Anda di halaman 1dari 40

OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)

INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN


RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Herdianto, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 4 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 4 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 3 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 3 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 4 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 5 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 3 5 5


8 Absensi keterlambatan 4 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 3 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 4 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 4 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 3 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 5 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 5 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 4 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 4 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

9.6

3.2

2.4

7.2

2.4

1.8
10

80.6

DIATAS
HARAPAN

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Liga Purvian Putra, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 5 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 5 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 5 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 5 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 4 5 5


8 Absensi keterlambatan 5 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 4 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 4 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 5 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 4 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 4 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 4 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 4 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 4 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

2.4

3
8

6.4

1.6

90.4

ISTIMEWA

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Rizqi Efendi, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 4 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 5 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 5 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 4 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 4 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 4 5 5


8 Absensi keterlambatan 5 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 5 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 5 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 5 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 4 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 4 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 3 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 3 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

3.2

3
8

6.4

86.6

DIATAS
HARAPAN

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Diana Pikriani, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 5 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 5 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 4 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 5 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 5 5 5


8 Absensi keterlambatan 4 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 5 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 5 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 5 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 4 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 4 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 4 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 5 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 5 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

3
8

6.4

1.6

10

94

ISTIMEWA

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Angelina Simamora, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 5 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 4 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 4 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 4 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 4 5 5


8 Absensi keterlambatan 5 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 5 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 4 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 4 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 4 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 4 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 4 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 4 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 5 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 5 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

7.2

2.4

2.4
8

6.4

1.6

10

89

DIATAS
HARAPAN

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Febby Lextia Putra, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 4 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 4 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 5 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 5 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 4 5 5


8 Absensi keterlambatan 4 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 4 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 4 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 4 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 4 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 5 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 5 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 5 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 5 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

3.2

7.2

2.4

2.4
10

10

92.2

ISTIMEWA

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Ahmad Sudika, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Katim IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 5 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 5 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 5 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 5 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 4 5 5


8 Absensi keterlambatan 5 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 4 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 5 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 5 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 5 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 5 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 4 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 5 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

3
10

96

ISTIMEWA

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Usin Hasanudin, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Katim IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 4 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 4 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 4 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 4 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 5 5 5


8 Absensi keterlambatan 5 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 5 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 4 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 5 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 4 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 4 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 5 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 5 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

3.2

2.4

3
8

6.4

10

92

ISTIMEWA

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Ns. Jaelani Saripudin, Skep.


Jabatan : Perawat Katim IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 4 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 4 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 4 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 4 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 3 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 4 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 3 5 5


8 Absensi keterlambatan 5 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 5 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 5 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 5 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 5 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 5 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 4 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 4 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan

drg. Endah Kartika Dewi, MARS.


NIP. 196712071994032004
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

9.6

3.2

3.2

3
10

87

DIATAS
HARAPAN

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017
OPPE (ON GOING PROFESIONAL PRACTIC EVALUATION)
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA PERAWAT & BIDAN
RSUD PESANGGRAHAN
TAHUN 2018

Nama : Reny Ani Pradhini, AMd.Kep


Jabatan : Perawat Pelaksana IGD

No PARAMETER Capaian Target Bobot

Patient care (bobot 20%)

1 Kepatuhan hand hygiene perawat/bidan 5 5 12


2 Memberikan asuhan pasien serta menghargai 5 5 4
hak dan privasi Pasien

3 Memberikan edukasi kepada pasien 5 5 4


Medical/Clinical knowledge (bobot 15%)

4 Diklat/seminar yang diikuti 4 5 5


5 Kemampuan menggunakan alat-alat medis 4 5 5
6 Kemampuan melakukan tindakan 3 5 5
keperawatan/kebidanan

Practice-based learning and improvement (bobot


15%)

7 Kehadiran inhouse perawat/bidan 4 5 5


8 Absensi keterlambatan 4 5 5
9 Kehadiran rapat unit dan kegiatan Rumah 5 5 5
Sakit

Interpersonal and communication skills


(bobot 15%)

10 Data komplain pasien terhadap perawat/bidan 5 5 9


11 Komunikasi dengan pasien dan keluarga 5 5 3
12 Komunikasi dengan sejawat 3 5 3
Professionalism (bobot 20%)
13 Mampu melakukan tindakan 4 5 10
keperawatan/kebidanan sesuai kewenangan
klinis
14 Melakukan tindakan keperawatan/kebidanan 5 5 8
sesuai dengan SOP

15 Kepatuhan menggunakan uniform standar 5 5 2


rumah sakit

Systems-based practice (bobot 15%)

16 Melakukan penginputan SIMRS secara 5 5 10


lengkap

17 Mampu melakukan penggunaan SIMRS 5 5 5

TOTAL PERSENTASE (%)

HASIL KINERJA

Nilai Hasil Kinerja :


< 50% = Kinerja Buruk
50,1% – 60% = Kurang
60,1% – 70% = Dibawah Harapan
70,1% – 80% = Sesuai Harapan
80,1% – 90% = Diatas Harapan
90,1% – 100% = Istimewa

Jakarta, 14 Januari 2019

Penilai, Mengetahui,
Koord. IGD Ketua Komite Keperawatan

M. Hanif Fitrah, AMd.Kep Ns. Noval Bastian, Skep.


NIP. 10207719900510201610106 NIP.10207719880401201504017

Mengetahui,
Direktur RSUD Pesanggrahan
TION)
DAN

Nilai Hasil Kinerja


(%)

12

1.8
8

10

90.8

ISTIMEWA

Jakarta, 14 Januari 2019

Mengetahui,
Ketua Komite Keperawatan

Ns. Noval Bastian, Skep.


IP.10207719880401201504017