurus Per 1,5  Surat Tugas/
semester Keputusan
Pimpinan
b. Anggota atas permintaan Per 1  Surat Tugas/
semester Keputusan
Pimpinan
c. Anggota Per 0,5  Surat Tugas/
semester Keputusan
Pimpinan
Mewakili perguruan
Mewakili
tinggi/lembaga  Surat Tugas/
perguruan Setiap
D pemerintah duduk dalam panitia 1 Keputusan
tinggi/lembaga kepanitian
antar Pimpinan
pemerintah
lembaga
E Menjadi Setiap  Surat
anggota 1. Sebagai ketua delegasi 2 Tugas/Keputusan
Kegiatan
delegasi Pimpinan
nasional ke Setiap  Surat
pertemuan 2. Sebagai anggota delegasi 1 Tugas/Keputusan
Kegiatan
internasional Pimpinan
1. Tingkat
internasional/nasional/regional
sebagai :
Setiap  Surat
a. Ketua 2 Tugas/Keputusan
Berperan serta Kegiatan
Pimpinan
F
aktif dalam
Setiap  Surat
pertemuan b. Anggota 1 Tugas/Keputusan
Kegiatan
ilmiah Pimpinan
2. Di lingkungan perguruan tinggi
sebagai :
Setiap  Surat
a. Ketua 1,5 Tugas/Keputusan
Kegiatan
Pimpinan
 Setiap  Surat
b. Anggota 1 Tugas/Keputusan
Kegiatan
Pimpinan
1. Penghargaan/tanda jasa
Satya Lancana Karya Satya
 Surat
Tanda Tugas/Keputusan
a. 30 (tiga puluh) tahun 3
jasa Pimpinan
Mendapat  Sertifikat
penghargaan/  Surat
G Tanda Tugas/Keputusan
tanda jasa b. 20 (dua puluh) tahun 2
jasa Pimpinan
 Sertifikat
 Surat
Tanda Tugas/Keputusan
c. 10 (sepuluh) tahun 1
jasa Pimpinan
 Sertifikat
 Surat
Setiap Tugas/Keputusan
Menulis buku 1. Buku SMTA atau setingkat 3
buku Pimpinan
pelajaran  Cover buku
SMTA ke  Surat
bawah yang Setiap Tugas/Keputusan
H 2. Buku SMTP atau setingkat 3
diterbitkan dan buku Pimpinan
diedarkan  Cover buku
secara  Surat
Setiap Tugas/Keputusan
nasional 3. Buku SD atau setingkat 3
buku Pimpinan
 Cover buku
Tiap  Surat
Tugas/Keputusan
1. Tingkat Internasional piagam/ 3
Pimpinan
medali
Mempunyai
prestasi di Tiap  Surat
Tugas/Keputusan
I bidang 2. Tingkat Nasional piagam/ 2
Pimpinan
olahraga/ medali
humaniora
Tiap  Surat
Tugas/Keputusan
3. Tingkat Daerah/lokal piagam/ 1
Pimpinan
medali
1. Tingkat nasional sebagai :
 Surat
Per Tugas/Keputusan
a. Pengurus Aktif 1
Semester Pimpinan

Keanggotaan Per  Surat

dalam b. Anggota Aktif 0,75 Tugas/Keputusan
Semester
J Pimpinan
organisasi
Tingkat provinsi/kabupaten/kota sebagai :
profesi Dosen
 Surat
a. Pengurus Aktif 0,5 Tugas/Keputusan
Pimpinan
 Surat
b. Anggota Aktif 0,25 Tugas/Keputusan
Pimpinan
 Keanggotaan  Surat
Menjadi anggota tim penilaian Tiap Tugas/Keputusan
K dalam tim 0,5
jabatan Akademik Dosen semester Pimpinan
penilaian
KEWAJIBAN KHUSUS PROFESOR

SATUAN
No. SUB UNSUR KEGIATAN SKS
HASIL
Menulis buku yang diterbitkan oleh lembaga penerbit
1. Menulis Buku baik nasional maupun internasional yang mempunyai Tiap buku 5
ISBN
Menghasilkan karya ilmiah yang diterbitkan dalam
Tiap jurnal 5
jurnal internasional bereputasi
Menghasilkan karya
Membimbing dan menghasilkan doktor (sebagai
2. ilmiah dan atau Tiap doktor 5
promotor)
menghasilkan Doktor
Membimbing dan menghasilkan doktor (sebagai ko-
Tiap doktor 3
promotor)
Pada masyarakat akademik dalam forum
Tiap kegiatan 5
internasional dan dalam bahasa internasional
Menyebarluaskan
Pada masyarakat akademik dalam forum nasional Tiap kegiatan 3
gagasan untuk
3. Pada masyarakat umum dalam forum internasional
mencerahkan Tiap kegiatan 4
dan dalam bahasa internasional
masyarakat
Pada masyarakat umum dalam forum nasional Tiap kegiatan 3
Pada masyarakat umum dalam forum lokal/daerah Tiap kegiatan 2
Catatan;
Ke tiga sub unsur tersebut harus terpenuhi dalam kurun waktu 5 (lima) tahun dengan bobot total 15
SKS.
Kendari, Maret 2018
Tim Penyusun Rubrik BKD Universitas Halu Oleo

WAKTU PENILAIAN DAN PELAPORAN BKD UNIVERSITAS HALU OLEO:

Maret September
(SMT Ganjil) (SMT Genap)
Tahapan Pelaksanaan Penilaian & pelaporan Kinerja Dosen
I II III IV I II III IV
Dosen mengisi Laporan Beban Kerja Dosen

Asesor menilai Kinerja Dosen

Fakultas menyusun rekap laporan Beban Kerja Dosen

Perguruan Tinggi menyusun rekap laporan Beban Kerja Dosen