HASIL WAWANCARA WAKIL KARU (KEPALA RUANGAN)

Pertanyaan Jawaban
A. fungsi perencanaan

1. apakah ruangan punya visi, dan apa visinya? Kr : iya

2. apakah ruangan punya misi, dan apa misinya? Kr : iya

3. apakah ruang telah memiliki standar kinerja Kr : sudah, seperti jadwal dinas dibuat dalambentuk
sebagai pedoman para staf? perminggu dalam satu bulan.

 Apakah ada aturan khus yang dibuat di Kr : untuk jadwal dinas memang sudah ditetapkan
ruangan ini sesuai kesepakatan bersama? dan disepakati kecuali ada perubahan jadwal
itu akan dikonfirmasikan terlebih dahulu.
 Selain dari jadwal dinas apakah ada
kesepakatan yang yang lain? Kr : untuk saat ini belum ada. Hanya mengikuti
standar yang ada di rumah sakit.

4. apakah ruang telah memiliki standar asuhan

keperawatan (SAK) sebagai pedoman para staf
dalam melakukan asuhan keperawatan? Kr : sudah punya.

5. apakah ruang telah memiliki standar oprasional

prosedur (SOP) sebagai pedoman para staf
dalam melakukan prosedur keperawatan? Kr : sudah punya juga.

B. fungsi pengorganisasian

1. apakah di ruangan sudah dibuat struktur Kr: sudah.

organisasi?
 Apakah struktur yang sekarng itu baru Kr: itu struktur tahun 2018 masih baru
atau yang lama?

 Apakah ada penambahan angota perawat Kr: ada perawat dari ruangan geriatri namun
di ruangan ini yang belum sempat hanaya dalam status pinjaman dikarenakan
dimasukkan dalam struktur tersebut? ruanagn geriatric msih dalam perbaikan.

2. apakah setiap staf sudah mempunyai uraian

tugas yang jelas dan tertulis bagi tiap tenaga Kr: sudah
keperawatan?
 Untuk wewenangan klinis?
Kr: sudah ada juga namun masih ada beberapa orng
yang belum ada/ memiliki wewenang klinis itu.

3. apakah batas dan wewenang tanggung jawab

perawat cukup jelas?
Kr: cukup jelas.
 4. metode apa yang digunakan dalam pemberian Kr: kami menggunakan metode tim ada dua tim,
asuhan keperawatan? tim A dan timB.

5. hamabatan yang dialami dalam pengembangan
MPKP?
Kr: kami memng pada saat ini berusaha untuk jadi
lebih baik ya, namun untuk kendala yang ada
saat ini mungkin seperti operan dinas itu masih
sulit untuk mengumpulkan smua anggotanya
dikarenakan biasanya msih aada yang terlambat
datang/ ada juga zizin pulang cepat karna ada
keperluan. Mungkin seperti itu kendala pada
saat ini.

 Kendala yang seperti itu biasanya muncul Kr: yaaa, terkadang masih adalah dari operan
pada saat operan dinas apa, pagi ke sore, dinas” tersebut.
sore ke malam/ malam ke pagi?

 Apakah semua perawat sudah memiliki Kr: sudah ada, namun masih ada juga bebrapa
STR? orang diruang ini yang masih belum di
perpanjang di karenakan kemarin baru
mengikuti ujian kompetensinya.

C. fungsi pengarahan

1. apakah supevisi dilakukan secara rutin dan Kr: tidak juga kadang-kadang, ketika ingin
berkala? supervise yaa di supervise ketika tidak yaa
tidak. Cuman yang lebih sering dilakukan yaitu
supervisi hanya dengan melihat RKI nya saja
tidak lansung ke pasien.

a. bagaimana bentuknya? Kr: secara lansung dan tidak lansug.

b. siapa yang mensupervisi? Kr: karu ke katim, katim ke PA. atau kadang-
kadang karu ke PA

c. bagaimana penjenjanagan dalam supervise? Kr: sudah sesuai dengan penjenjangan seperti karu
ke katim, katim ke PA atau karu ke PA.

d. kegiatan apa saja yang disupervisi? Kr: biasanya menanyakan kegiatan SP secara teori
seperti apa” saja yang dilakuka dalam SP itu.

2. apakah operan dilakukan secara rutin dan berkala Kr: kalau operan tetap dilakukan secara berkala
? hanya saja proses operan itu seperti apa, namun
a. bagaimana bentuknya? kami tetap melakukan operan seperti biasa.
 b. siapa yang mensupervisi?
c. bagaimana penjenjanagan dalam supervise?
d. kegiatan apa saja yang disupervisi?
3. apakah pre dan post conferen dilakukan secara Kr: tidak dilakukan secara berkala.
rutin dan berkala ?
a. bagaimana bentuknya?
 Kalau post conferen apa lansung Kr: dilakukan lansung pada saat operan, hanya saja
dilakukan?
b. siapa yang mensupervisi?
c. bagaimana penjenjanagan dalam supervise?
d. kegiatan apa saja yang disupervisi?
D. fungsi pengendalian
1. bagaimana penerapan terhadap penerapan SAK Kr: jadi kalau SAK atau SOP itu sudah ada namun
dan SOP yang ada?
Kr: tetap karu yang men supervise kecuali hari
jumat itu katim yang mensupervisi.
Kr: sudah sesuai dengan penjenjangan dalam
mensupervisi.
Kr: biasanaya hanya di supervise secara tidak
lansung dan hanya berdasarkan laporan yang ada di
status pasien dan kegiatan apa saja yang akan
dilakukan pada saat itu.
Kr: lansung secara tindakan.
jarang dilakukan
Kr: tetap karu yang mensupervisi.
Kr: masih sama sesuai dengan penjenjangan
masing-masing.
Kr: biasanya kegiatan yang disupervisi yaa sperti
tadi secara tidak lansung terkadang hanaya
menanyakan “harini bikin tidan RKI lalu apa saja
rencananya yang akan dilakukan harini” atau
terkadang karu merefres kembali teori” yang telah
di pelajari seperti menanyakan kepada perawat”
apa itu halusinasi. Seperti itu biasanya kegiatan yg
disupervisi oleh karu dalam bentuk secara tidak
lansung. Itupun kadang” dilakukan namun tetap
ada yang dilakukan.
hanya saja disisni masih melakukan tindakan itu
tierkadang tidak sesuai dengan SOP yang ada
contohnya SOP dalam pemberian obat misalkan
disini masih jika dilihat secara lansung itu masih
saja jika memberikan obat pada pasien itu lansung
diberikan tidak dijelaskan terlebih dahulu misalkan
kegunaan dari obat itu apa, efeknya, kapan
diberikannya, itu biasa dilakukan disi memang
tidak sesuai dengan sop yang ada disini. Namun
jika untuk kegiatan lain seperti tensi atau yang lain
itu terkadang jdilakukan sesuai dengan SOP
 terkadang juga tidak.

2. apakah ada tim pengendali mutu diruangan Kr: kurang tau juga namun untuk tim penegndalian
? mutu dirungan itu sendiri misalkan mengecek
askep” itu biasanya karu sendiri namun terkadang
katim juga bisa melaukan seperti itu yaa saling
mengintakan lah jika hanaya diruangn ini. Namun
jika tim pengendalian mutu yang dimaksud itu dari
luar kurang tau juga mungkin karu yang benar”
mengetahuimya.

3. bagaimana melakukan penilaian mutu

keperawatan terhadap:
a. perhitungan BOR Kr: kalau perhitaungan BOR, ALOS, TOI, infeksi
b. perhitungan ALOS nasokomial, dan angka cidera itu ada semua.
c. perhitungan TOI Kai melakukan perhitungan tersebut tiap bulan,
d. perhitungan angka infeksi nosokomial serta laporan bulanan juga ada.
e. perhitungan angka cidera.

 Baiklah, boleh tidak kami melihat taau

memfoto bukti semua kegiatan yang
dilakukan disini termasuk dalam bentuk Kr: boleh silahkann!
fom atau lembaran kertas.