Berdasarkan LDP SDB Pengadaan Lsg/Seleksi Umum.

Evaluasi teknis
Contoh :
pengalaman perusahaan ( 30% + 30% + 30% + 10% )
a. Bobot Jml paket pengalaman sejenis = 30 %
> 10 , misal panitia menentukn nilai = 1
5-10 , misal panitia menentukn nilai = 0.8
< 5 ,, misal panitia menentukn nilai = 0.5
Contoh perhitungan nilai bobot,
mis dalam 10 tahun cuma 1 paket sejenis maka nilai 0,5
nilai bobot = 0.5 x 30 % = 15 %

b. Bobot Jml paket di lokasi tersebut = 30 %

> 10, misal nilai = 1
5-10, misal nilai = 0.8
< 5, misal nilai = 0.5
dengan cara yg sama contoh perhitungan nilai bobot,
mis dalam 10 tahun kagak ada ato 0 paket maka nilai 0,5
nilai bobot = 0.5 x 30 % = 15 %

c. Bobot Jml paket pengalaman manajerial fas utam = 30 %

> 10, misal nilai = 1
5-10, misal nilai = 0.8
< 5, misal niali = 0.5
dengan cara yg sama contoh perhitungan nilai bobot,
mis dalam 10 tahun kagak ada ato 0 paket maka nilai 0,5
nilai bobot = 0.5 x 30 % = 15 %

d. Bobot Jml org TA = 30 %

> 10, misal nilai = 1
5-10, misal nilai = 0.8
< 5, misal niali = 0.5
dengan cara yg sama contoh perhitungan nilai bobot,
mis dalam 10 tahun cuma 4 orang TA maka nilai 0,5
nilai bobot = 0.5 x 10 % = 5 %
Total nilai bobot pengalaman, 15 % + 15 % + 15 % + 5 % = 50 %

Untuk Pendekatan Metodologi dan Kualifikasi tenaga ahlli caranya sama..

Tinggal penjumlahan = (Tot nilai bobot Pglmn x Bobot Pglmn ) + (Tot nilai bobot Pdkt Metod x Bobot
Pdkt Metod ) + (Tot nilai bobot TA x Bobot TA ) = ... %
Misal asumsi dengan asumsi yg sama, maka Nilai Total = ( 50 % x 20 % ) + ( 50 % x 60 % ) + ( 50 % x 20 % )
= 50