Anda di halaman 1dari 4

SUB KOMITE KREDENSIAL KOMITE

KEPERAWATAN
No. Dokumen : No. Revisi :
Hal 1 dari 3
RSCB/85/UTW/2012 0
Disahkan,
Direktur
Tanggal diterbitkan
UTW 11 Oktober 2012
dr. Herly Soedarmadji
SUB KOMITE KREDENSIAL KOMITE
KEPERAWATAN
No. Dokumen : No. Revisi :
Hal 2 dari 3
RSCB/85/UTW/2012 0
Disahkan,
Direktur
Tanggal diterbitkan
UTW 11 Oktober 2012
dr. Herly Soedarmadji

Seorang yang diberi tugas, wewenang dan tanggung jawab untuk Membantu ketua komite
keperawatan melakukan proses Kredensial di Rumah Sakit St. Carolus Borromeus.

Kedudukan dalam Organisasi :

Bertanggung jawab kepada Ketua Komite Keperawatan Rumah Sakit St. Carolus Borromeus
Uraian Tugas :

1. Menyusun daftar rincian Kewenangan Klinis.


2. Menyusun buku putih (White Paper) yang merupakan dokumen persyaratan terkait kompetensi yang
dibutuhkan melakukan setiap jenis pelayanan keperawatan dan kebidanan sesuai dengan standar
kompetensinya.
3. Menerima hasil verifikasi persyaratan Kredensial dari bagian SDM meliputi :
a. Ijazah
b. Surat Tanda Registrasi (STR)
c. Sertifikat kompetensi
d. Logbook yang berisi uraian capaian kinerja
e. Surat pernyataan telah menyelesaikan program orientasi Rumah Sakit atau orientasi di unit
tertentu bagi tenaga keperawatan baru.
f. Surat hasil pemeriksaan kesehatan sesuai ketentuan.
4. Merekomendasikan tahapan proses Kredensial :
a. Perawat dan / atau bidan mengajukan permohonan untuk memperoleh Kewenangan Klinis
kepada Ketua Komite Keperawatan.
b. Ketua Komite Keperawatan menugaskan Subkomite Kredensial untuk melakukan proses
Kredensial (dapat dilakukan secara individu atau kelompok).
c. Sub komite membentuk panitia adhoc untuk melakukan review, verifikasi dan evaluasi dengan
berbagai metode : porto folio, asesmen kompetensi.

d. Sub komite memberikan laporan hasil Kredensial sebagai bahan rapat menentukan Kewenangan
Klinis bagi setiap tenaga keperawatan.
5. Merekomendasikan pemulihan Kewenangan Klinis bagi setiap tenaga keperawatan.
6. Melakukan Kredensial ulang secara berkala sesuai waktu yang ditetapkan.
7. Sub komite membuat laporan seluruh proses Kredensial kepada direktur Rumah Sakit.
SUB KOMITE KREDENSIAL KOMITE
KEPERAWATAN
No. Dokumen : No. Revisi :
Hal 3 dari 3
RSCB/85/UTW/2012 0
Disahkan,
Direktur
Tanggal diterbitkan
UTW 11 Oktober 2012
dr. Herly Soedarmadji

Wewenang :

Memantau pelaksanaan proses Kredensial di Rumah Sakit St. Carolus Borromeus

Persyaratan Kompetensi :

1. Kompetensi Inti :
a. Mampu bersikap dan berperilaku ramah dalam merespon hubungan inter personal
dan peduli terhadap orang lain dengan tulus , tersenyum, ringan menyapa, kesediaan
mendengarkan , sopan, membantu tanpa diminta, akrab dan bersahabat dengan siapa
saja dengan penuh cinta kasih.

b. Mampu bertindak secara iklas yang berarti mampu memberikan dorongan untuk
bertindak secara tulus dan kesediaan berkorban serta melayani demi kebaikan orang
lain.

c. Mampu bersikap non diskriminatif yaitu melayani tanpa memendang agama,suku


dan sosial

d. Mampu bersikap secara integral yaitu menjunjung tinggi kejujuran, setia pada janji,
berani membela kebenaran, melayani pasien dalam keutuhan sebagai citra ALLAH
dan manusia bermartabat

Pendidikan & Pengalaman :

1. Pendidikan : Sarjana (S1) Keperawatan Ners

Indikator Kinerja :
SUB KOMITE KREDENSIAL KOMITE
KEPERAWATAN
No. Dokumen : No. Revisi :
Hal 4 dari 3
RSCB/85/UTW/2012 0
Disahkan,
Direktur
Tanggal diterbitkan
UTW 11 Oktober 2012
dr. Herly Soedarmadji

1) Terlaksanakannya monitoring dan evaluasi secara rutin sesuai indikator (SPM) Rumah
Sakit St. Carolus Borromeus yang ditetapkan
2) Meningkatnya mutu layanan dan kepuasan seluruh stakeholder Rumah Sakit St. Carolus
Borromeus
3) Terlaporkannya hasil kinerja pelayanan Komite Keperawatan secara berkala

Alat Evaluasi :

1. Buku Penilaian Kinerja