Visi Tuntutan Inti Perusahaan Tuntutan Perilaku SDM Kompetensi

Menjadi The Most Mengawasi serta Melakukan koordinasi untuk pengawasan - Impact and
Valuable Bank di Asia semua aktivitas yang dilakukan oleh staff influence
melakukan koordinasi
Tenggara dan Home to the perbankan di kantor cabang - Directiveness
Best Talent kegiatan operasional - Concern for order

Memimpin kegiatan Memimpin kegiatan pemasaran produk-produk - Impact and

perbankan dengan menggunakan dana yang influence
pemasaran dalam
seefektif dan seefisien - Team leadership
perbankan - Analytical
thinking
Memonitor kegiatan Menyusun Rencana Bisnis Bank atau RBB dan - Impact and
memonitor rencana tersebut apakah benar- influence
operasional perusahaan
benar dijalankan dengan baik oleh staffnya - Directivenss
ataukah tidak - Team leadership
- Teamwork
Memantau prosedur Memantauan manajemen resiko perbankan - Impact and
secara tepat untuk meminimalkan resiko yang influence
operasional manajemen
harus diambil oleh manager selaku pimpinan - Directiveness
resiko

Melakukan Mengadakan training secara rutin dan - Impact and

influence
pengembangan kegiatan mengadakan rapat kinerja staff secara rutin
- Concern for order
operasional

Observasi atas kinerja Melakukan observasi langsung terhadap - Self -control

- Directiveness
karyawan kinerja bawahannya
- Information
seeking
 Memberi penilaian Memberikan penilaian terhadap kinerja yang - Self –control
- Analytical
terhadap kinerja dilakukan oleh karyawannya
thinking
karyawan

Kompetensi Definisi Dimensi Perilaku Indikator Penjelasan Level

Perilaku Indikator Indikator
Perilaku
Team Keinginan dan kemampuan untuk berperan 1. Inisiatif mengarahkan
leadership sebagai pemimpin kelompok bawahan
2. Mempengaruhi
karyawan
Impact and Tindakan membujuk, meyakinkan,
influence mempengaruhi atau mengesankan sehingga
orang lain mau mendukung agendanya
Directiveness Kemampuan memerintah dan mengarahkan
orang lain untuk melakukan sesuatu sesuai
posisi dan kewenangannya
Concern for Dorongan dalam diri seseorang untuk
order mengurangi ketidakpastian di lingkungan
sekitarnya, khususnya berkaitan dengan
pengaturan kerja, instruksi, informasi dan data
Analytical Kemampuan untuk memahami situasi dengan
thinking cara menguraikan masalah menjadi bagian-
bagian yang lebih rinci (faktor-faktor penyebab
masalah), atau mengamati
akibat suatu keadaan tahap demi tahap
berdasarkan pengalaman masa lalu
Teamwork Dorongan dan kemampuan untuk bekerja sama
dengan orang lain, menjadi bagian dari suatu
kelompok dalam melaksanakan suatu tugas
Self-control Kemampuan untuk mengendalikan emosi diri
sehingga mencegah untuk melakukan tindakan-
tindakan yang negatif pada saat ada cobaan,
khususnya ketika menghadapi tantangan atau
penolakan dari orang lain atau pada saat
bekerja di bawah tekanan
Information Besarnya usaha tambahan yang dikeluarkan
seeking untuk mengumpulkan informasi lebih banyak