G1 - Justiça define indenização de R$ 90 mil a funcionário vítima de homofobia - notícias em Vale do Paraíba e Região

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G1

07/05/2014 11h50
- Atualizado em
07/05/2014 18h06

Justiça define indenização de R$ 90 Vale do Paraíba e

mil a funcionário vítima de homofobia Região
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Vítima diz que era alvo de piadas de funcionários, gestores e até diretores.
Decisão condena unidade da Ericsson em São José dos Campos. Jovem é flagrada com
droga escondida no
corpo em visita a...
HÁ 1 HORA
Do G1 Vale do Paraíba e Região
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VÍDEOS: Link Vanguarda
de segunda-feira, 25 de
A Justiça condenou uma multinacional de  São José dos Campos a pagar indenização por fevereiro
danos morais de R$ 90 mil a um ex-funcionário que foi vítima de homofobia na empresa. HÁ 2 HORAS
Ainda cabe recurso da decisão da juíza Maria da Graça Bonança Barbosa, da 5ª Vara do
Trabalho de São José dos Campos. A sentença foi publicada no último dia 28. Polícia descarta ataque
hacker no sumiço de R$
317 mil da...
A ação foi movida pelo técnico em eletrônica Maximiliano Neves Galvão, de 31 anos, que diz
HÁ 2 HORAS
ter sido vítima de piadas durante os quatro anos em que trabalhou na unidade local da
Ericsson. "Tudo que eu passei dentro da empresa foi provado pela Justiça. A vitória não é Serpente é encontrada
pelo ponto financeiro, mas pela discriminação que sofri na empresa. Eu me senti humilhado em parquinho infantil em
e essa decisão mostra que a ética e a moral prevaleceram", afirmou ao G1. São José;...
HÁ 3 HORAS

Ele disse que foi perseguido e humilhado por

saiba mais
colegas de trabalho, gerentes e até diretores.
Prefeitura de São José é condenada por Segundo ele, a situação persistiu até ser
falha em academia ao ar livre demitido em junho de 2013 mesmo tendo
procurado ajuda dentro da empresa.

"Fui demitido porque pedi respeito? Fiquei

indignado. Durante o período em que trabalhei lá e fui vítima das piadas, perdi a vontade de
trabalhar mesmo gostando muito da empresa. O prazer se tornou obrigação, medo, receio, e
o assédio moral foi só aumentando. Ser chamado de 'viado', qualquer um se sente mal",
disse.

No processo, a juíza considerou que, mesmo com as reclamações da vítima ao setor de

Recursos Humanos, a empresa foi negligente com a situação. "A questão é que não se pode
chamar de “brincadeiras” atos e comportamentos de funcionários, chefes e supervisores,
que se divertiam à custa da opção sexual do requerente. O fato narrado (...) demonstra aos
olhos desse juízo que a empresa foi negligente em tolerar e mesmo ignorar a situação de
constrangimento a que estava exposto o Recte em seu ambiente de trabalho", diz trecho da
decisão.

"Todos esses elementos são mais que suficientes, no entender desse juízo, para demonstrar
que o Recte foi vítima de assédio moral em razão de sua opção sexual, tanto por parte de
funcionários como de superiores hierárquicos, sem que a Recda tomasse qualquer atitude
para sanear o ambiente de trabalho", diz outro trecho da sentença.

O técnico em eletrônica, que está desempregado desde que foi despedido da empresa há
quase um ano, espera que a decisão sirva de exemplo tanto para as pessoas que são
vítimas de homofobia e temem reclamar quanto para as empresas. "Muita gente sofre como
eu sofri e não tem coragem de falar, mas é bom também para que as empresas avaliem
melhor os empregados que selecionam. Gerentes, diretores têm que ter boa conduta e

http://g1.globo.com/sp/vale-do-paraiba-regiao/noticia/2014/05/justica-condena-ericsson-de-s-jose-pagar-indenizacao-por-homofobia.html[25/02/2019 16:08:18]
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respeito. Espero que essa decisão sirva de exemplo para as empresas e aos empregados",
afirmou. A Ericsson foi procurada, mas não retornou até a publicação da reportagem.

Outro lado
A Ericsson informou que não comenta processos jurídicos em andamento, mas afirmou que
defende a igualdade e respeito a todos os funcionários - independente da opção sexual - de
acordo com o código de ética da empresa.

http://glo.bo/1nok3mF

http://g1.globo.com/sp/vale-do-paraiba-regiao/noticia/2014/05/justica-condena-ericsson-de-s-jose-pagar-indenizacao-por-homofobia.html[25/02/2019 16:08:18]