Código: F-PM-38

INFORME DE SEGUIMIENTO A ESTUDIANTES EN ETAPA

Versión: 01
PRODUCTIVA
Página: 1 de: 2
Adscrito al procedimento para prática empresarial

1. DATOS DE LA EVALUACIÓN

Lugar y Fecha Instructor que Realiza el Seguimiento

Forma de Recolección de la Información: Presencial Telefónica Virtual
Tipo de Seguimiento: Ordinario Extraordinario Motivo

2. DATOS DEL ESTUDIANTE

Apellidos y Nombres Documento:

Programa de Formación Nivel 1 2 3
Fecha de Inicio de la Etapa Práctica Fecha de Terminación:

3. DATOS DE LA EMPRESA PATROCINADORA

Razón Social Nit

Dirección Municipio
Teléfono Correo electrónico
Nombre del Jefe Inmediato del Estudiante Cargo
Teléfono Correo Electrónico

4. VALORACIÓN DEL DESEMPEÑO

Describa los procesos que desarrolla el estudiante y valore su calidad de acuerdo con la siguiente escala:
E Excelente B Bueno D Deficiente

PROCESO CALIFICACIÓN
E B D
1
2
3
4
5

COMPORTAMIENTO Y ACTITUDES
Analice los comportamientos y actitudes del estudiante relacionados con los siguientes aspectos y valórelos de acuerdo con la
siguiente escala: E Excelente B Bueno D Deficiente

ASPECTO DESCRIPCIÓN CALIFICACIÓN

Presentación Personal
Expresión Oral
Atención al Cliente interno y
externo
Responsabilidad
Planeación del trabajo
Solución de problemas
Iniciativa y Creatividad
E B D
Pulcritud, sobriedad y corrección en su apariencia personal de acuerdo con las funciones
Hace un uso adecuado del lenguaje. Maneja un buen vocabulario y tono de voz
Cuenta con capacidad de comunicación y asume una actitud cortés , disponible y
respetuosa
Cumple con los deberes del cargo sin requerir control permanente. Cumple normas y
horarios. Regularidad y permanencia en el trabajo.
Capacidad para desarrollar los procesos siguiendo un plan previo en un tiempo
determinado y estableciendo prioridades
Uso de la lógica y el sentido común para resolver dificultades
Capacidad para proponer ideas y para realizar acciones espontáneamente sin que se le
sugieran
 Código: F-PM-38
INFORME DE SEGUIMIENTO A ESTUDIANTES EN ETAPA
Versión: 01
PRODUCTIVA
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Adscrito al procedimento para prática empresarial

Motivación Manifiesta una actitud interesada y dinámica en su trabajo

Auto Control
Relaciones Interpersonales
Colaboración
Seguridad en el trabajo
Capacidad para dominar sus propias emociones
Disposición para llevarse bien con los demás. Manifestación de actitudes de tolerancia,
simpatía y prudencia ante los compañeros
Actitud de apoyo y cooperación en los diferentes procesos de la empresa
Realización de actividades y expresión de opiniones con firmeza y tranquilidad

ASPECTOS EN LOS QUE SE DESTACA EL ESTUDIANTE

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ASPECTOS POR MEJORAR

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INFORMACIÓN DEL TRABAJADOR – ESTUDIANTE (describa la opinión del estudiante sobre su desempeño, su formación
CENTRO DE ESTUDIOS MULTITÉCNICO y en la empresa
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PLAN DE MEJORAMIENTO:
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PLAN DE MEJORAMIENTO:
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ANALISIS Y CONCLUSIONES DEL INSTRUCTOR ENCARGADO DE LA VISITA (con base en la información recibida y
extraída de la observación realizada, conceptúe de manera general sobre el desempeño del estudiante y sobre el papel coformador
de la empresa)
Ubicación del estudiante dentro de la especialidad Si_____ No_____
Requerimiento de otra visita Si_____ No_____
Remisión del estudiante al Comité de Evaluación y Promoción Si_____ No_____

OBSERVACIONES
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NOTA DE LA PRÁCTICA EMPRESARIAL.____________________

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Firma del Jefe Inmediato Firma del Instructor Firma del estudiante