Anda di halaman 1dari 7

LAPORAN WAWANCARA

Diajukan untuk memenuhi Tugas Mata Kuliah

Komunikasi Interpersonal

Dosen Pembimbing :

Ahmad Yusuf, M.Kom

Disusun Oleh :

1. Devi Oktaviani (H76217055)


2. Indah Mustika Rahayu (H76217059)

PROGRAM STUDI SISTEM INFORMASI

FAKULTAS SAINS DAN TEKNOLOGI

UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SUNAN AMPEL

SURABAYA

2018
BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang


Universitas adalah suatu institusi pendidikan tinggi dan penelitian, yang memberikan
gelar akademik dalam berbagai bidang. Sebuah universitas menyediakan pendidikan
sarjana dan pascasarjana.
Penjaminan mutu perguruan tinggi adalah proses perencanaan, pemenuhan,
pengendalian, dan pengembangan standar pendidikan yinggi secra konsisten dan
berkelanjutan, sehingga pemangku kepentingan (stakeholders) internal dan eksternal
perguruan tinggi, yaitu mahasiswa, dosen, karyawan, masyarakat, dunia usaha, asosiasi
profesi, dan pemerintah memperoleh kepuasan atas kinerja dan keluaran perguruan tinggi.
Mahasiswa dalam mendukung mutu perguruan tinggi yaitu dengan berusaha mendukung
terpenuhinya standar mutu yang telah ditetapkan. Seperti, mahasiswa memahami
perkembangan ilmu pengetahuan, teknologi, dan mencari informasi langsung ke
sumbernya, mahasiswa mempu menggunakan pengetahuan untuk menyelesaikan
masalah, dan mahasiswa mampu mengomunikasikan pengetahuan kepada pihak lain.

1.2 Tujuan
Tujuan dari wawancara adalah sebagai berikut:
1. Mengetahui pandangan dosen, mahasiswa, dan pegawai terhadap UINSA.
2. Mengetahui masukan dosen, mahasiswa, dan pegawai untuk UINSA agar lebih baik.

1.3 Waktu dan Tempat Wawancara


Kegiatan wawancara ini dilaksanakan pada:
 Hari/Tanggal : Kamis, 27 Desember 2018
 Pukul : 14.00 – 16.00 WIB
 Tempat : Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya
BAB II

HASIL WAWANCARA

2.1 Narasumber
2.1.1 Profil Dosen
Nama Dosen : Dr. Hisbullah Huda, M.Ag.
Bagian : Staf Pengajar
Fakultas : Tarbiyah dan Keguruan

Profil Pegawai
Nama Pegawai : Ari
Bagian : Cleaning Service
Fakultas : Psikologi dan Kesehatan

2.1.2 Profil Mahasiswa


Nama Mahasiswa : Nur Laili Fauziyah
Semester :5
Prodi : Pendidikan Bahasa Inggris
Fakultas : Tarbiyah dan Keguruan

2.2 Pewawancara
Wawancara ini dilaksanakan oleh tim yang terdiri dari:

1. Pewawancara : Devi Oktaviani & Indah Mustika Rahayu


2. Dokumentasi : Devi Oktaviani & Indah Mustika Rahayu

2.3 Transkrip Hasil Wawancara


a. Dosen (Dr. Hisbullah Huda, M.Ag.)
Indah : “Bagaimana pandangan bapak mengenai UINSA saat ini?”
Bapak Hisbullah :“Jauh lebih baik daripada masih menjadi IAIN karena pada
saat IAIN kita hanya bisa mengembangkan ke keilmuwan-
keilmuwan yang sifatnya yaitu umum dan ada kesempatan
menjadi UIN maka otomatis kita bisa mengembangkan sayap
kita ke ilmu-ilmu yang bersifat umum itu yang pertama. Tetapi
tentu saja dengan dibukanya beberapa prodi yang bersifat
umum maka itu sekaligus menjadi tantangan bagi warga UIN
sendiri terutama disisi manajerialnya disisi SDMnya terus
mengejar ketertinggalannya. Jadi tidak bisa kemudian dikelola
seperti pada saat menjadi IAIN .”
Indah : “Mohon maaf saya Indah Mustika dari Sistem Informasi.
Mohon maaf Bapak namanya siapa?”
Bapak Hisbullah : “Saya Hisbullah Huda salah satu staf pengajar di Fakultas
Tarbiyah dan Keguruan UIN Sunan Ampel Surabaya.”
Indah : “Terus bagaimana pak masukan untuk UINSA agar menjadi
lebih baik?”
Bapak Hisbullah : “Tentu UINSA harus membuka karir yang lebar sama para
pemimpinnya harus mendengarkan aspirasi dari bawah tentu
semua warga UINSA menginginkan bahwa UINSA ke depan
harus lebih baik lagi itu masukkan-masukkan, gagasan-gagasan
itu sudah diklasifikasi oleh dosen itu di WA atau dosen setiap
fakultas itu adalah usaha semua top leader di UINSA punya
aspirasi dari bawah dan insyaallah semua sepakat UINSA harus
lebih baik kedepannya karena saingan kita tidak gampang, tidak
mudah, dan tidak sesederhana yang kita bayangkan.
Indah : “Terima kasih ya pak atas waktunya.”
Bapak Hisbullah : “Iya sama-sama.”

b. Mahasiswa (Nur Laili Fauziyah)


Indah : “Saya Indah Mustika dari sistem informasi. Mbaknya siapa
namanya?”
Nur Laili : “Saya dengan Nur Laili Fauziah saya dari Fakultas Tarbiyah
dan Keguruan jurusan pendidikan bahasa inggris semester 5.”
Indah : “Saya mau bertanya mbak bagaimana pandangan UINSA saat
ini?”
Nur Laili : “Pandangan UINSA menurut saya adalah Universitas islam
yang baik dan sudah berdiri sejak dahulu. Mungkin
masukannya mengenai tempat parkirnya yang gak ada,
kemudian perpustakaannya juga kurang memadai, dan juga di
beberapa gedung catnya sudah ada yang rapuh, mungkin perlu
diperbaiki lagi toiletnya misalnya di Fakultas Adab dan
Humaniora juga jarang ada air, kemudian misalnya di Fakultas
Sains dan Teknologi juga tidak punya gedung. Mungkin
masukkannya semoga kedepannya bisa ditambah gedung lagi.”
Indah : “Masukkannya yang tadi mbak ya.”
Nur Laili : “Iya sudah yang tadi itu mungkin untuk kedepannya bisa
ditambah gedung.”
Indah : “Terima kasih mbak.”
Nur Laili : “Iya sama-sama.”

c. Pegawai (Ari)
Devi : “Maaf bu boleh minta waktunya sebentar untuk wawancara.
Sebelumnya Ibu namanya siapa?”
Ibu Ari : “Ari.”
Devi : “Bagaimana pandangan Ibu mengenai UINSA?”
Ibu Ari : “Lebih ditingkatkan lagi pelayanannya terus keamanan juga
lebih ditingkatkan lagi.”
Devi : “Lalu bagaimana masukan ibu untuk UINSA kedepannya?”
Ibu Ari : “Kalau bisa untuk lahan parkirnya diperbarui dan dikasih
fasilitas yang lebih bagus.”
Devi : “Iya terima kasih bu. Mohon maaf sebelumnya sudah
mengganggu.”
Ibu Ari : “Iya sama-sama mbak.”
BAB III

PENUTUP

3.1 Kesimpulan
Beradasarkan wawancara yang telah dilakukan dapat disimpulkan bahwa, Universitas
Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya adalah salah satu Universitas Islam terbaik yang
ada di Indonesia. Pada saat UINSA masih menjadi IAIN hanya bisa mengembangkan ke
keilmuwan-keilmuwan yang bersifat keagamaan dan pada saat beralih menjadi UINSA
maka bisa mengembangkan ke keilmuwan-keilmuwan yang bersifat umum. Dan untuk
menjadikan UINSA menjadi Universitas yang unggul dan lebih baik lagi kedepannya
diperlukan peranan seluruh warga UINSA Surabaya terutama dibidang manajerialnya
untuk terus mengejar ketertinggalannya karena cara pengelolaannya juga berbeda pada
saat masih menjadi IAIN Surabaya. Dan diharapkan fasilitas sarana dan prasarana di
wilayah kampus lebih diperbaiki lagi seperti disediakan lahan parkir yang baru agar
terlihat rapi dan nyaman, perpustakaannya diharapkan kedepannya lebih memadai,
keamanannya lebih ditingkatkan, dan diharapkan dapat menambah gedung baru bagi
fakultas-fakultas yang belum mempunyai gedung salah satunya seperti Fakultas Sains
dan Teknologi agar pada saat proses belajar mengajar lebih kondusif dan lebih baik lagi.
Dan bagi para pemimpinnya diharapkan dapat mendengarkan aspirasi dari bawah supaya
UINSA Surabaya menjadi lebih baik lagi kedepannya karena saingannya tidak gampang,
tidak mudah, dan tidak sesederhana yang dibayangkan.
LAMPIRAN

Gambar 1. Wawancara dengan Bapak Dr. Hisbullah Huda, M.Ag.

Gambar 2. Wawancara dengan Ibu Ari

Gambar 3. Wawancara dengan Nur Laili Fauziyah

Anda mungkin juga menyukai