INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ESTUDIOS

SUPERIORES DE LOS CABOS

“Por una patria con sabiduría y espíritu de progreso”

“Tema del trabajo”

Cuestionario del examen

TIPO DE TRABAJO
Cuestionario
PRESENTA:

Nombre de alumno

Edgar Adán Lizárraga Virgen

DOCENTE:

Nombre del docente

C.P.R Javier Lizarraga Cruz

Cabo San Lucas, B.C.S. Fecha de entrega

26-03-19
1. Concepto de sociedad mercantil.

Es “La unión de dos o más personas que aportan algo en común, para un fin lícito
determinado, obligándose mutuamente a darse cuenta de su actuación”.

2. Características de las sociedades mercantiles:

 Tienen personalidad jurídica propia.
 Sus integrantes deberán aportar algo en común.
 Tienen un fin lícito determinado.
 Su ejercicio social coincidirá con el año de calendario.

3. Clasificación de las sociedades:

 Doctrina jurídica: Sociedades personalistas, Sociedades capitalistas, Sociedades
mixtas.
 Constitución: Sociedades regulares, Sociedades irregulares.
 Responsabilidad de los Socios: De responsabilidad limitada, De responsabilidad
ilimitada, De responsabilidad mixta.

4. ¿Cuáles son las fases de o procedimientos para la constitución de sociedades

mercantiles?
 Formular un proyecto de contrato social constitutivo.
 Solicitar permiso para su constitución ante la Secretaría de Relaciones
Exteriores.
 Acudir ante notario público y elaborar el contrato social definitivo.
 Protocolizar ante notario público el contrato social.
 Inscribir el contrato social en el Registro Público de Comercio.
5. Concepto de contrato social:

Es un convenio celebrado entre dos o más socios; entre dos o más accionistas; entre cinco
o más cooperativistas, mediante el cual aportan en efectivo o en especie, conocimientos
o trabajo, para un fin lícito del cual se obligan mutuamente.

6. Características de contrato social:

 Nombre, nacionalidad y domicilio de las personas físicas o morales que la
constituyen.
 El objeto de la sociedad.
 Su razón o denominación social.
 Su duración.
 El importe del capital social.
 La expresión de lo que cada socio aporte en dinero o bienes. Cuando sea de
capital variable, expresará el mínimo que se fije.
 El domicilio de la sociedad.
 La manera como haya de administrarse la sociedad y las facultades de los
administradores,
 El nombramientos de los administradores y la designación de los que han de
llevar la firma social,
 La manera de hacer la distribución de las utilidades y pérdidas entre los
miembros de la sociedad,
 El importe del fondo de reserva,
 Los casos en que la sociedad haya de disolverse anticipadamente, y
 Las bases para practicar la liquidación de la sociedad y el modo de proceder
a la elección de los liquidadores.
7. Tipos de capital:
 Capital fijo
 Capital variable

8. Concepto de acciones y su clasificación:

Son títulos de crédito nominativos, que representan una parte, en que se ha dividido el
importe del Capital Social de una Sociedad Mercantil Capitalista que acreditan a su
poseedor la calidad de accionistas incorporando las obligaciones y los derechos que
tienen frente a una Sociedad Anónima o una Sociedad en Comandita por Acciones.

Clasificación:

Contenido: Acciones de capital numerario y Acciones de capital en especie.

Forma: Acciones nominativas y acciones al portador.

Número: Sencillas y múltiples.

Forma de pago: Liberadas y pagaderas.

Derechos que confieren: Ordinarias y privilegiadas.

9. Desarrolle el tema del avance de su proyecto final.

RESUMEN EJECUTIVO
Los pays son unos postres deliciosos. Puede ayudar a saciar un deseo de las personas por
algún postre. Y esto es lo que ofrece la empresa QUE PAY-AZO llevar un producto 100%
natural y casero contando con un surtido en sabor como son la piña, zarzamora queso y
los combinados y en tamaños ya sea familiar, individual o por rebanadas.
POLITICAS DE LA EMPRESA
Las políticas que aplicamos en nuestra empresa son:
• Realizar todo trabajo con excelencia.
• Brindar trato justo y esmerado a todos los clientes, en sus solicitudes y reclamos
considerando que el fin de la empresa es el servicio a la comunidad.
• Atender al cliente es responsabilidad de todos los integrantes de la empresa, para lo cual
deberán conocer los procedimientos a fin de ser orientados.
• Todos los integrantes de la empresa deben mantener un comportamiento ético.
• Desterrar toda forma de paternalismo y favoritismo, cumpliendo la reglamentación
vigente.
• Los puestos de trabajo en la empresa son de carácter poli-funcional; ningún trabajador
podrá negarse a cumplir una actividad para la que esté debidamente capacitado.
• Impulsar el desarrollo de la capacidad y personalidad de los factores humanos mediante
acciones sistemáticas de formación.
• Todas las actividades son susceptibles de delegación, tanto en la acción como en su
responsabilidad implícita.
• Realizar evaluaciones periódicas, permanentes a todos los procesos de la organización.

| WAL-MART | $12.18 | $12.18 | 1 (397 gr) | $12.18 | Huevo,

Orespi, Paquete con 18 Blanco | SORIANA | $ 29.90 | $1.67 | 2 huevos |
$3.35 | Crema Batida, Chantilly, Bote 1 Lt. Vegeta | SORIANA | $ 20.50
| $ 4.10 | 1lt | $ 4.10 | Limón, 1 Kg. (30 limones) con Semilla |
SMART | $ 7.45 | $0.25 | 10 limones | $2.50 | Cerezas Members Mark |
SAM´S | $ 144.50 | $ 0.96 | 1 | $0.96 | Molde para Paypieza |
SMART | $12.90 | $12.90 | 1 pieza | $12.90 | Pliego papel
celofán | Papelería Colegialas | $10.00 | $10.00 | 1 pliego | $10.00
| COSTO TOTAL POR PAY DE QUESO | $65.14 |
10. Concepto de partes sociales:

Son las porciones en que está dividido el importe del capital social de una sociedad
mercantil personalista, se identifica como el conjunto de derechos y de obligaciones que
tiene un socio.