Desarrollo

INSTRUCCIONES
Tenga presente que aquí se abordarán los contenidos estudiados a lo largo del curso, por lo que
sería apropiado repasarlos. Asimismo, no olvide que el desarrollo de este trabajo debe obedecer a
una elaboración propia y original, sobre la base de los conocimientos entregados.

I. Preguntas de desarrollo

Según los contenidos estudiados durante la asignatura y en base a una investigación individual en
Internet, responda las siguientes preguntas:

1. En relación con los procesos forestales, ¿de qué manera se podrían prevenir los
problemas relacionados al riesgo de exposición a temperaturas extremas? Establezca
medidas preventivas y justifíquelas.

Los riesgos por exposición a temperaturas extremas son:

 Frío.
 Calor.

 Estrés térmico por el frío:

Otro de los trastornos procedentes por el estrés térmico por el frío, se puede referirse a
problemas con la conciencia, disminución de la visión, audición y la lentitud de los
reflejos.
Las Medidas preventivas a efectuar:
a. Se debe proteger las extremidades, el uso obligatorio de ropa térmica y tener en
consideración la evaporización del sudor.
b. Es muy importante beber líquidos dulces y calientes.
c. Reducir los tiempos de exposición.

 Estrés térmico por el Calor:

El calor, de la misma manera que el frío, provoca una cadena de problemáticas en la salud
de los trabajadores, como el descenso de los estados de alerta y la concentración de las
personas.
 Las medidas de control son:
a. Resguardar la cabeza con cascos proporcionados de viceras.
b. Con respecto al uso de vestimenta se debe tener en cuenta, que contribuya a la
evaporación de sudor, e impida que la radiación ingrese a la piel.
c. Se debe mantener al personal firmemente hidratado.

2. En los procesos agrícolas, específicamente en la siembra manual, ¿qué medidas de

control propondría usted para evitar las lesiones musculoesqueléticas producto de las
posturas de trabajo? Argumente.

2.1 Primeramente sería efectuar un análisis de los puestos de trabajo, si alguno que implicase
con nivel de riesgo rojo, se deberá realizar un programa de ergonomía con el fin de
conseguir eliminar el alto nivel de riesgo.
2.2 Ejecutar cambios en los procesos para acomodar el puesto de trabajo a la persona
(siempre que sea posible).
2.3 Reducir los tiempos de exposición y dedicar cambios de personal (adecuadamente
capacitados). Si alguno de ellos registra nivel de riesgo, deberá aplicarse medidas como
disminuir los tiempos de exposición.
2.4 Capacitar al personal en la realización de pausas activas durante el proceso productivo.

3. Manejar las herramientas manuales convenientes, de tal manera de impedir los

movimientos repetitivos y posturas forzadas.
2.5 Si la siembra es en altura de suelo, el trabajador tiene que inclinarse y permanecer en
esta posición para realizar la acción, con el objetivo de evadir lesiones en la parte inferior
de la espalda.

3 En los procesos ganaderos, explique ¿de qué manera se podría evitar el contagio de
enfermedades por contacto biológico?

a. Lo principal habría que detectar el riesgo, teniendo claro el tipo de animales que se tratarán y
la zoonosis que le son propias.
b. Consecutivamente se procede a la evaluación del riesgos, puntualizando el tiempo y
periodicidad de exposición. Además de señalar la severidad del daño que podría causar el
contagio.
c. Se deben implementar medidas de prevención con el objetivo de impedir o controlar el
riesgo, las cuales se pueden ejecutar en el foco de emisión (ganado), en el medio de
transmisión (agua, heces, fluídos), o en el receptor (trabajador).
 i. Con relación al foco de emisión (animal), se deben utilizar controles
veterinarios y vacunación animal, aislamientos y tratamiento de los
animales enfermos.
ii. Dentro del medio de divulgación, se debe referir con la ventilación
apropiada, higienización y limpieza habitual de las instalaciones.
iii. Así como también, en el receptor estaría el uso obligatorio de los
elementos de protección personal (mascarillas, guantes, protector ocular,
ropa protectora y botas), además de la correcta capacitación y
entrenamiento para el desempeño de las tareas.
iv. Efectuar un programa de vigilancia de salud para el personal arriesgado.

4 Mencione 5 riesgos higiénicos presentes en la industria agrícola y proponga 2 medidas de

control para cada riesgo.
Riesgos Higiénicos Medidas de Control
Ruido  Hermetizar la cabina del conductor con
el fin de aislar el foco de emisión de
ruido.
 Uso de protector auditivo y disminuir
el tiempo de exposición.
Vibraciones  Implementar programas de

mantenciones para los equipos.

 Uso de guantes antivibraciones.
Lesiones musculoesqueléticas  Evaluar los puestos de trabajo y

determinar los niveles de riesgos.

 Disminuir el tiempo de exposición

incorporando relevos de personal.

Manejo manual de carga  No superar los límites de carga manual,

en el caso de los varones 50 kgs., y en

el caso de las damas 20 kgs.

  Priorizar el movimiento de cargas

mecanizadas ante la carga manual.

Exposición a estrés térmico por exposición a  Proveer de ropa adecuada ya sea

calor o frío. términa o especial para evaporar sudor.

 Contar con instalaciones cerradas y

climatizadas de ser posible.

5 Identifique, según los riesgos presentes en los procesos de producción de alimentos,

¿cuáles son los elementos de protección personal que deben utilizar los trabajadores
involucrados en los procesos de elaboración de alimentos? y ¿cuál es la importancia de
que estos se utilicen adecuadamente?
Riesgos Causas Elementos Protección

Personal
Resbalones y Caídas  Pisos grasientos o  Calzado Adherente
mojados
Cortes  Herramienta  Uso de guantes cota de
defectuosa. malla
 Falta de conocimiento  Uso de delantal de hule
 Falta de entrenamiento (plástico gruego)
 Falta de concentración
 No empleo de
elementos de
protección personal.
Atrapado por  Máquinas defectuosas  Empleo permanente de
(máquinas auxiliares)  Falta de concentración guantes
 No manipular
directamente con las
manos y utilizar
auxiliares dispuestos
para ello.
Quemaduras  Contacto con utensilios  Empleo de guantes
calientes resistente a altas
 Contacto con líquidos temperaturas.
calientes.
Caída mismo nivel  Falta de orden y aseo  Zapato de seguridad
adherente.
Trastornos  Posturas forzadas  Uso de elementos
musculoesqueléticos  Movimientos auxiliares para evitar el
repetitivos sobreesfuerzo.
 6 En relación con los servicios de atención bancarios, considerando las funciones
administrativas, ¿qué riesgos potenciales están presentes en ese puesto de trabajo y cuáles
son las medidas de control que usted propondría para evitar la aparición de enfermedades
profesionales? Justifique.

Riesgos Factores Medidas de Control

Trastornos  Movilidad restringida  Buena ubicación de las
 Posturas forzadas
musculoesqueléticos estaciones de trabajo,
 Movimientos
considerando la ubicación del
repetitivos
 Trabajo sedentario ordenador, pantalla, altura de
mesa y silla adecuada a la
persona.
 Realizar pausas activas.
Condición  Elementos de difusión  Disponer de persianas y cortinas
ambiental de luz inadecuados. en ventanas, o difusores en los
(Iluminación) focos de iluminación en general.
 Garantizar niveles adecuados de
luminaria.
Condición  Inexistencia de  Contar con aire acondicionado.
 Realizar mantenciones
ambiental sistemas de
periódicas al sistema.
(climatización) climatización tanto en
verano como en
invierno.
 Mala regulación de
temperatura.
Condición  Uso de impresoras  Disponer de material absorvente
ambiental (matriciales) de ruido en el techo.
 Fotocopiadoras  Disponer de biombos para
(ruido)
 Teléfonos
separar ambientes de trabajo.
Condición  Sobrecarga de trabajo.  Contar con descripción de
 Incomodidad o
ambiental (aspectos cargos.
insatisfacción  Realizar pausas.
psicosociales)
 Planificar los trabajos.
 profesional.
 Presión en tiempos de
trabajo.
 Situaciones personales
(familia, etc.)
Caídas mismo nivel  Áreas despejadas y  Contar con pisos antideslizantes.
 Áreas limpias y despejadas.
ordenadas.
Contacto eléctrico  Partes de equipos  Mantener en perfecto estado
indirecto. expuestas bajo tensión. instalaciones y equipos.

II. Resolución de caso

En el Hospital Regional, el personal está en desacuerdo con los salarios y el trato laboral que
reciben. Hace algunos meses han informado a la dirección del centro de salud, que de no mejorar
las condiciones por las que reclaman, realizarán un paro de las actividades. Finalmente, la
empresa contratista de aseo decide paralizar sus actividades, generando graves problemas
higiénicos, debido a que no se efectuó el retiro de los residuos hospitalarios.
Usted como profesional, debe elaborar un informe para la dirección, mencionando:

INFORME N° 1

Viña del Mar, 26 de marzo del 2019.

REF.: Informe situación de aseo en hospital.
Señor
Dr. Andres Horlacher Kustmann
Director Hospital Carlos Van Buren, Valparaíso.

Con respecto a la situación compleja que esta pasando el hospital en la actualidada, en el cual se
me solicita un informe técnico sobre los problemas higienicos, informo a Ud. lo siguiente:

a) Dado el disgusto del personal y la medida de presión adoptada por ellos de al no retiro de
residuos hospitalarios, con el fin de lograr prosperidades en sus salarios y trato laboral;
puedo indicar que la situación del Hospital Carlos Van Buren, se encuentra en estado de
alta peligrosidad, percibiendo el escenario desde la potencial propagación de
 enfermedades infecciosas, hasta riesgos ambientales derivados de los métodos no
empleados para su tratamiento y disposición final.

Por otra parte, el conflicto se ha transportado también al ámbito sanitario, dado que
simboliza un riesgo para las personas y el medio ambiente por la presencia de residuos
infecciosos, tóxicos, químicos y objetos cortopunzantes. La situacion en la actualidad
incita además psicosis colectiva en la población en general, dada la percepción del riesgo
a contagiarse de alguna enfermedad intrahospitalaria provocada por alguna bacteria,
microorganismo o virus existente en el ambiente que los rodea.

b) Con respecto a los riesgos a los que se exponen los trabajadores y pacientes, señalo que
los trabajadores del Hospital se exponen a diferentes factores de riesgos por
contaminación o adquisión de enfermedades ocupacionales por contacto con residuos
infecciosos (dermatitis, conjuntivitis, infección del tracto respiratorio, intoxicaciones,
hepatitis tipo A, B, C, fiebre tifoidea y demás enfermedades del tipo bacteriano).
Por otra parte, con lo que refiere a los pacientes, debo señalar que se encuentran
expuestos a adquirir enfermedades intrahospitalarias producidas por microorganismos
infecciosos, además de otros factores como las quemaduras por radiación; intoxicaciones
y contaminación por liberación al medio de productos farmacéuticos, en particular
antibióticos y fármacos citotóxicos; intoxicaciones y contaminación por aguas residuales,
así como por elementos o compuestos tóxicos, etc.

c) Dada la situación que se encuentra el hospital, propongo seis medidas, para combatir la
emergencia sanitaria.
 Contar con una estrategia para enfrentar la emergencia sanitaria.
 Realizar procedimientos para la puesta en marcha del plan de contingencia.
 Constituir un comité para emergencias sanitarias.
 Aislar las fuentes de infecciones determinadas.
 Inventario de residuos y separación de ellos.
 Solicitar urgente el apoyo del municipio, con personal de recolección y transporte
para el retiro.

d) Según el conflicto, cabe señalar que las responsabilidades de todos los actores
involucrados son :
1. Director del Hospital
Declarar la alerta sanitaria y activar la intervención del comité estratégico.
2. Comité Estratégico
 Apoyar en la estrategia sanitaria y entregar las directrices necesarias. La estrategia
sanitaria es propuesta por éste comité.
3. Personal de Salud seguir al pie de la letra lo indicado en el plan de emergencia
sanitaria.

Bibliografía

IACC, 2019, Taller II De Prevención De Riesgos En Área Productiva.

Creus , A., & Mangosio, J. (2012). Seguridad E higiene en el trabajo, un enfoque integral.
México: Alfaomega.